1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
* 升遷制度完善 【工作內容】 1. 負責接待服務客戶並介紹門市商品。 2. 提供客戶高滿意度的門市體驗。 3. 線上客戶解決問題及需求提供。 4. 維持店內整潔及庫存管理。 5. 主管交辦事項。 (有細心、耐心、負責、積極肯學習者尤佳) 【上班時間】 1. 上班時間11:00~20:30(平日)/10:00~19:30(六日) 2. 月休8日 3. 加班依法另計加班費 4.依月休假日天數薪資面議 5.薪資含獎金與休假日天數、職務加給 『公司提供專業教育訓練,高額獎金』 【試用期】業績保障獎金 $5000。 獎金福利說明: 1. 三節獎金 2. 銷售團隊獎金 3. 生日禮金 4. 每年國內外員工旅遊 5.公司零食櫃充足 6. 享勞健保及勞退 7. 雇主提撥6% 8.婚喪賀奠補助 9.不定聚餐 10.年度尾牙餐會 出缺勤/休假相關制度 1.週休二日人性化管理 2.依法規給予夥伴生理假 3.依法規給予員工特別休假 4.依法規核算加班費用
*台中店籌備中,籌備期間須前往中壢辦公室教育訓練,公司提供住宿,車資可開立發票、收據與公司請款。 * 升遷制度完善 主管工作內容 1.維修客服問題處理 2.基本工務作業 3.分配作業及管理能力 4.KPI達成管理能力 5.門市銷售支援需求 6.工務出差需求 7.負責教育訓練 8.基本行政作業須知 9.主管工作交辦 **具備能力: 1.維修客服處理能力 2.配合度抗壓力高 3.一般工務作業能力 4.機動性支援能力 5.門市銷售支援能力。 *具備以下經驗者為佳* 1. 外務經驗1年以上 2. 機車駕駛經驗1年以上 3. 汽車駕駛經驗1年以上 『公司提供專業教育訓練,高額獎金』 教育訓練地點:新北市新莊區中榮街56巷12號 獎金福利說明: 1. 三節獎金 2. 銷售團隊獎金 3. 生日禮金 4. 每年國內外員工旅遊 5.公司零食櫃充足 6. 享勞健保及勞退 7. 雇主提撥6% 8.婚喪賀奠補助 9.不定聚餐 10.年度尾牙餐會 出缺勤/休假相關制度 1.週休二日人性化管理 2.依法規給予女性夥伴生理假 3.依法規給予員工特別休假 4.依法規核算加班費用
*台中店籌備中,籌備期間須前往中壢辦公室教育訓練,公司提供住宿,車資可開立發票、收據與公司請款。 * 升遷制度完善 *** 前三個月每月保證獎金$5000元 1. 可獨立完成與客戶端之溝通事宜,包含線上客服、門市產品介紹。 2. 業務表單作業及追蹤。 3. 一般文書類、行政事務處理。 4. 各部門協助支援。 5. 協助基礎帳務。 6. 客戶售後服務聯繫。 7. 其他主管交辦事項 (有細心、耐心、負責、積極肯學習者尤佳) 『公司提供專業教育訓練,高額獎金』 獎金福利說明: 1. 三節獎金 2. 銷售團隊獎金 3. 生日禮金 4. 每年國內外員工旅遊 5.公司零食櫃充足 6. 享勞健保及勞退 7. 雇主提撥6% 8.婚喪賀奠補助 9.不定聚餐 10.年度尾牙餐會 出缺勤/休假相關制度 1.週休二日人性化管理 2.依法規給予女性夥伴生理假 3.依法規給予員工特別休假 4.依法規核算加班費用
*受訓期間須前往中壢管理部教育訓練,公司提供住宿,車資可開立發票、收據與公司請款。 * 升遷制度完善 1. 負責處理客戶商品問題、客戶售後服務及提供諮詢服務等工作。 2. 負責機器設備或產品的安裝、保養、維護等工作。 3. 例行性客戶拜訪.檢查機器裝況.提供相關諮詢。 4. 需配合出差(開公司車)。 5.基本加班1個月22小時。 6.外勤夥伴提供電信補助。 7.外勤夥伴提供6個月夏季涼水津貼。 ● 薪資待遇:$46600元起 教育訓練地點:桃園市中壢區中園路95號1樓 『公司提供專業教育訓練,高額獎金』 獎金福利說明: 1. 三節獎金 2. 銷售團隊獎金 3. 生日禮金 4. 每年國內外員工旅遊 5.公司零食櫃充足 6. 享勞健保及勞退 7. 雇主提撥6% 8.婚喪賀奠補助 9.不定聚餐 10.年度尾牙餐會 出缺勤/休假相關制度 1.週休二日人性化管理 2.依法規給予女性夥伴生理假 3.依法規給予員工特別休假 4.依法規核算加班費用 *具備以下經驗者為佳* 1. 外務經驗1年以上 2. 機車駕駛經驗1年以上 3. 汽車駕駛經驗1年以上
*台中店籌備中,籌備期間須前往中壢管理部教育訓練,公司提供住宿,車資可開立發票、收據與公司請款。 * 升遷制度完善 工作內容 1.維修客服問題處理 2.基本約單作業 3.分配作業及管理能力 4.KPI達成管理能力 5.門市銷售支援需求 6.事業體各辦公室支援需求 7.負責教育訓練 8.基本行政帳務處理 具備能力: 1.維修客服處理能力 2.電話客服基本能力 3.配合度抗壓力高 4.一般基本作業能力 5.機動性支援能力 6.基本行政帳務處理。 (有細心、耐心、負責、積極肯學習者尤佳) 『公司提供專業教育訓練,高額獎金』 獎金福利說明: 1. 三節獎金 2. 銷售團隊獎金 3. 生日禮金 4. 每年國內外員工旅遊 5.公司零食櫃充足 6. 享勞健保及勞退 7. 雇主提撥6% 8.婚喪賀奠補助 9.不定聚餐 10.年度尾牙餐會 出缺勤/休假相關制度 1.週休二日人性化管理 2.依法規給予女性夥伴生理假 3.依法規給予員工特別休假 4.依法規核算加班費用
1.標示注意輪胎週期,並將輪胎存放於正確位置 2.倉庫輪胎及廣告宣傳物品進出管理並核對出入庫單等憑證是否相符 3.輪胎的配送 4.輪胎倉儲的管理,按時向主管呈報庫存狀況等 5.公司福利健全,職前教育訓練完整. 6. 享有季獎金.年終獎金制度。
1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.替顧客兌換贈品 4.營業時段結束時,進行會計出納對帳 5.安排洗車 幫忙清洗客人車輛 收費 及 引導車輛
案件:臺北市公有環南市場物業管理案 職稱:機電技術裝修工程師、工務技術服務人員 工作內容:機電設備保養維護、空調設備操作維護、給排水設備操作維護、消防設備保養維護、監控及弱電設備操作、機電設備檢易查修、館務工務緊急事件排除、館務機電安全監督、施工安全管制、一般工務簡易修繕、一般文書作業處理 出勤相關:早班(08:00~17:00)、中班(14:00~23:00)、晚班(23:00~08:00),依勞動基準法之規定實施一例一休,國定假日彈性調整休假及特休福利,原則依案場排班作業規範辦理,如應徵固定晚班,公司提供夜班津貼。 員工福利:享一年三節及生日禮金、旅遊津貼補助、子女教育獎學金、團體保險。(實際依中興電工職工福利委員會公告內容為主) 求職條件: 一、高中(職)以上學歷者。(非工程學院或電機類科系亦可) 二、具大樓機電設備養護、工程從業、機械設備裝修、行政作業、場務服務、鐵工、泥作、電子設備裝修者優先錄取。 三、具備室內配線、工業配線、冷凍空調及初級電器技術人員資格者尤佳。 ★具備一般水電工程業實務經驗即可。 ★無經驗者亦可,本事業單位具備完善訓練規劃。
📢📢歡迎直接至工廠面試-新港鄉南港村南港16號 🥮.負責接聽客服電話、訂單key in 、包裝、宅配等業務相關工作。 🥮.應對親切活潑敏捷。 🥮.視當天工作貨量情形須能配合加班。 🥮.享有勞健團保。 🥮.供一餐。 🥮.排休制一周二日
1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證,並登錄至會計系統製作傳票。 2.廠商貨款或費用等應付款項帳務 3.客戶應收款項帳務及其他一般會計事務。 4.會計師財務報表查核事項資料提供。 5.主管交辦其他事項。
1. 設計模具,並參與模具製造、加工、組立、送樣、試模及驗收工作 2. 模具繪圖設計2D、3D 3.評估新產品模具開發的可行性及模具成本 4. 開模規劃、試模及模具進度掌控管理 5. 負責生產單位檢具、治具製作及異常事項的處理及改善 6. 負責模具的維修及保養作業 7. 協助製程異常處理及成行條件調整,並分析成品不良與模具之關係
1.住民生命徵象評估、護理紀錄、給藥紀錄、傷口護理等。 2.緊急/意外狀況應變處理。 3.觀察追蹤住民症狀,並讓家屬了解住民現況。 4.監督照護品質,處理住民日常生活需求。 5.執行主管交辦事項。
1.大學英文相關科系畢業且具中等學校合格教師資格。 2.中學部(國中、高中)英文教學工作,有教學經驗者佳。 3.學校相關行政配合工作。
1.主要工作為至客戶處執行水刀清洗作業。 2.可接受短期派遣至全台其他縣市區域作業。 3.無經驗者可學習。 4.外縣市人員可提供住宿。
1.開發房屋及土地市場。 2.不動產電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 5.提供不動產稅務諮詢。 6.提供不動產市場行情。 7.提供不動產銷售建議。 8.提供不動產租賃管理規劃。 9.協助整合不動產。 10.協助完成店長指派任務 住商和緯武聖店-鄉信不動產開發有限公司為住商不動產之加盟體系,並忠於其經營理念「忠義為本、持之以恆、仲介實在、客戶信賴」的精神服務客戶。此外,我們也致力打造幸福團隊,以期達成團隊共好,手心向下之企業文化。 ★☆我們是活潑好動精力十足的團隊需要熱情的你!★☆ ★☆如果你,喜歡不動產、想了解不動產 ★☆喜歡認識人、喜歡與人溝通,富有同理心、具備良好溝通能力 ★良好應對能力、危機處理能力,講話清楚流暢、邏輯清晰 ★態度積極主動、挫折忍受力高,抗壓性高負責任 ★樂於學習新事物、適應能力強、願意挑戰高獎金 ★未來有創業打算、想找轉職跳板 ★期望未來職涯展望穩定發展 ※※你的未來不是夢※※ 成功的捷徑,自己來爭取 ※※ 竭誠歡迎「應屆畢業生」、「更換跑道轉職者」、「同業菁英人才」加入! 【新人教育訓練】 系統化黃金教程,4K影像雲端教程,定期主任/經理級測驗,全方位能力發展,基礎/進階能力分班,房屋/土地/廠房/商用不動產專業課程。 【中生代管理制度】 經紀人員高效經營學,有效拆解經營盲點,一矢中的有效增進作業效能,帶領你突破自我,成就非凡,迎向璀璨。 【團隊獎金制度】 你的事,就是我們的事。沒有黃金球員,只有黃金團隊,打造高向心力、凝聚力的菁英團隊,讓你勇往直前不再孤軍奮戰! 【總部資源豐富】 總部線上雲端課程,高預算行銷宣傳、完善資訊後台、行政資源豐富,總部提供全能助力,讓你無後顧之憂,專心努力打拼成就。 【高效聯賣,成交快又多】 千位房仲聯賣,住商機構台南已近80家店1300多人,達成1,300倍效率!屋主委託、買方需求只需委託1人,千位同仁同步執行,使買賣媒合效率超快,成交機會超多,事半功倍! 【房地產專業進修】 分店專業訓練課程包括區段徵收、估算方法、建地坪效、排間方式、建商成本、土地開發、市地規劃…等多元進階課程,就在雲端網站。 ▲0經驗也能成為專業房仲,菁英戰將能擁有更廣大的舞台發揮,挑戰高峰成就! ◎歡迎同業菁英、社會新鮮人加入
1.開發房屋及土地市場。 2.不動產電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 5.提供不動產稅務諮詢。 6.提供不動產市場行情。 7.提供不動產銷售建議。 8.提供不動產租賃管理規劃。 9.協助整合不動產。 10.協助完成店長指派任務 住商和緯武聖店-鄉信不動產開發有限公司為住商不動產之加盟體系,並忠於其經營理念「忠義為本、持之以恆、仲介實在、客戶信賴」的精神服務客戶。此外,我們也致力打造幸福團隊,以期達成團隊共好,手心向下之企業文化。 ★☆我們是活潑好動精力十足的團隊需要熱情的你!★☆ ★☆如果你,喜歡不動產、想了解不動產 ★☆喜歡認識人、喜歡與人溝通,富有同理心、具備良好溝通能力 ★良好應對能力、危機處理能力,講話清楚流暢、邏輯清晰 ★態度積極主動、挫折忍受力高,抗壓性高負責任 ★樂於學習新事物、適應能力強、願意挑戰高獎金 ★未來有創業打算、想找轉職跳板 ★期望未來職涯展望穩定發展 ※※你的未來不是夢※※ 成功的捷徑,自己來爭取 ※※ 竭誠歡迎「應屆畢業生」、「更換跑道轉職者」、「同業菁英人才」加入! 【新人教育訓練】 系統化黃金教程,4K影像雲端教程,定期主任/經理級測驗,全方位能力發展,基礎/進階能力分班,房屋/土地/廠房/商用不動產專業課程。 【中生代管理制度】 經紀人員高效經營學,有效拆解經營盲點,一矢中的有效增進作業效能,帶領你突破自我,成就非凡,迎向璀璨。 【團隊獎金制度】 你的事,就是我們的事。沒有黃金球員,只有黃金團隊,打造高向心力、凝聚力的菁英團隊,讓你勇往直前不再孤軍奮戰! 【總部資源豐富】 總部線上雲端課程,高預算行銷宣傳、完善資訊後台、行政資源豐富,總部提供全能助力,讓你無後顧之憂,專心努力打拼成就。 【高效聯賣,成交快又多】 千位房仲聯賣,住商機構台南已近80家店1300多人,達成1,300倍效率!屋主委託、買方需求只需委託1人,千位同仁同步執行,使買賣媒合效率超快,成交機會超多,事半功倍! 【房地產專業進修】 分店專業訓練課程包括區段徵收、估算方法、建地坪效、排間方式、建商成本、土地開發、市地規劃…等多元進階課程,就在雲端網站。 ▲0經驗也能成為專業房仲,菁英戰將能擁有更廣大的舞台發揮,挑戰高峰成就! ◎歡迎同業菁英、社會新鮮人加入
1. 完成業務主管其他交辦事項 2. 主管交辦事宜或部門後勤支援 3. 負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 4. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 5. 簡易繪圖 autocad AI pdf #新廠即將完工 #面試地點:325桃園市龍潭區中原路一段332巷1號 #聯絡電話:0983375674 謝R #手機沒接請電 02-2680-6391 陳S
1.印刷機上架版安裝及調整印刷油墨。 2.於印刷機置入瓦楞紙板,並根據紙張的尺寸調整印刷機。 3.印刷機運轉時,隨時更改任何的錯誤。 歡迎有經驗者 加入本公司行列 #新廠即將完工 #面試地點:新北市樹林區民權街10-27號 #聯絡電話:0983375674 謝R #手機沒接請電 02-2680-6391 陳S