研發替代役專區

🌟★簽約獎勵金2年6萬元★ 🌟★工作待遇為正式任用且具護理師證書薪資★ 🌟加入臺北榮民總醫院蘇澳暨員山分院，成就健康守護新篇章🌿 我們是宜蘭地區一座承載著溫暖與專業的教學醫院，及二年期臨床醫事培訓計畫，配有新手導師制度，致力於將「醫院公園化，病房旅館化」的理念融入日常，為榮民及地方居民提供頂尖醫療服務。我們的團隊始終以愛為核心，為病患帶來希望與健康。如果你熱愛護理，嚮往溫馨且專業的工作環境，那麼這裡就是你的最佳舞台！ 👩‍⚕️工作內容 負責一般長照單位臨床照護等。 💼優渥薪資 - 加班費、年終獎金、績效獎勵金 、到職獎金、早鳥報到(6-8月應屆畢業)獎勵、員工推薦獎勵金 - 病房單位津貼、證照津貼、特殊單位津貼 - 夜班費津貼-包班:小夜：700元/天、大夜：900元/天。未包班: 小夜：600元/天、大夜：840元/天。 🌈福利與成長機會 - 依勞基法給予休假，享有勞、健保 - 員工就醫優待，每年年度免費健康檢查 - 員工健身房、宿舍、餐廳 - 員工在職教育訓練，參與專業講座及進修課程 - 優化工作生活平衡的多項假期：產假、育嬰假、陪產檢假等 - 晉升公職機會，支持你的職涯發展 - 制服-工作服(套/兩年)、鞋子(雙/年)，毛衣外套(件/三年)。 - 生日禮金、佳節禮品 讓我們一起，攜手打造更多醫界奇蹟！ 懷抱著熱情與專業的你，是否準備好加入我們的團隊，為宜蘭的美麗沃土播撒健康的種子呢？ 現在就是你的機會！期待在這裡與你相遇，讓我們共同創造健康的未來💚

1. 負責製程、成品及半成品檢驗。 2. 依圖面規範使用各式量測儀器進行尺寸檢驗。 3. 協助品質異常、客訴及不良品處理。 4. 熟蔡司三次元量測儀操作者優先錄取，起薪從優。

★需有食品技師證照 1.食品原料來源、生產、加工處理與製造等各生產階段之食品衛生控管。 2.負責原物料、半成品、成品、包裝直到出廠前之品質檢驗與分析。 3.協助執行與擬定品質教育訓練計畫。 4.生產環境及廠區作業的衛生控管。 5.製造過程中之巡檢與協助解決品質變異的狀況。 (熟悉食品衛生安全法規)

1.場內土方整理 2.裝土包(會堆高機者佳) 3、開大貨載怪手

深耕競爭力，招募人才，福利佳，誠徵大學以上財會相關科系畢，具經驗，反應靈敏，擅協調溝通，熟PC操作。 (請仔細研讀以上內容，條件不符合者，請勿投遞，謝謝合作。)

1、駕駛9.9T～17T吊車 2、配合公司車趟運作

1.工作積極、認真負責、耐心、愛心並對業務內容有興趣者。 2.家務及日常生活照顧服務及身體照顧服務。 3.服務項目依桃園市社會局訂定計畫為準。 4.依長照支付制度，按件計酬 拆帳比例:51％起 交通津貼:$1,000元-$5,000元不等 假日加給、重症加給(AA碼)、證照津貼另算! 5.具居家服務或照顧服務工作經驗者尤佳。

1.工作積極、認真負責、耐心、愛心並對業務內容有興趣者。 2.家務及日常生活照顧服務及身體照顧服務。 3.服務項目依桃園市社會局訂定計畫為準。 4.依長照支付制度，按件計酬 拆帳比例:51％起 交通津貼:$1,000元-$5,000元不等 假日加給、重症加給(AA碼)、證照津貼另算! 5.具居家服務或照顧服務工作經驗者尤佳。

1. 事務所相關工作經歷6年以上。 2. 邏輯清楚。 3. 協調維繫客戶關係。 4. 工作有效率、細心認真、具責任感。 5. 願意在會計師事務所長期發展。 6. 做事主動積極。

1.會計帳務、查帳助理，享完善教育訓練。 2.須細心認真、具責任感，可配合加班。 3.本職務須簽立兩年期之聘雇合約。 4.工作地點在宜蘭分所：宜蘭縣羅東鎮純精路三段25號。 5.應屆畢業生請附成績單及畢業證書。 6.需自備交通工具。

1. 資料輸入、會計帳務、稅務申報。 2. 享完善教育訓練、工作有效率、細心認真、具責任感。 3. 熟悉 WORD、EXCEL及WINDOWS作業系統。 4. 協助主管維繫客戶關係。 5. 主管交辦事項。

1.混凝土壓驗送件 2.工地混凝土抽驗 3.混凝土試驗 4.混凝土坍度試驗 5.氯離子含量檢測 6.廠內各項自主品管檢測 7.其他交辦事項

1.此職缺工作滿三個月表現優良將會再加薪 2.要會excel 3. 生產單位之帳務以及原物料帳務控管 4.協助處理廠內之生產、產銷協調等行政事務 5.幫忙包裝出貨以及倉庫管理

倉管人員 - 串聯庫存與產線的關鍵角色 在製造體系中，倉儲與生產管理不只是支援角色，而是確保產線順暢與交期穩定的核心關鍵。 我們正在尋找細心、有邏輯且具責任感的您，加入團隊，從庫存管理到生產支援，全面掌握物料流動與營運節奏。 在這裡，您不只是倉管人員，更是連結「物料 × 生產 × 出貨」的重要樞紐。 主要職責｜從庫存管理到產線支援的全方位角色 您將負責倉儲與生產支援相關作業，包含： 1. 負責物料收發、入出庫及轉廠作業管理，確保帳務紀錄正確與可追溯性 2. 執行庫存控管與安全庫存管理，落實先進先出（FIFO），提升庫存周轉效率 3. 定期進行庫存盤點，確保帳物一致並落實物料標示與定位管理 4. 追蹤庫存異常（損耗、損壞等），分析原因並提出改善建議 5. 維護倉儲環境與設備，確保符合安全與存放規範 6. 核對進出貨資料與單據（請購單、發票等），確保流程正確 7. 執行物料搬運、成品包裝及出貨作業，確保交期達成 8. 辦理領料與補料作業，確保產線供料穩定 9. 支援生產排程與產線作業，協助提升整體生產效率 在這裡，您將發揮的影響力 掌握庫存核心：確保物料流動順暢、降低庫存風險 連結產線運作：支援生產排程，影響交期與效率 提升營運效率：透過管理與控管優化資源運用 跨部門合作：與採購、生產、生管密切協作 職涯發展機會：可往生管、供應鏈或營運管理發展 我們期待這樣的你 細心負責，具良好數字與邏輯概念 具倉管或生管相關經驗者佳（無經驗可培訓） 熟悉基本電腦操作（Excel）或ERP系統尤佳 具備良好溝通能力，能配合團隊運作 能配合現場作業及基本工作安排 加入我們，從營運核心打造你的專業能力 倉管與生管，是最貼近企業運作本質的角色之一。 在這裡，您將不只是執行作業，而是參與整體營運效率的提升與優化。

1. 佈置及清理餐桌 2. 上菜並提供有關用餐的服務 3. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 4. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5. 為顧客帶位或安排座位 6. 清洗食材 7. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 8. 工作區域和設備的清潔以及保養 9. 進行擺盤的動作

1.依循工作作業標準書之標準進行作業 2.生產異常處理，首件檢查異常處理 3.塑膠射出機器及各類機器保養(一、二級) 4.協助教導新進作業人員 5.具備換模技術能力/基礎保養能力/機台的基本操作 6.依主管工作安排射出生產作業(自主檢查、包裝) 7.生產環境改善/工作執行中任何異常的反應 **薪資依照學經歷核薪** **日班(含加班)，最高可達45,000元以上。 **夜班(含加班)，最高可達57,000元以上。 **職涯發展路徑：技術員→製造工程師→製程工程師→管理幹部 **另享績效獎金及團膳補助**

1.塑膠模具設計與開模可行性分析 2.模具圖面繪製及開模檢討/發包跟催 3.試模檢討報告分析及製作 4.模具異常問題解析對策 5.生產治具設計

1.維持機台正常運作與產品首件作業等工作 2.生產管理資料紀錄 3.生產作業異常狀況記錄，機台作業簡易異常排除 4.工作環境5S之執行 **薪資依照學經歷核薪** **日班(含加班),最高可達44,000元以上。 **夜班(含加班),最高可達55,000元以上。

我們正在尋找一位充滿創意與美感的平面設計師，與我們的設計團隊攜手打造獨特的品牌視覺體驗！ 你的主要職責 ・ 品牌設計：負責飯店內所有平面設計，包括品牌識別、宣傳DM、廣告設計等。 ・ 插畫設計：具備基本插畫能力，能夠因應活動需求創作符合品牌形象的視覺作品。 ・ 廣告素材製作：製作數位與印刷廣告素材，提升飯店的市場推廣效果。 ・ 包裝設計：設計創新的產品包裝，確保其兼具吸引力與實用性。 加分項 ・ 陳列設計：若具備基本陳列設計能力，可為飯店的展示空間、拍攝提供創意佈局，將是額外的優勢。 ・ AI輔助設計經驗：熟悉且有實際運用midjourney / stable diffusion 等 ai 工具。 我們希望你具備 ・ 出色的美感：對視覺美學有高度敏銳度，能夠透過設計展現高品質的品牌形象。 ・ 軟體技能：熟練使用 Adobe Creative Cloud（Photoshop、Illustrator、InDesign 等）。 ・ 提案能力：能夠清晰表達設計理念，讓你的創意更具影響力。 你的個人特質 ・ 良好的溝通能力：樂於與團隊合作，能夠與不同部門有效對接需求。 ・ 團隊精神：願意與夥伴攜手合作，共同實現品牌願景。 ・ 樂於傾聽與學習：能夠接受不同觀點，並在討論中積極參與。 📩 加入我們！ 請將您的 履歷、自我介紹及作品集 發送至 mark.wang@lakeshore.com.tw

基本職能/主要職責 ❖ 成為公司內最有知識的資源，因為該職位與品牌相關, 能在整個組織、合作夥伴和客戶中將品牌突顯出來。 產品展示： ❖ 與銷售團隊一起管理日程，安排盡可能多的拜訪/演示； ❖ 根據品牌標準為客戶進行黑玫瑰產品展示，包括所有銷售資 料、樣品、展示架、桌布、Ipad（包含更新的目錄和影片）以及根據客戶需求的所有其他重要項目 ❖ 與經銷商和黑玫瑰工廠管理樣品的訂單； ❖ 與銷售團隊一起監控庫存、預測和下單； ❖ 根據需要與銷售團隊一起參與所有重要的銷售和行銷簡報； ❖ 參加所有黑玫瑰線上會議、培訓和活動； ❖ 每天至少需要進行 4 次演示/訪問。 新產品發佈： ❖ 為客戶執行新產品發佈並報告成功率； ❖ 按時訂購新產品樣品並與顧客分享； ❖ 與黑玫瑰培訓團隊進行線上培訓，以了解新產品重點； ❖ 透過不斷的新產品培訓來教育經銷商的銷售團隊，以確保該品牌仍然與銷售人員相關，並能獨立向他們展示更多新產品線. ❖ 主管交辦事項: ★持中華人事主管協會 顧客服務暨銷售專業認証 相關証照優先面試★