研發替代役專區

1. 負責公司各式合約擬定與處理 2. 協助公司處理各項訴訟、公函、消費者糾紛以及危機事件處理 3. 支援各部門法務作業並提供法律意見 4.主管交辦事項

1. 定期編製帳務報表及其他財務分析資料 2. 審核各項費用及會計科目的帳務 3. 處理日常會計交易 , 應收帳款及沖款作業 4.完成會計部門相關作業要求 5.其他會計事項、主管交辦專案

1. 熟三菱機器操作與參數設定，無經驗者可提供內部培訓。 2. 具備基本金屬加工機台操作經驗者尤佳。 3. 掌握雷射切割機操作，進行圖面規範的高精準金屬切割。 4. 執行金屬材料品質檢測，確保加工成品符合標準。 5. 操作CAD/CAM軟體進行切割圖形設計與編輯。 6. 定期檢查與保養機台設備，快速排除操作故障。 7. 確認工程圖紙並調整機台參數以符合加工需求。 8. 遵守安全操作規範，維持工作區域的整潔與安全。

具識圖及拆圖能力,熟AUTO CAD繪圖軟體

【工作內容】 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及清理餐桌。 3. 內場前置備料作業，及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 提供顧客完善的用餐服務及環境，包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 5. 協助顧客結帳，收銀。 6. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4. 有野心以晉升為店主管為目標。 ★基礎保障：勞保、健保、退休金提撥、職災保險、就業保險、特休 ★獎/禮金福利：生日禮金、三節獎金、績效獎金 ★升遷制度：職務晉升加薪、工作崗位輪調 ★免費提供員工餐 ▲薪資以個人資歷會有所變動 公司提供職務訓練及舒適的工作環境，誠摯歡迎對餐飲有熱情的你，加入我們的行列！

【工作內容】 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及清理餐桌。 3. 內場前置備料作業，及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 提供顧客完善的用餐服務及環境，包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 5. 協助顧客結帳，收銀。 6. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。

1. 主管交辦事項。 2. 執行廠區品質認證系統活動。 3.執行客戶年度稽核的對應與相對資料之審查與提供。 4.品質計畫修訂與驗證。

1. 開發暨維護企業客戶或政府單位及公家機關客戶需求，確保營收持續增長並創造更高業績。 2. 提供客戶專業的顧問式服務，協助挖掘痛點，導入提升營運效率及創新商轉之技術應用。 3. 優化既有業務與服務品質，制定及執行銷售策略及計劃，帶領團隊達到部門營業目標。

1. 需具備職業安全衛生管理員(乙級合格證照)。 2. 出席各種協議組織會議、規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 3. 工班進場管理，督導相關人員實施巡查、自駐檢查及作業環測。 4. 負責施工現場安全衛生查核。 5. 負責工地勞安查核。 6. 局限空間作業監視作業管理。 7. 每日巡檢、勤前會議、教育訓練、勞安缺失改善、勞安文件製作及管理。 8. 其他合約規定事項、主管及機關/專管單位/監造單位交辦工作。 9. 具備公共工程經驗尤佳。 備註：實際工作地點有內湖區、信義區、中正區，視隷屬的專案而定

一、學歷：專科以上,神學系、教義系、宗教系等牧靈相關科畢 二、證照：具備醫院牧靈關顧訓練(CPE)基礎級(尤佳) 三、工作內容: 1.關懷:病人及病人家屬關懷、員工及員工眷屬關懷、社區關懷。 2.福傳:宗教禮儀活動規劃及執行、帶領成長團體、團體祈禱等。 3.其他:配合主管交辦事項等與醫療牧靈相關之業務。

1.嬰兒室寶寶照護、護理衛教 2.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 3.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.達成公司設定之銷售業績目標，執行銷售計劃。 2.進行市場調查與競爭對手分析，掌握市場動態。 3.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 4.負責業務推展，傳達及說明公司各項產品。 5.負責業務接洽及訂單處理。 6.負責產品報價及產品銷講。 7.運用有效談判技巧與客戶議價、簽訂合約。 8.管理客戶資料，維護良好客戶關係。 9.專案現場施工進度追蹤。 10.有經驗者薪水可面議。

11. 處理客戶應收款項帳務。 12. 處理其他一般會計帳務。 13. 申報營業稅、營所稅等各項稅務。 14. 總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。 15. 負責公司外帳之查核及登帳、結帳整理及稅務申報。 16. 配合財報需要，備妥查帳準備資料。 17. 定期編製帳務報表及其他財務分析資料。 1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 2. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 4. 處理客戶應收款項帳務。 5. 處理其他一般會計帳務。 6. 申報營業稅、營所稅等各項稅務。 7. 負責總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。 8. 協助辦理公司工商登記事宜。 11. 核對儲存現金與記錄是否相符合。 本事務所記帳會計人員不需要貼傳票，已經全面電子化作業 會計記帳人員不需要騎機車外出

8. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 ，並登錄至會計系統製作傳票。 9. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 12. 處理其他一般會計帳務。 13. 申報營業稅、營所稅等各項稅務。 14. 總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。 15. 負責公司外帳之查核及登帳、結帳整理及稅務申報。 16. 配合財報需要，備妥查帳準備資料。 17. 定期編製帳務報表及其他財務分析資料。 本事務所記帳會計人員不需要貼傳票，已經全面電子化作業 會計記帳人員不需要騎機車外出

1. 使用AdobeXD或Figma等工具規劃網頁原型 2. 編寫HTML/CSS/RWD網頁切版 3. 創造出美觀且具有優秀使用者體驗的網站 4. 與其他部門協作完成相關項目 5. 解決網頁設計方面的技術問題 6. 保持對最新網絡技術和設計趨勢的瞭解 7. 其他主管交辦事項 作為一名網頁設計師，你的工作不僅僅是創造美觀的網站，還需要有技術和設計方面的專業知識。隨著網絡技術的發展，這個職位在未來有著廣闊的發展前景。如果你對網頁設計充滿熱情，歡迎加入我們的團隊。 如果你滿足以上要求，並且對這個職位充滿熱情，請即刻提交您的履歷和作品。期待與您合作。

1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 3. 完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4. 準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 5. 負責費用預估、控管及報表製作。 6. 負責收發公文並處理會簽文件。 7. 判斷、分類並分送郵件，回覆郵件，並整理待寄送的郵件。 8. 負責簡單零用金管理，並負責前往銀行進行提存交易。 9. 負責文具用品之預估及請領。 10. 協助辦理員工福利事項。

職安： 1.須持有職業安全衛生乙級以上資格核可證照。 2.廠區職業安全衛生巡檢。 3.職業安全衛生異常及工傷調查處理。 4.職業安全衛生緊急應變執行。 5.施工安全管理及監督稽核。 6.推行管理ISO45001業務。 7.辦理安全衛生訓練及法規需配合的事項排程。 8.其它總務部門相關協辦及支援工作。

門市銷售人員 有經驗佳 歡迎加入我們行列 上班時間:週一~週六

【誠徵】長照個案管理師 Case Manager 【工作內容】 1.負責長照2.0個案管理服務：進行個案評估、擬定照顧計畫書、追蹤與修訂。 2.協調跨專業團隊，整合照顧資源，確保服務品質。 3.與家屬保持良好溝通，提供專業諮詢與協助。 4.完成政府核銷相關文件，確保服務合規與準時申報。 5.配合機構內部教育訓練及品質督導，持續提升專業能力。 【任職條件】 ●須具備長照個案管理師資格（護理師、社工師、物理/職能/語言治療師等專業背景）。 ●具長照2.0實務經驗者尤佳。 ●具良好溝通能力與跨專業合作精神。 ●熟悉電腦操作與文件撰寫能力。 ●具服務熱忱、責任感及團隊合作精神。 【薪資待遇】 ●以AA01、AA02「核銷金額70％」計算，收入與服務量直接掛勾。 ●高產能＝高收入，適合具企圖心與執行力者。 ●薪資範例：若月核銷金額 100,000 元，薪資即為 70,000 元。 ●具高效執行力者，月收入可達業界高標。 【工作地點】 新北市：新店區、永和區、淡水區。 【福利制度】 1.彈性工時，兼顧工作與生活平衡。 2.教育訓練與進修補助，支持專業成長。 3.團隊支持系統與督導，減輕個人負擔，確保職場資源完善。 4.符合法規之勞健保及退休金制度。

【誠徵】居家照顧服務員 【工作內容】 1.提供長者及身心障礙者日常生活照顧（盥洗、沐浴、餵食、翻身拍背、陪伴）。 2.居家生活支持（備餐、簡易環境清潔、陪同就醫及外出）。 3.基本照護紀錄及回報，確保服務品質。 4.配合個管師與專業團隊，執行照顧計畫。 【工作待遇】 ●採全碼別「65％拆分」制度。(BA碼、AA碼、GA碼、SC碼) ●收入與服務量直接掛勾，服務越多、收入越高。 ●具高效執行力者，月收入可達業界高標。 【工作性質】 兼職／全職皆可 【上班地點】 新北市新店區、中永和、台北市全區（依需求安排） 【條件要求】 ●須具備「居家照顧服務員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」。 ●具服務熱忱、耐心與責任感。 ●能獨立完成居家照護工作，並與團隊保持良好溝通。 ●配合團隊居家督導員的排班，不挑案、不拒班。 ●有長照服務經驗者尤佳。 【福利制度】 ●勞健保、勞退金依規定。 ●交通津貼及進修補助（依機構規劃）。 ●定期教育訓練，協助專業成長。 ●彈性排班，工作生活兼顧。 ●公司投保長照人員責任險。 ●每年例行性健康檢查。 *本機構照服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」（詳細內容可參閱網站：http://file.ejob.gov.tw/2011/job/） *若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月，每月核發新臺幣5,000~7000元。