1.負責客人帶位、點餐等工作。 2.桌面及環境清潔。 (供餐)(全勤2000) (每月獎金)(年終獎金) (試用期依能力調漲薪水)
切菜 無經驗可 供餐 每月獎金分紅 勞健保6% 三節獎金、年終獎金 如果你有意願,只需要用你的滑鼠按下我要應徵即可💗我們歡迎你👏
1.炒飯人員 2.煮麵人員 備貨 《供餐》 《全勤2000》 《每月獎金》 《三節獎金》
1.負責客人帶位、點餐等工作。 2.桌面及環境清潔。 (全勤2000元) (月休8日) (每月分紅) (年終獎金) (試用期後依能力調漲薪水)
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀
****招募講師**** [工作內容] 1.上班時間:09:00~18:00 2.地點:台南 3.上課時間:(上午)09:00~12:00 (下午)13:00~18:00 工作待遇: 年薪80萬以上 [徵才條件] 1.具有JAVA執行大型專案/計畫經驗者。 2.無教學經驗可,具從事教學熱誠,若曾參與相關教學內容計畫,或曾從事相關工作經驗者優先考慮。 [資格] 1. 熟悉 JAVA 以及 Spring Boot 架構。 2. 熟悉 MySQL。 3. 學歷要求:大學以上。 4. 科系:不拘(相關科系尤佳)。 5. 親和力、口條佳。 [加分項目] 1. 具有講師經驗一年以上。 2. 教學能力,對於JAVA課程解說課成熟。 3. 熟悉 Vue 或 Angular 或 React 任一前端框架尤佳。 4. 熟悉 HTML/CSS/Bootstrap/jQuery。 應徵方式: 1. 聯絡人: 張先生 2. e-mail: Eddie.chang@onceagain.tw 3. 其他資料: 個人簡歷、自傳、學經歷證明、相關作品。
本實習/培訓適合對象: 1. 希望從零開始轉職,成為掌握雲端技術與自動化流程之 DevOps 工程師者(不限科系背景皆可)。 2. 相較於撰寫前端介面,更喜歡探索底層系統架構、伺服器運作與自動化流程者。 實習 / 培訓特色: • 本職缺為公司內部培訓流程的一部分,結訓並通過考核後,將具備銜接正式「DevOps / 雲端維運工程師」職涯的能力。 • 業界極少針對 DevOps 領域開放無經驗培訓,我們將由資深工程師手把手指導,帶您打通軟體交付的最後一哩路。培訓內容包含: - 【容器化技術】:學習 Linux 基礎指令,並掌握現代化部署核心——Docker 容器化技術與 Dockerfile 撰寫。 - 【雲端基礎設施】:學習 AWS (或 GCP) 雲端實務操作,包含 EC2 伺服器建置、RDS 資料庫配置與網域反向代理 (Nginx)。 - 【CI/CD 自動化】:熟悉 Git Flow 團隊協作,並建立 GitHub Actions 自動部署管線,實現程式碼「推送即測試、測試過即部署」的自動化流水線。 - 【AI 賦能維運】:導入 AI 工具輔助開發,學習運用 AI 生成測試案例 (JUnit 5)、進行資安與效能優化審查,並輔助建置 CI/CD 流水線[cite: 2]。 歡迎對系統架構充滿好奇、喜歡把繁瑣流程「自動化」、並願意主動擁抱 AI 工具的您加入我們的團隊!
***招募有Java開發3年以內有經驗且對日本開發感興趣的工程師*** 基本應募條件 1.基本須具備Java、Oracle或MySQL相關知識及開發經驗 2.日語的聽說讀寫需要具備一定能力 3.對日本的IT開發感到興趣 加分項目 1.使用過Git或SVN且具備相關知識 2.使用過或稍微了解AWS 3.來過日本實習、打工度假或工作過想再回來日本工作 同場招募 ※有Vue或Angular系列開發經驗的前端工程師 ※不會日文但是國立資工資管本科且對IT開發有熱忱的新手小白 以上條件都不符但仍有興趣者也歡迎投履歷 ***重要*** 出國工作最重要的是尊重對方的文化,保持台灣人在日本良好的形象
1. 機台操作,高溫壓合設備作業 2. 清洗材料,濕製程作業 3. 主管交辦事項 4. 每日中班津貼 5. 上班時間16:00~00:40
1.貨運相關內勤作業 2.一般行政文書工作 3.其他主管交辦事項
你擁有機車駕照 但沒有機車可以騎 你想要找個薪資福利穩定收入的工作 但四處碰壁 你擔心萬一遇到了問題 沒有勞健保可以幫忙 你想要有更多的額外福利 但發現找到的工作都只有基本工資 在這裡~ #我們提供完善的教育訓練及彈性的排班 讓你兼顧課業及正職工作 #我們提供優質的津貼福利 讓你工作與生活一樣幸福 〔工作內容/工作時段〕 。依據訓練標準程序製作餐點;櫃台/外送服務、門市環境清維護(騎乘公司提供之外送車) 。可於各班別中任選4-6小時彈性排班(班別依據面試餐廳需求為主) 〔薪資福利〕 ★ 津貼福利 ◆ 外送:$10-14/每趟次;外送趟次越多賺越多~~ ◆ 值班津貼:每小時20元(晉升組長後) ◆ 早、晚班津貼:特定時段每小時享有50-80元津貼 ◆ 健檢:任職滿一年起,公司提供年度健檢照顧你的健康 ◆ 保險:除勞、健、勞退外,公司更為你投保團保維護你的安全 ◆ 員工用餐折扣:兼職夥伴當日任職滿4小時,即享有85折員購折扣;組長當日任職每四小時享有乙餐員餐 ◆ 生日/節慶禮卷: 你生日我慶祝,生日當月我們提供你品牌禮卷 讓生日更有溫度 你過節我共歡,重要節慶我們提供你福利禮券 好好與家人歡慶 你旅遊我贊助,每年職福會提供你旅遊津貼 好好享受幸福人生
1.量測、視圖、機器操作等。 2.走心式精密車床設備(CNC)與料機操作。 3.機器設備保養及維護。 4.控制及調整工件尺寸與品質和維持穩定產量。 5.完成主管交辦有關生產事宜。 6.願意配合生產現場職務調動。
1.DIP插件、組裝、包裝等相關作業。 2.流水線生產。 3.需配合加班。 4.依照生產目標,完成主管交辦事項。
1. 產品設備維修人員與售後維護 2. 客戶技術問題分析,排除與回覆 3. 公司內部技術支援 4. 協助業務規劃專案 解答客戶技術問題 工作願景與發展: 從工作中不僅學習待人處事,更能增加自己本身的生活經驗及專業能力 工作樂趣與成就感: 協助客戶,也可以協助公司其他同事,享受幫助人的樂趣
1.負責生產線機器、設備之操作,並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.填寫生產報表,以檢視與生產目標的距離。 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。
【職位簡介】 我們正在尋找一位能與我們並肩作戰的夥伴, 負責確保物流運作流暢、庫存數據精準,並協助日常營運穩定。 【工作內容】 一、 進出貨與物流管理 負責海運貨櫃到港作業,清點入庫數量與品項,確保帳實相符。 擔任內部倉儲、供應商及貨運業者間的溝通窗口,確保供應鏈資訊同步。 二、 庫存系統更新與盤點 負責庫存系統即時登錄與數據維護,確保帳面數據零誤差。 定期執行庫存盤點,主動發掘異常並回報; 必要時透過監控釐清貨物流向,確保資產安全。 三、 營運行政 負責開立發票、處理群組訊息回覆、維護SOP筆記及其他日常行政庶務。 【我們期盼的你】 職場情商: 工作需頻繁出入倉庫,面對現場人員能保持禮貌與尊重; 具備高度職業操守,對業務資訊嚴謹保密。 團隊意識: 具備協作精神,能與夥伴互相支援。 學習熱忱: 不排斥使用電腦系統,具備持續學習 ERP 或 WMS 倉儲管理系統的意願。 【工作時間與休假】 銜接期:初期為「週一至週五」上班。 正式營運期:調整為「週三至週日」上班(週一、週二連休)。 機動配合: 配合海運船期, 偶爾需於週一或週二配合機動加班。
1.自動焊接技術人員。 2.科學園區氣體管路配管。 3.好溝通,不堅持己見。
1.工作內容: 商品陳列與管理.收銀.顧客服務 2.福利: (1)保險:勞保.健保.公司團體保險 (2)獎金:工作獎金 (3)補助:婚喪禮奠.急難救助金.餐費 (4)其他:員工福利金.春酒.免費員工聚餐.免費員工制服.教育訓練 (5)晚班津貼 (6)休假:月休8日以上//特休假/產假/婚嫁 3.工作環境友善: 環境單純友善,同事與顧客樂情
Netflix-影集演員(無經驗可/兼職可) 網路廣告/電視廣告/一般廣告/網路戲劇/偶像劇/ /電影/微電影/八點檔/宣導影片/形象影片/業配文商品拍攝/動態拍攝模特兒/MV拍攝/平面/臉書/IG/ You Tube/LINE/購物台拍攝 對於鏡頭前工作有興趣的新人請預約面試時間 公司-粉專:https://www.facebook.com/bingfu1060 I G:https://www.instagram.com/bingfuentertainment/ 如果你有興趣在 休 假 時增 加 打 工 機會.接接兼職的戲劇/廣告/平面工作.請跟我們連絡 外縣市也可面試,工作地點以雙北,桃園,基隆,新竹,宜蘭居多、必接受在台北公司面試(工作地點以拍攝地點而定) 須提前預約面試時間.請耐心等候我們連絡你哦~
工作內容: 1.飯店服務接待、維持值班現場狀況及房間銷售。 2.處理飯店訂房網站訂單及核對 3.電話接待。 4.出納及解決相關客訴。 5.文書作業處理、提供客人相關資訊及一般事務性工作。 6.處理上級交辦事項 其他: 1.須具備服務熱忱,親切有禮者。 2.須具備基本電腦操作 3.須略通英或日文。 4.每日上班8小時。上班時間:07-15/15-23輪班制 5.月休8天起薪32100 每季考核出勤獎金及小費另計 。 6.另有業績達成獎金。上限12000,以每個門檻計算 2024.2025 平均每月3000 福利 1. 員工餐 2. 員工體檢 3. 三節禮金 4. 績效獎金 2000起(合績制) 5. 季考核(3個月領一次) 3000 6. 尾牙或春酒 7. 年終獎金視當年度營運發放