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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/6
  • 生管助理
  • 新北市八里區
  • 台灣司麥爾食品股份有限公司(卡滋爆米花~陪您渡過每一個歡樂時刻)
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 360,000~450,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 規劃生產排程及考量人力,設備資源,生產計畫和生產進度等因素,進行適當之 工作分配 2. 提出品質及生產成本之管控計畫。 3. 生產排程進度,品質,成本管控及進度跟催。 4. 提出有關操作,原料分配,設備安排等相關的修正建議,增加生產量或提升品質。 5. 撰寫產線安排報告及記錄生產流程之規劃。

  • 11/6
  • 新竹湖濱館 中餐廳經理/副理
  • 新竹市東區
  • 煙波大飯店股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責餐廳之營運統籌及部門人員訓練及人力規劃與調派 2.審核餐廳各項營運績效,以及分析營收報表 3.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜 4.解決意外事件及協調顧客抱怨處理、應變能力及回報 5.提供現場夥伴訓練及指導和定期反饋,幫助提高團隊的績效 7.維護顧客關係 8.主管交辦事項 【特別獎勵】 1. 本職務另提供業績達成獎金 2. 年終獎金依當年度獲利情況發放,平均2個月以上

  • 11/6
  • 花蓮館 行政部(財務)經/副理
  • 花蓮縣花蓮市
  • 煙波大飯店股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.財務會計總帳、分類帳。(熟悉飯店尤佳) 2.財務應收、應付、出納等各項作業。(熟悉飯店尤佳) 3.協助與指導部門內同仁各項作業。 4.能獨立處理突發狀況或需溝通協調的事項。 5.具良好的抗壓力以正面、積極的態度,處理各項主管交付的任務。 6.協助改善與簡化部門內作業流程。 7.具飯店經歷尤佳。

  • 11/6
  • 台南館《2026學生實習專案》實習生Intern職缺-供餐供宿
  • 台南市中西區
  • 煙波大飯店股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 煙波的核心價值是「共好的旅行」,以專業態度、貼心服務、結合在地文化美食,帶領旅客感受台灣之美;同時結合在地旅行,提供「煙波選旅」服務,串起台灣在地的人文與故事,煙波邀請您一同來展示台灣之美。 實習期間:2026年9月份開始實習之學生,半年期 or一年期 【實習單位及工作內容】 *客務部:顧客服務與接待、check-in/out及帳務等相關作業。 *房務部:負責客房環境整理與保養、備品補充與管理。 *餐廳外場:提供客人外場餐飲服務與房內用餐服務、飲料調製。 *餐廳內場:協助廚師準備食材、餐點製作、備貨、洗滌清潔、擺盤。 *俱樂部:遊戲室秩序維護、與小朋友互動遊戲。 *救生員:針對泳池等水區相關設施的操作與維護 (須備救生員證) 【實習生褔利】 1.免費提供制服及免費享用員工餐廳餐點 2.提供免費住宿(2-4人/套房,一年期&跨區優先) 3.實習期間集團關係飯店住宿、餐飲優惠(3-8折) 4.畢業1年內回任實習年資接續,以正職聘任 5.生日禮券 6.實習聚餐 7.實習期間表現優良獎勵者贈送集團住宿券

  • 11/6
  • 蘇澳館 工務部工程師
  • 宜蘭縣蘇澳鎮
  • 煙波大飯店股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉工務員、工程師及領班各項職務。 2.教導、派遣、帶領同仁執行任務。 3.隨時觀察同仁是否依標準作業流程執行,並適時修正、教導。 4.做好各部門橫向溝通、協調,保養工作時間及施工界面。 5.年度設備保養紀錄表,定期執行設備保養、檢查(修)覆查。 6.掌控備品數量,提供同仁欠缺之零星材料。 7.確認欠料及待修事項,呈報主管備料請購及發包維修。 8.部門內部所屬空間,各設備機房等,物品歸放整齊管理。 9.具備副理代理人職務。 10.其他上級交辦事項。

  • 11/6
  • 櫃檯人員
  • 宜蘭縣冬山鄉
  • 大師傅五金有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 商品結帳、收銀作業及發票開立。 協助顧客商品諮詢,提供親切且專業的服務。 商品包裝、寄件及貨物配送作業。 接聽廠商及客戶來電,協助訊息傳達與問題處理。 維持櫃檯、收銀區及周邊環境整潔。 協助一般行政及主管交辦事項。 💰薪資待遇 另享: 福利津貼 出勤獎金 業績分紅 平均月薪可達 35,000 元以上(依個人表現及獎金制度)。 🎁福利制度 年終獎金 福利津貼 出勤獎金 教育訓練 穩定工作環境 應徵條件 具服務熱忱,親切有禮。 做事細心、負責任,具良好應對能力。 基本電腦操作能力。 無經驗可,公司提供完整教育訓練。 有收銀、門市或行政相關經驗者尤佳。

  • 11/6
  • 物理治療師
  • 屏東縣屏東市
  • 仁心骨科診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~44,999元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.物理治療科系畢,具物理治療師證書。 2.接受醫師處方指導及實施光療、水療、電療、熱療、冷療等物理治療。對病患進行評估、判斷,擬訂復健治療計畫,參與物理治療教育、行政。 3.其他主管交辦事項。

  • 11/6
  • 國貿業務助理
  • 新北市三重區
  • 耀毅企業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責與國外廠商詢價、採購、追蹤交期、處理訂單與其他相關進口事務 2.負責國外客戶訂單出口相關事務,包括回覆客戶交期、製作出口文件、聯絡貨代安排出口 3.進出口相關文件管理及報表分析 4.處理email 與 Line群組訊息,工作用Line帳號由公司提供 工作性質: 80%文書作業、15%聯絡溝通(含Line, email)、5%其它 要求語言能力: 工作幾乎全中文,僅進出口相關文件有少量英文 能讀簡單英文即可、略懂日文佳 加班情況: 不鼓勵加班,除非有特殊情況,否則期望事情按時完成,點到下班 發展願景: 依個人意願與職涯規劃可培訓為業務人員或單位主管

  • 11/6
  • [聯上大飯店-晶綺盛宴] 訂席主任
  • 高雄市左營區
  • 都會生活開發股份有限公司(聯上餐旅事業)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.接洽婚宴、會議及相關訂席業務,並負責後續連繫及服務 2.婚禮宴會企劃與執行(熟悉各類文定、婚宴禮俗,以及流程設計) 3.婚宴活動企劃及活動主持 4.訂席與婚企相關行政文書處理 5.管理及訓練同仁 6.電話接聽及客訴處理 7.維護客戶關係

  • 11/6
  • 儲備幹部
  • 新北市板橋區
  • Pucci 葡其實業【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.規劃飯店、餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論 2.人員的選用及訓練 3.廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品 4.監督餐廳、飯店的工作人員 5.餐廳或飯店的其他事項管理

  • 11/6
  • 餐飲主任
  • 新北市板橋區
  • Pucci 葡其實業【股】
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.員工出缺勤管理 2.人員的選用及訓練 3.餐廳或飯店的其他事項管理 4.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 5.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 6.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 8.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 9.員工之教育訓練 10.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 11.協助主管推展餐廳業務 12.廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品 13.規劃飯店、餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論

  • 11/6
  • 餐飲副理
  • 新北市板橋區
  • Pucci 葡其實業【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.員工出缺勤管理 2.人員的選用及訓練 3.餐廳或飯店的其他事項管理 4.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 5.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 6.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 8.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 9.員工之教育訓練 10.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 11.協助主管推展餐廳業務 12.廠商接洽、決定餐廳店內主要的活動、商品 13.餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論

  • 11/6
  • 新葡苑大遠百-餐飲經理
  • 新北市板橋區
  • Pucci 葡其實業【股】
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.員工出缺勤管理 2.人員的選用及訓練 3.餐廳或飯店的其他事項管理 4.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 5.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 6.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 8.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 9.員工之教育訓練 10.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 11.協助主管推展餐廳業務 12.廠商接洽、決定餐廳店內主要的活動、商品 13.餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論

  • 11/6
  • 儲備幹部
  • 新竹縣竹北市
  • Pucci 葡其實業【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.員工之教育訓練 2.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 3.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 4.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 5.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 6.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 7.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 8.協助主管推展餐廳業務

  • 11/6
  • [MLD台鋁]飲品店兼職伙伴
  • 高雄市前鎮區
  • 都會生活開發股份有限公司(聯上餐旅事業)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、工作內容 1.各式冷熱飲品調製 2.接待櫃檯收銀點餐 3.維持店櫃週遭整潔 4.進貨及庫存管理 5.協助店長完成交代事項 二、工作時段: 11:30-21:30 (*早晚輪班,每日2-8小時不等,依實際現場狀況排班) 三、需求人數:1人 四、時薪:$196元 五、其他條件: 1.具服務熱忱,願意接受培訓 2.可配合排班

  • 11/6
  • (台東)瓦斯配送司機-晚班
  • 台東縣台東市
  • 幸福氣能源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一.【工作內容】 1.瓦斯配送:負責區域內客戶的瓦斯安全配送。 2.客戶服務:提供親切的客戶溝通與熱忱服務。 3.安全把關:我們不只是單純的配送,更是「社區能源安全的守護者」!在送貨的同時,也為每一位客戶的居家安全嚴格把關。 二.【優渥的薪酬待遇】 1.月收入保障 43,000:新人入職試用期即享有保底收入,轉職初期最安心。 (註:全勤、準時、穩定出勤為享有此保底收入之基本條件) 2.穩定月領高薪: 每月平均薪資約 $45,000 。 3.長期增值計劃: 滿 1~3 年視表現每年享有職等晉升與調薪,資歷越深領越多。 三.【休假與培訓說明】 1. 月休 8 天: 採排休制,兼顧工作與家庭生活。 2. 無經驗者免擔心: 完全沒有瓦斯配送經驗也可以!公司提供完整新人培訓計劃,由專人帶領上手。 3. 配送工具免煩惱: 配送車輛全由公司安排(機車、小貨車、3.5噸貨車),不需自備車輛。 四.【職涯有未來】 我們有完善的「職務三年發展及調薪計劃」,不只是找司機,更是找一起成長的夥伴。歡迎想挑戰高薪、追求穩定的你加入我們!

  • 11/6
  • 台中中友店-早班工讀生
  • 台中市北區
  • 台灣大創百貨股份有限公司(DAISO JAPAN)
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.協助商品補貨上架等。 2.商品進貨搬貨、商品排面整理、庫存整理等。 3.收銀結帳、售後服務、商品測試、顧客諮詢服務等。 4.賣場環境整理、打掃等。 5.其他主管交代事宜等。 【門市早班工讀生】 ◆店鋪銷售(接待客人,理貨,補貨,打掃,收銀等) ◆工作時間:早班10:00-17:30(休息一小時) ◆休假制度:月休8-11天(排休) ◆此職缺為長期工讀,短期勿試 ※實際工作時間及排班天數依公司面議為主※

  • 11/6
  • 車輛檢驗工程師
  • 台北市士林區
  • 中興大業巴士股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 公司所屬各類車輛定檢業務

  • 11/6
  • 台南館 客務部 主任
  • 台南市中西區
  • 煙波大飯店股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.迎賓接待、房客帳務、當班控場、顧客服務、交通接送等、帶領客務團隊協同合作 2.具良好顧客服務、危機處理之應變能力,以確保品質滿意度 3.執行力強,擅於協調溝通及各單位人員管理與調度 4.督導人員落實服務流程及優化執行效益 5.執行主管交辦事項 6.具備同等規模商務型飯店經驗為佳 7.具備基礎外語能力,若取得規定效期內之相關語言證照者(TOEIC / 日文檢定) ,可享有語言津貼,依公司規範審核為主。

  • 11/6
  • 品管人員
  • 台南市官田區
  • 宏基瀝青有限公司(宏展瀝青有限公司)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 工程案件送審資料製作、材料試驗費申請。 2. 工程案件會同監造、實驗室取樣、送樣。 3. 協助工地驗收、鑽心。 4. 主管交辦事宜。 5. 品管自主試驗。