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  • 第 11847 / 13101 頁,共 262006 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/31
  • 中山區-旅館值班主管/儲備主管 (馥華松江館)
  • 台北市中山區
  • 台北馥華商旅股份有限公司(台北馥華商旅集團)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 旅館值班主管/儲備主管工作內容: 1.需兩年旅館櫃台經驗。 2.需熟悉靈知系統操作。 3.具英文或日文會話能力者。 4.具旅館管理營運之相關實務經驗者。 5.各種突發狀況及客訴的處理。 6.確保旅館每日營運正常,各部門間溝通協調。各項日常營運管理工作,包含房務管理。需管理人數: 30 人以下。 以上。

  • 10/31
  • ~急徵~五股區夜班45000
  • 新北市五股區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,國中小學歷,月薪 43,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責夜間安全巡邏,定期巡視建築物及周邊環境,確保門窗及設施安全無虞。 2. 監控區域出入人員,記錄訪客登記及引導,維護場所秩序。 3. 熟悉監控設備操作及維護,時刻留意可疑活動並即時通報。 4. 處理緊急情況,如火警、突發事件或治安問題,並能應用消防和急救知識。 5. 管理安全相關紀錄,包含安全事件報告及每日巡邏紀錄,遵守公司安全政策與程序。 6. 維護設施設備正常運行,包含公共安全與停車場管理,確保住戶生活便利。 7. 協助貴重物品的安全移轉並提供住戶安心保障,解決住戶糾紛問題。

  • 10/31
  • 三重兩良紅茶_兼職夥伴
  • 新北市三重區
  • 兩良紅茶
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~220元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 徵的就是你! 你有責任感嗎? 你對服務業有熱忱嗎? 你喜歡喝飲料嗎? 你喜歡團隊合作嗎? 你有禮貌親切的人格特質嗎? 如有以上人格特質我們需要您~~~ 工作內容: 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、外送、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手~ 應徵加分條件: 有機車駕照 有餐飲經驗者 配合度高 獎金制度: 最完善的獎金制度,我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人月1500+ 外送平台獎金每月達標1人月250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 旺季平均月獎金加總兼職一人一個月2000+ 旺季平均時薪210元以上哦~~~ 福利: 上班時段飲料免費喝,下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆~~ 表現優秀畢業轉正!

  • 10/31
  • 三重飲料店_早班長期兼職
  • 新北市三重區
  • 兩良紅茶
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~220元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 徵的就是你! 你有責任感嗎? 你對服務業有熱忱嗎? 你喜歡喝飲料嗎? 你喜歡團隊合作嗎? 你有禮貌親切的人格特質嗎? 如有以上人格特質我們需要您~~~ 工作內容: 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、外送、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手~ 應徵加分條件: 有機車駕照 有餐飲經驗者 配合度高 獎金制度: 最完善的獎金制度,我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人月1500+ 外送平台獎金每月達標1人月250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 旺季平均月獎金加總兼職一人一個月2000+ 旺季平均時薪210元以上哦~~~ 福利: 上班時段飲料免費喝,下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆~~ 表現優秀畢業轉正!

  • 10/31
  • 徵 日夜班保全 機動人員 (三重區) 45000
  • 新北市三重區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 巡邏建築物和周邊環境,確保門窗安全無虞,及時發現異常情況。 2. 操作監控設備,監視出入人員並記錄異常行為,確保公共安全。 3. 熟悉安全和消防程序,能夠快速回應火災、竊盜等緊急情況,具備基本急救知識。 4. 負責大樓設備的巡檢與維護監督,如電梯及特殊設備管理,確保運作正常。 5. 處理住戶糾紛及訪客接待,提供良好的客戶服務,協助解決問題。 6. 負責安全事件的記錄和報告,落實公司規範,遵守安全政策與程序。 7. 基本人員與財產的保護責任,包括貴重物品運送的安全保障。 8.熟悉使用智生活軟體 9.收發包裹 須依排班輪調不同案場 案場分布北投、三重、新莊、林口 有意者面談 加入我們日夜班保全團隊,確保建築物內外的安全與秩序,歡迎您的加入,立即投遞履歷!

  • 10/31
  • 徵 三重社區總幹事
  • 新北市三重區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 46,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 負責社區總體公共事務 6. 業主/公司交辦事項執行並回報。 7. 具備高樓層防災中心受訓證照佳。 歡迎有熱忱並具備相關專業及技能的您加入我們,共同維護三重社區的高品質環境,期待您的到來!

  • 10/31
  • 護理師
  • 桃園市中壢區
  • 厚德堂中醫診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.櫃檯掛號 2.協助發藥 3.協助醫師看診順利 4安排患者看診 排床針灸..等 5.按醫囑工作安排 6.打掃環境 7.盤點 8.開會(每月1~2次12:30~13:50) 9.補藥.歸藥 10.輪班制:早午:午晚.早晚

  • 10/31
  • (凌)急徵~北市大同區日班保全1850/天
  • 台北市大同區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,專科學歷,日薪 1,800~1,850元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務,如:收發信件。

  • 10/31
  • (凌)日班機動保全1850起/天
  • 新北市三重區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,700~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.進行建築物內外巡邏,檢查門窗和監控進出人員 2.回應和調查警報,處理突發緊急情況 3.監控設備操作,執行門禁和鑰匙管理 4.撰寫安全事件紀錄,完成相關報告 5.熟悉消防安全程序,提供急救和事故處理 6.協助訪客登記引導,提供良好客戶服務 7.維護公共安全,確保人員與財產免受威脅

  • 10/31
  • (凌)夜班機動保全1850起/天
  • 新北市三重區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,850~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 10/31
  • (凌)新莊區廠辦夜班保全
  • 新北市新莊區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,專科學歷,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、工作內容 (一)各出入口檢查崗哨之設置。 (二)回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 (三)出入人員身分之辨識、識別證之查驗、收發與登錄。 (四)廠商進出貨之管制及車輛管理。 (五)收發包裹及住戶寄物 (六)給予意圖不良人士或入侵者警告。 (七)社區巡邏

  • 10/31
  • 新藥科技組/藥師審查員
  • 台北市南港區
  • 財團法人醫藥品查驗中心
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.藥品查驗登記案之相關審查(包括:藥品上市後變更案審查、指示藥品審查、學名藥審查…等) 2.藥品風險管理計畫之評估與相關審查 3.藥品安全監視與不良反應通報之相關評估 4.其他交辦事項 請至本中心網站【加入CDE】專區了解更多職缺訊息: https://www.cde.org.tw/joincde/1409/1999/13531/jobList

  • 10/31
  • 【桃園渴望園區】化學品合規暨危害管理工程師(職安衛)
  • 桃園市龍潭區
  • 新應材股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、化學品法規申報與危害通識 ◆掌理廠內化學品清單,執行 GHS 分類、危害標示與 SDS 編撰/審查。 ◆統籌職安署(優先管理)及環境部(毒性/關注物質)等法規申報與合規管理。 2、新化學品導入審查與製程變更管理 ◆參與新配方/化學品導入之安全性審查,評估製程、環境與人員風險。 3、高風險化學品分級管理與法規諮詢 ◆主導高風險化學品危害分級,並為研發、客戶及內部團隊提供化學合規與法規諮詢。 4、主管交辦事項

  • 10/31
  • .NET工程師
  • 新北市新店區
  • 東碩資訊股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責.Net有關需求訪談,系統解決方案討論並提出 2.開發規格書撰寫與程式偵錯、修改與維護 3.系統整合分析 4.軟體整合測試 5.系統異常問題處理 6.處理突發狀況與主管交辦事項

  • 10/31
  • 社區財務秘書38000(三重區)
  • 新北市三重區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 熟悉財務報表製作和解讀,能編製並分析財務報表,提供公司決策支持。 2. 負責應收應付管理,包括付款、電子支付作業及應收帳款處理,確保現金流順暢。 3. 熟練操作會計系統,處理原始憑證、傳票製作及登錄交易,確保帳務記錄準確。 4. 熟悉稅務法規,負責稅務申報與稅務事宜的規劃,確保符合相關法規要求。 5. 管理零用金及其他日常現金業務,進行銀行匯款轉帳操作及現金記錄核對。 6. 規劃並審核會計作業流程,建立內部控制制度以提高財務報告準確性和透明度。 7. 為管理層提供財務建議,參與預算編製、成本分析與控制,以支持經營策略規劃。 歡迎投遞履歷,加入我們的團隊,共同協力在保全樓管行業中創造價值!

  • 10/31
  • 三重區夜班保全1800/天(林)
  • 新北市三重區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,日薪 1,800~1,900元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 保全職責 1. 巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務,如:收發信件。

  • 10/31
  • 三重兩良紅茶飲料店「早班兼職」
  • 新北市三重區
  • 兩良紅茶
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~220元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 徵的就是你! 你有責任感嗎? 你對服務業有熱忱嗎? 你喜歡喝飲料嗎? 你喜歡團隊合作嗎? 你有禮貌親切的人格特質嗎? 如有以上人格特質我們需要您~~~ 工作內容: 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、外送、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手~ 應徵加分條件: 有機車駕照 有餐飲經驗者 配合度高 獎金制度: 最完善的獎金制度,我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人月1500+ 外送平台獎金每月達標1人月250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 旺季平均月獎金加總兼職一人一個月2000+ 旺季平均時薪210元以上哦~~~ 福利: 上班時段飲料免費喝,下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆~~ 表現優秀畢業轉正!

  • 10/31
  • 全天外送人員(安和店)
  • 台南市安南區
  • 甲一飯包(台南長溪店)(知名加盟連鎖店)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※門市 協助現場工作 ※外送(需有汽機車駕照) 外送便當

  • 10/31
  • 夜班保全45000(三重區)
  • 新北市三重區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,部分工時(月薪) 45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 巡邏建築物和周邊環境,定期檢查門窗及周邊設施,確保安全無虞 2. 監控出入人員並檢查訪客登記,操作監控設備觀察可疑行為 3. 處理突發緊急情況,具備消防與急救相關知識,能迅速開展應變措施 4. 管理公共設施及停車場秩序,維護建築設備正常運作 5. 依法記錄和報告安全相關事件,遵循公司的安全政策與操作流程 6. 處理住戶或訪客之問題與糾紛,提供即時協助與良好溝通服務 7. 掌握基本電腦技能,熟悉鑰匙及門禁管理,確保進出管制嚴謹 歡迎加入我們的團隊,成為夜間保全的守護者,期待您的加入!立即投遞履歷吧!

  • 10/31
  • 徵勤務課長4.7萬起
  • 新北市三重區
  • 宏展保全股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 47,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責團隊領導與管理,包含人員排班安排、績效評估及定期培訓,確保團隊工作效能。 2. 制定並執行保安及設施管理計畫,熟悉消防系統監控,以及公共設施維護的標準作業流程。 7. 協助制定與執行危機處理策略,應對緊急情況,執行安全和急救知識的相關措施。 歡迎您加入我們的團隊,共同打造高品質的社區服務,期待您的履歷!