研發替代役專區

1.提供會員一對一專業健身諮詢服務 2.規劃並教授會員專屬課程 3.指導會員正確使用健身器材

工作內容：收銀服務、材料準備、漢堡製作等、環境清潔...等。 工作時段： 1.07:00-11:00 2.11:00-17:00 3.17:00-22:00 排班時段每日需排班工作4-8小時以上，每週需排班4天，每週總時數至少達20小時，詳細時段請洽店長。 相關福利：享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 【－－MOS漢堡歡迎您的加入－－】

1.文件資料整理及登打 2.協助品質系統整理及登錄 3.產品品質抽樣 4.其他主管交辦之事項

-拖板車司機，具執照，兩年以上經驗，有意願請來電約面試時間！ -刻苦耐勞、具有上進心、配合度佳、無不良嗜好。

1.參與電子電路等產品測試，測量及評估產品是否符合安全規定 2.新產品生產前協助產品通過測試並向相關單位申請安全認證 3.依據安規標準所規範的程序及依標準檢驗進行檢測 4.紀錄測試結果 5.撰寫測試報告

1.門市收銀 2.門市環境整理 3.咖啡、麵包、蛋糕銷售管理

麵包品質控管 營業額達成 麵包整形 麵包烘焙 麵包製作 攪拌原物料

無經驗可 工作內容:攪拌麵糰.攪拌蛋糕 .配料.製作.檢貨.加工.包裝等相關工作 30000起薪(全月到班)

1.螺絲(樣品)尺寸量測 2.機械性質測試 3.檢驗報告整理 4.SAP系統操作 5.模具整理歸檔 6.主管交辦事項

1.水質檢驗分析、實驗室數據分析及實驗室管理。 2.行政報表及請採購管理。 3.撰寫專案文件及審核月報。 4.其他交辦事項。 ※備有宿舍一間，供外縣市員工優先申請。

1.受保全業雇用從事執行特定處所之防盜、巡邏保全工作 2.接收協助聯合管制中心指派 3.公司交辦事項 休假制度：月休十日上下(排班制) 上班時間：固定日間07:00~19:00、固定夜間19:00~07:00

粉.液體表面塗裝

1. 制定標準生產程序技術、機台操作文件。 2. 執行教育訓練計劃。 3. 製作和維修治具。 4. 改良生產線材料問題。 5. 審核樣品製作廠商圖面和零件問題。 6. 維修生產機台、提升能力和改善良率。 7. 處理生產製程異常問題並簡化工作流程。 8. 導入新產品製程以確保穩定生產。 9. 維護生產製程品質管制並持續改善生產良率。 10. 制定合理的標準工時及成本分析工時計算。 11. 定期檢測生產製程設備的重要參數。 12. 處理主管交辦的其他事項。

熟電腦文書處理.會計相關工作 協助進出貨點貨.有經驗.細心 無誠勿投 謝謝 歡迎二度就業

如果您未來希望成為健身教練，但目前專業能力還在累積中，沒關係！ 可以先從兼職教練開始，累積實戰經驗，歡迎願意學習的您加入！ 只要您對健身與運動充滿熱情，善於發現問題並勇於解決， 同時樂於自我鍛鍊、持續精進專業技能， 也享受與人互動，具備良好的思考能力與執行力。 【工作內容】 (1)協助於現場指導會員及使用安全 (2)管理健身設備及維持現場運作 (3)協助處理現場各項勤務

工作內容： 1. 負責產品之進料檢驗、製程檢驗、出貨檢驗及相關品質管制作業 並填寫填寫工作日報表 2. 依工程圖面、檢驗規範及客戶要求，執行尺寸、外觀及相關品質項目檢驗，確認產品符合圖面、公差及品質標準。 3. 操作量測儀器及工具進行檢驗，如投影機、2.5D、掃描儀、游標卡尺、分厘卡、高度規、環規、塞規、針規等。 4. 負責不合格品之判定，並進行原因追查、分析、報告及後續處理。 5. 依現場、出貨需求及主管安排，彈性支援各項品管相關作業，包含進料、製程、巡檢、出貨檢驗及異常處理等工作。 工作技能： 1. 具基本工程圖面判讀能力。 2. 熟悉基本量測儀器及檢驗工具操作。 3. 具尺寸量測、外觀檢驗及品質判定能力。 4. 具不良品異常分析與問題回報觀念。 5. 熟悉檢驗報表與品質紀錄填寫作業。 其他條件： 1. 細心負責，具品質觀念。 2. 可配合主管調度及安排。 3. 需有相關品檢經驗 4. 具良好溝通協調能力，能配合生產及相關單位作業 5. 需配合主管排班安排，必要時配合晚間 18:00 至 21:00 加班。

環保油煙靜電淨化機之售後安裝及保養維修服務 工作內容:靜電油煙淨化器之按裝&定期保養清潔&維修 (需至客戶處安裝保養.非駐廠人員)。 需無不良嗜好(上班時間嚴禁吃檳榔喝酒).無經驗可. 福利方面: 1.享勞健保及勞退 2.工作獎金(總業績達成) 3.團體保險 4.三節禮金及生日禮金 5.不定期員工聚餐 6.員工旅遊

1. 機台故障排除、改善製程與追蹤。 2. 廠內監督製程巡檢。 3. CNC走心車床及自動送料機操作及維護保養。 4. 與其他作業員、品保進行協調，以符合生產及程序標準。 5. 具有責任感、積極正向的態度等個人特質。 ※ 習慣良好、配合度高

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 ***底薪3至5萬，依個人能力給薪，另有業績獎金***

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