研發替代役專區

⭕【兼職時薪】 起薪為$230元，符合全勤條件者時薪再加$10元，考核調薪最高可加45元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利制度】 ★每季一次考核調薪機會 ★享有特休累積 ★免費員工餐 ★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 ★提供員工制服及工作鞋 ★年度健檢 ★勞保、健保，6％勞退提撥 ★特殊班別獎勵金:五、六出勤，上班區段須於23:00-8:00 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 ★開朗活潑有笑容 ★ＳＯＰ專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝，目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材，當場現點現作提供美味可口的日本國民美食-牛丼/咖哩，並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格，強調食品安全，顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起，皆可享受用餐的樂趣。

⭕【兼職時薪】 起薪為$230元，符合全勤條件者時薪再加$10元，考核調薪最高可加45元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利制度】 ★每季一次考核調薪機會 ★享有特休累積 ★免費員工餐 ★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 ★提供員工制服及工作鞋 ★年度健檢 ★勞保、健保，6％勞退提撥 ★特殊班別獎勵金:五、六出勤，上班區段須於23:00-8:00 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 ★開朗活潑有笑容 ★ＳＯＰ專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝，目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材，當場現點現作提供美味可口的日本國民美食-牛丼/咖哩，並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格，強調食品安全，顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起，皆可享受用餐的樂趣。

⭕【兼職時薪】 起薪為$230元，符合全勤條件者時薪再加$10元，考核調薪最高可加45元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利制度】 ★每季一次考核調薪機會 ★享有特休累積 ★免費員工餐 ★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 ★提供員工制服及工作鞋 ★年度健檢 ★勞保、健保，6％勞退提撥 ★特殊班別獎勵金:五、六出勤，上班區段須於23:00-8:00 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 ★開朗活潑有笑容 ★ＳＯＰ專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝，目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材，當場現點現作提供美味可口的日本國民美食-牛丼/咖哩，並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格，強調食品安全，顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起，皆可享受用餐的樂趣。

【夏慕尼 新香榭鐵板燒】與你‧肩並肩，共創職涯浪漫 夏慕尼結何鐵板燒與法式料理的細膩，融入lounge bar設計，打造如精品店般的工作氛圍。加入夏慕尼，展現你的創意與熱情，與我們肩並肩，共創職場精彩時刻！ 【工作內容】廚藝計時人員 協助各項餐點製作、內場相關事務等 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班-1名 (10:00~14:00 及 16:30~21:30) ◎ 假日班-1名 (10:00~14:00 及 16:30~21:30) ◎ 早班-1名 (10:00~14:00) ◎ 晚班-1名 (16:30~21:30) 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意：國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台

1.產品包裝及外箱張貼標示 2.根據出貨單及SOP理貨、裝箱、打包產品 3.倉庫成品進出管理 4.營運門市包裝協助 5.其他主管交辦事項 **上班時段：早班 05:00~14:00 / 05:30~14:30 (含午休1小時) 中班 07:30~16:30 / 08:30~17:30 (含午休1小時) 批發班10:00~20:00 / 11:30~20:30 (含午休1小時) 其他 **上述6個以上時段採輪班制 * 本職務薪資計算採八周變形工時制、輪班、輪休、月休8天。 * 需能配合排班，具備團隊合作觀念 Team Player，樂於分享溝通。 ※本公司實施八週變形工時制，員工排休天數依八週內含16日(8日例假、8日休息日)之比例及國定假日數，進行彈性安排， 如因排班導致該月休息日天數不足法定標準，將依法核發休息日加班費。

- 負責倉儲作業執行，包括進貨收貨、點收入帳、配料、出料、盤點、訂貨、寄貨、電腦輸入資料 - 管理庫存、商品分配及相關倉儲事務 - 庫房標示、儲位管理、庫房整理等庶務管理工作 本職位是公司日常運營的重要環節，具有很好的發展前景。 歡迎符合資格的應聘者申請本職位。

1. 負責國內外醫療器材註冊申請、變更及展延(證書管理) 。 2. 醫療器材技術文件建立、維護及更新。 3. 臨床研究/試驗規劃、追蹤及執行。 4. 相關法規、標準、證照申請資料之蒐集/彙整更新及維護。 5. 其他主管交辦事項。

台灣南部生物技術中心的博士後職位將可以研究在根部發育區根分生組織生長因素1（RGF1）肽的功能。成功的候選人將可以參與下列一或數個計劃。 1. RGF1肽對根發育區活性氧（ROS）調節機制的研究。 2. 鑒定於阿拉伯芥根中RGF1受體途徑經由ROS後轉譯調控之蛋白質。 Yamada M, Han X, Benfey PN RGF1 controls root meristem size through ROS signaling. Nature. 2020 Jan;577(7788):85-88. doi: 10.1038/s41586-019-1819-6. Epub 2019 Dec 4. https://www.nature.com/articles/s41586-019-1819-6 我們的研究所位於台南（台灣南部）。 這裡的生活費用是合理的，且一年四季氣候溫暖，治安良好。 本院大樓於2020年底新落成，位於台南高鐵站附近，地理位置非常方便。 此外，除了嶄新的大樓及良好的工作環境，本院的研究設施同時也具備先進的水平。 應徵資格： 該職位需要具有轉錄組、代謝組、蛋白質組學或生物化學背景的候選人。 優秀的溝通和人際交往能力以及良好的英語口語、閱讀和寫作能力是必不可少的。 薪資： 博士：64,711元起薪，並依年資調整。本職務係適用勞動基準法。 有意願者請檢附以下資料，Email至 masyamad4@gmail.com 1) a cover letter summarizing your research interests, career goals, and motivation to join in my lab 2) potential start date 3) a CV 4) contact information of two references 符合資格之人選將採Skype 英文面試。 聯絡人：山田昌史 Masashi Yamada 聯絡電話：06-3032280 #216 聯絡地址：台南市歸仁區歸仁13路一段100號 https://abrc.sinica.edu.tw/facultyE/?id=masyamad

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2.櫃台帳務作業。 3.負責轉接電話並且為客人留言。 4.接待客人，並提供諮詢等相關服務。 5.負責收發文件與匯集郵件的工作。 6.保持接待環境的整潔。 7.處理工作場所臨時性的行政事務。 另有額外績效獎金

【薪資待遇】 月薪範圍： 33,825 ~ 35,825（依個人表現含常態獎金） 薪資結構： 底薪 33,325 + 全勤 500 + 每月分紅獎金 0~2000 額外獎金： 每月依工作表現狀況核發分紅獎金（努力越有感！） 【徵求條件】 無經驗可： 我們提供完整教育訓練，歡迎熱忱的新鮮人加入。 經驗者優： 若您具備相關零售/賣場經驗，可依能力核定更高職等與薪資，歡迎面議。 【休假與工時】 休假制度： 優於業界，月排休 9-11 天。 上班時間： (需配合早晚輪班，中間休息1小時) 早班：08:00 - 18:00 晚班：12:00 - 22:00 【工作內容】 顧客服務： 提供商品介紹、諮詢、導購及結帳收銀服務。 商品管理： 商品進退貨點收、補貨上架、陳列擺設及倉庫整理（需搬運貨物）。 環境維護： 維持賣場與倉庫內外之整潔明亮。 團隊合作： 協助同事與完成主管交辦事項。 【我們提供的福利】 獎金類： 三節獎金、生日禮金、每月分紅獎金。 福利類： 員工購物9折優惠、旅遊津貼。

1.主要工作為生產、物料配置、安全庫存等生線安排事項。 2.學習管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.學習產線作業之操作與管理，以提升產能。 4.與團隊共同執行生產目標，並達成各項生產指標。 非冷凍空調專業者，有專人教學各項工作內容。 如有相關制造業經驗者加分。

🌿賀康居家有限公司從創辦人照顧家中長輩的真實經驗出發，投入居家長照服務，陪伴有照顧需求的家庭獲得安心支持。我們重視每位夥伴的專業價值，打造溫暖、穩定且持續成長的工作環境，讓行政與人事工作也能成為守護照護品質的重要力量😊 1. 協助人事行政作業，進行員工考勤管理與人事資料更新。 2. 辦理新進同仁勞保、健保加退保及相關異動作業。 3. 建立、維護人事與行政檔案，做好文件整理及歸檔管理。 4. 處理薪資計算與發放，並協助應收應付帳款管理、帳單製作及寄送。 5. 辦理職災及公司團體保險理賠申請，追蹤後續處理進度。 6. 協助零用金資料輸入、核對及報表整理，確保帳務資料正確完整。 7. 與內部團隊協作，完成主管交辦的其他行政及臨時性任務。 ・享勞保、健保及勞退提撥。 ・依公司制度及職務適用相關獎金與福利。 ・每年全額補助員工健康檢查。 ・提供在職教育訓練與長照相關學習機會，支持持續提升專業能力。 ・專業團隊管理，設有透明化申訴管道及良好升遷制度。 ・提供穩定、明亮舒適的工作環境，重視團隊合作與員工長期發展。 ・依勞動法規辦理特別休假及相關權益。 如果你喜歡整理資料、協助團隊，也期待在長照產業發揮專業，歡迎加入賀康居家！

1、工作地點:高雄 2、對進度推展、物料管控、品質要求能作全盤施工規劃。 3、具備圖面審查能力，對工程疑難提出因應對策。 4、有掌控預算執行之能力，對工作能投入熱忱及企圖心。 5、具實務經驗，品管、勞安、工地主任證照者優先。

課業與教學指導： 負責國小課後作業條理指導，並能規劃與執行具創意的教育活動。 班級與生活常規： 督導學生生活規範，維護良好的班級秩序與乾淨安全的學習空間。 個別化學習追蹤： 追蹤學生學習進度，並依據個別能力差異提供適當的輔導建議。 親師溝通與合作： 定期與家長保持聯繫，主動回報學習狀況並協助解決育兒學習疑問。 行政與活動配合： 負責教材教具準備，並能配合參與機構各項節慶與主題活動。！

國聖企業社深耕金屬精密製造領域，是工業零件加工的幕後推手。我們致力於將平凡的金屬素材，透過精準工藝蛻變為高水準的工業零件。在這裡，每一道切削與測量都是技術的累積，我們不僅製作產品，更與團隊共同打造穩定可靠的工業解決方案，用實力與熱情創造未來的產業價值！⚙️✨🔩 工作內容： 1. 操作手動車床機台，執行各類金屬零件加工與製作。 2. 依照技術圖紙或樣品規格，進行工件與刀具安裝，並調整切削參數。 3. 執行零件加工後的精確測量，確保每一件成品皆符合高品質標準。 4. 確實執行機台日常維護保養及生產數據記錄，確保設備運作穩定。 5. 嚴格遵守工業安全規範，落實個人防護裝備使用及維護作業環境整潔。 6. 持續學習金屬材料特性與各項加工工藝，提升專業技術水平。 需求條件： 1. 有無經驗均可，有經驗者優先錄取 2. 工讀生可（白天上班，晚上讀書可） 歡迎加入我們的專業技術團隊，讓我們一起打造精密卓越的工業成果，現在就投遞履歷，期待與你同行！

執行委員會之決議 製作財務報表

與美感，將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。 ．用笑容開展每天的業務，抱持熱情，勇於持續挑戰與學習。 【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習 ．顧客接待：商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務，用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常！ ．商品整理及門市整潔維護：提供美好的生活場景，讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷！ ．賣場製作：賣場陳列與設計、display調整，為顧客編織當季穿搭夢想，以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球！ ．商品進出貨/上架：確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗！ 【未來升遷發展】_我的未來不是夢 ．無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 ．視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會，豐富你的職涯發展選擇 ．完全實力主義！只要達成階段性指定業務技能標準，一年最多4次調薪機會(調幅15％) ．實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工 ．透過升遷考核可挑戰晉升管理職，實現派駐海外或調動至總部工作的夢想 【排班及休假】 ．一週工時16小時，需含一天假日8小時排班。 ．遇國定假日出勤雙倍薪資。依法給予對應年資特休。 【薪資獎金】 ★ 兼職時薪：200元 起

每月上班20-24天，月休8-10天 ＊＊＊＊＊＊ 1.依保全法規定須無前科紀錄。 2.執勤責任區域內人員、車輛、貨物門禁管制。 3.停車場入口車輛進出控管、換證作業。 4.責任區定時巡邏、違規勸導、秩序維護、燈火管制。 5.園區巡查及緊急事故或突發事件之處理及通報。 6.單位臨時交辦工作事項等。 8.月薪41400(240小時)~49680元(288小時)。 9.配合單位執行各項防災措施。 【無誠勿試】【無誠勿試】【無誠勿試】【無誠勿試】

市場開發 完整教育訓練，職涯發展性佳 底薪+開發獎金

本公司專注於公寓大廈及社區管理服務，提供事務管理、保全警備、機電設備維護、清潔維護、監控設備維護及園藝維護等服務，主要服務對象為住宅社區、管理委員會及住戶。 工作內容： 1. 依據《公寓大廈管理條例》、社區規約及管理辦法，落實執行公共區域管理、住戶使用規範及管理委員會決議事項。 2. 負責管理委員會及區分所有權人會議之召集、議程安排與會議資料製作，完成會議紀錄整理並追蹤決議事項執行進度。 3. 執行社區財務管理及年度預算規劃，辦理管理費、公共基金及各項費用之收支、核銷作業，並協助審核財務報表。 4. 統籌保全、清潔、機電、消防及電梯等社區維護作業，辦理修繕申請、工程進度追蹤、完工驗收及廠商履約管理。 5. 使用社區管理系統及 Microsoft Office 製作住戶通知、管理報表、會議資料及各項行政文件，確保社區行政作業正確、完整。 6. 處理公共設施故障、漏水、停電及其他突發狀況之通報與應變，協調相關廠商進行處理，並追蹤改善結果及服務品質。 我們重視社區管理品質與住戶服務，期待具備行政管理、溝通協調及問題處理能力的人才加入觀音及大園區團隊。歡迎投遞履歷，與我們共同維護安全、整潔且完善的社區生活環境。