1. 分釐卡/游標卡尺/2.5D,金屬製品 2. 產品出貨檢驗,製程檢驗 3. 紀錄檢驗結果與檢驗報告 4. 檢驗設備維護 5. 針對品質問題進行分析改善 6. 協辦品質管理相關事項 7. 主管交辦事項
薪資福利 底薪:面議(約 30,000 元以上,依能力與經驗調整) 全勤獎金3,000元 工作內容 一般行政事務 聯絡上下游廠商客戶 西藥品登記相關作業 主管交辦事項 職缺要求 具相關科系背景或工作經驗者優先 中等以上中英文能力 偶爾需配合國內或國外出差 面試準備 面試前請告知可提供的證照或文件(如成績單、學歷證明、工作證明、推薦信等) 面試時需攜帶履歷、上述文件影本,並出示正本以供核對
國中國文教學
1.清洗食材 2.將食材依照要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.清洗餐具 4.管理PT兼職
機械設計,機械零件繪製,其他主管交辦事項。 需熟悉SOLID WORK 會AutoCAD繪圖和設計熟2D 3D及一般文書作業。
聽從師傅指示施工作業 必需會開手排車 供應午餐 涼水 三節獎金。年終獎金。
焊接,封浪板,乙決切割 必需會開手排車 供應午餐 涼水 三節獎金。年終獎金。
鐵捲門施工,焊接,鋼構組裝,封浪板 。 確認尺寸,看圖施工 必須會開手排車 供應午餐 涼水 三節獎金。年終獎金。
1. 調製各種冷熱飲料 2. 佈置及清理餐桌 3. 提供顧客諮詢及販售說明 4. 負責結帳與收銀 5. 送單點單收銀 6. 將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議
1. 對幼兒教育有興趣、有熱忱、有愛心, 喜歡孩子。 2.提供幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧。 3.引導幼童養成良好的生活習慣,學習自理生活、注意安全。 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 5.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 6.舉辦親子教學活動,或作家庭訪問,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。
協助烘培前置作業 可頌裝飾、餡料製作
1.協助技術員開機(含首件製作)。 2.負責生產中定時檢驗(有任何異常隨時反應)。 3.生產中異常回報(配合技術員調整機械參數或其他處理)。 4.產品重點尺寸檢驗(工具:高度計、游標卡尺、2.5D投影)。 5.客訴處理。
1.以全英文方式進行國小兒童美語教學,營造自然英語學習環境。 2.規劃並執行符合學生程度的課程內容,提升聽、說、讀、寫能力。 3.運用遊戲、歌曲、故事與活動,引導學生主動學習英語。 4.維持良好課堂秩序,培養學生學習興趣與自信心。 5.觀察並記錄學生學習狀況,適時調整教學策略。 6.配合教材準備及相關教學行政事務。 7.與教學團隊保持良好溝通,共同關心學生學習成效。
需具藥師執照 意者請投遞履歷或來電洽邱醫師02-29557226、0937-007-612應徵面試 上班時段: (週一至週五) 早上9:00~12:00 下午3:00~6:00 (週六) 早上09:00~12:00
1.負責催促工地 2.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 3.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 4.整理完工後之相關資料並且建檔備查 5.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 6.處理工務人員交辦的其他事項 7.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作
雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作, 雪坊優格提供的不只是門市職位,而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年, 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 台中市西屯區台灣大道三段301號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時(含 1 小時休息),月休 9~10 天(年休 116 天),加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇:月薪36000元以上。 達成績效目標,另有提供獎金。 -試用期2-3個月,期間以兼職方式計薪,時薪為新台幣 205 元;通過試用期後,視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度:每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利:入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧:入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 5.負責研發新菜色。 6.每月月休八天(休星期一及星期二) 7.有廚房經驗佳。
【工作內容】 ‧ 親切接待顧客,協助商品與活動諮詢 ‧ 商品補貨、整理、檢查,維持貨架整齊 ‧ 確保門市環境乾淨、舒適 ‧ 參與執行檔期活動,發揮你的創意點子 【薪資與福利】 ‧ 時薪:依最低工資起薪,另有津貼與獎金 ‧ 夜班加給:22:00–23:00 每小時再加 55 元 ‧ 轉職優先:表現優秀可優先轉任正職,年資可累計 ‧ 依法享有勞基法相關保障 【我們在找這樣的你】 ‧ 主動積極、喜歡與人互動,充滿服務熱忱 ‧ 樂於嘗試新挑戰,想學習美妝、保健與零售經營 ※小提醒 履歷初審合格者,我們會在 2 天內由門市致電,安排面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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1. 負責設備電控盤配線與外線製作 2. 負責設備線路異常查修檢測 3. 負責設備出貨前拆線與出貨後復線 4.配合加班及國外出差 5.主管交辦事項