研發替代役專區

1.介紹班內課程，邀約學生來班試聽，協助招生相關活動 2.支援班內庶務工作(如:協助教室整理.各區域清潔工作)...

★保育員證照 ★5年帶班經驗 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 各分校地址 〝幼兒園-一校/蘆竹分校〝 桃園市蘆竹區中正北路330號 〝幼兒園-二校/桃園分校〝 桃園市桃園區樹仁二街255號 〝幼兒園-三校/中路分校〝 桃園市桃園區大興西路三段168號(Lexus旁) 國小部-一校 桃園市蘆竹區中正北路330號 國小部-光明校 桃園市蘆竹區奉化路145號 國小部-建德校 桃園市桃園區樹仁二街255號

【須具備以下工作能力】 汽車美容、汽車鍍膜、汽車貼膜、汽車包膜 （任一產業有相關經驗皆可） 1.汽車美容：洗車、打蠟、內裝處理 2.汽車鍍膜：漆面拋光、車體鍍膜 3.汽車貼膜：電腦開版，局部、內飾、全車貼膜 4.汽車包膜：手工滿版包膜，犀牛皮、改色膜 以上有任一經驗皆可 公司內部亦有技能交叉學習培訓 技術考核後，提升業務範圍及獎金 【需具有以下特質，可培訓或可勝任幹部工作】 熱情、禮貌、樂觀、喜歡交朋友、積極、想賺錢 門市客戶接待、施工建議、服務銷售、完工檢查、售後服務 (專業知識與服務流程有公司培訓) 車輛排車管理、施工流程協調、品質管理、門市營運、人力調度 (專業管理與門市營運有公司培訓) 建良鍍膜汽車美容成立於2008年 雙北地區目前13間直營分店 馬來西亞目前一間旗艦店 是大台北地區最大的直營連鎖品牌 分店地區： 【士林、松山、萬華、中和、永和、板橋、土城、新店、三重】 建良鍍膜汽車美容-雙北最大直營連鎖品牌 https://www.glauto.com.tw *******建良鍍膜集團誠摯邀請您的加入，成為最受歡迎的汽車美容*******

【工作內容】 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.協助飲品的準備。 【優渥福利】 ●依勞基法規定享有健全員工保障(勞保、健保、勞退新制) ●完整教育訓練，順暢的升遷管道 ●全勤獎金 ●彈性排班 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙 ●不定期員工聚餐，活動

協助操作框式傾洩車進行施工材運輸，並依計畫送至指定工地。 檢查車輛狀況並執行例行維修，保證行車安全與達成施工需求。 遵守道路交通與工地規範，確保持續運作符合安全與程序標準。

重機維修學徒

1.具2D、3D視圖能力 2.CO2焊接(師傅、學徒可)

1. 安裝和維護和電力線路設施 2. 解決電纜線路問題 3. 檢查線路設施的運行情況、配合台電搶修工程 4. 在必要時更換損壞的設備和部件 5. 參與相關項目的實施和執行 作為電力線路架設工，您將負責安裝和維護電力線路設施，這些基礎設施是現代社會中不可或缺的組成部分。隨著科技的發展，這個職位也有很大的發展前景、具有高度技術程度 如果您符合上述要求，並且對這個職位感興趣，請立即申請！

從事大圖護貝各種廣告物得後製作及現場施工及安裝、活動會場進場施工等。 冷裱 ,裁切 ,後製裱板 ,進場施工， 需配合加班 有加班費

1.透過訪問、調查、觀察及參與公眾活動等方法，蒐集歷史資料、地方或國際新聞，發掘具有新聞價值及能引發讀者興趣之新聞 2.蒐集、報導及評論報章、雜誌、廣播、電視或網路傳播之新聞與時事，根據所得到之消息撰寫報導，並提交報社編輯部或新聞部處理後發表 3.前往新聞或意外事件現場以及重要公共集會場所進行採訪拍攝、訪問政治人物及其他公眾人物 4.具基本文案提案能力、事件分析者 5.校對、潤飾文字並配合主管執行各項編輯作業，以及臨時性的任務交辦 6.富有團隊精神、能協同完成團隊分派任務 7.對文字有堅持,能自我要求品質與管理進度

1. 學習品保檢驗流程 2. 了解產品從原料到成品入庫檢驗, 判定不合格品的控制及處理 3. 學習儀器操作並輸出資料 4. 有耐心，需處理大量數據 5. 報表相關數據建檔及維護 6. 需要支援別廠區(原廠區到支援的廠區騎車路途5分鐘) 7. 其他機動事務協助 ***抗壓性高 、具協調能力、善於溝通*** ~~有興趣者請線上投履歷並來電預約面試，謝謝~~

徵 有企圖心、想挑戰高薪的你/妳！ ★站前分校地點★ 【台中市中區建國路123號3樓】 你是否厭倦了勞力密集、風吹日曬的傳統業務模式？ 你是否想擺脫沒有底薪、收入極不穩定的惡性循環？ 你是否想在一個擁有專業口碑的產業，為自己的專業加值？ 你是否不甘心只領死薪水，想透過「成就學員」來換取「高額獎金」？ 你是否嚮往擁有完善教育訓練，能穩定成長並快速成為頂尖銷售專家的職涯？ ________________________________________ ★放大絕！超狂薪資福利 ★ 　✔︎試用期即保底 $ 35,000 元起！（有業務銷售經驗者薪資從優） 　✔︎獎金無上限，績效透明，均薪 4 ~ 8 萬，Top Sales 直衝 10 - 20 萬/月！ 　✔︎100％ 純內勤，辦公室吹冷氣，免風吹日曬！ 　✔︎免辛苦陌生開發！公司提供全台最豐富的精準名單資源！ ★【我們在找這樣的你】★ 　✔︎具業務企圖心，勇於挑戰自我、目標結果導向。 　✔︎喜歡與人互動，具備良好的溝通表達能力與滿滿熱忱。 　✔︎反應靈敏、抗壓性高，能在諮詢中提供專業服務。 　✔︎熟悉電腦基本操作。 ________________________________________ ★【工作內容清單】★ 　◆為有進修需求的學員規劃專屬課程（電腦/外語）。 　◆經營學員關係，提供優質的學習建議與售後服務。 　◆處理報名流程，協助學員翻轉人生、達成學習目標！ ★【上班時間】★ 週一至週五（須配合輪班）： 早班 09:00 - 18:00 中班 11:00 - 20:00 晚班 14:00 - 22:00 月休 8-10 天（排休彈性） 假日不禁休一樣可以做排休，需偶爾輪流值早班 ★搶先卡位聯繫資訊 別再猶豫了！翻轉人生的機會就在眼前！！ 聯成教育集團官方 LINE ID： @lccedu （加入後先輸入「我想應徵」→點擊按鈕→再輸入個人資料）

【工作內容】 1.負責賣場門市營運管理。 2.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 3.制訂商品的價格策略。 4.執行進銷貨分析。 5.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 【加分特質】 ★喜歡接觸人群、具銷售商品服務顧客熱忱。 ★公司提供完善鞋類商品專業知識教育。 ★完善教育訓練，可立即掌握銷售技巧。 ★公司產業前景看好、 升遷管道暢通。 ★為每一位員工創造職涯發展工作價值。

配合技術人員指示進行作業 輔助技術人員完成工作內容 無經驗可.抗壓性強肯吃苦人員為佳 享勞健保.供餐

1.上診前的環境整理 2.協助看診、病人看診後相關衛教 3.下診後環境處理 4.打針 福利: 三節禮金 產假 年假 特休假 春酒 尾牙 津貼補助 ※薪資結構完整

【我們在找】 希望專注醫療、長期發展專業的獸醫師夥伴。 在這裡你將學到24 小時住院照護與臨床實戰、各科醫師共同指導，病例討論、治療決策與出院規劃。 【工作內容】 🐾 專心醫療、不被百貨銷售、行政事務綁住 🐾 強大後勤與完整教育資源 🐾 動物疾病預防、診斷與治療 🐾 內外科診療與醫療照護 🐾 多元專科發展方向包含：心臟、腫瘤、急診、神經、牙科、中獸醫、眼科、皮膚、腎泌尿、外科、麻醉、影像、行為、營養、貓科、兔科等 【 排休/排班】 週休2-3日 ，週工時40小時，採變型工時排班 ; 重視工作與生活的平衡，休假可自主安排。 年假: 特休依年資增加半年 3 天、滿一年 7 天、兩年以上 10 天。 【醫療資源】 ✔每月醫師繼續教育課程開辦：定期提升專業知識與技能。 ✔每年進修補助：支持國內外進修，拓展視野。 ✔病例分享與研討平台：多專科醫師共學，提升臨床能力。 ✔結合國內外廠商教育資源：接觸最新醫療技術與趨勢。 ✔臨床醫療數據分析與管理：運用大數據提升診療效率。 ✔多元「寵宇宙」PODCAST 平台：分享經驗與專業，增進業界交流。 ✔全額補助執業相關費用：包含公會費、管藥證及執照費用。 ✔堅強的行政後勤團隊：提供全面且專業的行政事務支援，期望讓醫師專注於醫療。 【福利制度】 🎁 多元獎金與津貼 📈 考核調薪與升遷制度 🩺 年度健康檢查 🎉 春酒、尾牙、聚餐 💝 各式禮金與退休提撥 **立即聯絡我們了解更多**　 E-mail: hr@vet.com.tw LINE ID: @998euxht TEL: 04-23728839分機223 林小姐 icon-clean

1.機械組立.空壓.油壓系統組裝，車床、銑床、鉆孔等加工。 2.負責機械設備組裝.試車 3.機台維修

負責場內入庫清點,出貨備料及疊貨 必要時須配合加班

我們是專注於工業用冷卻機生產製造與行業領導的企業，為各大產業客戶提供完善的溫度解決方案。 你將負責： 1. 擬定生產計劃，制定合理的生產排程。 2. 監控及追蹤生產進度，確保生產計畫按時完成。 3. 負責原物料供應的追蹤與管理，確保生產順暢進行。 4. 協調跨部門溝通，解決生產過程中的問題，提升運作效能。 5. 配合主管指示，支援臨時交辦業務，展現良好的應變能力。 我們誠摯邀請具有熱情與專業的您加入我們的團隊，共同致力於打造業界領先的高效生產解決方案！期待您的加入！

▎督 導 ▎是各產業轉職 最不受限的職務之一！歡迎想要轉職並自我發展的您！ ▎實習督導 ▎⭐月領$32,400 ，須配合月休8天(含獎金+不休假加班費） ⭐初級考核合格津貼薪資達$34,000 實習期間免費供餐，須依門市排班休假、工作指派。 ▎門市督導 ▎正式升任門市督導⭐月領即達$37,000，出勤與休假依工作安排。 1. 門市訓練與實習各項技能，執行標準作業程序並通過考核。。 2. 定期巡店，確保加盟店製餐、品質、服務、清潔等依標準執行 3. 督導加盟店營運與管理、教育訓練、營運輔導及問題解決，提升營運績效。 4. 定期完成各項報表及分析報告，向管理者回報。 5. 以公司政策原則，作為加盟店與總部的溝通、聯繫者。