研發替代役專區

1、機台管路配置 2、塑料燒焊 3、SUS/PP/PVC/PFA管路配置 4、執行上級交辦事項 5、支援客服售後服務或修改

1.清洗食材 2.工作區域和設備的清潔以及保養 3.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 4.將顧客使用過之碗，先以洗碗精洗滌，再以清水清洗 5.把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用 6.切菜及洗菜 7.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 備廚房內場經驗者佳

順億鮪魚專賣店｜夥伴招募中 【沒經驗沒關係，只要你想要一份踏實的工作；熱情不用多，最重要的是你】 喜歡生魚片、想學壽司？ 愛笑、愛互動？ 來吧！加入順億，成為會做、懂吃、有愛的好人好魚代表。 ________________________________________ 【工作內容】無經驗也OK，全方位培訓，升遷有階梯！ 內場：備料、煮湯、料理、生魚片製作 外場：接待、介紹菜單、上菜收桌、結帳服務 ________________________________________ 【薪酬福利】 ◆正兼職皆享有:生日禮金/業績獎金/分潤獎金/購物優惠/每季升遷考試資格/開工紅包/颱風出勤津貼／年度健康檢查/尾牙或春酒/員工旅遊 ◆正職員工餐/伙食津貼/端午禮金/中秋禮金/婚喪喜慶禮金 ◆月休依政府公告、年假特休。

預售屋、新成屋、中古屋、廠房、土地之銷售仲介服務 ** 業務工作時間自由，但是需進公司開會，還有輪值班櫃台 **

1.機電設備緊急事件處理，配合維修等各項工程 2.公司指派相關機電工作之事項 3.專案與跨部門配合店內改裝執行 4.消防設備之基本知識 5.具建築物設備設施五大系統等知識及實務經驗 6.具相關專業證照加分

1.協助化學原料製造 2.生產製程控制 3.DCS控制

1.日照個案收托評估及管理； 2.個案用藥、疾病管理； 3.緊急/意外傷害應變處理、簡易傷口照護換藥等； 4.個案健康管理及定期護理需求評估，擬訂照護計畫並執行相關紀錄； 5.執行健康促進活動及家屬衛教、護理諮詢； 6.指導照顧服務員長者照顧與技巧； 7.感染控制與預防； 8.協助機構評鑑相關事宜； 9.行政會議參與及其他主管交辦事項。 ※ 希望為自己的職涯開創新視界，接受管理職培訓成為獨當一面的業務負責人者，歡迎查看本公司其他工作機會→投遞【日照中心儲備主任】職缺唷！！

1.日照個案收托及管理評估； 2.個案用藥、疾病管理； 3.緊急/意外傷害應變處理、簡易傷口照護換藥等； 4.個案健康管理及定期護理需求評估，擬訂照護計畫並執行相關紀錄； 5.執行健康促進活動及家屬衛教、護理諮詢； 6.指導照顧服務員長者照顧與技巧； 7.感染控制與預防； 8.協助機構評鑑相關事宜； 9.行政會議參與及其他主管交辦事項。

1. 領導所有工作人員，執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練，風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效，評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。

學歷 : 護理、醫管、公衛、醫療資訊或生物醫學相關研究所以上學歷 工作內容: 特色醫療發展與相關指標追蹤、醫務教育訓練排規劃、醫院評鑑醫務條文窗口 具備文件: 1.畢業證書影本、2.履歷表與自傳 聯絡方式: E-mail：smhucare@h.tmu.edu.tw 甄選方式: 由單位篩選適合人選，再通知面試，請勿電洽。 依法保障晉用原住民及身心障礙者，歡迎加入本院服務。

1.負責廠區瓦斯蒸氣鍋爐操作與設備巡檢、維護管理。 2.須配合輪班(中班與大夜班)。 3.須支援2廠區(龍潭、湧豐)鍋爐人員業務。 4.公用系統設備巡檢。 5.主管交辦事宜處理。

1.新產品研究開發與既有產品的改良。 2.新劑型製程開發、製程改善與新技術之研究。 3.進行食品原料蒐集、保健素材應用等，並建立資料庫。 4.各國食品相關法規之資訊蒐集與分析。 5.新市場趨勢收集、數據分析與消費者行為洞察。 6.其他主管交辦事項。

1.執行原料收貨與入庫作業。 2.原料及乳酸菌原料移交入庫、撿貨作業。 3.於無塵室內執行原料分秤、包裝作業。 4.例行性作業、環境清潔及相關表單之紀錄。 5.臨時性特殊任務之執行。 6.其他主管交辦事項。

1.收集、分析市場訊息與發展趨勢，提供團隊新產品研究與開發方向 2.執行新產品開發專案之規劃、執行、設計及發展進度掌控、成本控制及結案程序 3.有效管控各項產品專案進度，確保符合時程規劃與品質水準 4.對內進行與新舊產品相關之跨部門溝通與意見整合，對外協助處理客戶訴願問題 5.執行產品開發階段各項會議策劃、召集、記錄及進度跟催等工作 6.產品之物料管理 7.其他主管交辦事項

1. 裝修工程之進度規劃 2. 圖說檢討 3. 施工品質等相關工作及合約執行 4. 工程管理等工作。 5. 薪資結構須面談

1.管控廠內之生產排程、交期及產量，並達成各項生產指標。 2.妥善安排人力並適度調整最佳化。 3.掌握製造品質、異常處理，提升生產良率。 4.加強對成品、工段性半成品的不良品質做管控與處理，降低生產成本。 5.作業人員管理與教育訓練。 6.跨部門溝通協調。 7.主管交辦事項。

鎵興國際成立於1993年，深耕外籍移工服務領域，從移工引進到宿舍經營管理，我們協助企業順利引進所需的外籍人力，也陪伴來臺工作的外籍夥伴安心工作、好好生活。 隨著服務據點逐步遍及全台，團隊也持續成長。我們誠摯邀請各類不同專業背景的人才加入鎵興，發揮所長、累積專業，與我們一起成長！ 1.負責移工及雇主之應收帳款管理，包含銷帳、收款核對與入帳作業。 2.辦理扣款資料產出與銀行上傳作業，並進行扣款結果檢核。 3.統籌看護、幫傭及養護機構相關帳款整理與收款管理。 4.處理發票開立、傳票登錄及帳務文件整理，並定期製作應收帳款報表。 5.彙整應收未收、暫收款款項，並與業務及財務單位進行溝通協調作業。 6.依經驗敘薪。 鎵興國際工作機會：https://www.1111.com.tw/corp/73588721 員工福利金由公司全額負擔，夥伴免扣福利金，享有完整福利制度。 ⭐ 保障年薪13個月+年終績效獎金 ⭐ 三節節金及生日禮金 ⭐ 結婚、生育補助 ⭐ 喪葬慰問金 ⭐ 完整團體保險 ⭐ 完善教育訓練與升遷發展 ⭐ 國內外員工旅遊 ⭐ 全台服務據點，發展機會多元

1.管理夜班各工段作業人員(包含混合製粒、手工包裝、走線包裝) 2.管理人員包含本、外籍同仁。 3.生產設備操作以及簡易障礙排除。 4.其他主管交辦事項。 ※工作待遇為8小時，週休二日薪資。如有加班，加班費另計。有對應班別的津貼。

麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃，肩並肩同儕工作模式，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

工作內容： 1. 飲用水塔.水池清洗、冷卻水塔清洗 。(有經驗或相關證照者可另談) 2. 環境消毒 病媒蚊防治 (有經驗或相關證照者可另談) 3. 石材美容 研磨晶化 (有經驗或相關證照者可另談) 4. 隨行工作之配合以及臨時性的機動清潔。 5. 視工作行程而定，台北.新北縣市地區機動駐點代班。 6. 需有一般汽車駕照。