研發替代役專區

一、建築物大樓、公寓大廈、民宅、興建工程、修繕工程等一切與防水作業有關之施工。 二、外牆/地下室外牆/筏基底板/電梯機坑/水箱/窗框/層縫/中庭/屋頂/陽露台等各類型防水技術施工。。 三、熟稔抓漏、植筋、鑽孔、切割等作業機具操作使用。 四、樑、柱、牆裂縫、環氧樹脂(EPOXY)結構補強塗裝工程。 五、高壓灌注專業抓漏修補工法。 六、熟悉各項防水材料施作特性。 七、能獨當一面負責案場。

1.產品接單銷售資料彙整 2.市場資訊分析收集 3.競品產品分析比較 4.RD專案管理企劃 5.產品銷售毛利分析

1.負責機台上下料 2.日常機台操作，定期清潔保養 3.工件的檢查,日報表填寫 4.作業中落實品質作業生產流程、控制工件尺寸及品質

具有高考藥師證書

※資格條件(符合下列條件之一)： 1.照顧服務員訓練結業證書或丙級照顧服務員證照。 2.護理相關科系畢業。 ※工作時間：8小時，三班輪班制。 ※工作地點： 本院。 ※工作內容： 1.協助護理人員輔助照顧工作，執行病人身體清潔(例如協助病人翻身拍背、鼻胃管灌食、沐浴、進食、更換尿布、量測體重等工作)、配合團隊之個案照顧改善事項。 2.護理主管交辦事項。 ※待遇福利：(新臺幣) 1.月薪：32,451元。(底薪+獎勵金) 2.證照津貼：600元。(具丙級照顧服務員證照者) 3.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 4.獎勵金：視醫院營運績效給予回饋，獎勵金另外發給。(試用期間除外) 5.久任獎金： (1)任職滿一年，每半年發給1次：12,000元。 (2)任職滿三年，每半年發給1次：18,000元。 6.夜班津貼：夜班時段工作者，夜班津貼另外發給。 (1)大夜班：每班200元。 (2)小夜班：每班150元。 (3)半大夜班：每班100元。 (4)半小夜班：每班75元。 (5)夜8班：每班275元。 (6)白8班：每班75元。 ※其他待遇福利： 1.生日禮券200元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、照顧服務員訓練結業證書或丙級照顧服務員證照影本、護理相關科系畢業證書影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表、照顧服務員訓練結業證書或丙級照顧服務員證照影本、護理相關科系畢業證書影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵護理科(呼吸照護病房)約用照顧服務員」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.擬定並執行身心障礙者個別化服務計畫。 2.帶領及陪同身心障礙者進行休閒、主題課程活動。 3.訓練/協助身心障礙者生活自理、健康照顧。 4.促進身心障礙者對象社區參與社區融合。 ※本職缺申請新北市政府社會局身心障礙照顧服務單位專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至3萬1,200元之個人獎助。

1.工作內容：成人照顧服務、教學設計與執行 2.教保員工作職掌： (1)建立服務使用者學習的資料檔案。 (2)負責編訂服務使用者之個別服務計劃。 (3)策劃教材教具製作。 (4)負責訓練課程及活動之安排。 (5)負責安排環境衛生及安全工作。 (6)負責服務使用者日常生活之安全事項。 (7)負責申購訓練、教學所需之文具器材。 (8)負責家長聯繫工作。 (9)參與個案討論會。 (10)夜間人員負責住宿服務使用者早晚飲食、梳洗、就寢事宜。 ※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。 ※本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。

1.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品 2.照顧病患飲食起居、服藥及打點滴等等 3.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等

1. 負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2. 進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4. 簡易異常排除即異常回報，並填寫生產報表。 5. 完成主管交辦事宜。 6. 每日5S 需久站、配合輪2個班別。 輪班津貼、加班費另計。 3個月考核期間。

1.服務對象的身體清潔 2.為服務對象翻身、拍背，關節活動，扶持上下床及散步等等 3.照顧住民飲食起居

1. 正職，非派遣 2. 檢驗、阻值量測 3. 需配合加班 ★留任獎金月領$6,000／三個月總領$18,000★

1.現場品質監督、施工管理管制、協助現場領班工務狀況排除 2.工程進度,品質,材料管制、施工介面協調 3.工程稽核、驗收及會勘 4.需具基本文書處理能力 5.資料彙整、報表核對、竣工圖繪製 (CAD) 6.土木工程相關科系畢業，無經驗可，有經驗佳

1.協助指導國小學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.協助家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.各項查驗、校務會議、活動等配合 6.部門協調.團隊合作 7.環境整潔 PS: 有經驗者，工作待遇另議！

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.幫忙帶班老師改評量 3.櫃檯行政事務執行

1. 協助帶班老師照顧幼兒日常生活，如用餐、午休、如廁、盥洗及生活常規建立 2. 協助課程、遊戲、戶外活動及班級活動進行，陪伴幼兒學習與成長 3. 協助維護幼兒安全，留意幼兒在園內的生活與活動狀況 4. 協助整理教室環境、準備教具教材，並配合園所各項活動與園務工作

我們是一支充滿熱忱與專業的團隊，專注於宴會活動的燈光、音響與視訊系統的操作與管理。若您對視聽技術有興趣，渴望在活動現場中發揮所長，並與我們共同確保每場活動完美進行，歡迎您加入！ 【上班時間】 周一至周日排休，早/晚班輪調 早班：0900-1800 晚班：1330-2200 *根據當天宴會狀況調整 *當月紅字休假天數有幾天，就休幾天 【薪資待遇】 1. 供餐 2. 薪資 : 月薪33,000-42,000元 *依過往經驗核薪* 3. 獎金 : 年終獎金、三節禮金/禮品 【工作內容】 1.宴會廳燈光音響控制、視訊、基本維修及保養等。 2.記者會、各類表演活動及講座...等技術執行。 3.主管交辦事項。 【需求條件】 1.工作態度積極認真負責，有耐心，具備溝通能力，高抗壓性 2.可獨立作業，具溝通協調能力 【加分項目】 1. 曾任職宴會、音響公司，熟悉宴會影音現場操控者加分 在這裡，您將有機會參與各式大型活動，透過專業的培訓與實務操作，提升燈光音響與視訊技術，為您的職涯開創更多可能。如果您渴望在工作中學習成長，並成為技術精湛的活動專業人士，我們誠摯邀請您與我們攜手共創未來！

工作內容: 1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5. 上菜並提供有關用餐的服務 6. 送單點單收銀 上班時間分三種兩段班: 1班 10:00-14:00 ， 17:00-22:00 2班 12:00-17:00 ， 18:00-22:00 3班 11:00-15:00 ， 17:00-22:00 相關福利: *基本平均月休9天以上 *滿半年享年假3天 *滿一年以上基本年假7天起 *每月達成「月業績目標」發放獎金制度(達成之業績獎金3,000元起，當月業績目標獎金最高10000元） *公司每月提撥淨利10％紅利於三大節氣發放獎金（每次平均五位數） *依照能力及工作態度調薪 *良好升遷管道（依照能力及工作表現） *任職一年以上免費基本健康檢查 *勞、健保均依照政府規定實報 *勞退基金6％ *全勤獎金3000元 *每日供應同仁餐 *免費提供同仁制服 *免費提供制服送洗 *年度尾牙抽獎盛典 ＊定期店內聚餐，慶生 *提供同仁規劃諮詢服務 歡迎 所有求職者、職場新鮮人 「對餐飲有熱忱」 「有責任感」 「對未來抱有憧憬」 「不想只領固定薪水」 「需要良好工作環境」 高薪擴大徵才，一起加入凱林的大家庭！

1. 顧客服務：介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 2. POS系統操作：顧客收銀結帳，商品退換貨處理 3.商品管理：商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 4.環境維持：倉庫整理、賣場環境內外之整潔 5.其它：協助同事工作，完成主管交辦事項 6.機動性支援其他門市

1.維護指定區域的環境整潔，執行日常清潔工作。 2.獨立作業，並具備清潔相關知識。 3.負責垃圾集中及分類處理。 4.執行其他清潔相關交辦事項。