研發替代役專區

協助監工作業、文書處理、 QC檢核、QC REPORT及現場相關業務、 工程師簽收及主管交辦事項。 ※部分區域須穿著無塵衣。 ※廠區內24H有空調無須日曬，內有餐廳、便利商店、等設施。 薪資與福利： 1.固定月薪： 薪資水準優於同業。 2.即時獎勵金： 除了月薪之外，每日依據工程進度與難度發放獎勵金。 3.工時彈性且精簡： 主管將定期評估員工績效，並據以調整薪資。 4.年度盈餘分紅： 每年年中與年底都會發放分紅，與您共享公司的經營成果。 5.不定期聚餐。 津貼與補助： 1.三節禮金、生日禮金、誤餐費。 2.職工福利金/禮品。 3.加班制度依照勞基法規定。 4.加班提供交通與伙食津貼。 5.提供免費的職訓課程，上課當天視為有薪假。 保險與休假： * 勞保、健保、勞退、特休等皆依《勞基法》規定。 其他福利： * 享尾牙、員工聚餐。 * 提供完整的教育訓練與職涯發展規劃。

職務亮點： 純小兒科衛教諮詢：專注於醫療跟診、衛教收案與行政報表，不需推銷產品。 高優薪資與優渥回報：我們尊重專業，提供極具競爭力且高於市場平均的薪資；相對地，我們尋找抗壓性強、細心負責、能沉心投入的扎實夥伴。 週一至週五上班，避開假日人潮，享有高品質生活。 配備齊全，移動無負擔：專屬公務筆電與手機，並提供優渥交通補助，出勤拜訪與跟診免擔心移動成本。 1. 當面收案並做臨床拜訪專案說明，協助臨床病患服務。 2. 以電話提供病人疾病或藥品衛教諮詢。 3. 個案衛教管理及追蹤，定期提醒病人回診。 4. 準時登打服務紀錄及工作回報。 5. 筆針教學及疑難排解，無償針頭申請教學及數位工具輔導使用。 6. 定期彙整專案報表、物資盤點及其他主管交辦事項。

1.協助衛福部相關計畫核銷作業等。 2.收款財務作業：各項收入作帳及發票、捐款收據開立、帳務核對等(含多平台捐款，如信用卡、LINE Pay、銀行帳戶等)。 3.行政支出帳務處理。 4.其他會計事務協助。 5.一般行政庶務交辦事項。 6.其他主管交辦事項。

🍀 我們是誰？— 把房子當故事來經營，把每個人放心交給你 在這個行業待久了，你會發現， 房仲，從來不只是銷售房子這麼簡單。 我們幫的，可能是剛結婚準備展開新生活的夫妻； 也可能是年邁父母，想把老房子轉交給下一個有緣人； 有時候是一位獨居長輩，有時是一個單親家庭。 我們不是說話術，而是講信任。 我們不是銷售員，而是牽起人生重要決定的那雙手。 － 🧩 你會做什麼？— 這份工作，比你想像的更有成就感 我們每天做的事，就是三個重點： 「幫人找到家、讓屋主放心託付、成就一場好交易」。 而你會學到的，不只是買賣技巧，而是一整套陪伴客戶的能力。 🔸 不動產買賣與租賃服務 協助客戶處理住家、土地、廠房、店面等各類型房地產交易，成為他們的房產顧問。 🔸 專業諮詢與市場判斷 站在客戶角度提供房市建議，不是賣房子，而是給客戶一個更清楚的選擇。 🔸 VR線上看屋導入 運用科技幫助客戶快速預覽物件，提升效率與看屋體驗，也讓成交更容易。 🔸 客戶開發與關係經營 你會學會如何開發新客源、與屋主互動、用電話與社群工具建立信任關係。老客戶續成交，也將是你的資產。 🔸 資源共享、團隊支援 我們有穩定買賣客源，團隊間資源互通，一入行就不怕沒客戶，開發的路不孤單。 🔸 E化系統與行銷工具支援 你將運用完整行銷系統、社群平台、物件曝光平台與專業APP，打造個人品牌，升級成為智慧型房仲經紀人。 🔸 成交平台多元、流通全台 透過聯賣制度與物件共享，讓成交機會大幅提升。 🔸 師徒制度＋陪同實戰訓練 從開發、拜訪、陪看到簽約，學長姊全程陪同，幫助你跨出職涯轉職的第一步，讓你更快進入狀況、不再慌張。 － 💛 為什麼選我們？— 這裡是可以把你托起的環境 我們知道，這行不輕鬆， 但正因為如此，你更需要一個「有制度、有文化、有溫度」的團隊。 🏆 我們擁有最強優勢，讓你拚得有價值！ 🚀 頂級培訓制度 —— 從小白變高手，讓你業績衝爆！ 🚀 大量客源支持 —— 不用怕沒人脈，市場機會超級多！ 🚀 最強團隊文化 —— 夥伴互相支援，讓你拚得更有力量！ 🚀 超強升遷制度＋高額獎金 —— 讓你賺到手軟，越努力越值錢！ 這份職缺，不只是一份薪水，而是一個讓你被看見的舞台。 只要你肯做，我們就有辦法把你培養成團隊中的關鍵人物。 － 📣 想改變人生？你可以從這裡開始 你可能還沒做過業務，也可能覺得自己口才不夠好， 但沒關係，我們都經歷過，我們知道那一步不容易。 所以我們會陪你一步一步，把你推出去、拉你上來。 我們期待的，不是你現在有多厲害， 而是你願不願意在對的環境裡，成為更好的自己。 這份工作，不是坐等成交，而是每天都在創造被需要的價值。 我們希望找到一位「願意學習、想幫助人、也渴望改變生活」的你，一起走進這個充滿可能性的行業。 若你有興趣或任何疑問，歡迎主動聯繫我們， 我們期待有你加入，一起成就更多家的故事 🏠

1. 負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、送餐等工作。 2. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3. 進行吧台工作站簡易餐飲之料理，如：調配飲料、甜點製作等。

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 有餐飲經驗者，薪資於面試時討論

【關於於帕莎蒂娜義大利屋】 我們堅持選用優質在地農特產結合傳統義式料理工藝，從手工揉製義大利麵、道地醬汁到精緻主菜，致力於為顧客帶來溫暖、道地且兼具現代視覺饗宴的用餐體驗。 【工作內容】 ★菜單研發與靈感創作：負責季節性菜單、主廚特餐與節慶套餐之研發。 ★廚房營運與品質把關：全面管理廚房出菜流程、食品安全衛生（HACCP）標準，並精準控管食材成本與損耗。 ★團隊領導與人才培育：帶領與培訓廚房團隊，建立良好的溝通文化，提升整體內場人員之烹飪技藝與工作效率。 ★供應商與食材管理：嚴格控管食材進貨品質與儲存規範，積極尋求優質在地小農與進口高階食材供應商。 ★跨部門合作：與外場營運團隊及行銷部門保持密切溝通，優化顧客用餐體驗並協助餐飲推廣活動。 【應徵條件】 ★工作經驗：具備 5 年以上西餐烹調經驗，並擁有 2 年以上廚房主管或副主廚管理經驗。 ★專業技能：精通經典西餐料理工藝（如手工麵條/披薩製作、道地高湯與醬汁調製、熟成肉類與海鮮烹調），熟悉成本計算與廚房設備維護。 ★證照要求：具備西餐烹調技術士證照，並具備食品衛生管理相關訓練證明。 ★個人特質：對美食與飲食文化充滿熱情、注重料理美學與細節、具備優秀的抗壓性、問題解決能力與團隊領導魅力。 【品牌專屬禮遇】 提供上班餐費補助與洗滌制服服務。 帕莎蒂娜旗下烘焙坊與各餐飲品牌員工用餐/購物折扣及生日禮券。 完善的升遷管道與餐飲研習交流機會。

1.公司內部 MIS 日常維運（帳號管理、權限設定、電腦設備安裝與管理） 2.資訊設備建置規劃、管理與策略評估（Server、NAS、儲存設備） 3.雲端/地端系統維運管理 4.配合資訊安全作業（弱點掃描、更新管理、ISO稽核作業） 5.公司file server資料夾規劃及檔案管理 6.網站維運管理 7.協助同仁處理 IT 相關問題（遠端協助 / 現場支援） 8.協助專案IT作業與文件整理 9.配合主管執行交辦事項 ⭐本公司將會按您的專業經歷背景作為敘薪、進用職稱之參考依據；不論您是否有相關工作經驗，皆歡迎投遞應徵喔！

宜得利家居為日本家居國民品牌，現正招募喜愛家具家飾的你，歡迎二度就業、無經驗者、重視生活彈性的工作夥伴。 ●工作時間： • 排班時段 10:00~23:00，歡迎依方便時間應徵，上班時段可彈性調整，實際時段與時數面試時與店長討論安排。 • 4 小時制：１日工作時間約 4 小時，每週約 8～20 小時。(可溝通調整) • 8 小時制 : １日工作時間約 8小時 ，每週約 24～40小時。(可溝通調整) ●薪資說明： • 考核調薪：每年定期辦理考核，有意願且符合資格者通過升等後，可調升時薪4~8元，依工作表現亦有機會提前申請考核加薪。 • 獎金項目：夏季獎金、冬季獎金、績效獎金。 ※依據年度營運狀況及工作表現評估，考核通過優異者，亦有機會再提高獎金。 ●工作內容： 1. 理貨、商品補貨上架。 2. 負責商品陳列，銷售及庫存整理。 3. 賣場整理，維持店舖整潔。 4. 提供顧客需求服務（如：電話諮詢、家具接待、售後服務等）、櫃檯事務及收銀作業（公司提供完整教育訓練）。 ●福利制度/法定項目 • 保險類：勞保、健保、團保、勞退提撥6％ • 其他福利：員工購物優惠、年度健康檢查 • 休假相關：年度特休、國定假日兩倍薪資、防災假（出勤者兩倍薪資） ●職涯發展：公司每年辦理兼職轉正考核，通過者可轉任正職社員；年資可持續累計，支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項：履歷資料初審通過後，方會以電話方式通知面試，未通過則不另通知。

1. To brainstorm the new solution 2. To support frontend sales team for solution promotion 3. To process business development for WW market

1.負責西式菜餚的烹飪、裝盤和出餐。 2.確保食品安全和衛生，並維護廚房的整潔和區域清潔。 3.負責食材採購、庫存管理和成本控制，以確保食材的新鮮度和品質。 4.協助設計菜單，開發新的菜品。 5.維護廚房設備和工具的運作狀況，並定期進行保養和維修。 6.配合主管安排相關工作事宜。 這個職位是我們廚房團隊中不可或缺的一員，作為一名西餐廚師，您將參與製作高品質、美味的菜餚，為客人提供優質的用餐體驗。在我們的公司中，您將有充分的發展機會，並在這個領域中取得更多的專業知識和技能。 如果您對這個職位感興趣並符合要求，請立即投遞您的簡歷。我們期待著您的加入。

1.管理專案進度與資源分配，熟悉專案管理工具與實務 2.執行保全樓管法規檢核，確保符合相關規範與品質標準 3.進行風險評估與變更管理，追蹤並排除潛在問題 4.負責合約談判與管理，熟悉商務溝通與合約條款 5.制訂財務預算計劃，監控成本並分析資源效益 6.有效運用相關軟體，完成案場數據管理與報告撰寫 7.協調利害關係人會議，建立與維繫客戶信任合作關係

1.進行藥物調劑與處方審核，確保用藥安全 2.提供專業藥物諮詢及用藥指導服務 3.執行藥品管理及品質控制，維持庫存穩定 4.監測藥物副作用及不良反應，確保病患健康 5.遵守藥事法規，維護專業道德與保密 6.進行藥品分裝與有效期管理，避免浪費 7.參與專業藥學知識更新，提升專業水準

**億進寢具｜門市銷售夥伴熱情招募中** 縮短營業時間｜提升薪資待遇｜打造健康職場 想挑戰更好的收入，也希望兼顧工作與生活嗎？加入億進寢具，讓努力更有價值，開啟職涯新可能！ 億進寢具擁有全台多家直營門市，並持續拓展中。我們重視夥伴的薪資待遇、專業成長與身心健康，致力打造友善、有活力的工作環境。 【加入億進寢具的三大優勢】 一、薪資待遇提升 持續優化薪資待遇與營業時間，重視工作與生活平衡，讓每一分努力更有價值。 二、完善教育訓練 提供系統化培訓，提升商品知識、銷售技巧及門市營運能力，並曾獲 TTQS 人才發展品質管理系統企業機構版銅牌肯定。 三、重視健康生活 推動多元運動活動，連續多年參與運動部全民運動署推動的企業聘用運動指導員補助方案，鼓勵規律運動，打造健康友善的職場。 【工作內容】 1. 商品陳列、展示調整及檔期換檔等相關作業。 2. 商品進出貨、銷售及庫存管理。 3. 介紹及銷售公司商品與服務，提供顧客良好的購物體驗。 4. 門市環境清潔、整理與維護。 5. 配合公司人力調度與配置(工作排班)、同仁工作指導與教育訓練。 6. 執行門市日常營運相關工作及其他主管交辦事項。 【我們期待這樣的你】 1. 熱情積極，喜歡與人互動。 2. 樂於學習，勇於挑戰自我。 3. 對銷售工作有興趣，期待提升個人收入。 4. 重視團隊合作，願意與公司共同成長。 無論你是否具備門市銷售經驗，或想投入零售服務、學習專業技能，都歡迎加入億進寢具！ 【多元共融，友善就業】 本公司積極響應原住民族就業促進政策，歡迎原住民族朋友踴躍應徵，共創友善、多元的職場環境。 【履歷投遞須知】 請完整填寫履歷資料及工作經歷，以利初步審核；未符合職務條件者恕不另行通知。 【加入億進寢具，開啟職涯新可能】 選擇億進寢具，不只是一份工作，更是累積專業、挑戰收入、成就自我的機會！ 立即投遞履歷，加入億進寢具，成為幸福億家人！

1.依據菜單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.清理以及保養設備 4.根據顧客的點單進行烹調 5.重視衛生安全

【 工作地點 】台北市中山區南京西路。 【 面試地點 】 黑毛屋雙城店:臺北市中山區雙城街23號1F 黑毛屋台北車店:臺北市中正區北平西路3號2樓 【 開幕時間】 預計 Q4 試營運，將於開幕前安排教育訓練與實習培訓。 【品　　牌】 『黑毛屋』––讓大人小孩都幸福，暖心也暖胃的鍋物專門店 主打以平實親切的價位，品嚐「日本和牛」與「西班牙 Bellota 伊比利豬」兩大珍稀美味。堅持提供健康、安心的美味鍋物，將菜單分為輕量、標準、大盛，並有多種加價升級服務，讓點餐更彈性自由，成為老饕的日常鍋物。 【薪　　資】 領班起薪：本薪$36,000+MASTER津貼$3,500+地區津貼$35,00=$43,000 獎金另計，月薪最高可達 $52,000 以上 以上薪資不含加班費。加班費另計。 【其他獎金】 業務獎金：一項最高可得3000元 導師獎金：一次可獲得2000元 循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！ 【各式證照津貼】 中西餐丙級：1000元；中西餐乙級：1500元 乙級調酒、烘培：1000元 日文檢定：2000元；多益認證：1000~2000元 國際酒水相關認證：1000~2000不等 以上津貼於試用期後方可申請，即可於申請後次月開始享有每月加給。 【最速晉升領班】 你有能力！我有平台！ 晉升領班只要“6個月” 升遷加薪不是夢，完善透明的升遷制度，等你來挑戰！ 【工作內容】 外場工作：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場工作：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、 主管交辦事項等，依照學習狀況習得技能加薪。 【工作需求】 班別分為：早、中、晚班 每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休 【福利】 每年健檢諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。 【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】 乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。 課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。 上課時數等同出勤時數，提升競爭力！

主要負責老闆及家人日常接送，無接送行程時協助簡單家庭事務。 📍 工作地點 台中市 上班時間 早班/晚班 休假：月休 8 天 工作內容 ・老闆及家人日常行程接送 ・依行程安排準時出車 ・車輛日常清潔及基本車況維護 ・無接送行程時協助簡單家務／家庭事務 ・偶爾協助採買、取送物品 ・遇休假、請假或特殊行程時需能彈性 Cover 希望條件 ・具汽車駕照及良好駕駛經驗 ・熟悉台中市區路況 ・駕駛穩定、安全、不急躁 ・守時、細心、有責任感 ・配合度佳，重視雇主及家人隱私 ・有家庭司機、私人司機、主管司機經驗者優先

正職人員 工作內容 正職人員學習進度安排:循序漸進的工作站學習，不管熟手還是新手，都會有專人完整帶你進入狀況，只是進度由個人學習狀況而定。 工作範圍: 保持快樂、服務客人、餐點製作、事前準備、品質維護、環境維護、庫存管理、主管交代事項 工作時間 23:00～07:00 受訓地址：建功路107號 薪資 早班33000加上大夜班津貼5000後達38000 您若願意配合加班 薪資最高可達50 k需要的您可以參考。 儲備幹部:35K-50K，若你是位很願意學習的以及自省的夥伴很適合這個唷。 若您無相關經驗 但您願意學習、願意溝通、願意互相協助我們依然非常歡迎。 福利 月休8天 （輪休) 享三節禮品 想創業，可以提供創業輔導，大大減少失敗的機會

【工作內容】 1.應收、應付款帳務處理及核對作業。 2.日常會計傳票編製、帳務登錄及結帳作業。 3.協助財務報表編製及相關分析作業。 4.核對各門市每日營收、POS 系統及帳務資料。 5.銀行往來作業及資金收付管理。 6.各項費用審核及帳務整理。 7.主管交辦之其他財會相關事項。 【工作需求】 1.具 1年以上會計相關經驗。 2.曾使用會計系統佳 3.熟悉Excel 及 Office 文書作業。 4.工作細心、負責，具良好溝通能力。 5.可獨立作業，也能與跨部門溝通協作。 6.熟悉餐飲業財務作業流程者佳。