研發替代役專區

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 ★內場通過烤炸站者加給「技術津貼2000元」★ 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.學校科目教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.學員成果評估 6.學員管理

工業廠房設備維修 鍋爐設備操作維護 執行主管交辦事項 經綠取後即為正職員工，享有各項勞、健保、特休等相關福利 每日由公司免費供應餐點及宵夜，不僅省下一筆花費，也不用花時間去煩惱吃飯時間要吃啥 年終獎金、三節禮金、生日禮券不會少 歡迎對自我有所期許，對未來有發展願景的所有求職者

本職務為建立身心障礙人士履歷資料庫使用(需具備身心障礙手冊)，非具備身心障礙身份者，請至其他職務應徵。 學歷要求：專科(含)以上學歷畢 相關經驗：不拘，依過去經歷與專長安排面試 工作地點：依工作實際需求安排 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

1.調配飲品、烹煮茶葉，果汁飲料調製、水果擺盤。 2.定期盤點器具與物料。 3.協助吧檯相關事務。 4.清潔工作範圍及器具。 ***四周變形排班***

病房值班醫師

胸腔內科主治醫師

腎臟內科主治醫師

血液腫瘤科主治醫師

風濕免疫科主治醫師

婦產科主治醫師

1.負責開發及維護醫療資訊系統 2.依系統需求開發 Windows Form 應用程式或 Web 應用程式 3.與團隊成員協作開發 4.依開發進程產出相關系統文件 5.主管交辦其他事項

1.公司行政管理 2.行銷策略擬定 3.市場行銷及客源開發 4.業務開發及工程案件洽談

桃園國民運動中心游泳池救生員招募 上班時間: 早班:05:30-14:00/晚班:13:50-22:20 計時按需求彈性調整 上班地點: 桃園國民運動中心 330桃園區中山東路233號 薪資待遇: 正職35000元/月 (餐費補助外加,游泳教學收入外加) 1.水上活動場所之秩序與安全檢查，預防水上意外事件發生 2.現場人員安全維護 3.現場環境清潔維護 4.水質檢測維護 5.機房設備操作巡檢 6.餐費補助早餐40元、午餐晚餐各50元 7.需具備救生員證 8.有教學意願者可安排教學、團體課及個別課

1、具備HACCP 60A/60B 證照 2、HACCP之執行、控管及相關文書作業 3、協助內外部稽核 4、現場衛生規範之執行與監督 5、協助生產作業流程 6、衛生安全法規相關內部教育訓練

托嬰中心保育人員工作內容 我們正在尋找喜歡孩子、有耐心，願意陪伴 0–3歲嬰幼兒穩定成長的保育人員。
托嬰中心的工作以生活照顧、情緒陪伴、安全照護與發展觀察為主，學校也會提供完整培訓與支持。 主要工作內容 一、嬰幼兒日常生活照顧
協助孩子喝奶、用餐、換尿布、如廁練習、午睡與日常清潔，建立穩定的生活作息。 二、安全照護與環境維護
隨時留意孩子的活動安全，維持教室、寢具、玩具與照護環境的整潔與衛生。 三、情緒陪伴與安全感建立
透過抱抱、安撫、陪伴與溫柔回應，幫助孩子適應環境，建立信任感與安全感。 四、發展觀察與適齡引導
觀察孩子的大動作、小動作、語言、情緒與生活自理發展，並依照孩子狀況給予適當引導。 五、簡單活動與感官探索
配合托嬰中心安排，帶領孩子進行簡單的音樂律動、感官遊戲、繪本共讀與生活探索。 六、親師溝通與日常紀錄
透過聯絡簿、照片或簡單交流，讓家長了解孩子喝奶、用餐、睡眠、情緒與活動狀況。 我們提供的福利 * 三節獎金 * 三節禮盒 * 不定期員工聚餐 * 服裝儀容津貼 * 學校供餐，午餐免煩惱 * 免費機車停車位 * 完整職前與在職培訓 * 穩定、友善的工作環境 上班時間 上班時間：07:30–09:00 之間排班
下班時間：17:00–18:00 之間排班 如需加班，依規定給付加班費。

傢俱搬運之工作(需要搬運重物)

1.進出退貨管理、商品包裝 2.商品盤點管理 3.磁磚貨品整理 4.主管交辦事務處理 5.需有汽車駕照 歡迎具服務及學習熱忱的您加入我們的行列！！

1、鍋爐、水處理、高壓氣體相關操作。 2、設備操作、啟停、異常排除。 3、廠務設備定期檢查/保養、預防保養及歲修等工作規劃與執行。 4、廠務系統異常問題處理、保障排除與緊急應變之處理，及一般故障修護等配合運轉之維護工作之執行。 5、各項廠務設備維修計劃、維護作業程序書之建立、執行及修訂。 6、廠務設備備品及保養維修料之準備、請購。 7、廠務供應系統施工規範維護更新，機動性巡查及維護整廠廠房設施，以維持廠房設施設備的正常運轉。 8、 其他上級交辦事項。

樂齡健智學堂 工作內容 一、工作內容 1. 失智長輩活動規劃(含教材、教具設計)與帶領 2. 失智長輩活動、生活自理引導 3. 失智據點核銷作業支援 4. 失智據點相關計畫、教學、成果、查核、統計…等與行政相關事務之處理 5. 配合防疫環境清消 6. 其他主管交辦事項 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 二、失智據點服務項目之據點服務人員，需符合下列資格之一： (1) 專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業。 (2) 高中(職)護理或老人照顧相關科系畢業者。 (3) 領有照顧服務員訓練結業證明書，或照顧服務員職類技術士證。 (4) 本部預防及延緩失能照護服務方案之師資、指導員或協助員：須具帶領照護方案 3 期以上經驗。 2. 據點服務人員需於到職 6 個月內完成失智症照顧服務 20 小時訓練課程(以下稱失智症相關訓練)。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 可上班日:隨時 上班地點:新營