研發替代役專區

基本工作站學習 人員溝通與調度 開店打烊流程學習 控場學習 訂貨排班學習

1. 人員的選用及訓練 2. 輔導餐廳的工作人員， 提供良好的QSC給顧客. 3. 餐廳營運事項管理.

**上班時間** **週二~週六 上午07:00~下午16:00**為原則 盤點或業務繁忙時須配合加班，年節期間須配合調整上班日或班段 **固定休週日 & 週一** **連續假期原則上配合政府行事曆休假，仍依公司行事曆為主** 1.入庫、出庫作業流程 2.撿貨與出貨 3.庫存盤點 4.倉儲整理 5.資材管理 6.設備維護 7.定期清潔庫存區域、工具、設備，確保符合安全規章。 8.支援主管交辦的其他事項，靈活應對各類工作挑戰。 9.需配合加班，加班費另計 10.如會開手排車者，會安排至外倉入料或取料。(距離公司約7-8分鐘距離) (不會開手排車者，安排廠內工作為主) 11.此職務須進出冷凍庫進行盤點。

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1.大地工程規劃分析、撰寫施工計畫書。 2.撰寫地質分析調查報告(含地質改良與基樁載重報告)。 3.判讀彙整相關試驗成果。 4.具簡報製作及協調溝通能力。

協助政府標案撰寫、執行，文書處理等，會簡易設計與影片剪接尤佳

政府標案服務建議書撰寫、執行，及其他相關企劃撰寫

政府標案提案與執行，須具備文筆、邏輯與創意力

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1.汽車的基本操作介紹 2.進行汽車操作的示範教學 3.陪同學員進行練習並給予指導 4.對學員進行道路駕駛訓練 5.學員成果評估

1. 設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2. 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4. 安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5. 與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 6. 需與他人協同合作，重視團隊精神。 *薪資支給依非營利幼兒園實施辦法辦理。

1.宴會廳場地佈置、翻場作業 2.餐前備餐、現場出餐、收餐與清理環境服務 3.依能力經驗及工作站分配調整時薪 4.其他主管交辦事項 5.服裝：自備白色長袖襯衫、黑西裝褲、黑色包鞋 6.依照能力及經驗調整時薪

1.維護集團內之飯店設備、水電及空調設備。 2.具飯店經驗者優先錄取。 3.熟消防設備系統。 4.其他主管交代事項。

1. 設定電腦周邊硬體系統的網絡連線（如：印表機）。 2. 裝配電腦相關設備，軟硬體設備預算與採購規劃及設備環境設定。 3. 依照企業需求，規劃、架設及管理各種伺服器。 4. 具網路概念、架設、運作等相關知識，能對公司內外部網路/VPN故障進行分析、判定與異常排除。 5. 公司資訊/網路系統維護、測試及備份工作。 6. 資訊設備、財產管理(包含伺服器、機房)。 7.執行主管交辦事項。 8. 具飯店影音設備維護經驗

1.熟悉房務相關事宜(客房清潔、維護及保養) 2.負責檢查房務員完成之房間，維持客房清潔度 3.樓層公共區域巡檢 4.管理及督導負責樓層之房務員 5.執行新進房務員教育訓練 6.協調及掌握客房狀況 7.每月用品盤點及年度盤點 8.客訴處理及緊急應變處置 9.執行主管交辦事項，代理主管休假工作事宜 10.熟悉德安系統者尤佳 11.具備良好道德操守 12.具主動積極工作態度

1. 休閒設施介紹及使用教學 2. 活動場所安全管理 3. 休閒設備維護及管理 4. 休閒櫃台顧客接待服務 5. 活動區域環境整潔維持 6. 館內活動協助與執行 7. 其他主管交代事項

1. 協助客人上下車行李服務 2. 提供館內設施、周遭環境、旅遊資訊 3. 交通安排(計程車、接駁車、專車接送)，並提供車輛指引 4. 處理現場緊急事件，報告並執行應對措施

1.督導及執行所屬單位現場運作狀況。 2.確保部門人力運作，彈性安排出勤，並執行人力規劃、組織與調派，以滿足營運需要。 3.確實了解各部門內各項職位工作內容和部門運作需求，協調各項工作進行。 4.協助主管並具備跨部門、跨館溝通協調能力。 5.客務部教育訓練規劃與執行。 6.顧客關係維護，客訴及緊急狀況危機處理。 7.具1年以上飯店客務主管相關工作經驗。

1.每日房務部工作日誌製作 2.協助櫃檯與房務人員的溝通協調 3.房務部物品盤點/請購/領料 4.協助客房備品收送 5.主管交辦事項

1. 提供有關客人用餐和包廂服務。 2. 餐廳環境佈置、清理餐桌和帶位服務。 3. 點餐、回覆顧客有關餐飲的問題、紀錄並通知廚房。 4. 餐前備餐、現場出餐、收餐與清理環境服務。 5. 依能力經驗及工作站分配調整時薪。 6. 聽從並完成上級交代事務。 7. 服裝：自備白色長袖襯衫、黑西裝褲、黑色包鞋