研發替代役專區

-具備體育署核發有效之救生員執照。 -能與客人保持良好互動、服務關係。 -個性積極、認真負責、能提供良好優質服務並可配合排班者。 -主管交辦事項 -假日班，排班時間面談時與主管討論 -健身中心營業時間：6:00-22:00 - 以時薪計，雙週領薪 - 提供勞保供膳及機車停車位

1.廣告招牌製作 安裝 2.檢查圖樣及材料表，了解零組件規格 3.機台的加工、組裝作業、安排操作程序 4.依據施工圖，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式及填料、焊條，進行金屬加工工序 5.招牌吊掛&安裝&製作

1.安排產線生產排程。 2.生產原物料控管。 3.協助主管及部門進行一般行政業務、廠務業務及文書後勤等工作。 4.進行設備數據的提取紀錄及校正資訊，需熟Office作業。

歡迎喜愛日本文化與旅遊的夥伴，一起打造台灣最具特色的日本精緻小團品牌 富立旅遊圖書館 - 讓旅行成為一場專屬於您的創作之旅！ 我們是全球華人唯一專注於100％客製化旅遊服務的旅行社，榮獲日本星野酒店授權代訂。從自駕、自助到專屬小團，我們為每位旅客量身打造專屬行程，帶您深入日本每個迷人的角落。 以全華語服務、專業司導為後盾，我們的團隊在大阪設有在地辦公室、2026預計在東北及北海道也將成立辦事處，隨時為旅客提供最高品質的旅遊體驗！ 工作內容 1.負責日本精緻小團旅遊產品銷售與客戶服務 2.回覆客戶旅遊諮詢（LINE / 電話 / 網路） 3.協助客戶規劃日本旅遊行程 4.介紹公司日本小團旅遊產品與特色 5.維繫既有客戶關係並開發新客戶 6.協助完成訂單確認及相關文件作業 職務需求 1.對日本旅遊充滿興趣與熱情 2.具旅行社業務或旅遊相關工作經驗者佳 3.具良好溝通與客戶服務能力 4.喜歡與人互動，具親和力 5.具責任感、細心且願意學習 福利制度 1.每年固定 14 個月薪資（依入職時間比例計算） 2.年終 部門績效獎金 3.員工旅遊 4.勞保、健保、勞退提撥 5.團隊聚餐與同業交流活動 公司介紹 富立旅行社專注於 日本精緻小團旅遊產品， 致力於打造高品質、深度體驗的日本旅遊服務。 為了提升產品品質與在地資源整合能力， 富立已於 大阪成立海外辦事處， 並於今年規劃成立 日本東北與北海道辦事處， 逐步建立完整的日本在地合作網絡。 透過海外據點，我們希望讓台灣旅客 能更深入體驗日本在地文化與特色旅遊。 隨著業務持續成長， 我們誠摯邀請對日本旅遊有熱情的夥伴加入富立團隊。 未來表現優秀者，亦有機會參與日本海外據點發展。

【公司理念】–近年來政府對於消防法規愈趨嚴格，消防產業的需求市場日趨成長，專業度需求也愈趨提昇，消防產業同時涉足水、電、排煙空調、自動控制、監控、防火(焰)材料、救護防災，並與建築設計和室內裝修業整合，多元且走向科技化與智能化產業。我們用自身的專業為社會創造更安全的環境，保護您的家人和資產，致力於成為全台灣最專業同時善盡企業社會責任的消防公司。 【公司願景】–建築物型態越趨多元，消防法規亦日趨嚴謹，消防市場需求日趨龐大，平安/開安/保安消防致力於成為全台灣最專業，同時善盡企業社會責任的消防公司。 【福利介紹】– 享勞保、健保、團保、提撥退休金、特休年假.......等等。 職務內容 ．文件資料管理、建檔等基本文書處理 ．日常行政與庶務性工作 ．接待訪客、電話接聽等客服 ．寄發DM及電訪 ．辦公室環境與設備之維護與清潔 ．其他主管交辦事項或部門業務支援

1.對來電客戶進行訪談，了解需求協助介紹各種食物的規劃搭配及服務內容 2.與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理 3.向主管回饋市場反應現況與建議做法 4.顧客問題反應及處理 5.提供顧客最佳商品組合內容 6.建立、記錄並維護顧客資料 7.與各部門溝通，以了解產品特色

✔工作地點：彰化市彰興路二段 (中彰74號快速道路下彰興路交流道即到)，上班路線快捷方便 ✔須穩定性高、獨立性高、肯學習、對未來具企圖心者、抗壓性高、有強烈的求知慾、反應快、思緒清晰、思考邏輯好方能勝任 ✔三心二意的人員不適合本職缺請勿投下你的履歷 　 1.各類文件整理及管理　 2.文書處理及資料處理　 3.客戶關係維繫及記錄　 4.掌握轄下工作之進度　 5.其他臨時交辦之事項　 6.行政工作職代及支援　 7.庫存配件維護與管理　 8.負責區域清潔之保持 9.主管交辦事務之處理

1.AOI & AI打光成像實驗測試,測試物件的成像,提供資訊供軟體開發 2.需要出勤至客戶端維修 3.需要線上支援客戶 男女皆宜 無經驗可

1. 知悉餐飲各項服務技能 (專業菜單知識，基本酒類知識，POS系統操作)。 2. 標準服務流程的執行。 3. 餐檯的管控，結帳作業的執行與核對。 4. 環境及各項設備的清潔與保養作業。 5. 人員督導訓練及教育課程教授與安排。 6. 維持飯店專業形象並與客戶進行良好的互動溝通。 7. 熟悉飯店政策及程序，完成上級主管交辦事項。

1.客房整理、清潔及補充備品。 2.端莊有禮、反應靈敏、細心周密、積極負責。 3.完成上級交辦事項。 4.須配合輪班。 *超額產值獎勵：達標後之額外房務整理，每房加發$220元以上績效獎金。

1.飯店門口車輛引導，協助旅客上下車及行李服務。 2.飯店館內外設施動線指引。 3.提供旅客行李運送、代收轉交物品及寄存服務。 4.維持大廳內外的安全及整潔。

1. 熟悉餐飲各項服務技能(專業菜單知識，各項酒類知識，POS系統操作)。 2. 服務流程的執行及修正。 3. 市場分析、客源開發，達成業績目標。 4. 維持餐檯與廚房的聯繫與管控，結帳作業的執行與核對。 5. 人員督導訓練及教育課程教授與安排。 6. 維持飯店專業形象並與客戶進行良好的互動溝通。 7. 熟悉飯店政策及程序、完成上級主管交辦事項。

1.熟悉餐飲各項服務技能。 2.環境及各項設備的清潔與保養。 3.提供良好的標準服務。 4.維持飯店專業形象。

1. 能確實執行SOP。 2. 每日服裝儀容檢查。 3. 每日確實檢查各項食材進出管理。 4. 確實執行廚房領班所交辦的各項事務並回報進度。 5. 前置作業處理。 6. 環境衛生維護及基本食品安全衛生維護。 7. 完成主管交辦事項。

1. 知悉餐飲各項服務技能 (專業菜單知識，基本酒類知識，POS系統操作)。 2. 標準服務流程的執行。 3. 餐檯的管控，結帳作業的執行與核對。 4. 環境及各項設備的清潔與保養作業。 5. 人員督導訓練及教育課程教授與安排。 6. 維持飯店專業形象並與客戶進行良好的互動溝通。 7. 熟悉飯店政策及程序、完成上級主管交辦事項。

1. 知悉餐飲各項服務技能 (專業菜單知識，基本酒類知識，POS系統操作)。 2. 標準服務流程的執行。 3. 外場服務顧客，提供點餐、送餐的工作事務。 4. 環境及各項設備的清潔與保養作業。 5. 維持飯店專業形象並與客戶進行良好的互動溝通。 6. 熟悉飯店政策及程序、完成上級主管交辦事項。

1.熟悉餐飲各項服務技能(基本酒類知識，專業菜單知識，POS系統操作)。 2.標準服務流程的執行。 3.出菜次序的管控，結帳作業的執行，帳單的核對。 4.提供良好的供膳服務。 5.人員督導訓練及教育課程安排。 6.維持飯店專業形象。 7.熟悉飯店政策及程序、完成上級主管交辦事項。

1.客房整理及回報房況。 2.負責督導客房及公共區域清潔之品質控管。 3.客房備品盤點及設備維護保養。 4.協助主管進行房務人員訓練安排。

1. 知悉餐飲各項服務技能。 2. 環境及各項設備的清潔與保養作業。 3. 標準服務流程的執行，配合臨時調度安排。 4. 維持飯店專業形象，確實向上級回報顧客狀況。 5. 知悉飯店政策及程序，完成上級主管交辦事項。

1.依據總工程師的指示，維護飯店內相關設備，例如: 鍋爐、冷氣、冷熱水系統、緊急電源、污水系統，或其他項目。 2.執行次要的設備保養。 3.熟悉工作安全規則。 4.緊急狀況時，需配合執行工作範圍以外的事項。 5.了解基礎HVAC與電學。 6.了解各設備與機械之基礎架構。 7.具排除基礎機械問題之能力。