銀髮人才專區

1 幫客人服務加油 2 有意願者請先投遞履歷 我們會盡快審核 和您聯繫

協助主管加油

1. 門市接待：協助帶店參、諮詢並入會。 2. 處理來電/line/email：接聽並回覆電話/line/FB，或轉接擔當及留言。 3. 收銀作業：操作系統、開發票、每日對帳。 4. 文書行政：確保資料完整並妥善保存。 5. 門市銷售：支援各類活動和周邊商品銷售、後續服務等。 6. 會員服務：量測inbody、協助解決會員需求。 7. 環境維護：協助環境清潔、設備保養等。 8. 主管與教練交辦事項：提供支援，確保執行進度、順利結案。

1.掌控館內進出人員控管，提升第一線服務品質。(務必面帶微笑) 2.櫃檯收銀、電話接聽、客訴應對、協助主管交辦行政文書(基本熟悉word.excel等工作。 3.協助團體課程報名流程 4.商品備品盤點控管 5.主動、積極、細心者優 6.適應團體生活，願意溝通，認同團隊精神 7.需配合公司調度

1.掌控館內進出人員控管，維護服務品質，與會員建立良好互動關係。 2.櫃檯收銀、電話接聽、消費諮詢、接待內勤、協助主管交辦行政文書(基本熟悉word.excel等工作。 3.務必面帶微笑。 4.高度環境清潔工作。 5.配合外場教練執行服務工作。 6.各項備品物料盤點控管 7.對於服務有熱忱、細心者優 8.願意溝通，認同團隊精神 9.需配合公司調度

1.掌控館內進出人員控管，維護服務品質，與會員建立良好互動關係。 2.櫃檯收銀、電話接聽、消費諮詢、接待內勤、協助主管交辦行政文書(基本熟悉word.excel等工作。 3.務必面帶微笑。 4.配合外場教練執行服務工作。 5.各項備品物料盤點控管 6.對於服務有熱忱、細心者優 7.願意溝通，認同團隊精神 8.需配合公司調度 員工福利 法定項目 勞保、健保、陪產假、育嬰假、生理假、產假 福利制度 獎 金 類：全勤獎金 設 備 類：員工健身房 娛 樂 類：員工定期聚餐 補 助 類：生育補助 其 　他：需穿著員工制服、員工在職教育訓練 1.享館內設備、團體課程使用及定期團練 2.享每月績效達成獎金聚餐 3.可參與肌力體能教練及健體顧問培訓 4.每年依工作考核發放加給獎金 5.每半年正職員工享有育兒津貼最高5,000元 6.員工參與國內外賽事可申請補助費用及名次獎金 7.提供銷售與教練專業成長課程 8.新增培訓教官升遷制度 9.三節獎金(春節、端午、中秋) 10.臂章加給制度(每月最高7,000元)

1.場館介紹，現場諮詢提供訓練觀念 2.客戶追蹤，達成業績目標 3.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司信賴度) 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 法定項目 勞保、健保、員工陪產假、育嬰假、生理假、產假 福利制度 獎 金 類：個人及團隊業績達成獎金 設 備 類：員工健身房 娛 樂 類：員工定期聚餐 補 助 類：育兒補助 其 　他：需穿著員工制服、員工在職教育訓練 1.享館內設備、團體課程使用及定期專項團練 2.享每月績效達成聚餐 3.可參與肌力體能教練及健體顧問培訓 4.滿三年正職員工享有育兒津貼、參與國內外專項賽事申請補助費用及名次獎金 5.提供銷售與教練專業成長課程 6.三節獎金(春節、端午、中秋) 7.專項臂章加給制度

1.場館介紹，現場諮詢提供訓練觀念 2.客戶追蹤，達成業績目標 3.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司信賴度) 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.場館清潔維護 法定項目 勞保、健保、陪產假、育嬰假、生理假、產假 福利制度 1.享館內設備、團體課程使用及定期團練 2.享每月績效達成獎金聚餐 3.可參與肌力體能教練及健體顧問培訓 4.每年依工作考核發放加給獎金 5.滿三年正職員工享有育兒津貼最高5,000元 6.滿三年正職員工參與國內外賽事可申請補助費用及名次獎金 7.提供銷售與教練專業成長課程 8.三節獎金(春節、端午、中秋) 9.臂章加給制度(每月最高7,000元)

1.場館介紹，現場諮詢提供訓練觀念 2.客戶追蹤，達成業績目標 3.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司信賴度) 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.場館清潔維護 員工福利 法定項目 勞保、健保、員工陪產假、育嬰假、生理假、產假 福利制度 獎 金 類：全勤獎金 設 備 類：員工健身房 娛 樂 類：員工定期聚餐 補 助 類：生育補助 其 　他：需穿著員工制服、員工在職教育訓練 1.享館內設備、團體課程使用及定期團練 2.享每月績效達成獎金聚餐 3.可參與肌力體能教練及健體顧問培訓 4.每年依工作考核發放加給獎金 5.每半年正職員工享有育兒津貼最高5,000元 6.員工參與國內外賽事可申請補助費用及名次獎金 7.提供銷售與教練專業成長課程 8.新增培訓教官升遷制度 9.三節獎金(春節、端午、中秋) 10.臂章加給制度(每月最高7,000元)

1.掌控館內進出人員控管，維護服務品質，與會員建立良好互動關係 2.櫃檯收銀、電話接聽、消費諮詢、接待內勤、協助主管交辦行政文書(基本熟悉word.excel)等工作 3.協助團體課程報名流程 4.配合外場教練執行服務工作 5.各項備品物料盤點控管 6.對於服務有熱忱、細心者優 7.願意溝通，認同團隊精神 8.需配合公司調度 法定項目 勞保、健保、員工陪產假、育嬰假、生理假、產假 福利制度 獎 金 類：全勤獎金 設 備 類：員工健身房 娛 樂 類：員工定期聚餐 補 助 類：育兒補助 其 　他：需穿著員工制服、員工在職教育訓練 1.享館內設備、團體課程使用及定期團練 2.享每月績效達成聚餐 3.可參與肌力體能教練及健體顧問培訓 4.滿三年正職員工享有育兒津貼、參與國內外專項賽事申請補助費用及名次獎金 5.提供銷售與教練專業成長課程 6.三節獎金(春節、端午、中秋) 7.專項臂章加給制度

銷售助理 🚗【汽車銷售助理】熱情邀請你的加入！ 🎯 加入我們 1. 協助處理銷售行政事務與文件管理，讓資料更有條理！ 2. 協助訂單處理與追蹤，確保每一步都穩穩妥妥！ 3. 客戶接待與溝通，善用你的溝通技巧讓顧客滿載而歸！ 4. 支援團隊協作，確保業務流程順暢進行！ 🌟我們需要的就是你這樣細心又樂於溝通的夥伴！ 準備好加入我們，與我們一起為夢想全力加速吧！⛽

[歡迎中午時間直接至現場面試，也可先打電話預約] ◉生鮮水果販賣、包裝、秤重 ◉店內各水果擺設 ◉顧客招呼 ◉水果搬貨作業 ◉慢慢學習經驗及專業性的技術,提升自我並且能獲的更優良的薪資及待遇 【二個月後可依能力調薪】 ================== 工作時間 : 早上5點40~下午1:40 地點 : 台中市南屯區文昌街144之6號 聯絡窗口 : 肉鬆 0938005522(電洽時間下午13:00～21:00 ) ================== 有駕照者優先錄取

1.遊戲場地維護 2.接待客人,協助客人填寫資料 3.行政事務協助

📣 【宜蘭傳藝中心】長期工讀人員 你喜歡活躍的工作環境，並樂於幫助他人嗎？ 這裡將是你施展所長的舞台！快來加入我們吧！ 🎮 你將負責： 1. 維護遊戲場地及環境，讓每位顧客都能感受潔淨舒適 2. 熱情接待每位客人，協助他們獲得愉快的體驗 3. 演技上身，扮演故事角色NPC 4. 支援行政事務，協助主管交辦事項 🎮 你將獲得： 1. 點亮技能，有機會了解機關、道具的操作原理和維修技術 2. 絕世美景，陽台看出去就是好山好水和藝術裝置 3. 團隊合作的美好回憶💫

現場服務： 1. 負責展館導覽工作及活動進行之流程執行(包含NPC角色扮演)。 2. 負責票口之銷售服務。 3. 對遊客解說購票方案及銷售服務。 4. 其他館方交辦事項。 5. 場館小型修繕處理及通報、緊急狀況處理及通報、清潔維護

現場服務： 1. 負責展館導覽工作及活動進行之流程執行(包含NPC角色扮演)。 2. 負責票口之銷售服務。 3. 對遊客解說購票方案及銷售服務。 4. 其他館方交辦事項。 5. 場館小型修繕處理及通報、緊急狀況處理及通報、清潔維護

1.資料庫管理與維護 2.進銷存貨管理 3.倉庫管理 4.供應商及庫存管理。 5.帳務管理。 6.倉庫環境及商品整理整頓。

1.載運散雜貨(如煤炭,砂石,矽砂,爐石....)長途往返中南部及北部及短程進儲載運。 2.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修 3.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 ※依趟數發放業績獎金

大型車維修保養