研發替代役專區

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 【 本店享有業績獎金 】 ＊其他各家分店已發放連續5季、15個月業績獎金 ＊儲備幹部、主管職位 獎金比例調升 ＊每月正職、主管幹部 幫自己加薪$8000～$12000

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.上菜並提供有關用餐的服務 ~~工讀彈性排班~~

【內場正職人員工作內容】 1.依照標準作業流程準備於營業時間內的點菜或訂位所需菜餚。 2.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定 。 3.依照工作作業標準，維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4.保持材料的適當存量。 5.維持環境清潔與整潔。 【 本店享有業績獎金 】 ＊其他各家分店已發放連續5季、15個月業績獎金 ＊儲備幹部、主管職位 獎金比例調升 ＊每月正職、主管幹部 幫自己加薪$8000～$12000

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 【 本店享有業績獎金 】 ＊其他各家分店已發放連續5季、15個月業績獎金 ＊儲備幹部、主管職位 獎金比例調升 ＊每月正職、主管幹部 幫自己加薪$8000～$12000

【內場正職人員工作內容】 1.依照標準作業流程準備於營業時間內的點菜或訂位所需菜餚。 2.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定 。 3.依照工作作業標準，維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4.保持材料的適當存量。 5.維持環境清潔與整潔。 ⭐本店享有業績季獎金(三個月發放一次)⭐ ✤已發放連續6季、18個月業績獎金 ✤儲備幹部、主管職獎金比例調升 ✤每月所有正職、幹部幫自己加薪$8000~$12000 ✤未滿三個月正職也享有部分比例業績獎金

【外場晚班計時人員起薪206-230】強力招募！ 你熱愛與人互動，想要加入一個充滿活力的新團隊嗎？ 快來這裡，成為餐廳的核心角色之一吧！ 加入我們，你將參與的工作內容： 1. 親切迎接每位顧客，帶位安排座位，開啟完美的用餐體驗 2. 熟練介紹與回答菜單相關問題，幫助顧客輕鬆點餐 3. 將顧客點餐資訊傳達給內場廚房，並協助基本飲品調製 4. 用餐後，協助收拾碗盤、洗碗，保持用餐區域的整潔

1. 負責餐廳早班內外場準備工作。 2. 熟悉基本內外場出餐作業。 3. 進行廚房清潔及餐具維護，確保廚房衛生環境達食品安全標準。 4. 協助食材備料。

⭐工作內容簡單好上手 ⭐可日領 ⭐無經驗可 ⭐舒適的環境 ⭐月薪7萬不是問題 【職缺地點】 桃園市楊梅區梅獅路359號 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【職缺介紹】 早班 - 冷藏拍燈理貨人員(無經驗可) 約6~7度 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【上班時間】 10:00~18:30(需配合加班) –––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【工作薪資】 時薪219 加班291~365 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【休假制度】 週日固定休假 另一天排假 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【領薪方式】 日領、週領、月領 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【聯絡窗口】 搜尋LINE：amatpry925　俐葶 或直接點擊以下連結：https://line.me/ti/p/cAOJ9pUiTC

1.提供長照居家照顧服務，協助長者日常生活起居與健康管理 2.負責協助備餐、環境清潔及個人衛生清潔，確保居家環境整潔 3.執行護理計畫，提供如協助如廁、移位及翻身等基本照護服務 4.觀察並記錄長者健康狀況，適時通報異常情形予專業人員 5.協助長者進行日常復健及輔具使用，促進健康活動能力 6.關懷並陪伴長者，提供情緒支持及促進其社會互動 7.執行感染控制措施，確保服務安全及衛生標準 8.參與相關會議及在職訓練，提升專業技能及服務能力

1. 負責居家服務員的管理與督導，制定服務計畫並追蹤執行成果。 2. 組織與管理居家服務團隊，規劃內部專業訓練及協助日常協調作業。 3. 執行個案需求開案評估，定期進行訪視並調整照顧計畫以符合個案需求。 4. 制定排班與人力運用計畫，確保資源有效分配及團隊正常運作。 5. 處理與追蹤服務相關申訴案件，提供適當解決方案以提升滿意度。 6. 負責行政作業與資料檔案管理，確保服務紀錄準確並符合法規要求。 7. 定期檢討服務流程與品質，持續優化服務標準以達成機構目標。 8. 與相關單位及家庭聯繫，提供專業諮詢與建議，促進居家照護整體成效。

1.消防、機電改善工程監督與執行 2.消防、機電設備巡檢、缺失估價 3.維護各種機具(如：消防系統、發電機、揚(廢)水設備、自動控制...) 4.排除各種消防、電機的故障狀況，並修換損舊組件及線路 電機相關科系畢業者尤佳 須具備汽機車駕照

1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 煮幼兒園餐點

榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ☑【工作內容】 1.協助店務營運管理，達成營運目標 2.餐飲品質標準維持 3.具基本之溝通能力 4.營業時間為05:30~14:30 【完善的訓練系統】 1. 服務流程訓練、廚房技術訓練、盤點庫存管理、人員排班訓練。 2. 主管店務訓練、專業管理課程...等 3. 各工作站實作與訓練，通過考核薪資Up Up Up! 【暢通的升遷管道】 1. 教育訓練制度與晉升制度結合，保障優秀人才快速升遷。 2. 公司具多重升遷管道，通過培訓及考核者，得以擔任管理職。 我們在意是您的未來~ 夥伴們歡迎加入!! 如果你活潑愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ☑【工作內容】 1.餐飲製作及品質標準維持 2.餐飲銷售及服務 3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 4.具基本之溝通能力 5.成本控管、人事排班、簡易招募 ★月休8天，不足者給加班費 如果你愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

1.審度交通情況，遵守交通規則，安全駕駛車輛 2.使用升降或傾倒設備物料裝卸 3.配合工地需要及指示，進行物料、器材、工程機具之搬運載送作業(含加油、檢查油水、打黃油等) 4.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 5.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障基本修理、保養

【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】 ✔一頭班：生活有品質，早上班早下班 ✔雙週領薪＋高獎金：兩週就領錢，財務自由感UP！ ✔過年連休 5 天：幸福企業，工作與生活雙平衡 ※ 發薪日依公司公告為準。 ※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時（工作待遇含出勤日加班費)）。 【半年升店經理 × 公司挺你創業】 ★最快半年升任店經理，升遷透明、速度快 ★滿一年可申請「一萬美金創業」，從員工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆的機會滿滿，就等你加入！

1. 執行洗髮、護髮、頭皮護理等工作。 2. 協助頭皮諮詢師交辦工作。 3. 確認顧客預約時間及服務項目。 4. 具有吹整剪染之經驗者尤佳。 5. 接待顧客、為顧客準備茶水、點心。 6. 環境整潔維護 期望提升自我價值及擁有屬於自己的舞台 想學專業健髮、護 髮知識我們提供完整的教育培訓及良好的升遷管道。 **外地工作者享有住宿津貼或交通津貼補助**

1.資料釋出作業、病歷檔區整理、掃描等相關事務。 2.接受主管交辦之其他事項。

營業時間： 17:45-21:45 （如果是上班族 或是學生 時間可微調） 打pos機 端收 協助打包外帶 簡單好做 同事好相處 休假彈性