◎工作時間 (工作8小時、一頭班,休息1-2小時,含激勵獎金、留任獎金) 1. 10:30am ~ 7:30pm 2. 12:30pm ~ 9:30pm ◎薪資 月薪40,000元,含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用,獎金500~2,000元 3.優秀案例提報,獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美,獎金2,000元 5.有證照的外語加給,1,000~3,000元 6.介紹同仁:正職任職滿6個月,獎金5,000元 7.生日禮劵:同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳、提供宿舍 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯,預防感冒 8.一年4次應景食物或速食:春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練,升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚
飛宏科技深耕電源產品50多年,為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 目前電競/充電器/工控/醫療電源團隊招兵買馬中! 若您對100W-2000W的電源設計充滿熱誠,歡迎加入我們的團隊,我們共同攜手創造電源的無限可能! 【職務說明】 1.協助市場產品趨勢研究 2.執行並協助新技術/新資訊引進與構思 3.協助問题分析與追踪、工程樣品製作與工程/設計變更評估 4.執行產品設計input/output審查 5.產品BOM 手稿提供與確認的執行 6.執行零件材料選用及供應商導入 7.執行新產品開發可行性評估 8.執行專案進度管理 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產,注重人才培訓,擁有完整教育訓練體系
<若您正在台灣念大學,畢業後打算回國工作> ★歡迎大學三、四年級同學實習,搶先探索你的職業生涯★ ~完整的教育訓練,朝優秀的工程師前進~ ~實習結束,優先取得越南(海防市)當地正職工作;贏在起跑點的薪資與福利~ ★應徵資格 1. 具備基本中文溝通、閱讀能力 2. 持有有效期間內的居留證與工作許可證 ★實習期間工作 1.電源供應器的測試和驗證流程 2.如何建立和維護產品工程文件 3.了解品質系統、實驗室流程 ★越南廠正職工作機會 IE/PE/ME/SMT/品保工程師
<若您正在台灣念大學,畢業後打算回國工作> ★歡迎大學三、四年級同學實習,搶先探索你的職業生涯★ ~完整的教育訓練,朝優秀的業務/PM前進~ ~實習結束,優先取得越南(海防市)當地正職工作;贏在起跑點的薪資與福利~ ★應徵資格 1. 具備基本中文溝通、閱讀能力 2. 持有有效期間內的居留證與工作許可證 ★實習期間工作 1. 協助PM追材料/開立申請單/案件追蹤 2. 其他主管交辦行政事項
1. 編排課程進度及設計教學內容,確保學生有效學習。 2. 規劃和執行定期評量,評估學生學習成效及調整教學方法。 3. 與家長定期聯繫,報告學生成長情況並提供建議。 4. 規劃及參與節慶活動,協助提升學生學習興趣與文化素養。 5. 指導學生完成英文相關活動,提升語言運用能力。 ※歡迎有教育熱忱者 加入我們的行列~~~
1.協助公司之組織規劃、制度流程設計,以及經營分析之企劃。 2.班務管理及執行公司業務。 3.具組織管理能力 4.享勞健保、勞退金提撥、年終獎金、年假特休、員工旅遊、不定期聚餐…等。
1. 規劃與執行國中英文教學活動,制訂詳細教學計畫與目標。 2. 整合多版本教材,製作適合學生的教具與專業講義。 3. 蒐集歷屆考題及相關資料,分析考試趨勢與方向。 4. 參考時事熱點,加入課程設計中以提升學生學習興趣。 5. 定期測驗,評估學生學習成效並提供回饋。 6. 熟練運用多媒體及教學工具,創造互動且高效的授課環境。 7. 參與教學研討會與教師培訓,與同仁共同提升教學素質。 ※歡迎有教育熱忱者 加入我們的行列~~~
1.上台授課,用生動有趣的方式說演故事 (無需自備教材,我們會提供教材) 2. 運用適當教學策略與方法,讓孩子掌握閱讀技巧 3. 指導學生學習寫作文 4. 學員作品批改、成果評估
1.熟悉PLC設計, Solidworks, 電路電器迴路設計規劃, 電盤配線, 外部線製作, 機台元件安裝及線路連結 2.機電整合測試及機台電路異常除錯及修改 3.配電盤規劃、組裝、配線及外包商之溝通 4.配合支援出差維修及交機試車
1、裝機、驗機、與機台之維修改造。 2、機台售後服務事項之辦理。 3、與工廠及客戶端之協調、問題反應與解決。 4、SOP之撰寫。 5、需配合出差、On Call、輪班。 ※出差津貼、輪班津貼、On Call津貼另計
1. 負責客戶端新裝機維修保養。 2. 負責客戶端機台故障排除。 3. 因應任務需求能配合國內外出差。 4. 因應任務需求能配合on call制度。
1. 人員管理。 2. 生產進度及品質管理。 3. 生產品質文件製作及日常管理。 4. 新產品試作、對應管理。 5. 生產製程優化提案改善。
1. 採購原物料,依圖面委外託工發包等產品。 2. 到加工廠檢視進度。 3. 載物料到加工廠。 2. 詢價、比價、議價。 3. 交期追蹤、跟催、品質異常聯繫。 4. 採購、 加工、收料單、盤點單整理。
1.國外客戶E-mail英文書信往來。 2.國外訂單接洽及處理。 3.產品報價及相關業務事宜。 4.熟悉進出口業務。 5.出口貿易單據製作。 6.完成主管交辦事項。 7.具備外語能力,熟悉國貿流程,能獨立作業。
一、上班時間:(固定班,不須輪班) 1.早班:上午9:00~下午6:00(午休1小時),每週工作40小時,可彈性排班。正式任用保障月薪6萬6千元。 2.晚班:下午1:30~晚上10:30(中間休息1小時),每週工作40小時,可彈性排班。正式任用保障月薪7萬元。 二、休假(協調排休或依工作需要): 1.每週日休假,另再排休1日。 2.國定假日依照勞動部規定。 3.年假依照勞動部規定。 三、福利:三節獎金,每月將勞工退休金6%匯入員工個人專戶,員購優惠。 四、工作內容:調劑、諮詢、衛教、藥品管理、與醫師溝通等。(藥師執照外,需具中藥學分)
一、上班時間: 週一~週五上午9:00~下午6:00(午休1小時),每週工作40小時,依能力薪資4萬至8萬元。 二、休假: 1.每週休2日。 2.國定假日依照勞動部規定。 3.年假依照勞動部規定。 三、福利:三節獎金,每月將勞工退休金6%匯入員工個人專戶,員購優惠。 四、工作內容:會計帳務處理及主管交辦事宜。
我們是一家專注於金屬建材製造的企業,提供高品質的營建鐵件和建築金屬解決方案給建築業和相關產業的客戶。我們的產品範圍涵蓋了欄杆、包板、防水閘門等,致力於為客戶提供專業的建築鋼構產品與服務。在這裡,我們追求創新、效率與品質,竭誠期待優秀人才加入我們。 工作內容: 1. 根據設計需求,繪製詳細的建築金屬建材圖(如欄杆、包板、防水閘門等)。 2. 標註材料規格、尺寸及數量,並進行材料用量計算及製造成本估算。 3. 使用專業繪圖軟體,如AutoCAD 2D/3D進行圖紙繪製及修改。 4. 確保圖紙符合相關規範標準及金屬材料加工要求。 5. 熟悉金屬結構特性及加工工藝,提供生產與設計相關技術支持。 6. 規劃並優化設計方案,解決技術問題及提高製造效率。 7. 與專業人員和客戶協調,確保設計符合專案需求及時程。 8. 定期檢查並更新技術圖紙及相關文檔管理。 歡迎您加入我們的團隊,這裡是實現您專業價值的舞台!我們期待您的加入,與我們一同打造建築金屬領域的精緻工藝和卓越技術,立即投遞履歷!
1-跟隨師父學習專業的技能,並且處理該行業最基礎的工作 2-幫助師父處理日常生活各項雜事 3-處理工務人員交辦的其他事項
1. 負責門市商品介紹與銷售服務,提供專業商品建議。 2. 接待顧客並處理各項需求(如電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨等)。 3. 執行商品進貨入庫、銷售管理與庫存盤點作業。 4. 負責商品包裝、陳列展示及促銷活動換檔。 5. 維持門市環境整潔與良好購物氛圍。 6. 完成主管交辦事項。 條件要求: • 具服務熱忱,態度親切,喜歡與人互動。 • 具良好溝通能力,個性活潑大方。 • 可配合輪班及門市調動。 薪資福利: • 每月另有業績獎金(依績效表現發放
★★從好心腸開始,成就你的好職涯! ★★ 我們是用「好心腸」做好香腸的食品公司,不只重視品質,更重視人才。 想挑戰自我、累積實力,未來成為管理幹部嗎? 現在就是你最好的起點! 【工作內容】 1.西式產品加工製造流程 2.GHP及HACCP系統實務 3.學習現場日常管理 4.協助排班、支援人員調度 5.把關產品製程與品質管控 6.協助製令與庫存管理 7.現場文件、報表處理 8.其他主管交辦事項 【我們想找的人】 1.大學或碩士畢,食品營養、烘焙餐飲、畜產、工業工程管理等相關科系畢業 (非相關科系者,需通過HACCP 60A、60B之訓練) 2.0~2年工作經驗,應屆畢業生也超歡迎! 3.願意從現場開始學習,勇於承擔責任。 4.抗壓性佳、喜歡團隊合作,未來想往管理方向發展。 【其他條件】 1.需在熱區作業 2.需搬重物 3.需能接受原料肉味重 4.大月需配合加班 【未來發展】 我們提供完整的培訓與歷練: 第一步:熟悉現場作業 第二步:學習帶領團隊 第三步:晉升為組長 / 生產管理幹部! 這是一份 能從基層一路晉升到管理職 的工作,適合想要挑戰、累積實力、打造專業未來的你!