銀髮人才專區
1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程:八個月 3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
一、職務說明 1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程:八個月 3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程:八個月 3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
1.規劃賣場貨架商品陳列,並繪製陳列貨架圖(Excel)。 2.製作商品銷售數據。 3.與採購和營業單位溝通協調。 4. 細心負責,重時效性。 ※工作地點:台北總公司
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.協助同事工作,完成主管交辦事項。
如果你具備基礎營運與管理洞察力DK高博士團隊正在招募你!你將負責: 1. 協助店長掌控賣場營運,提升效率並增強服務體驗。 2. 建立穩固的客戶關係,增強顧客對品牌的認同。 3. 配合執行公司的價格策略,讓商品更具吸引力。 4. 分析進銷貨數據,提供支持性決策依據。 5. 協助營業結束時的銷售統計與報表紀錄。 6. 維持店櫃周圍的整潔,打造讓人舒適的購物環境。 在這個角色中,你的成就將不僅僅是銷售數字,而是品牌的成功與顧客的滿意!
如果你喜歡與人互動、擁有親切熱忱的服務精神,DK高博士團隊正在招募你!在這裡你將會負責: 1. 銷售商品,並成為顧客的貼心顧問,協助解答疑問。 2. 以專業美感陳列商品,讓每位顧客都感受到我們的用心。 3. 清楚地介紹商品特性、優點和價格,為顧客提供完整資訊。 4. 示範商品的操作方法,讓顧客安心選擇。 5. 提供高品質的交易服務,從包裝到結帳,每個細節都做到完美。 6. 協助營業結束時的銷售統計與報表紀錄。 7. 維持店櫃周圍的整潔,打造讓人舒適的購物環境。 加入我們,讓你的銷售才華和服務熱情一同閃耀!
負責會員經營與 CRM 系統的行銷策略與執行,包括會員導流、分群溝通、自動化行銷設定、活動規劃與效益分析,透過 LINE 官方帳號、EDM、CRM 工具等,強化會員活絡度、提升回購率與顧客終身價值(CLV)。 主要工作內容: 1. 會員導流與活動規劃 • 規劃 LINE、EDM、CRM 導流活動 • 與品牌活動串接進行會員溝通 • 設計會員行銷路徑與推播節奏 2. 會員分群與精準溝通 • 依據會員輪廓與行為進行會員分群 • 設計分群對應的行銷內容與訊息 • 追蹤與優化分群溝通成效 3. CRM 系統維運與自動化 • 維運 CRM 系統會員資料與分群邏輯 • 設定活動觸發與自動化行銷流程 • 與 IT/營運合作,確保系統穩定與準確 4. 活動效益追蹤與分析 • 分析會員導流成效與回購率數據 • KPI 與成效報告產出,協助優化策略 • 提供精準的會員行銷洞察 5. 跨部門協作整合 • 與品牌、公關、營運部門協作,推進會員行銷專案 • 確保訊息一致、節奏同步 ________________________________________ 【必要條件/專業知識】 • 具 CRM 會員經營或品牌會員活動操作經驗 • 熟悉 LINE 官方帳號、EDM 操作與推播設定 • 了解會員分群邏輯與自動化設定 • 具備行銷數據分析與報表追蹤能力 • 具備零售或會員品牌行銷基本觀念 ________________________________________ 【關鍵能力】 • CRM 與會員經營邏輯 • 分群與自動化行銷操作 • 數據追蹤與分析 • 導流轉換與專案協調 ________________________________________ 【技能要求】 • 熟悉 Excel、PowerPoint、Keynote,能製作成效報告 • 具 LINE 官方帳號/EDM 平台操作經驗 • CRM 系統操作能力與邏輯設定能力 • 具備基礎數據分析能力與專案協調能力 • 能跨部門溝通協作
想在時尚品牌業累積實戰經驗嗎?想探索自己適合銷售、行銷還是團隊領導?加入黛安芬 T-Start 計畫,從零開始培養品牌潛力新星! 實習職缺:品牌門市實習生(T-Start實習計畫) 名額:全台灣約20名(北中南皆有配置) 地點:依據個人居住地就近分發(百貨專櫃或街邊專門店) 實習期間:長期配合佳,最少需配合6個月 實習時數:每週排班32小時以上,採四週變形工時制度(可彈性安排) 你將學到什麼? 1.職能探索 × 銷售實戰 2.體驗品牌門市日常營運與顧客互動 3.學習不同通路的銷售技巧與顧客經營心法 4.累積第一線的零售專業與溝通能力 行銷應用 × 品牌養成 1.了解行銷企劃如何與銷售現場接軌 2.掌握時尚市場趨勢與商品分析方法 3.實際參與品牌活動、促銷與新商品推廣 KPI挑戰 × 成就勳章 1.每階段任務對應「7個奇珍寶石等級」! 2.挑戰完成即獲得專屬職涯勳章,記錄成長歷程 3.逐步晉升進階任務,訓練你的目標設定與執行力 團隊合作 × 領導培養 1.與實習夥伴共組銷售小隊,共創績效目標 2.學習如何有效溝通、分工、協作 3.為未來成為儲備幹部(MT)或門市主管提前鋪路! 生活平衡 × 實習彈性 1.地點彈性、工時合規、保障休假 2.讓你在兼顧學業的同時,也能獲得職場實力 3.打造真正 Work & Life Balance 的實習體驗! 我們正在找這樣的你: 1.對時尚、行銷、零售業有高度熱情 2.具備良好溝通能力、團隊合作精神 3.願意接受挑戰,勇於學習與成長 4.不限科系背景,歡迎大專院校在學學生報名! 實習福利與未來發展: 1.結訓後優先推薦轉任菁英儲備幹部(MT)職缺 2.透明升遷/內部轉調制度,根據後續實習生職涯意願彈性發展 3.完整t-day教育課程,不用怕沒有人帶 歡迎投遞履歷或私訊洽詢,開啟你的品牌探索之旅! 加入黛安芬,一起閃耀你專屬的寶石光芒 !
(1) 藥品調劑。 (2) 申報作業、申覆作業。 (3) 藥品盤點。 (4) 管制藥品管理每日登記。 (5) 管制藥品申報作業 (半年一次申報)。 (6) 行政庶務事項。 (7) 協助掛號事宜。
1. 負責執行門市日常營運作業標準,包括商品補貨、陳列及價標管理 2. 負責商品進銷存管理,進行定期盤點及庫存核對,確保數據準確性 3. 規劃並管理員工排班,協助團隊人力調配以滿足營運需求 4. 管理門市環境,執行安全與衛生相關檢查以維持顧客購物舒適度 5. 協助推動銷售促銷活動,規劃與執行促銷計劃以提升業績表現 6. 分析日常銷售數據,提供營運報表及改善建議,回應市場趨勢 7. 熟悉門市零售系統及相關操作,進行基本系統管理與技術支持 歡迎您加入7-11伊級門市營運團隊,共創顧客滿意及業績成長的未來!立即投遞履歷,期待您的加入!
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門市工作好處多多~ ★ 週日公休不排班,適合享受假日時光的你~ ★ 晚班只到 20:00 ,適合需要穩定作息的你~ ★ 深耕社區客戶,適合樂於分享與人互動的你~ ★ 販售安全新鮮食材,適合重視健康的你~ ★ 推廣綠色環保概念,適合愛護地球環境的你~ ★ 門市各類烹飪活動,適合喜歡料理與美食的你~ 沒有經驗,但想試試門市工作?有門市經驗,想成為合作社一員? 馬上點下「應徵」~ 工作內容: 1.喜愛與人互動,具備推廣產品的能力。 2.提供社員之接待與需求服務(如:電話諮詢、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.維持門市週遭之整潔。 5.具有環保理念、理解農業生態者優先。 6.對烹飪有興趣者優先。 7.能跨區支援者優先。
1.負責賣場POP製作、各類節慶佈置.....等。 2.完成主管交辦工作。 上班時段AM10:00~PM 22:00 (含加班時數2小時) 每日工作時數8小時,另有2小時加班,總工時10小時,加班費符合勞基法規定計算方式。
零用金一般會計事務 文書資料處理工作 應收及應付帳款整理及彙整交易原始憑證 其他主管交辦事項
1. 開拓通路(餐飲、批發、電商等)。 2. 蒐集與分析市場通路情報,掌握市場動態。 3. 維繫並經營客戶關係,提升合作黏著度。 4. 負責量販、餐飲、零售等通路的業務推廣與銷售。 5. 定期拜訪經銷客戶,了解需求並提出建議方案。 6. 傳達公司最新業務訊息、促銷活動與新品資訊。 7. 具業績獎金。 8. 需自備機車或汽車駕照。
1.負責超市冷凍商品倉儲作業 (理貨/出貨/回報/需搬重物、進凍庫)。 2.驗收入倉、清點盤存作業、出貨稽核及售後處理。 3.執行作業區環境整理、日常基礎衛生維護。 4.需學習 ERP系統之進、銷、存單作業及Excel、word。 5.具超市商品管理工作經驗及生鮮冷凍品理貨經驗者佳 6.協助主管處理行政作業相關工作。