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FACEBOOK : 200％立闆 我們是在粉絲專頁直播販售商品，及網路電商平台銷售商品。 目前已經11個年頭囉 ! 歡迎喜歡精品包的你 ! 　 若你客服經驗豐富 ! 能力OK ! 喜愛精品 ! 歡迎加入我們 ! 給你一個漂亮的舞台發會。 〖客服人員工作內容〗 ① 配合直播相關工作。 ② 回覆 FB粉絲團、LINE訊息。 ③ 顧客售後服務相關處理。 ④ 若遇活動、訂單量較多時，須配合加班。 ‹‹‹ 須具備網路銷售經驗或客服經驗 ››› 　　 ▶ 上班時間 : 13:00-21:00 ▶ 月休八天 : 可自行排假 ▶ 中間休息一小時，若有活動時須配合加班 　　 〖應徵者，請務必把我們的項目熟悉看完〗 -200％團隊工作，互助合作，不搞小團體。 -希望您活潑開朗，懂得如何與團隊相處合作。 -耐勞有上進心，無不良嗜好，嚴禁愛偷懶者。 -對網拍及直播了解，有興趣者佳。 -履歷表請填寫完整，會依照順序通知面試。 -履歷大頭貼，沒照片的請附照片唷。 -沒有上班是不累的，徵的是不怕辛苦，有上進心的您。 -抗壓性太低者，請勿應徵喔。 -履歷表填寫不完整，臉書沒大頭貼或沒附上照片或直接略過。 〖店長碎碎念〗 雖然有固定薪資但是只要願意努力學習進步 我們薪資都是可以跟著能力調整 ! 平常不太管大家，採用自主管理方式，但事情沒做好一定會被唸! 真的有事情要請假我們也是不扣錢跟不扣全勤獎金的 滿一年有國外員工旅遊! 基本上年終獎金勞健保通通都有。

1.理貨、進貨、出貨、點貨、整理倉庫 。 2.庫存管理 。 3.需搬運重物。 4.需偶爾協助送貨。 5.會駕駛堆高機者另有加給 ，會開手排車佳。 6.其他主管交辦事項。

1. 保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後 2. 告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 3. 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4. 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 5. 提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全

1. 提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2. 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3. 告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 4. 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 5. 保持學校環境整潔，並為嬰幼兒善後

負責協助初生滿二歲至未滿六歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動

1. 提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2. 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3. 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4. 告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5. 保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後

負責初生滿二歲至未滿六歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 需有具有教保員資料者，有帶班經驗者

1.遵循酒店標準，進行客房清潔、備品陳列、保養及維護 2.客房設備保養及備品管理 3.顧客需求處理 4.其他主管交辦事項 5.需具有房務經驗 6.另有大夜班津貼

1.水電工程、管配線保養及維修相關事宜 2.協助水電工程施作 3.完成主管交辦事項 我們秉持誠信及專業，用積極與熱忱的心為廣大的客群服務。 擴大招募，歡迎對工程整合及修繕有相關興趣的朋友一同加入我們的工作行列。

1. 冷氣安裝、維修、保養 2. 空調設備檢修、保養 3. 工地進度管理及監督 4. 工地溝通及協調，計算材料數量 我們秉持誠信及專業，用積極與熱忱的心為廣大的客群服務。 擴大招募中，歡迎對工程整合及修繕有相關興趣的朋友一同加入我們的工作行列。

1.受理課程報名、資料輸入相關事務。 2.課程介紹與講解。 3.顧客服務櫃檯庶務。 4.場地器材清潔維護管理。 5.完成主管交辦事項

1. 負責營業樓面日常管理及各種活動協調與執行。 2. 監督清潔、保全人員工作品質。 3. 處理與政府相關單位的聯繫與申請事宜。 4. 確保店面安全，執行危機處理與預防措施。 5. 協助樓面營運的銷售活動規劃與客訴處理。

1.歡迎對於環境保護有興趣之人士，如環境類科、公共衛生相關或理/工/農科等大學(以上)畢業加入，應屆畢業生或有工作經驗皆可。 2.撰寫及申請各類環境保護相關許可文件(空、水、廢、毒)。 3.環境保護相關許可文件管理：客戶溝通協調、申請資料造冊、公文及郵件收發寄送、相關資料庫更新及管理。 4.從事公司行政作業及主管交辦事項。 5.須領有普通小型車駕照，且可獨立駕車。

本公司為專業醫務管理顧問公司，多年來協助醫師或藥師開設藥局並代管經營或提供顧問服務，目前藥局皆位於大台中地區。在此您可以學到藥局的門市經營與銷售技巧，也可以認識不同藥品與保健品的相關知識，並透過與醫師及藥師互動，獲得新一手的保健醫療資訊，非常期待您的加入！ 一、工作內容： (一) 協助分店支援及調撥 (二) 商品銷售及諮詢 (三) 開發新客戶 (四) 官方帳號、社群維護 (五) 商品盤點 (六) 其他主管交辦事項 二、工作時間 每週40小時，週休二日 三、工作條件 (一)須有普通小客車駕照，並自備機車及小型車 (二)有藥局相關工作經驗者佳 四、休假制度與換班、加班費 (一) 特休、事假、病假、喪假等法定假日依照勞基法辦理 (二) 平日加班費、休息日及國定假日加班費依照勞基法規定辦理 以上公司面試時均會提供試算給員工瞭解己身權益 五、薪資結構 (一) 月薪35,000元(含2,000元全勤獎金、亦含交通津貼、伙食津貼)，年資於到職日開始計算。 (二) 業績獎金 (三) 發薪日：每月10日匯款發放上月薪資及獎金(遇假日提前) 六、勞健保、勞退 依照實際所得加保勞保、健保，並提撥勞工退休金6％ 七、其他福利 (一) 員購：到職滿三個月之員工，享有每月500元員購津貼。 (二) 其他獎金：依照公司及藥局實際營運狀況計算給予。 (三) 各醫療科別及不同興趣領域之教育訓練課程。

1. C據點活動帶領 2. 課程推廣與設計安排、與講師聯繫課程時間規劃 3. 據點其他行政庶務 4. 執行核銷上傳之行政業務 5. 業務推廣及社區資源連結 6.電話訪視、家庭訪視 7. 社區整合服務 8.據點零用金核銷 9. 處理例常行政事項 10. 其他主管交辦事項

▲負責辦理長照課程、規劃、提案、協作、執行及積分申請，提升照護人員的專業能力。 ▲長照A、B、C級計劃書撰寫、送審。 ▲長照業務拓展，發展創新照護模式，規劃辦理長照宣導活動。 ▲訂定長照組織及設立。 ▲品質、專業提升監測、參加SNQ競賽。 ▲連結衛生局、衛生所、醫院、診所、里長、區長、媒體、慈善機構、立法委員、市政府等資源、弱勢關懷。 ▲負責輔導及監測各單位的品質、效率與管理。 ★★★2年以上長照經驗。 ★★★熟悉長照經營、行政經驗。

1.居家照顧服務老人或身心障礙者。 2.家務及日常生活照顧服務：換洗衣物之洗滌、案主生活空間之環境整理、 家務及文書服務、餐飲服務、陪同或代購生活必需品、陪同就醫。 3.身體照顧服務：協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、 翻身拍背、肢體關節活動(非按摩服務)、協助上下床、陪同散步、運動、 協助使用日常輔具、其他服務。 4.喘息服務:到案家提供照顧服務，2-10小時/次不等。

(一)居家服務和喘息服務接案、人力調派、排案管理。 (二)個案需求評估、協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜的協調，個案管理、個案 家訪簽約、家屬溝通協調與聯繫。 (三)規劃居服員工作內容、工作守則、流程、分配調度與作業標準 。 (四) 定期電訪、家訪並且完成相關服務紀錄撰寫、不定期抽查服務品質。 (五)辦理個督.團督及在職教育。 (六) 行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷,,,,等) 。 (七)居服相關評鑑/督考事項落實與執行。 (八)社區資源開發與連絡，與在相關社區單位(A個管)溝通、協調、合作。 (十) 其他業務相關辦理及主管交辦事項。