研發替代役專區

1.現場安衛執行及查核。 2.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序。 3.協助工區進度、品質及成本管理。

1.使用框式、傾洩式、附加吊桿協助清運，有夾子車駕駛經驗者為佳 。 2.協助各項回收品清運工作。 3.定期車輛清潔、保養車輛，臨時故障修理進行維修與零件更換。 4.視工作內容情況配給相關隨車人員。 5.裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 6.交付貨物並進行簽收。

▬▬▬▬❤️❤️歡迎加入匯勝大家庭❤️❤️▬▬▬▬ 【職務內容✨】 1. 提供汽車外部清洗、內裝養護的服務。 2. 進行汽車美容的打蠟、拋光、除紋、鍍膜等作業。 3. 負責汽車周邊配件保養裝修。 4. 主管交辦事項。 ✨薪資：月薪保底+獎金（另計） ✨福利：提供原廠專業訓練、年終獎金分紅。

Hello! 我們正在積極地尋找 對餐飲有熱忱的夥伴! 若您擁有廚藝的夢想藍圖，歡迎一起加入我們充滿活力的巫泰式燒烤團隊! 1.熱愛泰國餐飲文化.具備泰式料理現場2年以上經驗者 2.對餐飲業有熱忱對工作具有高度企圖心 3.具有高度抗壓性、自我要求嚴謹及積極主動的態度 4.有廚房儲備主管經驗者佳 5.尤其具有泰式料理經驗者.將優先錄取. 具有以上相關經驗者最優先錄取,因為您就是我們在找的夥伴! 職務內容(基礎) 1. 預先準備與清洗料理食材 2. 工作區域的環境冰箱整理與清潔 3. 依照清洗流程洗滌鍋碗瓢盆 4. 食材的庫存盤點及管理 5. 開店前協助相關預備事項 6. 學習管理內場事務及營運管理 餐儲備主管的專業經歷:專業經歷: 1.須具備2~3年現場工作經驗. 2.依據餐單準備相關的食材及烹飪與擺盤 3.能配合公司營運現場廚房早/中/晚班人力調配及具備營運現場指揮能力者. 4.備料與烹飪於營業時間前等作業. 5.協助廚師團隊備料及擺盤. 6.協助廚師團隊烹飪所負責各自類別的菜單. 7.保持廚房鮮蔬/肉品之烹飪材料的適當存量. 8.維持工作區域與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準. 9.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定. 10.學習製作餐點及以負責任的態度完成工作. 11.完成公司主管交付之工作. 12.上班時段為早.晚班及雙頭班制(三班制).須配合公司及廚房團隊輪班與排班 13.正職人員一天上班工時9小時，包含用餐休息時間1小時. 14.配合政令採一例一休制，月休8天，自行排休4天，公司排休4天. 15.例假日/國定連續假日禁止排休. 16.上班時間手機不離身者請勿應徵. 職務內容(進階) 1. 人力安排 2. 新人教育訓練 3. 庫存管理 4. 完成主管交辦事項 員工福利： — 依勞基法一例一休 — 勞保/健保/勞退提撥金 — 團體保險 — 免費供餐 — 員工用餐折扣 — 每月員工聚餐 — 年度員工旅遊 — 春酒聚餐 — 年特休假期福利 — 月休8天 獎金： — 績效獎金 — 全勤獎金 — 三節獎金 意者電洽... 聯絡窗口~巫先生 連絡電話：0988-233-866 若接到公司邀約面試，請自備履歷，讓面試官更能認識您，提高您的碌取率。 公司住址：臺中市南區合作街17巷2號

Hello! 我們積極地尋找 對餐飲管理有熱忱的夥伴! 若您擁有餐飲夢想藍圖，歡迎一起加入我們充滿活力的巫泰式燒烤團隊! 熱愛泰國餐飲文化 對餐飲業有熱忱對工作具有高度企圖心 具有高度抗壓性、自我要求嚴謹及積極主動的態度 你就是我們在找的人 ◄儲備副店長► ●學/經 歷： 1. 高中職以上畢業，具服務熱忱 2. 餐飲業經驗1年以上 3. 連鎖餐飲業半年以上經驗，且具營運值班或管理經驗優先任用 ●薪資待遇： 儲備副店長 1.具營運管理(副店長)經驗1年以上 2.錄取任用薪資：35,000~45,000元 3.培訓通過考核：薪資上看50,000元&職級晉升 (依個人工作能力與公司人力需求配合公司排班、支援、輪調、考核、升遷) ●完善培訓方向： 1.培訓期間擁有專人指導，專人培訓帶領擁有完整訓練規畫及考核目標 2.完整學習【內場/外場、幹部/組長、櫃台、領班】，讓您懂得多也學得快 3.培訓期間每月考核，讓您循序漸進紮穩儲備幹部根基 ●工作內容： 1. 全方位工作技能-外場顧客服務、內場基礎料理製作 2. 協助營運管理工作及營運目標達成 3. 服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 4. 協助人力調度與配置、人員教育訓練、人員績效考核執行 5. 執行公司推行政策、完成主管交辦事項 ●工作時段： 12:00~15:00 及 17:00~00:00 ※依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽 員工福利： — 依勞基法一例一休 — 勞保/健保/勞退提撥金 — 團體保險 — 免費供餐 — 員工用餐折扣 — 每月員工聚餐 — 年度員工旅遊 — 春酒聚餐 — 年特休假期福利 — 月休6-8天 獎金： — 績效獎金 — 全勤獎金 — 三節獎金 — 年終獎金

1. 協助順利出餐 2.備料等餐點前置作業 3.保持內場環境整潔 4.主管交辦事項 *可需配合輪班 *有泰式料理經驗者.將優先評估 *依工作能力給薪 *免費供餐 員工福利： — 依勞基法一例一休 — 勞保/健保/勞退提撥金 — 團體保險 — 免費供餐 — 員工用餐折扣 — 不定期員工聚餐 — 年度員工旅遊 — 春酒聚餐 — 年特休假期福利 — 月休8天 獎金： — 績效獎金 — 全勤獎金 — 三節獎金

協助爐口，炒炸臺炒菜。 主管交辦事項

1. 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 3. 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 4. 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 5. 告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 6.配合中心各項規定。 7.電子聯絡簿APP登錄 8.無不良嗜好、煙癮等

1.公司一般應收/應付/工程成本/零用金...等帳務作業 2.會計獨立作帳 3.完成主管交辦事項 4.有會計師事務所經驗尤佳 依工作能力，調整薪資

🚜 翻轉土地的專業操控者，我們需要你！ 熱愛駕馭機械巨獸嗎？在這裡，你將成為工程中不可或缺的一環！ 🛠️ 你將會： 1. 熟練操作挖土機和推土機，讓土地聽從你的指揮 2. 執行精確的挖掘與填土，打造穩固的施工空間 3. 進行日常機械維護和故障排除，讓機械始終保持最佳狀態 4. 依照施工計劃解讀工程圖紙，讓每次作業都按部就班 5. 遵守安全操作規範，做到環保與污染防治的雙重保障 6.須具備挖土機司機二年以上經驗。 🌍 加入我們，成為環境衛生的守護者！ 你的專業與熱情，將是讓每塊土地重生的關鍵力量！

❤️【徵才中】加入我們，做一份「有意義」又「有溫度」的照顧工作 在地派案｜台北內湖、南港｜彈性工時｜最高時薪410元（含獎勵） 👵👣 誰說工作只能為了薪水？ 如果您也想做一份「讓人感謝」、「讓自己感動」的工作， 我們正在找像您一樣，願意用心陪伴、守護每個家庭的照顧服務員。 💼【我們做什麼？】 服務對象以長者或需居家照顧者為主，我們的工作內容包括： 🛁 協助沐浴、更換尿布、肢體活動等日常照護 🏥 陪同就醫、採買、散步，陪伴走出生活圈 🧹 協助打掃、簡單家務，維持居家整潔 ❤️ 最重要的：陪伴、傾聽與理解 ✨ 您的陪伴，就是他們每天最期待的事 ✨ ✅【只要您符合這幾點，我們就歡迎您】 持有照顧服務員訓練結業證書（若您有心轉職，我們也能提供諮詢協助） 喜歡與人互動、有耐心、願意陪伴 熟悉內湖/南港交通（無機車也OK，只要能配合大眾運輸） 💰【我們提供的不只是薪水，是一份穩定與被重視】 🔸 薪資與獎金 ⭐ 時薪220元起 + 交通津貼 ⭐ AA碼困難照顧案件獎金：五五拆分 🧧 端午/中秋獎金、生日禮金、年終考績獎金 🧳 員工旅遊 or 聚餐活動，工作也能充滿人情味 🔸 專業成長 📚 內外部培訓補助、體檢補助 🏅 具單一級證照每月再加給**$1,000元** 🔸 保障與安心 勞健保 + 意外險、專業責任險 法律顧問協助，服務更安心 🔸 政府資源加碼 ✅ 協助申請政府缺工獎勵金 ✅ 派案集中於內湖、南港，通勤時間短、服務效率高 🌱 這裡的督導好溝通，案源穩定，時段彈性自由，您想兼職、想轉職、想長期發展，我們都歡迎！ 📞 這是一份「做久了會更有感情」的工作 我們不是在找「員工」，我們在找「陪伴者」與「生活改變的推手」 現在就加入我們吧！ 📱 歡迎私訊 / 電洽 / 投遞履歷，我們期待您的加入！

👵👴【工作內容｜您將扮演的重要角色】 我們致力於提供長者與需照顧者貼心、專業的居家照顧服務，包括： 🛁 協助沐浴、更換尿布、肢體活動等身體照顧 🏥 陪同就醫、領藥，保障就醫流程安全 🧑‍🤝‍🧑 陪伴外出散步、購物，鼓勵社會參與 🧹 協助簡易家務，維持居家環境清潔 ✅ 幫助提升自理能力、預防退化 ✅ 減輕家屬壓力，讓家庭更穩定 ✅ 這是一份真正「改變他人生活」的有意義工作！ ✅【應徵條件｜我們在找這樣的您】 ✔ 具照顧服務員訓練證書者 ✔ 未持證但有意願入行者，歡迎主動洽詢，我們樂意協助！ ✔ 會騎機車尤佳，若無交通工具亦可，只要熟悉大眾運輸即可 🔄 派案前將詳盡溝通，確認交通與服務內容皆能勝任 💎【福利待遇｜照顧別人，同時也照顧您】 💰 薪資制度 時薪**$220元起** 交通津貼另計 AA碼困難照顧案件獎金：五五拆分 🎉 獎勵與津貼 年終考績獎金 禮金（端午/中秋）、生日禮金 員工旅遊或聚餐，不只是工作，還有歸屬感！ 📚 學習與健康補助 內部/外部培訓補助 定期健康檢查補助 單一級證照津貼：每月$1,000 🛡 保障與支持 除法定勞健保外，另加保意外險與專業責任險 特約法律顧問團隊，守護您每一次服務的專業與安全 🚀 其他特色福利 可申請政府缺工獎勵金 台北市僅派案於內湖、南港地區，服務區域集中，交通方便、節省通勤時間 自有A單位，派案穩定、督導親切、工作好溝通 ❤️ 想做一份有溫度的工作嗎？ 加入我們，讓更多人因為您而過得更好。 📞 歡迎立即聯繫洽詢或投遞履歷！

1.運送貨物並保護貨物的完整 2.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 3.需會開堆高機

【巴洛可蒙特梭利】幼教老師 ​【我們正在尋找這樣的您】 我們不只是在找員工，我們在找對蒙特梭利教育有熱忱、相信高品質照護能改變孩子未來的夥伴。在巴洛可（Barroco），我們尊重每一位老師的專業發展，並致力於打造一個「老師與孩子共好」的環境。 ​【核心職責】 1. ​照顧幼兒日常生活，運用蒙特梭利精神，觀察幼兒發展需求，並提供個別化的教導 2. 引導幼兒學習良好的基本生活習慣，觀察及指導學齡前兒童發育、情緒及健康等相關問題 3. 維護幼兒在園所之安全，監管日常活動以確保安全 4. 記錄幼兒成長/健康表 5. ​透過深度溝通，與家長建立專業夥伴關係，提供個別化發展建議 6. ​策劃並維護幼兒課堂環境 7. 參與團隊研討與校務優化建議 ​【專屬優勢】 * ​透明的晉升機制： 設定明確的職涯路徑與專業加給 * ​全方位支持： 定期專業督導。免費參加本園舉辦的蒙特梭利證照班培訓課程，支持您取得國際蒙特梭利證照 ​【工作待遇與福利】 ​起薪： 36,000 - 50,000 元（本科系或相關經歷或證照者，依工作經歷、學歷加薪） ​貼心福利： 每日提供免費中餐 員工聚餐 定期調薪 年終獎金 工作獎金 進修補助 子女就讀學費優惠 員工旅遊 額外團體保險

【工作內容】 1.進貨單據KEY-IN、採購詢價、比價 2.訂單統計KEY-IN、出貨安排、門市調貨 3.客戶/成本等資料蒐集、建檔、整理 4.人力銀行信件發送、履歷篩選、面試安排 5.電話接聽、基礎客服、工作環境整潔維護 6.文件整理、郵寄及跨部門行政支援 7.設備報修等日常行政庶務 8.其他主管交辦事項 ※自動自發、細心、有團隊精神、思慮清晰 ※試用期三個月 ※依個人績效評核表與公司整體營運表現發放年度獎勵金 究愛燕窩官網：www.jofulove.com

【晴天居服】 時薪最高 $350+！平均月薪 $40,000~$70,000！不玩數字遊戲，實拿高薪的居家服務團隊！ [新手的練功場 | 老鳥的加油站] 彈性排班、透明晉升、轉場全薪計算，高薪 x 尊嚴，我們給您最好的照顧！ ☆ 職缺內容與薪資福利§ ◎職務名稱 居家照顧服務員（居服員）/ 居家服務督導員 / 護理師 ◎待遇與薪資保障（最具體、最吸引人的部分） ★項目待遇說明： 【平均月薪】$40,000~$70,000 (視配合度與服務量，積極配合者可達此區間) 【時薪結構】時薪 $220 元起 (依照長照支付標準給薪，實際時薪可達 $310 元以上) 【假日加給】假日（國定假日）時薪 $1.34 倍起跳 (遠優於法規！) 【轉場津貼】轉場時間依據路徑距離，全額計算時薪（等同服務時薪，絕不讓您白跑！） 【拆帳優勢】堪比業界 6:4 拆帳比例，但享有更優渥的機構福利與保障 ☆我們的承諾：拒絕居服界四大痛點！ 痛 點 晴天承諾 （我們的優勢） ◎薪資福利看得到領不到？ 【絕不空談】 積極配合排班接案，平均薪資$$40,000~$70,000 絕對實拿。 ◎工時長、繞路遠、油錢自己扛？【轉場算全薪】 我們重視您的交通與時間成本，轉場皆算工作時薪，不用每週換機油！ ◎督導不專業、服務界線模糊？ 【專業督導】 督導嚴守服務界線，家務服務依長照規範執行，拒絕將陪伴或家務當作其他服務濫用！ ◎新人沒經驗，上線就放生？ 【完整培訓】 職前基礎訓練、在職實務訓練、資深夥伴實習帶領，讓您安心逐步上線！ ☆專業服務支援與減輕負擔（獨家優勢） ☆ 護理師團隊作為專業後盾 跨專業合作：機構設有居家護理師團隊，您在服務特殊個案或處理緊急狀況時，能立即獲得護理專業人員的諮詢與協助。 專業交流：居服員可定期與護理師團隊進行個案研討，提升您的專業判斷力與照護知識。 ☆常用輔具資源免費出借 減輕體力負荷：機構設置常用輔具資源庫，提供居服員免費申請出借與運用。 實質支援：例如：省力搬運帶、移位墊、簡易移位機等，讓您在服務時更省力、更安全，保護您的職業生涯！ ☆ 獨家津貼與加給 *單一級證照、師級證照：額外證照津貼。 *照顧困難獎金：服務複雜或特殊個案，額外給予獎勵。 *組長管理加給：提供透明晉升管道，鼓勵優秀人才擔任組長。 *政府缺工獎勵：符合資格者，可申請政府發放 18 個月共 $108,000 元 獎勵金。 ☆ 完善福利制度 (讓您無後顧之憂) *勞基法保障：提供完善的特休、病假、產假等保障。 *勞工退休金：每季調整勞保級距。 *健康保障：年度在職免費體檢。 *專業成長：免費辦理積分課程（讓您輕鬆累積繼續教育積分）。 *員工激勵：三節禮金/禮品、生日禮金、介紹獎金、留任獎金、年終獎金。 *團隊活動：定期員工聚餐、員工旅遊，創造愉快的團隊氛圍。 *透明晉升管道。 ＆誰適合加入我們？ *具備照顧服務員證書或相關護理師證照者。 *長照、護理相關科系畢業。 #具備以上想從事專業照顧工作的新鮮人、尋求高薪、專業後盾與友善工作環境的居服夥伴。對居家服務有熱忱、認真配合排班的夥伴歡迎您！

【晴天居服】 時薪最高 $350+！平均月薪 $40,000~$70,000！不玩數字遊戲，實拿高薪的居家服務團隊！ [新手的練功場 | 老鳥的加油站] 彈性排班、透明晉升、轉場全薪計算，高薪 x 尊嚴，我們給您最好的照顧！ ☆ 職缺內容與薪資福利§ ◎職務名稱 居家照顧服務員（居服員）/ 居家服務督導員 / 護理師 ◎待遇與薪資保障（最具體、最吸引人的部分） ★項目待遇說明： 【平均月薪】$40,000~$70,000 (視配合度與服務量，積極配合者可達此區間) 【時薪結構】時薪 $220 元起 (依照長照支付標準給薪，實際時薪可達 $310 元以上) 【假日加給】假日（國定假日）時薪 $1.34 倍起跳 (遠優於法規！) 【轉場津貼】轉場時間依據路徑距離，全額計算時薪（等同服務時薪，絕不讓您白跑！） 【拆帳優勢】堪比業界 6:4 拆帳比例，但享有更優渥的機構福利與保障 ☆我們的承諾：拒絕居服界四大痛點！ 痛 點 晴天承諾 （我們的優勢） ◎薪資福利看得到領不到？ 【絕不空談】 積極配合排班接案，平均薪資$$40,000~$70,000 絕對實拿。 ◎工時長、繞路遠、油錢自己扛？【轉場算全薪】 我們重視您的交通與時間成本，轉場皆算工作時薪，不用每週換機油！ ◎督導不專業、服務界線模糊？ 【專業督導】 督導嚴守服務界線，家務服務依長照規範執行，拒絕將陪伴或家務當作其他服務濫用！ ◎新人沒經驗，上線就放生？ 【完整培訓】 職前基礎訓練、在職實務訓練、資深夥伴實習帶領，讓您安心逐步上線！ ☆專業服務支援與減輕負擔（獨家優勢） ☆ 護理師團隊作為專業後盾 跨專業合作：機構設有居家護理師團隊，您在服務特殊個案或處理緊急狀況時，能立即獲得護理專業人員的諮詢與協助。 專業交流：居服員可定期與護理師團隊進行個案研討，提升您的專業判斷力與照護知識。 ☆常用輔具資源免費出借 減輕體力負荷：機構設置常用輔具資源庫，提供居服員免費申請出借與運用。 實質支援：例如：省力搬運帶、移位墊、簡易移位機等，讓您在服務時更省力、更安全，保護您的職業生涯！ ☆ 獨家津貼與加給 *單一級證照、師級證照：額外證照津貼。 *照顧困難獎金：服務複雜或特殊個案，額外給予獎勵。 *組長管理加給：提供透明晉升管道，鼓勵優秀人才擔任組長。 *政府缺工獎勵：符合資格者，可申請政府發放 18 個月共 $108,000 元 獎勵金。 ☆ 完善福利制度 (讓您無後顧之憂) *勞基法保障：提供完善的特休、病假、產假等保障。 *勞工退休金：每季調整勞保級距。 *健康保障：年度在職免費體檢。 *專業成長：免費辦理積分課程（讓您輕鬆累積繼續教育積分）。 *員工激勵：三節禮金/禮品、生日禮金、介紹獎金、留任獎金、年終獎金。 *團隊活動：定期員工聚餐、員工旅遊，創造愉快的團隊氛圍。 *透明晉升管道。 ＆誰適合加入我們？ *具備照顧服務員證書或相關護理師證照者。 *長照、護理相關科系畢業。 #具備以上想從事專業照顧工作的新鮮人、尋求高薪、專業後盾與友善工作環境的居服夥伴。對居家服務有熱忱、認真配合排班的夥伴歡迎您！

1.工業用水質監測儀器安裝、維護、保養及校正。 2. 規劃保養維修作業計劃，以提供客戶滿意的售後服務制度。 3. 配合客戶維修時間，至客戶端進行定期檢查及保養。 4. 分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 5. 負責維修報表之建檔與管理。 6. 負責公司產品相關檢驗測試工作。 7. 負責公司產品維修工作。 8. 編寫不良品維修手冊。 9. 提供維修技術問題之分析與諮詢。 10. 負責維修器具、零件的管理、保養與維護。 11. 負責異常狀況之追蹤處理。 12. 建立與維護客戶資料。 13. 負責合約客戶之教育訓練。 14. 提供顧客正確產品使用及保養的知識。 15.企業會根據員工一整年的表現，進行薪資調整。 16. 無經驗可 薪資部分會視工作經驗或工作能力表現狀況會再進行調升薪資 （固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）