外場服務顧客 1、以熱忱微笑與親切熊度來接待每位光臨的顧客 2、遊戲機台基本故障排除,維護外場客戶關係 3、開店打烊例行性事務 4、機具日常保養維護 5、簡易的遊樂器材維修、設備清潔保養 6、裁票贈品相關作業 7、現場清潔開箱盤點相關作業 8、推動店務順利運作 湯姆熊歡樂世界,誠摯歡迎您的加入!!
1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品,成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.負責成品量測、進料、製程檢驗、維持品質 4.收發整理報表 5.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 6.製程管制,掌握品質變異狀況,解決問題,負責產品品質水準之穩定 7.灌輸作業員品質觀念,教導其使用簡易品管技術 8.環境清潔維護督促 9.廠務事務協助執行 10.支援協助主管之交辦事項
1.射出/押出成品外觀檢查、部分產品需修毛邊、包裝 2.具備相關工作經驗者佳
1.熟悉電腦操作 需輪班 2.富有愛心及耐心
1.定期清點物料,並將物料標示並放於正確位置,必要對相關人員解說,使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞,如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室,以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品,與請購單、發票及其他憑證是否相符 5.商品收貨/退貨,簽收/驗收 6.貨品的輸送與成品包裝 7.理貨/揀貨/補貨作業 8.本職缺貨需出入冷凍庫
1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態
1.儀電保養維修,故障檢修。 2.須配合加班、值班。 三個月內月薪(30,000~31,500),不含變動性薪資(另計)。 三個月後月薪(面議),不含變動性薪資(另計)。
1.儀電保養維修,故障檢修。 2.有相關經驗者,薪資面議。 三個月內月薪(32,410~33,910),不含變動性薪資(另計)。 三個月後月薪(面議),不含變動性薪資(另計)。
1.電控課_助理工程師,電控設備維修 2.需配合值班,平日假日皆有,值班費另計。 三個月內月薪(33,110~33,910),不含加班費、值班費等變動性薪資(值班一個月約6~10日,值班費約8,000~16,000)。 三個月後月薪(面議),不含加班費、值班費等變動性薪資(值班一個月約6~10日,值班費約8,000~16,000)。
1.鋼捲接收、吊掛 2.可配合加班、輪班 3.具天車證照 4.分派部門鋼胚課或精整課 三個月內月薪(29,500~30,200),加班費、輪班津貼等變動性薪資另計。 三個月後月薪(30,200~32,700),加班費、輪班津貼等變動性薪資另計。
1.機械、產線維護。 2.機械工程相關科系。 3.有相關經驗者,薪資面議。 三個月內月薪(32,410~33,910),不含變動性薪資(另計)。 三個月後月薪(面議),不含變動性薪資(另計)。
1)辦理各類銀行存款、提款、匯款及轉帳作業。 2)管理零用金異動及撥補作業 3)海關/銀行匯率查詢與紀錄 4)編製銀行存款餘額表 5)國內進銷貨結帳事宜 6)協助多角貿易結帳事宜 7)協助申報營業稅 8)主管交辦事宜
工作內容 1. 網站內容維護、優化 2. 資料整理、蒐集(可能有改寫、潤飾需求) 3. 線上客戶訊息回覆 4. 其他主管交辦事項 職涯成就及樂趣 移民顧問是一個很特別的產業,結合國際教育與身分運用的概念,總公司正持續發展能突破業界框架的多元服務,接觸不同客戶族群有機會開拓國際化視野,部門職務多元、發揮舞台寬廣,有空間成為能獨當一面的獨立小編,更有發展成專業行銷師的可能性,我們期待新時代生力軍加入我們,一起走在業界前端。 職務發展性 A. 活潑可愛的小編 B. 專題企劃員 C. 創意媒體創作者 資格條件或加分項目 1. 熟悉網路社群媒體操作(FB、LINE@、IG、Wechat、Whatsapp、小紅書、抖音、YT、X、Threads) 2. 會操作網站或文章編輯器 3. 符合公司風格的美感(不限影片、平面、攝影、排版、社群PO文等作品) 4. 加分:會電腦製圖(AI、PS、CANVA) 5. 加分:喜歡主動接觸新知新訊息
【工作內容】 1. 專業培訓與知識精進:公司提供完整專業訓練課程,深入學習各國移民法規與申請流程,培養國際移民專業知識,建立多元法規理解力。 2. 活動規劃與參與:協助規劃與執行活動。 3. 業務與行政支援:電話接聽及客戶接待,協助主管處理客戶案件,並執行案件相關文書、行政作業,確保服務流程順暢與專業。 4. 升遷與職涯發展機制:依個人特質與工作表現,提供職涯發展機會,打造專屬職涯成長路徑。 5. 培養獨立洽談能力:培養能夠獨立與客戶移民,了解客戶的需求,為客戶訂定良好的移民規劃 【職缺條件】 1. 良好的文書與資訊整理能力:具備基本文書處理技巧,包含簡報製作、資料彙整及網路資訊蒐集,能有效支援業務與專案推進。 2. 樂於學習、挑戰新事物:擁有開放心態與學習熱忱,願意投入專業培訓。除移民法規外,亦可涉獵各國文化背景、稅務制度與投資標的(如金融商品與不動產)。 3. 靈活應變與問題解決能力:面對多變情境能快速釐清問題,發揮創意與邏輯思維,找出最合適的處理方式,而非拘泥於唯一答案。 4. 語言能力:需具備良好英文閱讀能力(多益600分以上),能獨立查閱國外官方網站與資料,如移民局公告、國際新聞、律師事務所專文等。 5. 人格特質:我們重視真誠務實、循序漸進發展,同時具備團隊合作能力,若你希望開拓國際視野,歡迎加入我們。 6. 會開車跟騎車,要協助收送文件。 【經驗背景】 歡迎應屆畢業生,若具備1–2年業務助理或相關行政支援經驗尤佳,我們更重視你的學習態度與成長潛力。 【加入我們,你將獲得】 1. 完整專業培訓訓練 2. 明確晉升管道,發展管理職機會 3. 接觸高資產客戶 4. 具成長性的工作環境 5. 具競爭力的薪資及明確的獎金制度 5.1 育成津貼 5.2 年中獎金 5.3 年度獎金 5.4 國內外旅遊補助 5.5 集團服務轉介獎金 5.6 集團客戶代銷獎金 5.7 業績獎金 5.8 件數獎金 5.9 激勵獎金 5.10 結案獎金 5.11 專案獎金 5.12 文件協助獎金
機械操作人員~須配合加班。
1.熟悉繪圖軟體,繪圖及圖面標註 2.完成主管交辦事項
※工作內容 1.桌邊服務:點餐、送餐、客人用餐協助 2.整潔工作:按照食安與品牌準則維持工作站整潔 3. 提供完整在職訓練、職務輪調、升遷機會 4. 具備餐服相關證照,請於面試時主動告知(薪資加分項目) 5.歡迎喜愛工作挑戰,與人互動,樂意學習餐飲業服務經驗者加入 ※福利制度 1.正職人員:月休8天(國定假日、年假另計) 2.每半年進行個人工作學習考核,調薪制度明確、透明。 3.提供工作制服 4.供應員工膳食(請依指定時間用餐) 5.體檢補助(任職滿一年者) 6.體系品牌用餐優惠 7.勞保、健保、勞退金提撥 8.全勤獎、季目標達成獎金、年終獎金、三節禮金 9.正職人員皆享有員工聚餐、員工旅遊 10.每日上班總時數8.5小時 【完善晉升管道-每年考核兩次】 *外場正職>領班>主任(儲備幹部) >襄理(儲備幹部) >副店長>店長>經理。 *內場正職>領班>主任(儲備幹部) >大廚(儲備幹部) >主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量,逐步晉升。
1.幫忙出貨以及倉庫管理 2.將堆高機駛至工作地點,開動並操縱控制器 3.物料點收歸位,備料 4.具高機駕照及經驗者佳
免洗餐具,南北雜貨配送,服務熱誠的人歡迎加入,二度就業可.
正常上下班 一天兩趟車沒有加班 跑固定盤商都在雙北市 休假照政府規定 1.裝卸貨物 2.審度交通情況,駕駛車輛 3.車輛清潔、安全檢查,及臨時排除車輛故障、保養車輛.歡迎所有求職者