研發替代役專區

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.監督建築設備之清潔維護及通報 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.購物廣場安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.負責門禁管制、車輛出入指揮 2.百貨停車場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 3.針對特定處所進行監視 4.安全維護管理 5.突發狀況支援協助

1. 廠區進出人員進出管控、攜帶物品安檢作業。 2. 巡邏以及定點站哨，回報可疑人事物或異常狀況。 3. 中控室監控CCTV。 4. 不定期支援駐點內外活動。 5. 需輪日夜班，月工作天數固定為20天。

1. 廠區進出人員進出管控、攜帶物品安檢作業。 2. 巡邏以及定點站哨，回報可疑人事物或異常狀況。 3. 中控室監控CCTV。 4. 不定期支援駐點內外活動。 5. 需輪日夜班，大約一至兩個月換一次早晚班，早班(0800-2000)、晚班(2000-0800)，月工作天數固定為20天。

1) 負責臨時派遣合約、請款 2. 負責協助主管處理公司內部行政作業。 3. 負責協助主管整理資料 4. 協助辦公室電話接聽。 5. 例行性主管交辦事項。 6.月底月初需配合加班。

1.負責門禁管制、安全檢查、出入貨品管制、車輛出入指揮、廠區巡邏、防竊作業等安全維護工作。 2.針對廠房處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險。 3.監控廠區各項設備運作有無異常。 4廠區安全維護管理、保障業主資產等安全。 高中職畢 每月工時做滿288小時，薪資$44085。 (如未做滿時數，本薪則會按比例遞減) 福利: #享足額投保勞健保及勞工退休金提繳(不像很多公司都低保) #員工團保(保障員工不論平假日的意外受傷導致的醫療費用) #三節獎金、生日禮金(陪你一起過節過生日) #年終獎金(視公司年度盈餘，與保全同仁一同分享) #特休(依照勞基法的特休天數，保全人員做越久越多天) #國定假日加班費(國定假日出勤者再給工資) #福委會各項補助津貼(不論婚喪喜慶，福委都會為你獻上心意)

1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.大廳接待,訪客進出登記 4.車道交管 上班時段: 0700-1900/1900-0700 , 可固定班別 月排休6~7天(大小月)

【疫情日漸上升，你更要看過來】 如果你失業了，如果你被留職停薪了 如果你想賺錢，卻找不到工作 保全或許不是你的長久工作，但有穩定收入只要您願意做 靠政府不如靠自己，士瑞克陪您渡過這個難熬的日子 你需要做的只有: 1. 負責門禁管制，確保無閒雜人等進入 2. 定時定點巡邏 3.人員物品攜出之門禁管理(視駐點而定) 4.人員識別與換證通報(視駐點而定) 5. 車道交管(視駐點而定) 6. 信件收發登記(視駐點而定) ※依照您的居住地及需求提供您最適合的職務，不論銀行點、商辦大樓、社區住宅甚至到高科技廠，日班夜班都有，平衡您的生活習慣。 ※依照不同駐點的工時及津貼，月薪從27,470元到42,000不等，歡迎有經濟壓力者來度過難關。 ※台灣士瑞克提供保全人員具競爭力的薪資、依法投保足額的勞健保以及勞工退休金並提供完善的禮金及福利制度。

*客戶保全系統發報處理 *定時巡邏 *客戶服務

1.負責門禁管制、安全檢查、出入貨品管制、車輛出入指揮、廠區巡邏、防竊作業等安全維護工作。 2.針對廠房處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險。 3.監控廠區各項設備運作有無異常。 4廠區安全維護管理、保障業主資產等安全。 福利: #享足額投保勞健保及勞工退休金提繳(不像很多公司都低保) #員工團保(保障員工不論平假日的意外受傷導致的醫療費用) #三節獎金、生日禮金(陪你一起過節過生日) #年終獎金(視公司年度盈餘，與保全同仁一同分享) #特休(依照勞基法的特休天數，保全人員做越久越多天) #國定假日加班費(國定假日出勤者再給工資) #福委會各項補助津貼(不論婚喪喜慶，福委都會為你獻上心意)上心意)

1. 專案設計承接與管理 2. 產品工程規格的訂定 3. 產品機構開發設計、驗證與改善 4. 產品功性能/可靠度驗證 5. 應用CAE模擬分析工具協助評估產品設計及問題改善。 6. 技術文件規劃與撰寫 7. 主管交辦事項

1、產品機構動靜態(強度)分析及問題解析。 2、擬定分析計畫、建立產品分析流程。 3、相關實驗驗證規劃。 4、CAE新技術導入。 5、具Ansys、Solidworks Simulation等相關CAE軟體使用經驗。

1、產品機構設計(3D建模、2D工程圖面繪製)。 2、材料的測試與選用。 3、樣品製作、測試、確認與改善，成品預估。 4、新產品開發驗證作業評估與執行。 5、新產品設計開發管理及量產導入。 6、熟悉Solidworks功能佳。

1.專利檢索/分析/撰寫/舉發/答辯 2.專利申請程序控管 3.專利資料庫維護

1、負責品管體系建置，優化及監控生產品質標準，以全面提升產品品質。 2、品質系統規劃、建立、推動及落實。 3、供應商品質輔導、評鑑與管理。 4、主導產品問題分析及跟蹤處理，以改進品質，降低品質成本之損失。 5、規劃品質教育訓練，及建立品質工作經驗知識庫。 6、協助內部稽核活動及外部認證。 7、跨部門工作協調、流程整合及優化。

一、居家服務督導員應具下列資格之一： 1.領有社會工作師證照。 2.專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 3.專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 4.高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 5.曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 6.領有居家服務督導員職前訓練結業證明書或居家服務督導員資格訓練證書。 《另因應長期照顧服務法，需於就職前取得長照人員認證與level I資格。》 二、工作內容： 1. 居家服務接案評估與服務品質管理 2. 居家服務個案派案、媒合並簽訂服務契約書 3. 個案定期家庭訪視、電話訪談、個案資料登錄 4. 居家服務照顧管理、督導、考核等事宜 5. 受理居家服務申訴案件處理與追蹤 6. 提供個案家庭服務諮詢、資源轉介 7. 定期召開個別督導、團體督導及個案研討會 8. 分析個案的需求並長期追蹤管理照顧計畫 9.個案居家服務工作紀錄表核對、登打及上傳服務紀錄、協助處理居服核銷作業 10.主管交辦事項、相關行政業務

一、A 級單位個案管理員資格： (一)須具長期照顧服務相關經驗及完成長期照顧服務Level 1訓練,並具下列資格之一: 1、師級以上醫事人員、社會工作師，具有一年以上長照服務相關工作經驗。 2、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧、長期照顧或運動保健等相關科、系、所、學位學程、科畢業，具有二年以上長照服務相關工作經驗。 3、領有照顧服務員技術士證者，高中(職)護理或老人照顧相關科系畢業者，具有三年以上長照服務相關工作經驗。 (二)個案管理員須完成高雄市政府個案管理培訓課程並通過測驗，另配合高雄市政府辦理之在職教育訓練課程。 二、工作內容： 1.擬定照顧計畫與服務連結 (1)依照管中心轉介長照服務使用者。 (2)至案家與長照服務使用者或家屬討論，依「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 (3)照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 2.照顧管理 (1)依長照服務使用者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (4)每月進行服務品質追蹤。 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 3.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 4.協助單位行政工作。 5.單位臨時性活動機動配合。

1.開3.5吨小貨車送貨. 2.未出車時協助庫房人員理貨.

銷售商品: 汽車用、機車用潤滑油. 銷售對象: 汽機車修理廠及客貨運公司、建設 機械公司。 工作區城:中,彰,投

工作內容: 1. 駕駛3.5噸小貨車，準時交貨，確保貨品完整無損！ 2. 在裝卸PCB產品時，仔細又安全，並按照公司流程作業！ 3. 熟練並規劃送貨路線，高效完成每一次運輸任務！ 4. 維持車輛清潔，定期檢查與維護，讓行駛安全無虞！ 5. 即使遇上突發狀況，也能迅速應對，保持配送流程順暢！ 6. 遵守交通規則，安全駕駛是首要！完成主管指派的任務是方向！ 7. 當有其他業務需求時，全力配合，共同達成部門目標！ 💪 沒經驗也沒關係！有經驗的夥伴，我們更期待你的投入！