人員管理,工作安排,成型問題分析解決,熟電腦,報工入庫,主管交辦事宜 加班費另計
1.客訴處理與客戶服務 2.8D repart及有效性追蹤 3.RMA 處理 4.有客訴處理及SMT經驗佳
生產計劃執行,工作排程規劃與安排,人員調配,生產情況之掌握與進度確認 加班費另計
1.依國際會計準則(IFRS)處理會計相關作業。 2.熟悉泰國租稅並處理相關帳務及稅務申報作業。 3.定期提供會計財務相關報表給台北總公司。 4.協助提供泰國政府機關所需財務資料。 5.配合會計師查核及審計資料提供。 6通泰語且可用中文(或英文)溝通。
1. SMT產線換線 2.設備操作與保養維護 3.熟SMT制程與改善 4.熟Panasonic 設備佳
SMT/MI/RMA/RTV不良品分析及維護 維修報表資料製作及統計分析 加班費另計
1.協力開發廠內自動化 2.輔助治具開發 3.提案改善 4.客端設備/治具承接管理維護 5.裁板與點膠設備 6.加班費另計
1.MES系統日常作業與問題處理 2.MES程式及報表開發 3.具C#, MSSQL , Oracel開發經驗 4.具有ERP/MES系統開發經驗
承接客端資料轉化為廠內BOM,管制計劃,PFMEA,設定MES 做為廠內與客端窗口 製作ECN,個別產品作業標準 報價資料整理 加班費另計
1.生產排程規劃,進度管控 2.外包管理 3.交期回覆 4.出貨安排 5.原物料需求掌控 6.其他主管交辦事項 7.加班費另計
1. 負責外場人力管理與調配。 2. 監督服務標準流程及工作職掌。 3. 顧客需求與對服務之滿意度分析。 4. 危機處理及客訴處理並及時回報。 5. 對餐廳營運及服務品質提出可行性建議。 6. 督導與安排部門服務人員教育訓練。
1.負責診所清潔消毒工作。 2.負責診所日常清潔保養工作。 3.負責例行性垃圾處理。
韓國科技美膚培養專業美膚師,工作內容以臉部保養為主,提昇皮膚相關知識、保養品內容物質地了解判斷,服務項目以肩膀以上為主,沒有服務到肩膀以下及身體部份,服務課程定位非常清楚及專業。 本公司非傳統模式美容,以現代最新的科技儀器輔助來操作臉部保養,倡導正確保養觀念使得顧客皮膚最佳狀況。 不推銷、無需賣課程、沒有儲值銷售等情況。 品牌名:別丟臉美膚專門店 無經驗可(正職、兼職都可) 公司提供培訓美膚師、店主管 不斷培訓人才擴展新門店。
1.進行環境整理 2.確認預約的客人 3.接待客人、銷售相關美容產品 4.協助美容師進行美容保養、儀器等操作等相關療程 5.負責服務客人臉部保養、頭皮養護 6.儀器的保養 無經驗可(正職、兼職都可) 公司提供培訓美膚師、店主管 不斷培訓人才擴展新門店。
1.進行環境整理、使用工具清潔保養 2.確認預約的客人 3.接待客人、銷售相關頭皮護理產品 4.服務客人頭皮養護、清潔、護髮、肩頸舒壓等相關療程 無經驗可(正職、兼職都可) 公司提供培訓頭皮養護師、店主管 不斷培訓人才擴展新門店。
別丟臉美膚專門店~全台門市:台北市、新北市、桃園市、新竹市、苗栗縣(持續拓展中) 職稱:美膚師(韓國科技肌膚管理師) 工作內容:以臉部保養為主,提昇皮膚相關知識、保養品內容物質地了解判斷,服務項目以肩膀以上為主,沒有服務到肩膀以下及身體部份,服務課程定位非常清楚及專業。 本公司非傳統模式美容,以現代最新的科技儀器輔助來操作臉部保養,倡導正確保養觀念使得顧客皮膚最佳狀況。 不推銷、無需賣課程、沒有儲值銷售等情況。 針對預約客人進行確認、安排相關課程 整理環境、接待客人,倒茶水、儀器的保養
月休9~11天,無須輪值大夜班;若您對診所工作有興趣,這是您絕佳的選擇!! 1.排班排休制、上班8小時。 2.掛號、諮詢、批價等相關作業。 3.協助醫師進行診療。 4.依情況提供適當健康指導。 5.正確使用各項眼科、驗光儀器。 6.協助提供病人安全、舒適的醫療環境。 公司提供儲備訓練,讓每位同仁都能依職涯所設定之目標成長;習得眼科診所驗光專業技能!!
◎月休9~10天,無須輪值大夜班;若您對診所工作有興趣,這是您絕佳的選擇!! 1.門診跟診,協助醫師進行診療。 2.正確使用各項眼科、驗光儀器,協助門診病人進行專業驗光檢查。 3.眼科相關產品解說。 4.推廣視力保健與視力專業知識。 5.門診病人關懷服務。 6.其他門診作業協助及主管交辦事項。 7.排班排休制、上班8小時。 公司提供儲備訓練,讓每位同仁都能依職涯所設定之目標成長;習得眼科診所專業技能!!
1. 協助門診病人專業的驗光檢查。 2. 負責眼科相關產品解說。 3. 眼科儀器操作。 4. 客戶關懷與銷售服務。 5. 支援門診作業。 **固定薪資外另設獎金制度,培訓期後每月另計撥放績效獎金。
1. 協助門診病人專業的驗光檢查。 2. 負責眼科相關產品解說。 3. 眼科儀器操作。 4. 客戶關懷與銷售服務。 5. 支援門診作業。 **固定薪資35K以上(依學歷/資歷),培訓期後另撥放獎金。