研發替代役專區

1. 處理日常帳務（零用金管理） 2. 發票開立與進項發票整理 3. 應收 / 應付帳款管理 4. 協助會計師查帳、報稅（營業稅、扣繳等） 5. 銀行往來（匯款、對帳） 6. 一般行政支援（文件整理、報表製作）

◆工作內容： 1.設計科系背景，有平面設計經驗者。 2.需能『獨力作業』。 3.能與設計等相關人員配合溝通及進度掌控。 4.需具強烈責任心，學習能力、抗壓性及自我情緒管理能力佳。 5.對於設計工作有高度熱忱，能規劃與掌控專案時程。 6.設計製作影音、平面文宣、海報和DM。 【投遞履歷時請提供作品集參考】

【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.擺盤美觀及餐點品質維護。 4.執行內區環境、設備、餐具清潔。 5.工作區域和設備的清潔以及保養。 6.完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.有野心以晉升為店主管為目標。 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.三節禮品、金。 3.員工用餐優惠。 4.提供完善教育訓練。 5. 勞、健保及職災保險、團體保險及勞退提撥。 6. 年、婚、產、喪休假制度。 7. 結婚、喪葬津貼。 8. 員工制服。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!

1.將整隻雞或雞肉部位進行分切（如雞胸、雞腿、雞翅等） 2.使用刀具或機械進行切割與修整 3.去骨、去皮、分級分類 4.包裝、秤重、貼標 5.醬料製作 6.維持工作區域清潔與符合食品衛生規範

【職缺亮點】 • 科技大廠規格：直接參與指標性半導體新建廠專案，為履歷黃金加分！ • 薪資待遇優：底薪 40,000 元起（視經驗面議），結合加班費月領上看 60,000 ~ 70,000 元（加班費依勞基法實報實銷）。 • 完善生活配套：提供員工宿舍，或享有交通津貼，減輕跨區工作負擔！ 【工作內容】 1. 安衛制度落實：推動與執行工地職業安全衛生管理計畫，規劃並追蹤現場安衛成效。 2. 現場巡檢與矯正：針對施工防護、臨時用電、吊掛與高空機具等進行日常安衛巡檢，督導矯正落實。 3. 教育訓練宣導：辦理新進與在職人員安衛教育訓練（高空、動火、受限空間作業等），提升施工團隊自主管理意識。 4. 承攬商輔導與稽核：協助承攬商建置並維護安衛表單、風險評估與作業許可證（PTW）。 5. 環境監測與風險評估：協助執行作業環境測定（噪音、粉塵、有害物），規劃預防改善措施。 6. 緊急應變與事故處理：突發安全事件通報、初步處置與事故調查報告，並規劃年度緊急應變演練。 7. 跨單位溝通協調：作為業主（tsmc）、工程管理單位與各施工廠商間的安衛溝通橋樑。 【工作時間與休假】 • 工作時間：08:00～17:00（加班費完全依勞基法規定發給） • 休假制度：依工區進度排休（排休天數符合勞基法一例一休及國定假日規定） 【公司福利與補助】 • 獎金機制：三節獎金（開工/端午/中秋）、年終獎金 • 生活支持：提供員工住宿 或 交通津貼補助 • 保障項目：勞保、健保、勞退 6％ 提撥、團體意外險

工安人員【台南-日月光改建廠區 】 本職缺隸屬營造工程工地之職業安全衛生管理工作，服務對象以新建廠區之業主、工程管理單位及各類施工廠商為主，負責協助工地在施工期間符合職業安全衛生及環保相關法規要求，確保整體施工環境與作業人員之安全。 工作時間 13:00～21:00（無加班需求） 休假：平日排休 ( 六/日 需上班) 員工福利：三節獎金、年終獎金 工作內容： 1. 推動並執行工地職業安全衛生管理相關業務，包含年度 / 月度安衛計畫擬訂、執行與成效追蹤。 2. 依職安衛相關法規與公司制度，規劃及執行工地安全衛生巡檢，檢查安全防護設施、臨時用電、機具設備與個人防護具使用情形，提出改善要求並追蹤矯正成效。 3. 辦理新進人員及在職人員之安全衛生教育訓練，規畫各類主題訓練與宣導(如高處作業、吊掛作業、動火作業等)，提升施工人員安全意識與自主管理能力。 4. 辦理工地安全衛生稽核與輔導作業，協助承攬商依規定建置與維護安衛相關紀錄、表單及檔案(包含風險評估、作業許可、教育訓練紀錄等)。 5. 依現場需求及法規規定，協助辦理作業環境測定與風險評估，針對噪音、粉塵、有害物質等進行追蹤及改善建議。 6. 即時處理現場突發之勞工安全衛生事件，包含事故通報、初步處置、協助調查及彙整相關報告，並提出預防再發之改善對策。 7. 參與並協助規劃工地緊急應變與演練(如火災、坍塌、化學品洩漏等)，確保相關應變流程、設備及人員分工明確且可執行。 8. 與工程、監造、承攬商等相關單位協調，督導各單位依規定落實安全衛生管理措施，確保施工作業符合法令及業主規範要求。 資格條件： 5. 需有營造業的現場管理實務 6. 營造業甲種勞安衛業務主管證照以上(完成回訓) 歡迎具備營造工地工安實務經驗、重視現場安全且細心負責的您加入，與我們一同在高雄日月光新建廠區打造安全、合規且高標準的施工環境。期待您的加入，請盡速投遞履歷。

主要承攬高科技廠房與大型公共工程建案，本職缺將常駐於新竹台積電新建廠區，協助廠房建置過程中的職業安全衛生管理，服務對象為大型半導體廠及其相關協力廠商。 工作時間08:00~17:00 (加班費依法給付) 休假:依現場主管安排 工作內容： 1. 規劃、推動並執行工地職業安全衛生管理制度，依職安相關法規及公司規範建立現場安衛管理計畫。 2. 定期執行工地安全衛生稽核與巡查，檢查臨時用電、高空作業、起重吊掛、開挖作業等高風險作業之防護措施。 3. 檢查及維護現場安全衛生設備與個人防護具使用情形，督導各分包商落實安全作業標準，並辦理缺失改善及追蹤。 4. 辦理新進人員及現場工班之安全衛生教育訓練，規劃定期宣導及專題訓練，提升現場安全意識與自主管理能力。 5. 依環安衛相關法規與台積電工安規範，製作並維護安衛管理紀錄、稽核報告、風險評估、事故調查報告等文件。 6. 即時處理工地突發性職業災害與安全衛生異常事件，啟動緊急應變流程，協調通報、初步處置及事後預防改善。 7. 參與施工前風險評估與施工計畫檢討，就施工方法、安全措施及工序安排提供專業安衛建議。 8. 配合業主（含台積電）及相關單位之安全衛生稽核、會議與稽查作業，說明現場安衛管理現況並執行後續改善事項。 邀請你加入我們的專業團隊，一同在新竹台積電新建廠區，打造兼具高效與高安全標準的施工環境。若你對營造業職業安全衛生管理具高度使命感與責任心，歡迎立即投遞履歷，我們期待你的加入。 PS:具台積電工安經驗一年以上優先錄取，或需具營造業一年以上經驗。「持營造甲業證照即可應徵」 員工福利：三節獎金、年終獎金、 住宿(交通)津貼補助

1. 負責駕駛大型水車，需專業駕照，遵守道路交通法規和工地安全規範 2. 定期進行車輛的清潔、安全檢查和保養，處理臨時故障問題 3. 按調度需求運送水資源到指定地點，確保工作進度順暢 4. 與工地主管及調度人員保持有效溝通，確保運輸需求準確執行 5. 熟悉並執行營造工地相關的基本安全知識與作業規範 ▲月排休6天

主要打電話招募人員(具備良好溝通能力與親和力,口條清晰,表達流暢)

協助電力工程架設 ※ 未領有證照無需登高作業 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 工作地點 全台各地工程案場（依公司安排） 需配合外地出差與外宿 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 條件要求 無經驗可（公司完整培訓） 願意學習、配合團隊作業 可接受戶外環境(會遇高溫、低溫或雨天) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 公司福利 勞保／健保 ／團保 提供外宿 完整教育訓練＋證照輔導 完工獎金（依案場發放） 員工旅遊 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 工作特色 穩定長期工程職缺 從零開始培訓技術能力 團隊制工作，非單獨作業

歡迎加入聚鑫雷射工業股份有限公司，我們是金屬加工領域的專業夥伴，致力於提供創新與高效的板金技術解決方案！我們的產品在精度與品質上深受肯定，並為客戶提供多樣化及全面的定制服務。透過不斷的技術創新，我們引領金屬加工的前沿，服務廣泛涵蓋生活與工業多個領域。 主要職責： 1. 操作 AMADA 折床設備，根據產品需求執行精密的折彎作業，確保產品符合設計標準及品質要求。 2. 解讀工程圖紙，準確設置加工參數，進行模具組裝及調整。 3. 進行折床機台的例行保養與故障排除，確保機械穩定運行。 4. 檢測並測量加工完成的產品，確保工件品質符合規範要求。 5. 協助優化生產作業流程，分析並改進生產過程中的問題，提升效率與精度。 6. 排定日常作業計劃，管理材料使用及加工進度，確保生產目標達成。 7. 與其他部門及同事密切合作，提升整體生產流程的協同性與效率。 8. 定期參與內部技能培訓與分享，不斷提升專業技術水平。 期待擁有專業技術及熱忱的你加入我們的行列！聚鑫雷射工業股份有限公司致力於創造具有高附加價值的金屬加工服務，我們期盼你的加入能帶來更多創新與可能。立即投遞履歷，成為我們團隊的重要一員！

主要工作內容： 1. 設計與開發沖壓模具，包括分析3D圖面及模具規劃。 2. 使用模具設計軟體繪製圖紙，完成模具製作。 3. 操作切、車、銑、磨及放電加工設備，進行零件加工。 4. 執行模具的組裝、調試與尺寸檢驗，確保精度達標。 5. 修護、更換模具零件，進行熱處理操作及維護保養。 6. 規劃生產排程，提升效率並維持高品質標準。 7. 操作與維護沖床機器，進行日常檢查與作業環境整理。 我們為您提供： - 機會成為金屬模具領域的技術專家，展現您對細節的敏銳與專業。 - 和專業團隊合作的機會，共同解決挑戰，學習最新技術。 - 完善的職涯成長規劃與培訓方案，幫助您提升技能與價值。 - 重視工作與生活平衡的公司文化，一個健康、安全的工作環境。 歡迎充滿熱情與才華的您加入！與我們一同在精密製造的舞台上展現光芒！

1. 落實執行社區規約及管理辦法，確保日常管理運作有效完成 2. 召開各類社區會議，準備、審查會議資料並執行會議決議事項 3. 規劃及審核社區管理辦法，推展行政、清潔、警衛及維修工作 4. 財務管理與預算規劃，審核財務報表，確保社區財務透明與穩健 5. 管控修繕事項，協調維修進度，確保社區設施完好與安全 6. 熟悉保全與樓宇管理法規，妥善處理危機與應急管理事項 7. 使用相關電腦軟件及管理系統，以提升社區管理效率 歡迎您成為我們的夥伴，與我們攜手共創和諧美好的社區環境！期待您的加入！

此角色需配合現場節奏與班別制度運作，適合能在穩定流程與清楚規範下，踏實執行並累積專業價值的人。 (1)FA可靠度實驗需求電性資料擷取(PDS) (2)RMA貨批數據收集(TE) (3)ORT可靠度實驗需求(TPM) (4)週報/月報/季QBR資料彙整(TPM) (5)執行展機作業(PDS) (6)上級交辦事項

1.宗祠環境整理 2.設備維護 3.安全維護 4.主管交辦事項

1. 文書處理、資料彙整及文件管理 2. 負責訪客接待以及電話接聽，執行日常行政協調工作 3. 協助採購管理、庫存管理和固定資產維護，確保物資充足和管理有序 4. 熟悉基礎會計作業，能處理費用報支及簡單財務相關事務 5. 協助老闆一般行政及帳務處理。 薪資部分面議 工作時間面議

1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 協助處理會計庶務性行政工作。 3. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護。 4. 協助老闆一般行政及帳務處理。 5. 配合查帳業務及公司內部之成本核算與財務分析作業，提供專業協助。 6. 協助處理薪資計算，以及人事行政相關事務如報表製作與記錄管理。 薪資部分面議 工作時間面議

勇源交通股份有限公司，作為運輸物流產業中的專業領先者，我們以穩健可靠的運輸服務聞名，致力於為客戶提供高效、安全的聯結車物流解決方案。我們重視每一位員工的貢獻，期盼提供穩定的職場環境，以及持續成長的機會，與您攜手打造更加美好的未來。 1. 安全駕駛聯結車，將貨物準確運送至指定地點，遵守運輸法規及公司規定 2. 確保貨物安全裝載、卸貨並符合載重要求，按時完成貨物交付與簽收 3. 執行車輛的日常檢查與基本維護以及簡單故障通報，確保駕駛安全 加入我們，您可享有： - 伙食津貼及全勤獎金，年終獎勵激勵您的努力 - 健全的保險及團保制度，包含勞健保、勞退提繳與意外險 - 穩定的工作環境及完整的培訓機會，為您的職涯發展提供支持 如果您願意全力以赴，一起成為優質的運輸夥伴，勇源交通股份有限公司歡迎您的加入！

【薪資福利––-高獎金】 1. 近三年，年終獎金+激勵獎金平均達20萬(以在職滿1年計)。 2. 平均月薪約38,000-41,000元 (含輪班津貼、加班費另計)。 3. 日班免費供餐(輪值中、夜班另有餐費補助)。 【工作內容】 1. 精密零件洗淨作業(化洗、研磨、噴砂等作業)。 2. 產品組裝及無塵室包裝作業。 3. 負責設備、機台、精密儀器之操作。 4. 會有部品搬移作業，需能荷重(部品大小不一，多數10kg內，最重約20-25kg)。 【上班時間】：『固定中班/固定夜班』，擇一。 1.中班：16:30-00:30 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 2.夜班：21:00-05:00/00:00-08:00 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 ※新進人員需早班培訓(08:00-17:00)，培訓期間約1-3個月(依學習狀況而定)，享有免費午餐。 ※工作待遇：績效獎金依個人工作績效評估給與(不固定薪)

【薪資福利––-高獎金】 1.近三年，年終獎金+激勵獎金平均達20萬(以在職滿1年計)。 2. 平均月薪約38,000-41,000元 (含輪班津貼、加班費另計)。 3.日班免費供餐(輪值中、夜班另有餐費補助)。 【工作內容】 1. 產品數量清點、管制資訊登錄。 2. 各類成品品質監控檢驗、量測以及品質異常狀況回報。 3. 檢驗報告製作及提供。 4. 各項檢驗數據資料庫維護。 5. 客戶需求之品質記錄匯整及提供。 6. 會有部品搬移作業，需能荷重(部品大小不一，多數10kg內，最重約20-25kg)。 【上班時間】：『固定中班/固定夜班』，擇一。 1.中班：16:30-00:30 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 2.夜班：21:00-05:00/00:00-08:00 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 ※新進人員需早班培訓(08:00-17:00)，培訓期間約1-3個月(依學習狀況而定)，享有免費午餐。 ※工作待遇：績效獎金依個人工作績效評估給與(不固定薪)