研發替代役專區

1.ERP系統管理 2.物料倉儲的管理 3.配合生產進度，安排工廠內物料之調用

上班地 | 派駐現場營業所 工作摘要：協助管理站所與推行公司政策，負責客戶業務開發、顧客關係管理以確保站所持續營運。 職務內容： 1. 人員管理：人員調度、配送區戰略分析、考核、教育訓練、考勤核審。 2. 業務行銷：業務招攬及開發、客情維繫及深度開發、成本效益評估。 3. 車輛管理：車輛調度、維修、保養、定檢、車產值。 4. 異常處理：車/貨故即時處理及通報，客訴處理及改善，留滯貨件處理。 5. 人員招募、調度、督導及管理。 6. 資材設備之控管調撥及審核會計作業

1.為顧客提供優質服務並根據標準的服務步驟與流程，引導顧客入座、點單與餐飲服務。 2.對酒吧商品有全面的知識和理解，並能推薦菜名和飲料的搭配及促銷。 3.協助用餐貴賓之結帳與收銀作業，並進行相關單據之彙整與整理。 4.與同仁保持密切工作關係，互相支援，並重視飯店的營運及顧客滿意度。

1.銷售及研發調酒及其他飲品並提供酒吧菜單所需之餐飲服務。 2.協助用餐貴賓之結帳與收銀作業，並進行相關單據之彙整與整理。 3.維護並清潔酒吧所需之酒杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 4.定期盤點酒吧庫存的飲料與食材，建立安全庫存以滿足服務之提供。 5.完成上級主管交辦事項。

天仁釀茶所台中三井店 吧台長期兼職 🌿✨ 天仁茗茶——台灣最具代表性的茶葉企業之一，成立於1953年，擁有70年的茶文化深厚底蘊和專業知識！我們將傳統工藝結合現代創新，將茶葉帶進更多元的生活領域。現在就加入我們的團隊吧，一起為熱愛茶飲文化的顧客帶來更多精彩時刻！🍵💚 工作內容： 1. 維持整潔、明亮的工作環境，讓顧客感受愉悅的氛圍 2. 根據標準流程調製各式冷熱飲，創造顧客愛不釋手的風味佳飲 3. 進行備料工作，如泡茶、榨果汁或準備珍珠、芋頭等材料 4. 負責茶葉、茶點的銷售，並協助推廣產品特色 福利與發展機會： 1. 店內舉辦團隊餐聚，享受歡樂時光 2. 彈性工作時間安排，輕鬆平衡生活與工作 3. 視表現提供專屬獎金，每年績效考評後調薪 4. 全面勞健保與退休金提撥，生日提貨券及年度健康檢查！ 5. 表現優異者可參與進一步培訓，學習茶藝與技能，提升專業 我們期待熱情、喜愛茶與飲料文化的你加入！用你的熱愛與努力，與我們一同打造幸福的茶飲時光吧！ ✨

天仁茗茶旗下連鎖餐廳品牌 喫茶趣信義店, 位於大安捷運站旁（步行七分鐘） 1. 早中晚一班制，沒有兩頭班 2. 休假、加班費、特休，勞健保及勞退提撥 均依勞基法規範。 基本工作內容： ＊餐廳外場：(缺1名) 1. 桌邊服務、送餐收桌等桌邊服務。 2. 帶位迎賓，客席安排 3. 場域清潔工作、洗好的餐具擦拭 ＊餐廳吧台：(缺1名) 1. 前菜等部分餐點製作、餐點拼配 2. 副餐冷飲熱茶調製 3. 附餐甜點及下午茶甜點製作 4. 維護清潔衛生工作 5. 原物料訂貨等業務 ＊外帶飲料吧：(缺1名) 1. 點餐 2. 冷熱茶飲製作 3. 茶飲備料 4. 環境清潔維護 5. 原物料訂貨等業務 無經驗可，歡迎畢業生、斜槓、二度就業預約面試。

不是站在門口，而是站在信任的最前線。 居之友保全股份有限公司，深耕社區服務近30年，已服務超過400棟大樓，致力於打造安全、穩定、值得信賴的生活環境。 【職務內容】 商辦大樓櫃檯接待與訪客管理 監控中心設備操作與狀況通報 車輛進出指引與停車場秩序維護 門禁管制、安全巡邏與突發狀況應對 與住戶保持良好互動，成為社區安心的象徵 【我們提供的，是長期穩定的舞台】 完整福利制度：三節獎金、生日禮金、婚喪慰問金、獎勵金 彈性排休制度：數種月休方案可選，生活彈性、工作穩定 完善教育訓練與晉升管道：無經驗可，公司提供系統培訓與職涯成長支援 後勤支援與安全機制齊備：讓你在第一線安心執勤、穩健發展 你不需要完美，但要願意學習與配合。你不需要八面玲瓏，但要誠實、可靠、有擔當。 如果你正在尋找一份有成就感、有榮譽感的工作舞台，我們誠摯邀請你，加入居之友特勤團隊，一起守護每一個值得被善待的生活角落。 【休假制度】大月休8、小月休7 【工作地點】台北市/大同區｜高端商辦大樓 歡迎主動投遞履歷或電洽面試，名額有限，誠徵即戰力／願學習者。 ※履歷表請附上詳細資料與個人照片※ ※入職請自備良民證，以利送審安全查核※

搬運營養午餐餐桶及湯桶到各班 10:30~13:00 中午公司供膳,中午休息30分鐘 工作該時段 : 薪400元 工作地點 錦和國小 寒暑假休 中午公司免費供膳

【工作內容】 ・門市餐飲服務：外場接待、餐點介紹、點餐、餐點製作與出餐等顧客服務工作 ・維護門市環境清潔、開店閉店作業 ・營運管理：進出貨、庫存管理、品保衛生管理、業績銷售企劃 ・人員管理：協助新進門市人員訓練 【薪資與獎勵】 ★ 月薪 35,000～40,000 元（依經驗調整） ★ 每月績效獎金與達標激勵 ★ 年終獎金、生日假 【我們提供】 ☆ 完整培訓與升遷制度 ☆ 年假、年度表揚、員工旅遊 ★ 若擁有帶店經驗之人選，薪資將視工作經驗往上調整！ ★ 活潑外向加分 ★ 專科或大學以上學歷佳 歡迎喜愛世界頂級冰淇淋的您，與我們一起共同成長！ 【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商，在全球化的經營策略下，我們以人為本，重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展，並有計畫地進行培育，透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域，全方位打造專業傑出的零售服務人才。

【工作說明】 • 產品介紹及銷售、餐點及飲料製作、收銀及結帳、門市環境清潔及協助商品入庫等。 • 活潑外向，可配合輪班排休，有餐飲或銷售工作經驗者，每週保障工作時數24小時以上。 ✅每月工作達到規定時數，將額外發放激勵獎金，最高1400元！ ✅到職滿3個月以上且累積工時超過180小時，即發放一次性體檢補助1000元！ ✅轉為門市正職人員後服務滿一年，將享有留任獎金！

【工作內容】 ・門市餐飲服務：外場接待、餐點介紹、點餐、餐點製作與出餐等顧客服務工作 ・維護門市環境清潔、開店閉店作業 ・營運管理：進出貨、庫存管理、品保衛生管理、業績銷售企劃 ・人員管理：協助新進門市人員訓練 【薪資與獎勵】 ★ 月薪 35,000～40,000 元（依經驗調整） ★ 每月績效獎金與達標激勵 ★ 年終獎金、生日假 【我們提供】 ☆ 完整培訓與升遷制度 ☆ 年假、年度表揚、員工旅遊 ★ 若擁有帶店經驗之人選，薪資將視工作經驗往上調整！ ★ 活潑外向加分 ★ 專科或大學以上學歷佳 歡迎喜愛世界頂級冰淇淋的您，與我們一起共同成長！ 【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商，在全球化的經營策略下，我們以人為本，重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展，並有計畫地進行培育，透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域，全方位打造專業傑出的零售服務人才。

【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商，在全球化的經營策略下，我們以人為本，重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展，並有計畫地進行培育，透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域，全方位打造專業傑出的零售服務人才。 【工作說明】 • 門市基本工作: 顧客服務、各站清潔工作、飲品餐點的製作、開店閉店執行。 • 成本控管、品保衛生、財務稽核、庫存訂貨管理、業績銷售企劃。 • 訓練、徵才並負責教導與培訓工作夥伴。 ❗每年一月發放一個月的年終獎金 ❗每月發放門市業績達標獎金、每年重要節慶檔期發放銷售獎金 若擁有帶店經驗之人選，薪資將視工作經驗往上調整！

【工作內容】 ・門市餐飲服務：外場接待、餐點介紹、點餐、餐點製作與出餐等顧客服務工作 ・維護門市環境清潔、開店閉店作業 ・營運管理：進出貨、庫存管理、品保衛生管理、業績銷售企劃 ・人員管理：協助新進門市人員訓練 【薪資與獎勵】 ★ 月薪 35,000～40,000 元（依經驗調整） ★ 每月績效獎金與達標激勵 ★ 年終獎金、生日假 【我們提供】 ☆ 完整培訓與升遷制度 ☆ 年假、年度表揚、員工旅遊 ★ 若擁有帶店經驗之人選，薪資將視工作經驗往上調整！ ★ 活潑外向加分 ★ 專科或大學以上學歷佳 歡迎喜愛世界頂級冰淇淋的您，與我們一起共同成長！ 【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商，在全球化的經營策略下，我們以人為本，重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展，並有計畫地進行培育，透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域，全方位打造專業傑出的零售服務人才。

【工作內容】 ・門市餐飲服務：外場接待、餐點介紹、點餐、餐點製作與出餐等顧客服務工作 ・維護門市環境清潔、開店閉店作業 ・營運管理：進出貨、庫存管理、品保衛生管理、業績銷售企劃 ・人員管理：協助新進門市人員訓練 【薪資與獎勵】 ★ 月薪 35,000～40,000 元（依經驗調整） ★ 每月績效獎金與達標激勵 ★ 年終獎金、生日假 【我們提供】 ☆ 完整培訓與升遷制度 ☆ 年假、年度表揚、員工旅遊 ★ 若擁有帶店經驗之人選，薪資將視工作經驗往上調整！ ★ 個性活潑外向加分 ★ 專科或大學以上學歷佳 歡迎喜愛世界頂級冰淇淋的您，與我們一起共同成長！ 【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商，在全球化的經營策略下，我們以人為本，重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展，並有計畫地進行培育，透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域，全方位打造專業傑出的零售服務人才。

【工作內容】 ・門市餐飲服務：外場接待、餐點介紹、點餐、餐點製作與出餐等顧客服務工作 ・維護門市環境清潔、開店閉店作業 ・營運管理：進出貨、庫存管理、品保衛生管理、業績銷售企劃 ・人員管理：協助新進門市人員訓練 【薪資與獎勵】 ★ 月薪 35,000～40,000 元（依經驗調整） ★ 每月績效獎金與達標激勵 ★ 年終獎金、生日假 【我們提供】 ☆ 完整培訓與升遷制度 ☆ 年假、年度表揚、員工旅遊 ★ 若擁有帶店經驗之人選，薪資將視工作經驗往上調整！ ★ 活潑外向加分 ★ 專科或大學以上學歷佳 歡迎喜愛世界頂級冰淇淋的您，與我們一起共同成長！ 【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商，在全球化的經營策略下，我們以人為本，重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展，並有計畫地進行培育，透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域，全方位打造專業傑出的零售服務人才。

1. 處理廠商請款與工資統計。 2. 負責文件整理與資料分析，運用Excel進行報表統計分析。 3. 文書處理與檔案歸檔。 *表現良好會調整薪資

1.大門門禁管制 2.交通引導 3.巡邏管制紀錄及通報 4.車輛進出管制 5.防災緊急處理 6.管委會交辦事項處理

1.大門門禁管制 2.交通引導 3.巡邏管制紀錄及通報 4.車輛進出管制 5.防災緊急處理 6.管委會交辦事項處理

【職位簡介】 本職位主要協助主管處理〝國際客戶〝專案。初期將由主管帶領熟悉工作流程，適合細心、想接觸國際貿易實務的夥伴加入。 【條件要求】 英文讀寫基礎： 具備基礎英文書信能力，能看懂並回覆簡單的英文郵件。 溝通與追蹤： 個性主動、好溝通，能協助經理與公司內部部門聯繫，確認樣品或訂單進度。 細心與時間管理： 能妥善處理多項文書庶務，並依照主管交辦的優先順序完成任務。 具備汽車駕照： 有汽車駕照並具實際駕駛經驗者優，無亦可（偶爾需配合專案外勤支援，如樣品交付）

■職缺單位：護理系 ■職缺名稱：兼任臨床護理教師 ■名額：數名 ■希望到職日期：116年2月1日(隨到隨審) ■學歷條件：碩士 ■專長條件：各科護理學實習 ■相關經歷： ◇護理臨床經驗2年以上。 ◇具教學經驗者尤佳。 ■任教科目：內外科護理學實習、兒科護理學實習、產科護理學實習、社區衛生護理學實習、精神衛生護理學實習。 ■其他條件： ◇具護理師執照。 ◇具教學熱忱。 ■準備文件： ◇履歷表 ◇學經歷證明文件 ◇其他有利於聘任之證明文件 ■技術及職業教育法：第 25 條 技職校院專業科目或技術科目之教師，應具備一年以上與任教領域相關之業界實務工作經驗。但本法施行前已在職之專任合格教師，不在此限。 前項與任教領域相關之業界實務工作經驗之認定標準，由中央主管機關定之。 ■收件截止日期：115年12月31日前送達本校，請註明應徵「護理系/臨床護理教師」。 ■聯絡人：李小姐 電話：(02)77388000分機6102 ■收件地址：220303新北市板橋區四川路2段58號 亞東科技大學 護理系 收(應徵封面檔案)，錄取與否均不退件。