研發替代役專區

內外場工作

內外場工作

1.協助客戶對於商品價格的查詢及業務報價相關的問題。 2.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單key in及訂單之處理及整理 4.完成主管其他交辦事項 ▌獎金福利 -年終獎金 -三節獎金 -年度調薪 ▌保險 -勞保 -健保 -團體意外險 ▌休假制度 -休假皆符合勞基法規定 ▌其他福利 -員購優惠 -尾牙活動 -員工聚餐

1. C據點活動帶領 2. 課程推廣與設計安排、與講師聯繫課程時間規劃 3. 據點其他行政庶務 4. 執行核銷上傳之行政業務 5. 業務推廣及社區資源連結 6.電話訪視、家庭訪視 7. 社區整合服務 8.據點零用金核銷 9. 處理例常行政事項 10. 其他主管交辦事項

對動漫與玩具有熱忱者佳：） 如果你是 「敢與人接觸，敢於交談，敢於互動」 我們正在找你！ 【工作內容】 1.維持門市環境整潔 2.顧客諮詢服務與商品銷售 3.商品進貨、入庫、陳列、銷售 4.訂單處理、客服處理、售後處理 5.喜歡嘗試新鮮事物，學習態度積極 6.參與店內社群媒體互動 【薪資福利】 1.勞保、健保 2.勞工退休金 (6％公司提撥） 3.依法規定有特休假 4.三節獎金聚餐活動 5.年終禮金或禮品 6.工作很忙但薪資不會虧待你 @乙賞玩具 線上乙番賞網站： https://kuji.esontoy.com/ *有意願者請先來電/或用1111系統即時通傳訊息，提前約好面試時間，並攜帶履歷面試！ (請不要沒有預約就直接跑來喔～）

一、食材處理與切配 🔪 1. 肉類處理 • 分切豬肉、牛肉、雞肉、海鮮等 • 去骨、去皮、切片、切絲、切丁 2. 蔬菜處理 • 清洗、削皮、切段、切絲、切丁 • 按照菜單需求備料 3. 食材分配 • 按照每道菜的份量分好食材 • 協助出餐前備料 二、料理前置作業 👨‍🍳 • 醃製肉類 • 配好每道菜需要的配料 • 準備湯料或滷料 • 協助準備宴席或大量餐點的材料 三、廚房支援工作 🍲 • 協助主廚或炒鍋師傅備料 • 忙碌時幫忙簡單料理 • 出餐時補充食材 四、衛生與設備管理 🧼 • 清潔砧板、刀具 • 保持工作區域整潔 • 食材分類存放（生熟分開） • 注意食品安全與衛生 五、庫存與食材管理 📦 • 檢查食材新鮮度 • 協助盤點庫存 • 提醒需要補貨的食材 🌟 月休八天，享有勞健保、勞退6％、特休、獎金制度及完善升遷 制度

1.負責燒烤作業，掌控烤雞出菜品質與火候 2.準備、處理烤雞食材，維護食材新鮮與安全 3.監控廚房衛生，執行清潔與設備保養工作 4.熟悉烤雞相關烹飪技巧，確保食物口感穩定 5.協助開發創新烤雞菜單與產品組合 6.管控庫存與採購，維持食材成本效益 7.參與在職訓練，提升烹飪技術與專業知識 🌟 月休八天，享有勞健保、勞退6％、特休及完善升遷制度

1. 精通烤台與冷盤製作，展現你的廚藝顛峰 2. 時刻保持廚房衛生，讓食材美味又安心 3. 管理食材庫存，確保品質和新鮮度 🌟 月休八天，享有勞健保、勞退6％、特休及完善升遷制度

1️⃣ 菜單設計與研發 • 設計餐廳菜單與季節菜色 • 研發新菜與特色招牌菜 • 規劃套餐、桌菜內容 • 確保菜色口味與品質一致 2️⃣ 食材與成本管理 • 控制食材成本與毛利 • 審核食材採購與供應商品質 • 控制庫存與避免浪費 • 設計標準食譜 3️⃣ 廚房人員管理 • 管理副主廚、炒台、冷台等人員 • 排班與工作分配 • 訓練新員工 • 建立廚房作業流程 4️⃣ 出餐品質控制 • 控制每道菜的品質、份量與擺盤 • 確保出餐速度 • 高峰時間指揮廚房作業 5️⃣ 廚房衛生與安全 • 管理廚房清潔與食品安全 • 符合衛生法規 • 管理食材保存與溫度 6️⃣ 營運配合 • 與外場主管溝通出餐與客人需求 • 規劃桌菜 • 控制每日廚房營運狀況 🌟 月休八天，享有勞健保、勞退6％、特休、獎金及完善升遷制度

協助公司推廣代理的產品到各科學園區及研究單位

工作內容 1.產品進出庫理貨作業 2.進銷存退庫存管理 3.定期盤點作業 4.倉庫儲位管理 5.其他主管交辦事項 (具倉儲管理經驗尤佳)

你考取了普通重型機車駕照 但沒有機車可以騎 你想要有保障的工作環境 薪資福利穩定收入 你擔心萬一遇到了問題 沒有勞健保可以幫忙 你想要有更多的員工福利 但發現只有基本工資了無生趣 在這裡~ #我們提供完善的教育訓練及彈性的排班 讓你兼顧課業及正職工作 #我們提供優質的津貼福利 讓你工作與生活一樣幸福 〔工作內容/工作時段〕 。依據訓練標準程序製作餐點；櫃台/外送服務、門市環境清潔維護(騎乘公司提供之外送車) 。可於各班別中任選4-6小時彈性排班 〔薪資福利〕 ★ 津貼福利 ◆ 外送：$10-14/每趟次；外送趟次越多賺越多 ◆ 考核：每通過一站別考核即可為自己加薪($2/時) ◆ 值班津貼：每小時40元(晉升幹部後) ◆ 健檢：任職滿一年起，公司提供年度健檢照顧你的健康 ◆ 保險：除勞、健、勞退外，公司更為你投保團保維護你的安全 ◆ 員工用餐折扣：每月任職滿50小時，即享有乙次員工折扣優惠85折簡訊，除了自用也能分享給親友共享唷 ◆ 生日/節慶禮卷： 你生日我慶祝，生日當月我們提供你品牌禮卷 讓生日更有溫度 你過節我共歡，重要節慶我們提供你福利禮券 好好與家人歡慶 你旅遊我贊助，每年職福會提供你旅遊津貼 好好享受幸福人生

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.門市銷售,顧客服務 2.商品陳列,櫃台收銀 3.門市環境維護

1. 自行車及租賃設備保養維修 2. 租賃場站設備保養與維護 3. 自行車調度系統規劃與管理 4. 自行車搬運調度運作管理 5. 主管交辦事項

1.現有 App專案軟體產品及新版功能開發維護。 2.負責 Android 或 iOS App軟體之分析、設計以及程式撰寫。 3.具備 App與中台Server 介接的開發經驗 。 4.具一年以上 Android 或 iOS App 應用軟體開發經驗。

◖不論您剛畢業或是有經驗！禾馨皆有完整的教育訓練◗ 【我們的工作】 ◉ 房間安排(訂房、進房、退房) ◉ 帳務處理(收款、核帳、查帳) ◉ 總機電話接聽事務處理 ◉ 協助主管交辦事項 【加分項目】 ◉ 具產後護理之家或飯店接待經驗者優先 ◉ 具英文或日文語言能力者尤佳 ◉ 口條應對佳、儀表端莊、具高度服務熱忱 【上班時間】 ◉ 09：00-17：30 ◉ 13：00-21：30 【薪資待遇】 ◉每年均有調薪機制

本公司專營大型設備之起重、吊掛、搬運，主要服務國內大型企業 如電子業、半導體、設備業客戶，公司規模快速成長，工程專業人員，加入公司的行列。 職務說明： 1.生活自律，對於學習有強烈企圖心，願與公司共同成長。 2.起重機相關設備的維修、保養。 3.能配合任務安排，依工程專案進度加班。 4.公司提供午餐費。 5.享勞健保、特休假。 6.無起重工作經驗可。 –––––––––––––––––––––––––––– 月薪3萬8起 有相關證照or起重業老手薪資面議

1. 負責門禁管制、安全維護管理、處理工作等安全維護工作

1. 協助 AI 系統開發、模型串接與前後端整合。 2. 支援 AI Agent、問答系統及自動化應用模組開發。 3. 規劃並實作 Context Engineering，確保 AI 回覆具一致性與準確性。 4. 建立並維護 RAG流程與資料檢索策略。 5. 設計並優化 Prompt 與上下文流程，提升模型生成品質。 6. 進行模型推論效能測試與回覆精準率分析。 7. 協助多模態模型（VLM）測試與應用整合。 8. 研究並實作 LoRA / QLoRA / Prompt-Tuning / GraphRAG 等技術。 9. 支援企業自有 AI 模型微調與知識庫維運。 10. 協助內部AI教育訓練與使用者教材製作，推動AI 技術導入落地。