銀髮人才專區
1. 進行燃料加注服務,包括操作燃料加注設備,並熟悉汽油、柴油等產品的正確使用與特性 2. 提供高效、友善的顧客服務,包括回答客戶疑問,協助客戶處理燃油相關需求 3. 檢查加油站設備,確保設備正常運作,並在發現異常時及時回報或處理 4. 熟悉並遵守所有安全操作規範,具備燃料相關的安全意識,並能應對緊急情況(如燃料洩漏或火災) 5. 確保站點清潔與維護,包括燃料區域和附屬設施,並恪守環境保護相關要求 6. 使用基本的電腦操作完成相關的營業數據輸入或簡單報表整理 7. 執行其他由主管指派的基本營運支援工作,並配合團隊合作完成日常業務目標 歡迎加入我們的團隊,為客戶提供優質服務,共同打造安全且高效率的營業環境!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
[工作內容] 1.教練招聘 2.教練考勤管理 3.教練福利規劃 4.教練培訓訓練執行、規劃 5.行政庶務類工作 6.其他主管交辦事項 [具備條件] 1.對運動產業充滿熱情 2.能了解新創團隊的挑戰,具認真負責,絕佳行動力與應變之能力 3.富有責任感,抗壓性高 4.為人好相處、願意配合團隊作戰 [關於TOP巔峰] TOP巔峰專注在籃球訓練、活動與比賽,為了基層籃球運動持續貢獻 是個新創的團隊,上班氣氛活力有熱情 運動產業富有挑戰性,從最前端的企劃到後端執行 TOP巔峰可以讓你的職涯履歷大大加分 公司組織彈性,需要找到如籃球隊般的神隊友 能夠互相補位,彼此鼓勵一同完成任務 希望可以找到對於運動產業有熱情與行動力的夥伴一同努力 [公司福利] 1.每週二次員工籃球球聚 2.每月定期聚餐 3.飲料零食 4.勞健保、年終獎金 [加分項目] 1.教育相關背景加分 2.籃球專項相關背景 ***因為週六週日是學生上課日,能彈性配合六日上班再投遞履歷表***
1.商品上架陳列、排面整理 2.倉庫貨品入庫及整倉 3.賣場環境管理及清潔 4.網購撿單 5.顧客服務、具有服務熱忱 6.收銀結帳 7.主管交辦事項 有相關經驗者薪資可談
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。
Hi ~ 你在找工作嗎? O卡桑品牌源自於一份母愛,堅持做無添加 秉持著給家人吃,永遠要最好的理念 發展出一系列健康飲品、機能性飲品、無添加食品 我們正在快速的成長 目前O卡桑擁有 政府立案的合法食品工廠,全台直營門市、百貨專櫃、官網電商 從生產到銷售,提供相當多元的職涯發展 這裡是你有理想、有抱負,想要一展長才的舞台。 如果你有以下特質,你就是我們想要找的工作夥伴 ! 1.喜歡提出問題、解決問題,不怕挫折。 2.擁有一顆學習的心,與公司一同不斷成長。 3.負有責任心,良好的溝通能力,團隊合作。 歡迎,認同我們品牌理念的夥伴 一同加入O卡桑,「喝」護更多人的健康。 水電工程師: 1.安裝維修建築物或室外之給水與排水系統、電線管路與用電設備、配置照明設備。 2.規劃與整合有關機電(消防、電力、空調、弱電、給排水等)的設計。 3.監管機電(消防、電力、空調、弱電、給排水等)的裝修(改裝)、施工品質。 4.協助機電(五大管線)相關事務管理及公部門審查業務。 5. 其他時間支援產線生產出貨作業 6.主管交辦事宜。 底薪: ◆依工作表現、學經歷調整 ◆歡迎有自信的你(妳),自行開立與面試主管討論。 保障: ◆勞保 ◆健保 ◆勞退提撥金 ◆週休二日,紅字 ◆特休 (滿半年即享有3日)(滿一年即享有7日),後續比照勞基法規定。 獎金: 1. 端午禮金(禮品)(不含兼職人員) 2. 中秋禮金(禮品)(不含兼職人員) 3. 年終獎金(任職滿一年,保障一個月)(不含約聘、兼職人員) 4. 績效獎金(依照個人績效發放)(不含約聘、兼職人員) 5. 各部門業績獎金 (不含約聘、兼職人員) 福利: ◆O卡桑不定期免費商品體驗 ◆O卡桑員購價優惠 ◆公司免費健康檢查 ◆補助50%學習獎金和學習假 成長升遷 : ◆年度考核,穩定調薪 ◆公費培訓考證照 ◆專業證照加薪 ◆內部訓練 請於投遞時的自我推薦信中,回覆以下問題 (未回答者獲面試機率較低): 1. 你為什麼想來O卡桑擔任【廠務水電 】職務? 2. 過往的學經歷與你的個人特質,哪些是能夠在此職務上發揮的? 3. 對於O卡桑的品牌理念、故事、商品,你有什麼想法?
1.管理門市營業業績、人事、訂貨事宜 2.活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.商品銷售與流程品質控管、決定商品陳列空間 4.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 5.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 6.店舖行政工作管理與帳務處理 7.員工績效考核以及升遷的判定
★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起,國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達46~50萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合,可申請多項補助,幫您額外加薪
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工,而是一個「看得到未來」的舞台,雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) ※專屬於你的成長藍圖(兼職也能闖出一片天) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 在雪坊,表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職,並開啟晉升之路: ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 台北市士林區福華路164巷10號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制(每週排 3~5 天,每日 4~8 小時)。 需配合:週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪: 215 元。 ●加薪制度: 每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利: 入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧: 入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
工作內容: 歡迎有創意又具有行銷熱情的您!! 加入全台最大汽車百貨行列!! 1. 社群媒體經營(FB、IG、YT、TikTok等)、議題發想、視覺提案(圖文及影音)、數位廣告投放及成效追蹤。 2. 分店行銷檔期規劃和執行公司行銷策略,包括檔期活動、異業合作、社交媒體、口碑行銷、搜索引擎優化等……。 3. 媒體雜誌宣傳文案及公關新聞稿撰寫。 4. 行銷思維具創意,具備高度責任感及工作熱誠,並可獨立完成交辦工作者。 5. 擅長團隊合作、跨部門溝通協調、抗壓性佳,能掌握作業時效。 6. 不定時配合處理各項主管交辦事項。
●負責現場顧客接待,餐飲服務等工作,採輪值性質。 ●歡迎上班族兼差,在校生兼職《畢業後可優先 轉任全職人員,完整的教 育訓練,暢通的晉昇管道》 ●缺額時段:依門市需求 ●假日津貼、夜間津貼另計
0927566007(同賴):想快點上班賺錢嗎?直接打電話或加LINE,聊一聊馬上約面試、馬上安排上工! 【高薪-門市服務人員【二度就業無經驗可 歡迎應屆畢業生】】 ✨ 想找一份穩定又看得到成長的工作嗎? 不管你是剛畢業、準備重返職場,還是想轉換跑道, 只要肯學、肯做、喜歡跟人互動,這裡就是你的舞台! 🛒 你的一天大概會這樣進行 1. 把賣場商品排得又整齊又好找,依公司規範補貨、前置、標示,讓貨架看起來舒服又順眼 2. 依系統或主管指示,幫商品上架、下架、貼價標,確認品名、條碼、價格都正確 3. 操作POS收銀機,替顧客結帳、折扣與各式支付交易,點收金額並依流程交班對帳 4. 按照庫存系統與現場狀況進行盤點,協助補貨與調撥,讓熱門商品不會說沒就沒 5. 依公司規定處理退換貨與基本客訴,記錄並回報異常狀況,維持和顧客的好關係 6. 提供商品資訊與購物建議,了解顧客需要什麼,適當推薦商品,讓他們逛得開心又滿意 7. 維護門市環境整潔與安全,包含公共區域與工作區清潔,依標準流程完成開店與閉店作業 8. 配合門市營運與促銷活動,協助商品陳列、物料擺放與簡易銷售報表填寫,幫門市一起衝業績 🚀 沒經驗沒關係,只要你 想要有穩定收入 願意動起來、學習門市實務 願意和團隊一起打拚 公司會提供完善教育訓練與在職教學,帶著你一步一步上手, 讓你從陌生到熟練,看見自己的成長與成就感! 聯絡方式: 店長TEL: 0970312831 歡迎加LINE洽詢:0970312831 (同電話) 與我們見面時間地點: 時間:星期一至星期五下午4:45後 地點:板橋區溪北路98號 請自備履歷。 期待和你當面聊聊,讓我們一起開啟新的工作旅程!
清潔人員是我們各分店不可或缺的角色,誠摯邀請您一起加入世界健身的行列! 《兼職清潔人員的工作日常》 1. 分店環境清潔與維護工作 2. 運動器材清潔、浴室與洗手間清潔 3. 消耗品補充、垃圾處理 ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍,同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 免費進入WorldGym俱樂部運動
清潔人員是我們各分店不可或缺的角色,誠摯邀請您一起加入世界健身的行列! 《清潔人員的工作日常》 1. 分店環境清潔與維護工作 2. 運動器材清潔、浴室與洗手間清潔 3. 消耗品補充、垃圾處理 ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍,同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 每年提供免費健康檢查 4. 春酒百萬抽獎 5. 免費進入全台WorldGym俱樂部運動
!!無經驗可!! 只要你期待一個能夠成長的舞台,願意接受挑戰並突破自我,歡迎加入家樂福,一起成長、發揮影響力! 【你的任務】 - 與品類經理合作,協助供應商商品開發、詢價及優化商品種類。 - 協助規劃促銷與行銷活動,包括專案執行與成效分析。 - 負責市場數據收集與績效分析,提供決策參考。 - 處理商品資訊、資料建檔與維護,確保準確性與即時性。 - 負責跨部門溝通與協調,確保專案順利執行。 - 處理文書與庶務作業,並完成主管交辦事項。 【你將培養】 在這個角色中,你將培養 供應鏈管理、商品開發、數據分析 等專業能力,並有機會晉升為 品類經理或其他採購相關職位,甚至參與策略制定,影響全台零售市場!
我們正在熱烈招募 #健身教練#,期待想花心思投資自己的健康、對教學有熱枕、想挑戰高薪、想揮別一成不變工作模式的你/妳一同加入! #無經驗可,我們有業界最完善的訓練中心進行新人培訓 #我們都是以正職聘僱,且有保障底薪 《健身教練的工作日常》 1. 提供專業健身諮詢服務 2. 規劃專屬於會員的1對1個人化訓練課程,幫助會員達到理想的訓練目標 3. 透過定期專業培訓課程,將最新健身資訊帶給會員 ▋我們希望您擁有的特質: 1. 願意持續吸收最新健身資訊 2. 良好的溝通能力 3. 一顆想要幫助他人完成目標的心 4. 熱愛運動&認同World Gym品牌理念:「將健康推展到世界每一個角落」 ▋我們提供專業培訓 1. 紮實的實體新人培訓課程 2. 業界唯一訓練中心,定期提升專業職能 3. 輔導考照:C級、國際證照 ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍,同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 每年提供免費健康檢查 4. 春酒百萬抽獎 5. 免費進入全台WorldGym俱樂部運動 ▋工作內容相關影片參考:健身教練的工作日常 https://www.youtube.com/watch?v=NAfE5SAAntI
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。
1.處理旅客客訴案件與服務爭議(意調、電話、Email、社群平台等) 2.協助釐清事件經過,並與產品、業務、導領等跨單位協調處理 3.撰寫客戶回覆信函、致意函及案件紀錄 4.追蹤案件後續改善與處理進度 5.協助重大事件、突發狀況及危機案件應變 6.整理旅客客訴意見回饋,提出改善建議 7.協助維護品牌形象與顧客關係品質 8.其他主管交辦事項
1. 經營辦公室AIOT自動化商品:AI商品、專業資安服務、碳盤查系統、OA辦公設備等。 2. 轄區客情維繫管理。 3. 商品維修與顧客服務。 4. 提供客戶各項產品規劃與需求。 5. 傳達及說明公司訊息及活動。 ★「成為OA科技整合服務的專家」是我們的企業願景,我們致力於提升辦公設備的使用價值,幫助客戶實現數位轉型與促進ESG永續發展,為顧客創造生產力;而幫助落實精緻服務以提升顧客滿意度,是我們服務團隊追求顧客滿意的使命,不論你是否有經驗,我們都誠摯歡迎有熱忱的人才加入團隊! ★加入我們,你將獲得: *報到日起三個滿月,保障薪資40,000元整 *工作待遇為新人平均月薪資,另有高額獎金等著你來挑戰 *完整、多元化的教育訓練活動、樂於分享的學習文化,幫助你掌握商品專業知識與提升專業技術 *我們的顧客遍及政府機關、金融業、科技業、傳統製造業等公民營產業,你將有機會接觸多元產業,掌握市場最新動態與了解市場需求 *每半年考核,人事升遷透明、快速肯定人才,升遷不用等排隊! ★想要實現理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為未來的經營人才,金儀提供你最佳舞台。 完善的教育訓練制度,僅需秉持熱情、努力的態度,其餘的交給金儀公司! http://www.oa-world.com.tw
新竹分公司設立籌備中,籌備處:新竹縣竹北市文興路一段150號四樓 對旅遊業有興趣、有恆心、願向高薪挑戰者,歡迎您的加入。 -電話拜訪,開發客戶,旅遊、簽證諮詢服務。 -客戶聯繫與建立,團體客群電話行銷推廣,旅遊產品報價。 -國外旅遊代辦: 1.專營國外長線頂級特殊旅遊行程銷售。 2.個人出國觀光、商務、探親手績,以及套裝行程。 3.各國簽證手績、代售國際線各航空公司機票及訂房。 有機會帶團部分 1. 行前與導遊、司機確認及溝通行程的安排 2. 景點票券、餐食、飯店…等接洽與確認 3. 旅客接送、行李點收、特殊飲食習慣詢問 4. 行程解說、景點介紹,以及旅客應注意的重要事項提醒 5. 景點情報蒐集以及節目活動安排 6. 設計團康活動及帶領 7. 競賽活動指導及團員默契培養
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工,而是一個「看得到未來」的舞台,雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) ※專屬於你的成長藍圖(兼職也能闖出一片天) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 在雪坊,表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職,並開啟晉升之路: ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 台北市內湖區康寧路三段20號(捷運葫洲站) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制(每週排 3~5 天,每日 4~8 小時)。 需配合:週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪: 215 元。 ●加薪制度: 每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利: 入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧: 入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE