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點汽車旅館徵人囉！尋找早班廚房夥伴 我們是點汽車旅館，正在尋找一位熱愛料理的你，加入我們的早班廚房團隊！ ※簡單料理 家常菜 月上約15天※ 《上班時數約90H 薪資約18000 AM05:00-AM11:00》 【工作內容】 廚房餐廳幫廚： 負責早餐時段（07:00-10:00）的餐點製作。 菜色多樣： 從中式熱炒、美味滷肉飯，到西式漢堡、薯條、雞塊、三明治等，還有新鮮水果和飲料。 備料與清潔： 準備食材並維護廚房的整潔衛生。 【工作時間】 上班時間： 05:00-11:00 制度： 需配合輪班。 【我們希望你】 有廚房經驗，或對料理有熱情、願意學習。 動作快、輸出穩定，能在時間內完成出餐。 負責任，注重餐點品質。 【薪資與福利】 薪資面議，歡迎詳談！ 提供制服、勞保災保提撥等。 【應徵方式】 對這個職位有興趣嗎？歡迎直接電話聯繫或投履歷給我們，期待你的加入！ 聯絡人： [當班主管] 聯絡電話： [0908-962817] 地點： [桃園市平鎮區高雙路70號內]

作為護理儲備人員，您將負責守護顧客與同仁的健康，運用專業知識提升顧客購物體驗的安全與健康，並為公司內部的健康管理與行政支援提供支持，實現職業生涯的多元發展。 【工作內容】 1. 健康守護與傷害處理 →這個角色需要隨時準備提供急救和處理傷害的專業服務，確保顧客和員工的安全。 2. 衛教宣導 →負責協助進行健康教育活動，提供實用的健康知識，促使顧客和員工維持最佳健康狀態。 3. 年度健檢業務 →協助安排並推動年度員工健康檢查，幫助同仁更加關注自己的健康。 4. 行政業務支持 →除了護理工作，還要協助進行基本的行政文書工作，提供行政支持以保證部門運作流暢。 【待遇優渥】 1. 無經驗基本起薪35,600元，具相關經驗者另依年資再增加核定薪資。 2. 擁有相關證照者另有證照津貼補助3,000元。 【成長與挑戰】 1. 專業發展 →這個職位結合護理和行政管理技能，有助於提升職業能力，並開闊發展空間。 2. 充實的工作經驗 →將有機會在台北各店見習，能在新環境中發揮專業技能，拓展工作視野。 3. 多元工作場景 →這是一個需要輪班的工作，需要配合賣場營業時間，藉此面對更多挑戰及增長經驗。

1.負責管理商場內的專櫃，透過營業數據、顧客回饋、市場/櫃位間等資訊，協助櫃位業績的達成與成長。 2.開發廠商與接洽、廠商合約書簽訂、活動洽談等。 3.業績報表等文書作業處理。 4.其他交辦事項 ~~歡迎喜歡與人互動、喜歡服務、追求成就與成長的您，加入我們的行列~~ ★本職務為排班輪休制，需與同事搭配安排早、晚、全班。

1.負責管理商場內的專櫃，透過營業數據、顧客回饋、市場/櫃位間等資訊，協助櫃位業績的達成與成長。 2.開發廠商與接洽、廠商合約書簽訂、活動洽談等。 3.業績報表等文書作業處理。 4.其他交辦事項 ~~歡迎喜歡與人互動、喜歡服務、追求成就與成長的您，加入我們的行列~~ ★本職務為排班輪休制，需與同事搭配安排早、晚、全班。

本職職責為帶領團隊，維護商場各類設備， 並透過管理數據分析，來突破進步， 為顧客帶來更好的空間與服務，工作任務說明如下： 1.商場設備維運管理 2.外包/協力廠商管理 3.進/撤櫃工程管理 4.用水/電分析，優化節能 5.單位營運與人員管理報表製作與分析 6.人員管理與培育 7.其他主管交辦事項

1. 百貨公共區域機電系統管理 2. 日常巡檢、抄表、設備運轉狀況監控 3. 配合消防申報、年度演練、檢修與政府機關稽查 4. 工程文件、維修紀錄與保養報表彙整 5. 其他主管交辦事項

1. 招募與任用：分析年度人力需求，規劃招募策略與管道，主導面試與錄用流程。 2. 薪酬與福利：規劃薪酬架構、獎金制度與年度調薪提案，確保內部公平與外部競爭力。 3. 績效與訓練：規畫年度教育訓練計畫，推動組織持續學習。 4. 員工關係：處理勞資溝通、意見申訴與留才方案，建立正向職場氛圍。 5. 法規與制度：維護工作規則、勞基法／個資法遵循，確保制度合法與落實。 6. HR 數據與報表：製作人資指標報表，追蹤招募成本、出缺勤與部門成本分析。 7. 管理人事、總務及採購作業，並優化提升效率 8. 管控年度績效考核相關作業時程以符合集團目標

門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

【職務內容】 我們正在尋找一位細心、有服務熱忱的行政助理暨櫃檯專員，協助處理 SPA 日常營運與顧客服務相關事務。 工作內容： 負責櫃檯接待及顧客服務 協助電話、LINE、Instagram 等訊息及預約回覆 安排與管理客戶預約及療程時間 協助顧客資料、會員資料及消費紀錄整理 辦理結帳、收款及每日營收整理 協助庫存管理、耗材盤點及行政事務 協助芳療師與內部工作協調 維持櫃檯及接待區環境整潔與服務品質 協助公司活動及其他主管交辦事項 我們希望你： 細心、有責任感，具良好的溝通能力 喜歡與人互動，具服務熱忱 能處理基本行政及文書工作 熟悉 LINE、Instagram、等社群工具 有櫃檯、客服、行政或服務業經驗者佳 重視服務細節與團隊合作 我們希望找到的不只是一位櫃檯人員，而是一位能一起維護品牌形象、照顧每一位顧客，並協助 SPA 日常營運的重要夥伴。

MisterDonut為來自日本的連鎖甜甜圈專賣店 ֍統一集團優質品牌、合法企業 ֍喜歡餐飲、烘焙甜點的你 ֍想學一技之長的你 ֍想在一個歡樂環境工作的你 歡迎一起成為我們的【圈內人】 【工作說明】 ◎基礎作業：開閉店作業、收銀、甜甜圈裝飾加工包裝、商品銷售及推廣(試吃試喝)、年節商品銷售、飲品製作、門市清潔。 ◎進階管理：門市營運管理、現金管理、顧客經營、商圈經營。 【打工超方便 】 ★選擇地點多: 交轉運據點、商場/百貨/量販店 ★選擇班次多: 早中晚三班次，可依課表與店長面議 ★每週排休2天，另有特休假 【福利制度】 ★調薪機會：每半年會考核一次，工讀生也會有調薪機會喔！ ★真實的關心：每年免費健康檢查、免費員工團體保險 ★年節四好禮：春節、五一、端午、中秋 ֍生日我最大：生日禮 ֍其他沒講的：婚喪喜慶、子女教育補助 【上班地點】 ★重新門市★新北市三重區重新路五段654號1樓，萬家福(家樂福)重新店，營業時間:10:00~22:00

MisterDonut為來自日本的連鎖甜甜圈專賣店 ֍統一集團優質品牌、合法企業 ֍喜歡餐飲、烘焙甜點的你 ֍想學一技之長的你 ֍想在一個歡樂環境工作的你 歡迎一起成為我們的【圈內人】 【工作說明】 ◎基礎作業：開閉店作業、收銀、甜甜圈裝飾加工包裝、商品銷售及推廣(試吃試喝)、年節商品銷售、飲品製作、門市清潔。 ◎進階管理：門市營運管理、現金管理、顧客經營、商圈經營。 【上班超方便 】 ★每日排班8小時(含休息半小時)，相當於每天只要工作7.5小時 ★早中晚三班次 : 最早上班及最晚下班原則為營業時間前後半小時至1小時 ★每週排休2天，另有特休假 ★交通超方便 : 交轉運據點、商場/百貨/量販店 【薪資及福利制度】 ★晉升加給 ★最安心的保障：年終獎金，其他獎金另計 ★最實質的回饋：定頻調薪 ★最真實的關心：每年免費健康檢查、免費員工團體保險 ★年節四好禮：春節、五一、端午、中秋 ֍生日我最大：生日禮物 ֍其他沒講的：婚喪喜慶、子女教育補助 【上班地點】 ★重新門市★新北市三重區重新路五段654號1樓，萬家福(家樂福)重新店，營業時間:10:00~22:00

ATEC 廣力達｜資材倉儲專員（採購/倉庫/正航系統） 1. 職務摘要（Job Summary） 本職位為 1 人負責採購＋倉庫＋正航帳務 的核心角色，負責原物料/零件/包材的採購下單、交期跟催、收料驗收入庫、庫存管理，並建立正航系統的 領料出庫與完工入庫日結制度，每週一早上提供紙本週報（領料/完工/缺料未交）供主管管理。 2. 核心工作內容（Key Responsibilities） A. 採購與交期管理 • 依訂單需求與庫存水位執行採購（詢價/下單/跟催） • 開立採購單（PO），確認規格、數量、交期、付款條件 • 供應商交期跟催、延誤預警、急單協調（拆單/先交部分/替代料） B. 收料、驗收、入庫（正航） • 進料收貨核對 PO/送貨單/數量，執行基本驗收 • 正航入庫過帳、庫位上架、標籤管理（料號/數量/日期/庫位） C. 倉庫出庫（日結制度） • 倉庫依正航領料單出料（領料單必須掛訂單號） • 每日領料出庫過帳 100％ 完成（不可跨日） D. 完工回報 → 完工入庫（日結制度） • 收集每日完工回報（成品為主，並包含半成品） • 每日完工入庫過帳 100％ 完成（不可跨日） E. 庫存與盤點 • 庫位管理、FIFO（如適用）、循環盤點/月盤點、帳差分析 • 呆滯料整理與處置建議（報廢/退供應商/轉用途） F. 不良品/客訴處理（簡易品保功能） • 來料異常、不良品退換貨/補料/折讓處理與追蹤結案 • 供應商改善追蹤（簡版紀錄即可） G. 報表與週報（週一固定） • 每週一早上列印紙本週報並存檔： 1. 領料週報（上週） 2. 完工入庫週報（上週） 3. 缺料＆採購未交週報（本週展望） ________________________________________ 3. 必備條件（Qualifications） • 具 正航進銷存系統 操作經驗（採購/入庫/出庫/報表） • 具採購下單、交期跟催、收料入庫、庫位/盤點管理經驗 • 具 Excel 報表整理能力（篩選、排序、基本函數） • 細心、有紀律，能配合 每日帳務日結 與跨部門溝通 加分： • 熟悉工廠料件（PU/塑膠/五金/包材/加工件） • 有來料驗收、不良品/客訴處理經驗 ________________________________________ 4. KPI（考核指標） • 領料單當日過帳率：100％ • 完工入庫當日過帳率：100％ • 週一週報列印率：100％（3 張） • 採購交期達成率（OTD）：≥ 95％（逐季改善） • 庫存帳實準確率：≥ 98％（盤點差異率 ≤ 2％） • 缺料造成停線/延誤：逐月下降 ________________________________________ 5. 工作特性（適合的人） • 喜歡制度化、願意把流程做「準、穩、可追蹤」 • 能扛責任、能溝通、能在一人職狀態下維持秩序 • 不怕被打斷，但能回到流程把日結做完 ________________________________________ 6. 重要規則（必須接受） 1. 領料單必須掛訂單號（MTO），未填不出料（急件須主管核准並留紀錄） 2. 每日領料出庫與完工入庫必須當天過帳（不可跨日） 3. 每週一早上固定列印週報、主管簽核存檔

本職缺為115年本會新擴區之獨老方案，職務內容如下： 1. 個案服務：至案家訪視、評估、資源連結、轉介與個案管理。 2. 活動辦理：活動企劃與執行、核銷。 3. 社區資源連結、運用與管理。 4. 福利資源盤點、整合及運用。 5. 整理獨老方案活動執行成果報告。 6. 獨老志工管理：安排獨老志工關懷服務銜接、服務追蹤。 7. 其他主管交派任務。 8. 服務區域：竹南鎮、西湖鄉、通霄鎮、苑裡鎮、三義鄉、銅鑼鄉。

職責與職務: 1. 外送便當並負責收錢、找零等事項。 2. 閒暇時協助環境整理等相關事宜。 3. 出勤穩定以及排班配合度高以及願意配合主管交辦事項者佳 3. 有餐飲業服務or外送經驗且服務態度親切者優先錄取。

空調班-高級技術員 工作內容: 空調設備保養維修 故障排除 設備巡檢 異常回報 完成主管交辦事項 上班時間: 排班制 1. 08:00~17:00 2. 08:30~17:30 3. 08:00~16:00 4.16:00~24:00(00:00) 5.00:00~08:00 3、4、5項為三班制，須配合輪班 休假: 排休(依照勞基法休假制度) 加班:加班費另計 福利:三節獎金

1.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 3.協助工區進度、品質及成本管理，向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 4.整理完工後之相關資料並且建檔備查 5.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 6.指揮現場工作人員 面試地點：基隆市中正區調和街80巷39-1號

1.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 3.協助工區進度、品質及成本管理，向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 4.整理完工後之相關資料並且建檔備查 5.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 6.指揮現場工作人員 面試地點：基隆市中正區調和街80巷39-1號