研發替代役專區

1.郵件包裹收發 2.門禁管制 3.車輛引導 4.巡邏 薪資依勞基法計算288小時

＜每月總工時達288小時，依照勞基法薪資計算＞ 1. 負責建築物及周邊環境巡邏，留意可疑線索，確保門禁安全。 2. 監看監視器，確保建築物安全。 3. 提供客戶全方位的建築物管理服務，如收發包裹、信件、寄物等等工作之類。 4. 簡易交管。 如果您擁有相關經驗和技能，並且對該職位感興趣，請立即提交您的履歷表。我們期待與您進一步討論您的申請。

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1. 依據課程規劃進行英文教學，涵蓋文法、閱讀、寫作、聽力及口語訓練，並依學生程度調整教學方式。 2. 運用多媒體教學工具提升學生的學習參與度與理解成效。 3. 進行作業批改、測驗評量及學習成果追蹤，適時提供個別指導，並與家長保持良好溝通。 4. 目前在屏東市區有兩間分校，都會安排課程去上課。 歡迎具備英文教學熱忱、良好溝通能力及責任感的您加入我們，與團隊共同提供專業且有效的英語學習服務。期待您投遞履歷，成為培育學生英文能力的重要夥伴。

【新店開幕】 上班地點：MITSUI OUTLET PARK Linkou林口 正職專櫃銷售人員，需要至少有一~兩年以上百貨銷售經驗 歡迎對高爾夫有興趣、或喜歡運動、喜歡銷售的夥伴加入 1.高爾夫精品球具、服飾配件銷售 2.收銀結帳POS操作、顧客接待與需求服務 3.商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.商品包裝、介紹與銷售展列、維持櫃位整潔等專櫃庶務 5.定期聯繫客戶，維繫穩定客戶關係 6.其它主管交辦事項 ★具穩定性及排班配合度佳者優先 ★有企圖心、主動積極、具服務熱誠 ★有元氣、喜歡銷售、喜歡與人接觸 ★具有良好溝通能力，以客戶為中心的服務，為我們的顧客提供卓越的體驗 ★有團隊合作觀念，能和團隊互動以達成店鋪目標 ★值得信任與誠實正直 ★排班制，月休8~10天 ★有獎金抽成 ☆☆加分條件☆☆ 有高爾夫、精品服飾、運動服飾等百貨零售經驗者尤佳

【上班時間：21:00-05:00】 ◎ 依公司規定路線至指定地點收垃圾(固定路線以台北市為主) ◎ 車輛清潔，出車前安全檢查，及臨時故障維修 ◎ 配合人力調度與車輛調度 ◎ 有大貨車駕駛經驗佳，正職崗位，不接受兼職。 【薪資】 ◎ 薪58000起(不含每季績效獎金) ◎ 周休二日(排休制) ◎ 國定假日雙倍薪資 ◎ 勞保健保實報，勞退實際提撥，員工團體保險 ◎ 加班費依勞基法另計 ◎ 每月車輛保養獎金 ◎ 每季達標績效獎金 歡迎來電洽詢

心臟超音波檢查

1.盤點紀錄及盤點現場所有財產 2.帳務核對請款 3.負責處理庶務性行政工作（如：事務機microso器叫修維護、文具用品採買） 4.開立發票作業 5.總務事項交辦 6.主管交辦事項 7.後端客服電話接聽及安排訂位 8.問題排除與協調

企誠自動控制股份有限公司從1978年成立以來，一直走在工業旋轉編碼器製造的前沿，結合光學與磁性技術，研發出高精度、高穩定性的產品，廣泛應用於自動化與機器人產業。我們的使命是以創新與專業推動全球科技進步，用品質與專注創造價值！🎯✨ 我們正在尋找一位熱忱的品質工程師，與我們一起實現產品的卓越品質，為科技發展奠定基石。 以下是主要工作內容： 1. 分析與監控光學器材的品質，找出問題並提出解決方案。 2. 推動品質改進計畫，提升製造的一致性與可靠性。 3. 建立與維護品質管理系統，規劃流程與檢驗規範，確保國際法規符合性。 4. 協助新產品的開發品質規劃與驗證，確保量產標準化。 5. 規劃並參與供應商的評估與稽核，穩定供應鏈品質。 6. 使用光學測量儀器進行產品與原物料檢測。 7. 收集與分析數據，提出改進建議並制定解決方案。 8. 培訓相關人員，增強品質技能與意識。 快來成為企誠大家庭的一員，與我們共創高科技品質的新高度！立即投遞履歷吧！ 🎉

企誠自動控制股份有限公司，自1978年起成為光學科技領域不可或缺的傳奇玩家！🚀✨我們是創新、高精度與可靠性的代名詞，專注於推動全球工業旋轉編碼器市場的突破性發展。不僅支援多元工業應用，更見證每一項全球科技的進步！現在，我們正在尋找對數位行銷充滿熱情的夥伴，一同踏上讓品牌在國際舞台上閃耀的旅程！🌟 📌 國際數位行銷專員（B2B / SEO / 官網優化）尋找閃亮登場的你！ 你將會： 1. 擬定並執行戰略性SEO與AEO方案，幫助我們的網站在國際市場驚豔亮相！🌐 2. 熟練使用GA4、Search Console等分析工具，解讀數據並優化網站內容，讓流量一路攀升📈。 3. 策劃能引爆點擊的數位廣告活動，將品牌知名度一推再推。 4. 經營國際B2B平台，吸引全球優質客戶，帶來更多高價值商機。 5. 大步前進，深化品牌海外市場發展，打造令人驕傲的全球影響力。 6. 發揮你的寫作天賦，創作吸人眼球的行銷文案：從產品介紹到新聞稿，各種文案你都信手拈來。 7. 持續追蹤市場趨勢與產業變化，找到並開拓全新行銷機會。 8. 參與國內外展覽及行銷活動，與世界對話，實現更高的成效目標。 💼 準備好登上光學科技業界的國際舞台了嗎？讓我們一起為數位行銷領域注入新能量！💪🎉

我們是一家專注於高品質餐飲服務的餐廳，致力於為顧客提供難忘的用餐體驗。我們的服務對象涵蓋各年齡層的餐飲消費者，並以貼心、溫暖的服務建立良好口碑。 工作內容： 1. 餐桌佈置及清潔，維持用餐區域的整潔與舒適度。 2. 為顧客安排座位，負責帶位並耐心解答顧客問題。 3. 熟悉餐單，向顧客介紹餐點並提供選擇建議。 4. 接受顧客點單，準確傳遞至廚房並確認訂單內容。 5. 協助內場準備簡單餐食，並向顧客提供擺盤得宜的餐品。 6. 負責上菜服務，細心回應顧客特殊需求。 7. 遞送帳單並處理顧客付款，包括現金和電子支付操作。 8. 協助顧客進行拌炒等餐飲體驗服務，提升用餐樂趣。 立即加入我們的團隊，成為實現卓越服務的一份子！期待熱愛餐飲服務的你投遞履歷，讓我們共同創造優質用餐回憶！

我們是一家致力於為顧客提供高品質餐飲體驗的專業餐廳。無論是家庭用餐、朋友聚會，還是商務宴請，我們的目標是讓每位顧客享受到美味的佳餚和貼心的服務。 工作內容： 1. 清洗並處理食材，包括分切、備料，確保準備工作符合高品質的標準。 2. 配合主廚完成餐點製作和擺盤，確保每道餐品的視覺與品質達到顧客滿意。 3. 負責餐廳環境的清潔維護，包括操作區域及用餐區的衛生與整潔。 4. 為顧客提供熱情主動的服務，包括帶位、介紹菜單、引導點單流程。 5. 準確傳遞顧客的點餐內容，配合團隊順暢完成送餐服務。 6. 熟練操作收銀系統，處理顧客結帳相關事宜，確保金額無誤。 7. 處理顧客需求及意見，以友善態度解決問題並提升顧客滿意度。 8. 配合庫存管理需求，協助領取物料，並確保備料充足。 歡迎加入我們這個充滿活力與熱情的團隊，與我們一同為顧客創造難忘的用餐體驗！如果你對餐飲行業充滿熱忱且渴望挑戰，請立即投遞履歷，我們期待你的加入！

一、前台營運與顧客服務 　•美術館前台接待與參觀諮詢 　•門票銷售、收銀結帳與每日報表整理 　•線上與現場顧客服務（電話、信件、社群訊息回覆） 二、貴賓接待與導覽服務 　•貴賓及團體參訪接待與現場引導 　•協助導覽時段安排與現場執行 　•支援定時導覽與外賓接待 三、票務與現場營運執行 　•線上售票平台操作與管理 　•票券核銷與現場販售作業 　•協助活動期間現場接待與執行 　•票亭開班與開閉館展間確認作業 　•展間定時巡視與狀況回報執行 四、行政與日常作業 　•基本文書與行政作業整理 　•維持前台環境與現場整潔 　•主管交辦事項執行

上班時段：09:30~18:30 ※每日排班8小時，另有1小時休息 ※實際班表將依當日工作量彈性安排，原則不超過8小時。 ※排班可事前討論，依個人狀況安排 工作內容 ・基本電腦操作（Excel、Word 等） ・中央廚房相關資料、數據 Key in 與系統登錄 ・文件整理、資料建檔與歸檔 ・協助主管處理日常文書及庶務工作 ・其他主管交辦事項 應徵條件 ・具基本電腦操作能力 ・細心、有責任感，能獨立完成作業 ・具行政、文書或工廠相關經驗者佳 ・可配合團隊工作與工作安排 【薪資待遇】 ◎時薪：196元起 ◎星期六、日上班時薪加十元，每月星期六、日上班達6天，六、日的時薪加二十元。 ◎提供完整的職前教育訓練 ◎提供健全的升遷制度 ◎每年調薪一至兩次(依個人績效考核成績） ** 工作積極努力、無經驗可 ** 提供員工制服 ** 提供完整的職前教育訓練 ** 提供健全的升遷制度 ** 員工介紹獎金:兼職人員1000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ** 滿半年享特休假

1. 根據生產計劃和指示，準確地將食品裝入指定的包裝容器中，執行分裝與線上包裝作業。 2. 操作與維護食品包裝機器及設備，進行日常檢查，處理設備故障並完成簡單維修工作。 3. 檢查食品包裝材料和成品的品質，確保符合食品安全標準與相關要求。 4. 標記並記錄包裝食品的相關資訊，包括批次號碼、生產日期及保存期限等。 5. 協助食品生產線的其他流程任務，投入團隊協作完成整體生產目標。 6. 遵守食品安全與衛生規範，確保工作環境的整潔、安全並符合規定。 7. 處理食品原料和成品的上下料加工，並保障生產計劃準時完成。 歡迎加入我們的團隊，期待你的投入，讓我們攜手共同完成優質食品製造。立即投遞履歷！

時間彈性，歡迎洽談 1.燒烤服務 2.肉品擺盤 3.食材準備 4.活動主持 5.環境清潔 6.啤酒管理 7.主管交辦事項

時間彈性，歡迎洽談 1.燒烤服務 2.肉品擺盤 3.食材準備 4.活動主持 5.環境清潔 6.啤酒管理 7.主管交辦事項

1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3. 設計、管理與執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考（如：調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等）。 4. 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 5. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6. 進行工作分析，作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 7. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等），並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。

1. 協助財務帳務處理 2. 處理應收應付款項對帳及核銷，確保帳務正確與準時結清 3.辦理日常行政業務 4.熟電腦文書處理(Excel、word) 5.主管交辦事項

1. 財務帳務處理 2. 處理應收應付款項對帳及核銷，確保帳務正確與準時結清 3.辦理日常行政業務 4.熟電腦文書處理(Excel、word) 5.主管交辦事項