研發替代役專區

1.社區篩檢作業 2.老人流感疫苗注射 3.單位護理作業 4.單位主管交辦事項

1.健檢中心健檢相關業務。 2.短期兼職，時間至2025/12/31止

1.入team全責護理師-急診病人個案全責照護。 2.功能性護理師-執行急診病人護理照護技術。

1.具專科醫師證書 工作內容：門診、處置、住院會診 意者請洽0952280738 張小姐

1.連結長照人員訓練課程與品管專案規劃與執行 2.專案月度計劃核銷作業 3.申辦計畫與專案公共關係維護 4.其他交辦事項 5.工作待遇，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異

1.統籌院內 PMO，制定數位轉型策略與年度計畫，含 AI、RPA、流程自動化、雲端與資安專案。 2.盤點並優先化各單位需求，主導專案生命周期（需求→預算→時程→風險→成效）。 3.建立並優化標準流程，帶領專案經理與工程團隊落實交付品質。 4.協調臨床、行政及外部廠商／政府單位，確保專案落地及使用者採用。 5.定期向院級高層彙報 KPI、ROI 與改進建議；維護資訊安全及符合醫院評鑑、ISO 標準。 薪資:面議，薪資揭露範圍不含試用期薪資

公司約訪, 組織規劃辦理投研活動, 客戶聯繫及服務, 資料整理撰寫及發送

1.熟悉 C# 程式語言，並具備 .NET Core / .NET Framework 的實際開發經驗。 2.具備 RESTful API 設計與開發經驗。 3.熟悉關聯式資料庫 MS SQL。 4.對於自動化工作流程有高度熱情，並具備 n8n 工具的使用經驗。 5.具備 AI應用知識與專案經驗，例如：OpenAI API，Github Copilot，Vibe Coding。 6.具備良好的邏輯思維、系統分析與問題解決能力。 7.樂於團隊合作，並具備良好的溝通能力。

1.開戶、集保、交割、結算、信用、key-in。 2.協助處理行政工作及主管主辦事項。

1.負責協助華銀開立證券戶業務及帳務處理。 2.拓展區域客戶。 3.銷售金融商品。

1.開戶、集保、交割、結算、信用、key-in。 2.協助處理行政工作及主管交辦事項。

1.聯繫海外上市企業進行電話會議、實地參訪。 2.整理海外上市企業研究報告。

1.派駐銀行端的證券服務人員。 2.接受證櫃部客戶人工下單委託交易。

▎通過考核期且表現良好▎正職30,000 ▎配合加班 月領薪資約 ▎⭐$34,600元~37,000元⭐ ▎工作內容 ▎ 1.揀貨與理貨作業 2.依訂單核對品項數量。 3.入庫定位。 4.環境清潔。 5.執行主管交辦事項。 ■能配合週六及國定假日加班者佳 ■理貨期間短時間進出冷凍庫(配有禦寒外套)，請自行評估身體狀況為宜。

1.外場櫃台點餐、送餐、收銀服務及客席區清潔維護 2.內場製餐前備料準備、餐點製作、飲料調製及製餐區清潔維護 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.其他營業需求工作事項 ❤微笑糖度3分甜 ❤親切熱度5分熟

❤ 不是找一份工作，而是在找一位未來的店長！ 如果你已經在電信門市累積了幾年經驗， 每天都能獨當一面，卻覺得薪資、舞台和發展停滯了…… 那也許，我們正在找的人就是你！ ◉ 我們希望你是這樣的人 ✔ 具電信門市銷售經驗3年以上 或 ✔ 具零售門市管理經驗3年以上 如果你曾帶過新人、管理過門市、帶領團隊衝業績， 歡迎來挑戰下一個階段！ ❤ 加入荷仕電通，你將獲得 ➜ 起薪36K起（店長職43K起） ➜ 業績獎金＋年度分紅 ➜ 底薪保障，不倒扣 ➜ 租屋／通勤(油資)津貼 ➤ 年薪約45萬～80萬元（依績效表現） 更重要的是…… 我們提供的不只是薪水，而是一條完整的管理職發展道路。 ❤ 儲備幹部培訓計畫 ➜前6個月 熟悉公司制度、產品、銷售流程及團隊文化， 透過完整培訓快速接軌。 ➜通過考核後 正式晉升門市管理職， 開始帶領團隊、管理門市營運。 你將學會： ☑ 門市營運管理 ☑ 績效目標達成 ☑ 人員培育與團隊帶領 ☑ 庫存及行政管理 ☑ 活動規劃與行銷推廣 ☑ 客戶服務與高績效銷售技巧 ⚽ 未來發展不是終點，而是起點 我們持續展店中， 只要能力到位，就有機會一路晉升： ❣ 儲備幹部 ➡ 副店長 ➡ 店長 ➡ 區域主管 ➡ 營運督導 我們相信， 升遷不是看年資，而是看能力。 只要願意學、願意帶人、願意挑戰， 你的舞台，可以比現在更大。 期待與你一起打造下一間績優門市！

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**需略懂 製圖 軟體，製作DM或海報 **略懂 文案活動 撰寫 規劃檔期活動 **主管交代事項 每日上班2-4小時，時間可安排 需耐性、細心／善於溝通／冷靜 *善於安排時間／認真負責者 **懂越南文尤佳 【公司簡單認識】 我們是中部最大電信聯盟-荷仕電通，在中彰投有16家包含遠傳電信、台哥大電信、三星門市。 總公司座落於台中市西屯區逢甲商圈附近，後勤團隊包含倉管、行政、物流，全力支持門市的貨品需求與銷售! 透過資源整合，教育訓練，提供暢通升遷管道，及建構完善福利制度 讓每位工作夥伴實現夢想，照顧家人!

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1.協助業務部門主管處理相關業務相關文件。 2.協助處理合約相關事項。 3.偕同辦訪客戶。 4.主管指示工作 -本職缺是培養公司未來營造業務人才，會經歷業務工作與業務行政工作-