研發替代役專區

1.SKODA各車款新車銷售服務。 2.車輛貸款、保險及交車相關事項。 3.客戶接待、拜訪及售後關懷服務。 永驊高雄SKODA 高雄市左營區民族一路952號 永驊鳳山SKODA 高雄市鳳山區建國路三段547號

1.送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。

需具備西餐經驗1年以上更好 1.協助廚師處理廚務工作 2.協助準備食材 3.清潔廚房 4.擔任學徒角色，跟隨師傅學習專業的技能 *員工福利： 每月業績達標獎金( 2k~15k )免費員工餐、制服、年終獎金、員工消費折扣、不定時員工聚餐和下午茶、勞健保、勞退、特休、績優人員可參與公司提供證照培訓計畫、春節團圓固定休假（除夕、初一） *每年升遷考核 *工作時間： 排班制，依照營運狀況彈性排班 歡迎面試詳談

1.客戶維護服務執行 2.專案管理及執行 3.技術相關認證取得與維持 4.公司及主管交辦事項

1.配合追加送貨 2.工廠間物料運輸 3.主管交辦事項 (本薪32200起，另有全勤及加班費，全薪可達40K) (持有普通大貨車以上駕照/可駕駛17噸大卡者，另有大卡津貼及安全獎金，月全薪可達54K)

1.須熟悉水電材料經驗 2.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛大貨車或小貨車 3.運送貨物並保護貨物的完整 4.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 5.加工及其他主管交辦事項 *依學經驗能力待優面談*

1. 俱備獨立作業能力，須帶領工班及學徒現場派工。 2. 俱備識圖及放樣技術。 3. 執行各種鐵件金屬焊接、鐵件組立及安裝作業。 4. 專做裝備鐵件，一般鐵件工程，裝修鐵件工程 ※無誠勿試※ ※無誠勿試※ ※無誠勿試※

1.空調水電等設計及繪圖 2.繪製空調圖/施工圖/竣工圖 3.文書及行政事務等 4.其他主管交辦事項

我們在尋找想改變一成不變生活且對未來有憧憬的您加入團隊！ 1. 代理品牌產品推廣、規劃、銷售與結案。 2. 既有客戶關係維護及新客戶開發能力。 3. 例行日常業務管理，並與內部團隊協作，確保服務品質及客戶需求得到即時 回應與處理。 【我們正在找這樣的您】 1. 願意學習獨立作業能力、主動規劃與推動業務成長策略，協助業務目標達 成。 2. 具溝通談判技巧，能有效維繫企業客戶關係，並靈活應對市場變化與客戶需 求。 3. 有良好的邏輯思考與分析能力，具備良好溝通技巧與團隊合作精神。 【為什麼選擇我們？】 1. 能直接與決策者對話，從中學習市場趨勢、產業運作，快速建立高價值人脈。 2. 在高強度的市場競爭中，累積開發實戰經驗，掌握談判策略，成為真正的商務開發菁英！ 3. 扁平化的溝通環境：鼓勵你在工作中直接交流並表達自己的意見與想法 4. 沒有不能問，只怕你不敢問：主管與同仁都很願意傾聽給予最有效的意見 5. 完整的在職教育訓練：定期品牌最新訊息教育訓練、固定派任表現績優人員前往歐洲參展（費用均由公司支付），讓您專注學習成長與世界對接！ 6. 團隊是一個充滿歡樂、活力、與彼此互助的大家庭！ https://www.youtube.com/watch?v=zboF62g5EHc

1.會計帳務處理、結算廠商請款付款作業 2.應收/付帳款作業與營業稅申報 3.發票作帳等等會計相關工作 4.須能獨立作業

1.定期執行基礎產品維護，如: 設備上潤滑劑、清潔等),協助師傅完成交代之工作內容 2.進行產品設備之維修，並做維修登入 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何及成功與否) 3.製作及登入維護、維修登記表 (紀錄每次保養設備之項目、維修之項目以及時間)，供設備損毀時之參考依據 4.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生 5.依據所進入的產業，按照工程師的指示進行設備之設計、發展、施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作 6.機台操作及例行性機台清機保養 7.有意願學習印刷機器相關技能者優先錄取

1.平板印刷機操作、為印刷機準備印刷的材料 2.核對印刷版面,合理安排印刷流程,竭力完成印刷配額. 3.機台操作及例行性機台清機保養 4.依據所進入的產業，按照工程師的指示進行設備之設計、發展、施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作 5.將完成之板材送印、裁切、裝釘直到完成成品 ※須具備相關經驗

誠徵肯吃苦肯學習的人.公司會培訓專業技能. 有搬貨隨車助手經驗者佳. 或有貨車司機經驗者也可. 1.隨車幫忙裝卸貨物 2.廠務設備.環境整理 3.完成主管交辦事項 *薪資可再依能力調整*

關於新皇熊⋯⋯ 在『天才不是只有坐在教室中的那一個』，這句話開啟了我們對術科專業化的想法，從創新即是進步的拙見，到融入銜接台灣教育體制下所改良的－『有條件的引導個人自由學習的方式』。像是從嬰、幼兒時期的玩與接觸，到孩童的模擬和思考，進而進入青少年、甚至是成人的自由創作及感受，並配合生活規範的教授及專業內涵的紮根，從內而外，由行為到思維，建立一套邏輯：認識自我、融入社會、發揮特質、不驕不餒的正確人生觀，那對於受教育者而言，踏上未來的路，才有無窮盡的寶藏可以發掘。   而新皇熊將『條條大路通羅馬』的這句名言，落實在我們的企業理念上，在專業的軟、硬設備下發掘孩童的天賦，讓一向被忽略的術科教育，成為應該被重視的其中一環，學校教育固然是重要的，但孩子與生俱來的天賦卻也是我們不容忽視的，有朝一日，多元的世界將由多元的下一代所接管並茁壯，我們的種子需要我們細心灌溉····。 ＊長期配合＊ [ 內容 ] 1.幼兒、兒童美術課程教學 2.準備課堂材料、整理學生作品 3.需相關設計科系 4.配合內部師訓 [ 如果你有這些會更加分 ] 1.喜愛與小孩接觸、有耐心 2.親和力、善與家長溝通 3.細心、主動積極學習、認真負責 4.設計相關科系、有經驗佳 [ 工作時間、地點 ] 1.＊面談安排 2.課程師資費用-採單堂課計算 ⭐️可接受派遣至各據點合作門市、幼稚園、國中小為佳 –––– 面試時間與說明 –––– 1.電話初步了解，請留意手機來電或郵件訊息 2.聯合面試時間預設每月第三週的星期四 3.聯合面試地點於鼓山區 [ 職缺面試流程 ] ・階段一：收到您的履歷後，會由專人過濾並電話聯繫安排第一次應徵者聯合面試 ・階段二：初試過關者得參與第二次面試（公司軟硬體之介紹） ・階段三：雙方二次面試達成共識後，展開一對一工作配合面試 （確定工作需求及如何合作等……） ・階段四：簽訂合約後配合內部師訓及現場實際作業等……

1.負責庫房理貨、進貨、出貨、點貨、整理、成品包裝、、、等工作。 2.偶爾需於-18℃凍庫內作業(附有禦寒外套)。 3.配合主管安排進行各項教育訓練。 4.服從上級指揮並接受工作績效考核。 5.主管交辦事項。

幼童、兒童、國中、全民英檢美語教學，家長溝通

關於新皇熊⋯⋯ 在『天才不是只有坐在教室中的那一個』，這句話開啟了我們對術科專業化的想法，從創新即是進步的拙見，到融入銜接台灣教育體制下所改良的－『有條件的引導個人自由學習的方式』。像是從嬰、幼兒時期的玩與接觸，到孩童的模擬和思考，進而進入青少年、甚至是成人的自由創作及感受，並配合生活規範的教授及專業內涵的紮根，從內而外，由行為到思維，建立一套邏輯：認識自我、融入社會、發揮特質、不驕不餒的正確人生觀，那對於受教育者而言，踏上未來的路，才有無窮盡的寶藏可以發掘。   而新皇熊將『條條大路通羅馬』的這句名言，落實在我們的企業理念上，在專業的軟、硬設備下發掘孩童的天賦，讓一向被忽略的術科教育，成為應該被重視的其中一環，學校教育固然是重要的，但孩子與生俱來的天賦卻也是我們不容忽視的，有朝一日，多元的世界將由多元的下一代所接管並茁壯，我們的種子需要我們細心灌溉····。 ＊長期配合＊ [ 職務內容 ] 1.幼兒、兒童美術課程教學 2.研發討論、安排規劃藝術教學課程 3.教案設計・準備課堂材料、整理學生作品 4.節慶、活動情境設計與佈置，教具材料製作 5.支援公司活動 6.需相關設計科系 7.須經過內部教育訓練 8.依公司安排部分設計項目 [ 如果你有這些會更加分 ] 1.喜愛與小孩接觸、有耐心 2.親和力、善與家長溝通 3.細心、主動積極學習、認真負責 4.設計相關科系、有經驗佳 [ 工作時間、地點 ] 1.＊面談安排 2.課程師資費用-採單堂課計算 ⭐️可接受派遣至各據點合作門市、幼稚園、國中小為佳 –––– 面試時間與說明 –––– 1.電話初步了解，請留意手機來電或郵件訊息 2.聯合面試時間預設每月第三週的星期四 3.聯合面試地點於鼓山區 [ 職缺面試流程 ] ・階段一：收到您的履歷後，會由專人過濾並電話聯繫安排第一次應徵者聯合面試 ・階段二：初試過關者得參與第二次面試（公司軟硬體之介紹） ・階段三：雙方二次面試達成共識後，展開一對一工作配合面試 （確定工作需求及如何合作等……） ・階段四：簽訂合約後配合內部師訓及現場實際作業等……

1.門市銷售,顧客服務 2.商品管理,櫃台收銀 3.門市環境維護

有建築公共工程經驗者，具工地主任證照者佳,認真,肯學,不怕苦者優先 1. 負責工地現場全面管理，確保施工流程順暢。 2. 制定與更新工程進度表，實時監控施工進展。 3. 規劃並執行工程事務，協調資源與人力。 4. 檢討施工圖紙與材料清單，確保符合標準。 5. 預估工程預算成本，控制資源運用與浪費。 6. 監督施工安全管理，確保遵守建築法規與規範。 7. 定期檢查進場材料，確認數量與品質無誤。 8. 驗收分項工程成果，編制結算報告並核對账目。

1)協助工程師或研發人員完成任務及工作。 2)具有基本識圖及繪圖能力。 3)工程各項電子檔及紙本文件發行歸檔。 4)承認書及規格書文件製作。 5)協助主管交辦任務。