研發替代役專區

1.協助處理客戶問題。 2.電腦週邊、網路設備、軟體及資訊系統展示、設定教學等。

協助學長完成公司交辦事項。本工作需爬高、風吹、日曬、雨淋、外宿。60天內調薪、90天留任獎金、180天再次調薪。

✅享勞健保✅週休二日✅特休✅員工旅遊✅三節獎金 1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.工作區域和設備的清潔以及保養

1. 熟練冷熱飲料調製技能，依照標準配方調製各類飲品，確保口味穩定與品質一致。 2. 掌握飲品配方開發與創新技巧，能提出新的飲料創意或改良現有飲品的製作方法。 3. 熟悉並操作飲品製作設備，包含封口機、沙冰機、茶葉萃取設備等，確保設備正常運作。 4. 維持店內清潔衛生，依據食品安全規範，清潔設備與維護工作區秩序。 5. 負責庫存管理，定期盤點飲料原料，確保物資充足並能有效控管浪費。 6. 執行簡易的餐飲料理與輔助準備，符合顧客需求並提升服務體驗。 7. 負責店舖日常運作，協助處理營業現場需求，包含顧客服務與店內秩序維護。 歡迎加入我們團隊，一同推廣堅持健康自然的台灣本土茶飲！期待您的投遞履歷，成為本店的一員！

1. 會計帳務作業 2. 發票整理電腦登打作業、編製報表 3. 處理各項稅務申報

1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。

1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。

1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。

1. 確實管理倉庫的進,出貨數量及核對品項。 2. 以有條理且易取得的方式儲存擺放倉庫中的貨品項目。 3. 定期盤點庫存。 4. 配合業務及客戶訂貨的需求,出貨時間及數量務必準確。 5. 擅打進出貨之單據。 6. 產品進出貨掃條碼作業。 7. 產品委外包裝備料審核 8.倉庫GDP文件登記與環境清潔整理 9.物流配送單印製

1、具備基本視圖能力。 2、加工程式生成、檢查及CNC銑床等設備操作。 3、能使用量具檢查工件確保品質。 4、完成主管交辦有關生產相關事項。

月安居家長照機構 正在招募居家服務員， 我們相信，照顧是一件需要溫柔、 也需要清楚界線的專業工作。 在這裡，你會知道： ✔ 服務內容怎麼做、做到哪裡 ✔ 排班與薪資怎麼算，不模糊 ✔ 有問題找得到人，不用自己撐 我們不承諾「輕鬆」， 但會把制度講清楚、把支持做到位。 如果你希望一份工作是： 做得踏實、被尊重、能長久， 月安，會是值得認識的選擇。 📩 歡迎投遞履歷， 我們想找的是能安心合作的夥伴。 拆帳方式:前3個月試用期65/35 後續部分歡迎面試洽談 督導們都很喜歡聊天的!!!

擔當報價相關回覆、訂單彙整、交期協調、英文文件翻譯、外國客戶來訪接待及主管交辦專案任務。(英文TOEIC 720以上)

【職務內容】 ❶ 顧客關係經營｜ 透過電話與既有會員互動，了解顧客需求與使用情況，提供合適的產品建議與服務，提升整體服務體驗。 ❷ 深度客戶關懷｜ 針對既有顧客進行定期關懷與回訪，了解使用感受與需求變化，逐步建立穩定且長期的顧客關係。 ❸ 活動方案推廣｜ 說明優惠活動與定期購方案，提升顧客回購率與整體消費價值。 ❹ 績效目標達成｜ 依據目標完成每日通話與銷售指標，逐步累積個人績效與提升表現。 ❺ 系統紀錄與資料管理｜ 依標準流程完成顧客互動紀錄與資料更新，確保資訊即時且正確。 ❻ 顧問式銷售優化｜ 參與顧問式銷售訓練與實務回饋，持續強化溝通邏輯與整體轉化效能。 【關於我們】 東州互聯網實業（IPCC）是一間專注於 品牌服務體驗與顧客關係經營 的專業顧客服務中心。 我們透過 精準的產品溝通 並以顧客為核心的服務流程，協助合作品牌深化顧客黏著度，將每一次互動轉化為長期價值，打造穩定且持續的客戶服務。 本職位負責客戶關懷與電話銷售服務，作為品牌第一線的重要窗口，您將培養透過與顧客的即時互動，掌握需求並提供合適的產品與服務方案的能力，進一步促進成交與顧客關係經營。 公司亦提供完整的作業流程與績效制度，幫助夥伴在累積專業同時，穩定提升個人表現！ ▍這份工作在做什麼？ 透過電話與系統，協助顧客解決問題、提供合適服務建議，在互動當中建立專業與信任！ 在這個職務中，您將能累積： • 精準溝通與需求洞察力 快速掌握顧客的核心需求，提供合適且具專業度的服務建議，提升整體服務品質。 • 情境判斷與即時應對力 面對多元顧客情境，培養穩定應對與適切判斷能力，確保服務流程順暢且有效。 • 客戶信任建立與經營力 藉由各式互動情境，學習傳遞專業與信賴感，逐步累積長期服務價值。 【Why IPCC】 ▌專業能力快速累積 接觸多元品牌服務情境，培養高強度溝通技巧與顧問式銷售思維，打造可轉移的職場競爭力。 ▌完整培訓與指導制度 提供系統化課程與實務帶領機制，由資深同仁協助上手，無經驗也可以安心學習！ ▌明確發展與收入機會 建立透明的績效制度與獎酬機制，讓努力直接反映在收入與職涯發展！ 【我們期待您】 • 具良好溝通能力與服務意識 • 不排斥電話銷售，願意挑戰績效目標 • 抗壓性佳，具穩定出勤習慣 • 具電銷或門市銷售經驗者佳 【薪資待遇】 底薪 30,000–35,000 元（依經驗核定） 另有個人績效獎金與專案激勵制度 ✨ 多數同仁月收入約 38,000–45,000 元 ✨ 表現穩定者收入可持續提升(獎金無上限) 【職務亮點】 ✔ 保障底薪＋清楚獎金制度 ✔ 完整教育訓練與話術培養 ✔ 明確績效指標與升遷制度 ✔ 表現優異者可晉升資深專員／組長 【應徵方式】 請透過人力銀行投遞履歷。 合適者將主動聯繫安排面試。

1.協助業務聯繫客戶及網路搜尋資料。 2.匯整客戶資料。 3.協助業務人員完成銷售。 4.電話開發案件及拜訪客戶，現場拜訪客戶。 5.每月完整執行公司規定任務，發放獎勵津貼6000元。 6.另有高額績效獎勵津貼-業績實績的10-20％、季獎勵津貼10,000-30,000元 7.曾有業務助理，額外業績獎金月領128,000元。

1. 無經驗可，從事房地產工作1年以上佳 (曾從事過秘書工作亦可)。 2. 備機車，有企圖心，有挑戰力。 3. 對行銷興趣濃厚，有工作熱情。 4. 案件眾多，強勢開發專員。 5. 公司提供舊有客戶名單1000筆以上。 6. 公司固定量廣告，591、DM、報紙。(專業人士貼卡紙，靶機廣告接聽) 7. 一星期開會一次，對案件，報告新案件上班時間9:30-19:00 (12:00-13:30為午休時間 ) 8. 待遇面議。

1. 教育訓練規劃與執行 2. 各部門之專業教育訓練協辦 3. 教育訓練資料分析與報告彙整 4. 追蹤教育訓練成果 5. 提供員工職涯發展之諮詢服務 6. 擔任公司內部講師。 7. 跨部門溝通協調 8. 主管交辦事項 9. 一般文書處理 ＊需有不動產相關經驗五年以上＊

1.具備開發量販、百超、全聯、CVS通路經驗者尤佳。 2.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3.經銷客戶輔導及管理，維繫穩定客戶關係。 4.負責國內業務接洽及訂單處理。 5.處理帳款回收相關事宜。 ※配公務車及手機。

1.需外出拜訪客戶依法協助處理銀行逾期信用卡或貸款帳款事宜 2.輔助考取專業催收證照 3.有績效獎金 4.薪資另外加年資津貼$1000~$3000 5.需自備汽車 6.工作區域：分別為台南區及高雄區 7.面試地點：高雄市新興區中正四路65號7樓之13

1.PLC程式撰寫。 2.電路圖繪製。 3.現場試車。 4.主動積極.可獨立作業。 5.需配合工程出差/加班。