研發替代役專區

1.協助清圖計算、規範釐清。 2.現場指揮並監督下包商執行進度與施工品質。 3.具施工管理經驗及專業證照(勞安、品管)者優先錄用。 4.工程多數位於高雄市區，少數工地在屏東(離高雄市區較近的鄉鎮，無偏鄉工地），工作地點隨工地更動。 ◆ 福利制度 1.勞保、健保、勞退及團體保險 2.三節獎金 3.年終獎金 4.工作獎金

1.配合土木、人行道、管路工程、景觀工程施工挖掘。 2.司機需具有挖土機基本檢修及保養能力。 3.完成現場主任交辦事項。 4.薪資依能力調整。 5.月薪或日薪制皆可。 6.工程皆在高屏境內，工作地點隨工地更動。

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.送單點單收銀

1. 現場: 蒸煮魚肉.加工.清潔. 2. 外包: 包裝作業 薪資部分會視工作經驗或工作能力表現狀況會再進行調升薪資

本工作為茶廠相關事務，主要內容: 1. 茶葉搬運、包裝及庫存管理 2. 依主管指示進行茶葉調配 3. 茶廠清潔管理 4. 偶有其他庶務性工作 #茶葉一包約20公斤，請考量自身能力 #長期穩定認真者，每年調薪。

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.親切、主動的優質顧客服務。 2.每日收銀結帳相關作業。 3.顧客諮詢服務及其他主管交辦相關事項。 4.需可配合輪值早、晚班及假日上班者。 工作時段：需配合輪值早、晚班及假日需排班的輪班制度 (每四週排班制- 休9天 , 全年共休 116天) ※無經驗or有零售相關經驗者敘薪32,000~35,000 具賣場或零售服務業類似經驗者33,000~38,000 ※另有每〝季〝業績獎金

1. 原物料驗收 2. 半成品、成品檢驗分析 3.主管交辦工作事項 4 無經驗可，有學習意願可培訓 *需輪班(三班) 工作地點：麵粉廠

我們正在尋找熱愛生活、喜歡與人互動的您。在 World Gym，客服人員就是我們的品牌 #第一印象大使！ 加入我們，一起打造充滿個人魅力的職涯！ 《客服工讀生的工作日常》 1. 建立品牌印象： 櫃台接待與諮詢，用您的專業與笑容在互動中展現個人影響力 2. 打造品牌氛圍：巡視俱樂部，確保環境「氛圍感」滿滿，專業把關門禁、守護大家的運動空間 ✓ 開/閉店津貼補助 加入World Gym，打造夢想中的個人魅力的技能 1. 高情商溝通力： 透過實戰，我們帶您培養情緒價值管理，讓您成為「社交天花板」 2. 敏銳洞察與共情能力： 憑藉您的理解力與敏銳度，我們帶您擺脫機械式的對話，學會在服務中靈活應變。不只是提供服務，更是將觀察力轉化為高效溝通的實戰培訓 3. 陽光正能量： 我們拒絕內耗，只給您最正向的職場所需 4. 展現自我是我們的團隊核心： 我們鼓勵您發揮個人特質，並透過專業在職訓練，將您的軟實力打造成「可遷移技能」，成為您未來最強的硬實力 ▌一定不能錯過加入World Gym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍，同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 免費進入所屬World Gym俱樂部運動 ▌工作內容相關影片參考：客服專員的工作日常 https://www.youtube.com/watch?v=IlG9omaFceU

1. 在Wangtea Lab，提供顧客專業的茶葉介紹。 2. 以輕鬆愉悅的態度提供一杯好喝的茶飲。 3. 提供顧客專業的茶飲品介紹 4. 調製茶飲及微笑服務。 5. 藉由商品的陳列與管理社群媒體可以發揮想像與創作空間。 6. 餐飲業基本的收銀、訂貨、盤點。 7. 維持一個舒服的飲茶空間。 8. 有行銷，活動規劃之經驗。 Wangtea Lab 為有記名茶的新品牌，作為茶文化傳播的百年茶廠，藉由烘焙、拼配、沖泡，三個影響茶葉風味因素，在新舊融合的氛圍裡，體驗茶的本味，同時也讓茶飲更有趣、好玩、顛覆傳統想像。 我們堅持無糖且不添加配料，希望和你一起用一種別出心裁的形式，享受台灣茶最純粹初始的美好。 http://wangtealab.com

1.美語教學 2.認真負責， 對孩子有愛心及耐心 3.請主動電洽~04-7780746 楊老師

1.賣場管理 2.店務管理 3.人員管理 4.顧客服務 5.視店內需求配合輪班 6.賣場商品上架 7.收銀結帳作業 8.生鮮作業處理

1.提供中部地區（含台中、彰化、南投、苗栗、雲林）視障者定向行動及生活自理訓練教學，撰寫教學計劃、服務記錄等相關表格。 2.與社工員協同合作辦理視障者生活重建相關活動與服務。 3.參與視障者生活重建教學之相關個案研討、督導會議、在職訓練。 4.其他主管交辦之業務。

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

✦意者請洽園長藍小姐0963-355-721✦ 1.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣

1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 4.灌輸作業員品質觀念，教導其使用簡易品管技術 5.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理

1.檢視未來、當日訂席狀況執行 2.負責推貨、小吃、包廂、喜宴配菜及庫存管理、器皿需求備置、器具需求備置、SOP工作流程執行 3.執行食材進貨食材控管、食材先進先出管控、保存期限管理 4.崗位桌面、陳架、地板與環境清潔乾淨、環境器皿復歸 5.負責協助配菜、冰箱管理與清潔

(1) 於客戶處載回廢鐡或廢五金回公司。 (2) 平時於廠內分類廢五金。 (3) 有經驗的高手，薪資可另面談 本公司為廢五金資源回收及廠房拆除專業廠商. 本公司備有怪手、山貓、堆高機及夾子大貨車、吊車等...具有重機操作能力者佳. 應徵連絡人：楊先生 電洽：03-4389916 行動電話：0939-851241

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*台積電動火作業指派監火工作 *須經台積電監火人員課程方能擔任 *熟悉滅火器操作 *有相關經驗者優先錄取