研發替代役專區

1.SQL Sever 管理與維護。 2.使用者需求功能開發。 3.制定開發功能系統規劃書、系統規範與規格書等。 4.MES系統流程設計及開發。 5.廠區即時報表需求收集呈現。

室內裝潢，輕鋼架，輕隔間學徒 歡迎想學得一技之長的朋友們加入 1. 協助進行輕隔間牆面施工，學習材料選用與安裝技術。 2. 配合完成暗架天花板施作，熟悉結構配置與材料切割工藝。 3. 支援明架天花維修，熟練工具操作與固定技術。 4. 掌握鋁板天花施作程序，習得表面處理與安裝精度技巧。 5. 培養基本測量與計算技能，逐步提升空間規劃能力。 6. 協助檢查施工品質與細節，確保環境整潔與安全。 7. 學習解讀施工圖紙，用於準確執行現場任務。 8. 配合實作訓練與技術指導，逐步承擔高難度施工項目。 9. 根據師傅現場指導學習，目標成為具獨立作業能力之師傅。 10. 培養成獨立下游包商，提升收入並拓展職業發展機會。

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1.擬定及達成年度工作計畫，規劃安排各項教育訓練計畫； 2..熟悉居服業務及長照相關法規，督導並落實業務推展與成長； 3.統籌機構人事，組建團隊、負責招聘及成本管理； 4.例常行政事項、機構評鑑準備及定期報表統計分析工作； 5.評鑑工作依規定定期執行，確保評鑑通過； 6.負責個案管理，制定照顧計畫與資源連結； 7.負責品質管理，定期進行服務品質追蹤，並提升居家照顧服務品質與安全； 8.對外與政府機關或其他相關單位溝通聯繫，參與聯繫會議； 9.社區資源連結及拜訪。 (請具備下面〝附加條件〝資格的夥伴再投遞這個職缺唷)

居家照顧服務所有服務項目 1、身體照顧：日常生活照顧、翻身拍背、洗澡洗頭、陪伴就醫、關節活動、外出散步等； 2、家務協助：備餐、代購、陪同就醫、安全看視﹑個案環境清潔與維持等； 3、配合督導安排居家服務的時間並提供專業服務； 4、服務過程有任何問題須立即回報公司督導或主任。

1、個案開案、居家服務派案 2、個案開案紀錄及服務紀錄撰寫 3、個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討 4、個案異動評估及家屬溝通連結 5、個案所需資源協調與轉介 6、居服員排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調 7、公部門計劃及相關評鑑事項落實與執行，及成果報告的彙整與撰寫 8、評鑑相關文件的執行與進度確實 9、居服員招聘工作 10、每月核銷及居服員薪資計算 11、其他主管交辦事項

1. 個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 2. 評估服務個案需求及擬定處遇計畫 3. 撰寫方案計劃與執行成果報告 4. 福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5. 個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 6. 督導社工服務成效、協助解決問題與困難 7. 督導及訓練社工之服務品質與審核相關服務紀錄 8.注意飲食及藥物服用後有特別反應或不舒服，立即回報護理師及主任。 9. 其他行政庶務支援及主管交辦。

1.長輩基本生理、清潔與照顧。 2.照顧長輩飲食、服藥等等。 3.帶領長輩團康活動。 4.注意飲食及藥物服用後有特別反應或不舒服，立即回報護理師及主任。 5.個案分析及討論。 6.評鑑文書工作執行。 7. 其他行政庶務支援及主管交辦。

我們是一間結合「原住民文化 × 蔬食料理」的特色餐廳。 店內有： 🌿 山林野菜料理 🔥 植物系燒烤 🍲 主廚私房菜 🥬 創意蔬食料理 希望找到對料理有熱情， 願意一起打造特色品牌的夥伴。 【工作內容】 1. 餐點製作與出餐品質控管 2. 食材備料、庫存管理 3. 協助研發新菜色 4. 維持廚房清潔與食品安全 5. 協助控管出餐流程與效率

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協助師傅至現場施工 備料、配管、設備安裝及保養 ▶ 具工程經驗者佳 (肯學習者無經驗可)

工作內容 協助門診一切相關事宜：診間清潔、電話客服、跟診跟刀、器械消毒、病人接待、健保行政、病歷整理 等。 無經驗者尤佳，只要你樂於學習，我們都會培訓你各種上述技能。

協助門診一切相關事宜：診間清潔、電話客服、跟診跟刀、器械消毒、病人接待、健保行政、病歷整理 等。 無經驗者尤佳，只要你樂於學習，我們都會培訓你各種上述技能。

1.處理並追蹤客戶訂單、將訂單資料存檔備份。 2.保持與客戶、廠商間之聯繫（如：確認交貨期）。 3.處理銷售業務相關之行政作業。 4.整理客戶資料（如：資料建檔、問題處理狀況記錄）。 5.其他主管交辦事項。 ▶ 有工程經驗者佳，無經驗者亦可，進公司後會進行相關培訓 ▶懂電腦基本操作

職務類別：管理職 工作地點：台北市內湖區 洲子街75號2樓 是否出差：外派 工作內容：面談 工作時間: 8:00 ~ 12:00, 13:30 ~ 17:30; 加班時間面談 休假制度: 排休 需求人數: 1人 工作待遇: 年薪面議 到職日期: 2026, 5 或面談

一、工作內容 這不只是操作機台，而是掌控整條產線穩定運作的關鍵角色。 當自動包裝機開始運轉時， 你負責的不只是包裝，而是確保整條產線順暢、高效且穩定。 你會學會如何讓設備維持最佳稼動狀態， 並透過你的判斷與調整，讓產品穩定且準確地完成包裝。 這是一個結合設備操作、判斷力與現場掌控能力的專業職位。 你將負責的核心任務 你會逐步學會操作與調整整條自動包裝系統，包括： ●設定自動包裝機參數，確保包裝順暢 ●調整截切位置與封口溫度，確保包裝品質 ●設定日期噴印機，確保產品資訊正確 ●操作重量檢查機與X 光檢查機，確保品質符合標準 更重要的是，你將學會： ●判斷前端來料狀況，避免產線中斷 ●協調後端裝箱進度，維持整線順暢 ●即時調整設備，確保產線穩定運作 你不只是操作設備，而是維持整條產線穩定的關鍵人物。 為什麼這個職位與—般包裝作業不同？ 因為你將具備「核心設備操作能力」。 公司提供： √專業技能培訓 √自動包裝機專業津貼 √核心職能定位 這項技能．讓你在產線中具備不可取代的價值。 二、明確升遷發展（優先培養線班長） 自動包裝機操作員➔ 線班長（優先培養對象） ➔ 組長／課級主管 興霖食品優先由內部培養單位主管。 三、工作時間 固定日班，每日8 小時 視生產狀況調整，遇加班依法核給加班費 四、薪資與福利 薪資： 31,443起薪 另提供自動包裝機專業津貼，加班費依法給付。 具備自動包裝機獨立操作能力後， 薪資將隨技能提升調整， 並為晉升線班長之優先培養人選。 提供完整技能培訓、升遷制度與穩定發展機會。 五、應徵條件 這個職位適合這樣的你 √希望學習設備專業技能 √不想只是單純作業員 √希望未來晉升線班長 √希望具備產線核心能力 六、加分區塊 為什麼這個機會特別值得把握？ 因為你獲得的不只是工作，而是： ●專業技能 ●專業津貼 ●核心職能定位 ●明確升遷機會 這是從作業人員走向產線管理者的最佳起點。 歡迎加入興霖食品 從自動包裝機操作員開始， 培養你成為未來的產線管理者。

1. 調整電鍍設備參數，藥水管理,

1.協助工程師繪製圖說。 2.基本文書資料處理。 主要使用軟體為 AutoCad及Revit。 無經驗可，可逐步教學熟悉工作內容。 專案完成有完工獎金，每個月約1~3件專案。