銀髮人才專區

品牌｜鍋控｜滷台味 時薪196元~200元 彈性排班 百貨冷氣工作環境 無經驗可｜公司提供完整教育訓練與現場帶訓。 三節獎金｜生日禮金｜年終獎金 升遷發展機會 採一頭班排班制度，不需中間空班。 【工作據點】 微風南京（捷運南京復興站） 微風南山（捷運象山站） 誠品松菸（捷運國父紀念館站） 內湖大全聯（內湖區） 面試時將依居住地及人力需求安排最適合的工作據點。 【你將會負責】 協助顧客點餐與介紹特色商品 維持舒適整潔的用餐環境 協助餐點製作與出餐 與夥伴共同完成每日營運目標 創造讓顧客願意再次光臨的服務體驗 【我們希望你】 喜歡與人互動 願意學習與成長 重視團隊合作 具責任感與穩定度 無經驗也歡迎加入 【品牌介紹_關於我們】 我們正在打造新型態餐飲品牌。 我們不是傳統路邊攤或夜市型餐飲環境， 我們目前於微風南山、微風南京、誠品松菸及內湖大全聯設有據點，致力打造有品質、有溫度的新型態餐飲品牌，希望讓每位顧客都能享受舒適且愉快的用餐體驗，所以我們重視： 品牌形象 顧客體驗 百貨商場經營 乾淨明亮環境 團隊合作文化 如果你想在穩定的百貨環境工作，並學習完整的餐飲與服務管理經驗，我們期待你的加入。

品牌｜鍋控｜滷台味 月薪37,000～42,000元 月休依紅字排休（約8-10天） 百貨冷氣工作環境 無經驗可｜公司提供完整教育訓練與現場帶訓。 三節獎金｜生日禮金｜年終獎金 升遷發展機會 採一頭班排班制度，不需中間空班。 【工作據點】 微風南京（捷運南京復興站） 微風南山（捷運象山站） 誠品松菸（捷運國父紀念館站） 內湖大全聯（內湖區） 面試時將依居住地及人力需求安排最適合的工作據點。 【你將會負責】 協助顧客點餐與介紹特色商品 維持舒適整潔的用餐環境 協助餐點製作與出餐 與夥伴共同完成每日營運目標 創造讓顧客願意再次光臨的服務體驗 【我們希望你】 喜歡與人互動 願意學習與成長 重視團隊合作 具責任感與穩定度 無經驗也歡迎加入 【品牌介紹_關於我們】 我們正在打造新型態餐飲品牌。 我們不是傳統路邊攤或夜市型餐飲環境， 我們目前於微風南山、微風南京、誠品松菸及內湖大全聯設有據點，致力打造有品質、有溫度的新型態餐飲品牌，希望讓每位顧客都能享受舒適且愉快的用餐體驗，所以我們重視： 品牌形象 顧客體驗 百貨商場經營 乾淨明亮環境 團隊合作文化 如果你想在穩定的百貨環境工作，並學習完整的餐飲與服務管理經驗，我們期待你的加入。

品牌｜鍋控｜滷台味 時薪196元~200元 彈性排班 百貨冷氣工作環境 無經驗可｜公司提供完整教育訓練與現場帶訓。 三節獎金｜生日禮金｜年終獎金 升遷發展機會 採一頭班排班制度，不需中間空班。 【工作據點】 微風南京（捷運南京復興站） 微風南山（捷運象山站） 誠品松菸（捷運國父紀念館站） 內湖大全聯（內湖區） 面試時將依居住地及人力需求安排最適合的工作據點。 【你將會負責】 協助顧客點餐與介紹特色商品 維持舒適整潔的用餐環境 協助餐點製作與出餐 與夥伴共同完成每日營運目標 創造讓顧客願意再次光臨的服務體驗 【我們希望你】 喜歡與人互動 願意學習與成長 重視團隊合作 具責任感與穩定度 無經驗也歡迎加入 【品牌介紹_關於我們】 我們正在打造新型態餐飲品牌。 我們不是傳統路邊攤或夜市型餐飲環境， 我們目前於微風南山、微風南京、誠品松菸及內湖大全聯設有據點，致力打造有品質、有溫度的新型態餐飲品牌，希望讓每位顧客都能享受舒適且愉快的用餐體驗，所以我們重視： 品牌形象 顧客體驗 百貨商場經營 乾淨明亮環境 團隊合作文化 如果你想在穩定的百貨環境工作，並學習完整的餐飲與服務管理經驗，我們期待你的加入。

品牌｜鍋控｜滷台味 時薪196元~200元 彈性排班 百貨冷氣工作環境 無經驗可｜公司提供完整教育訓練與現場帶訓。 三節獎金｜生日禮金｜年終獎金 升遷發展機會 採一頭班排班制度，不需中間空班。 【工作據點】 微風南京（捷運南京復興站） 微風南山（捷運象山站） 誠品松菸（捷運國父紀念館站） 內湖大全聯（內湖區） 面試時將依居住地及人力需求安排最適合的工作據點。 【你將會負責】 協助顧客點餐與介紹特色商品 維持舒適整潔的用餐環境 協助餐點製作與出餐 與夥伴共同完成每日營運目標 創造讓顧客願意再次光臨的服務體驗 【我們希望你】 喜歡與人互動 願意學習與成長 重視團隊合作 具責任感與穩定度 無經驗也歡迎加入 【品牌介紹_關於我們】 我們正在打造新型態餐飲品牌。 我們不是傳統路邊攤或夜市型餐飲環境， 我們目前於微風南山、微風南京、誠品松菸及內湖大全聯設有據點，致力打造有品質、有溫度的新型態餐飲品牌，希望讓每位顧客都能享受舒適且愉快的用餐體驗，所以我們重視： 品牌形象 顧客體驗 百貨商場經營 乾淨明亮環境 團隊合作文化 如果你想在穩定的百貨環境工作，並學習完整的餐飲與服務管理經驗，我們期待你的加入。

MT尋寶新星計畫 (2025全新計畫) 奇珍寶石挖採計畫，每一個寶石勳章，都是能夠成為創業家的象徵～ 一起踏上這條彩色之路，都準備好了嗎！？ 總共7個奇珍寶石，7個Level成長計劃，一起冒險吧~ ［職務說明］： 1. 專門店點銷售管理及營運管理(每一階層皆具備完善訓練及考核) 2. 學習不同通路銷售方式以及營運管理(百貨櫃位為主) 3. 學習時尚領域專業知識以及品牌產品專業知識及市場分析 4. 每一階段不同職能KPI達成，努力往下一個階段晉升 5. 協助同櫃位所有MT同仁共同成長，達成團體績效目標。 ［上班時間及區域］： 1. 不必擔心離家遠，將依照個人地域進行區域分配。 2. 上班時間及休假：依照營業時間、排班、休假依照勞基法規定（採四周變形工時） ＃不必擔心無法休到假　 ＃本計畫目的是為了讓MT尋寶者們能夠Work and life balance [ 7 Levels 7 種寶石職等簡單說明］： 挑戰超級創業家精神，一切想法暢通無阻 外商舞台，Ｔ型訓練設計，引領時尚創新 珍珠 - 初級JBA（Junior BA） 白銀 - 資深SBA（Senior BA） 黃金 - 專業PBA（Professional BA） 藍寶 - 高級EBA（Expert BA） 紅寶 - 店長SL（Store Leader） 翡翠 - 高級店長ASL（Advanced Store Leader） 鑽石 - 區域店長MSL（Master Store Leader） 成為最閃亮的那顆寶石，準備好一起踏上時尚冒險旅程! 歡迎喜歡冒險與挑戰的你，加入時尚之星~

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MT尋寶新星計畫 (2025全新計畫) 奇珍寶石挖採計畫，每一個寶石勳章，都是能夠成為創業家的象徵～ 一起踏上這條彩色之路，都準備好了嗎！？ 總共7個奇珍寶石，7個Level成長計劃，一起冒險吧~ ［職務說明］： 1. 專門店點銷售管理及營運管理(每一階層皆具備完善訓練及考核) 2. 學習不同通路銷售方式以及營運管理(百貨櫃位為主) 3. 學習時尚領域專業知識以及品牌產品專業知識及市場分析 4. 每一階段不同職能KPI達成，努力往下一個階段晉升 5. 協助同櫃位所有MT同仁共同成長，達成團體績效目標。 ［上班時間及區域］： 1. 不必擔心離家遠，將依照個人地域進行區域分配。 2. 上班時間及休假：依照營業時間、排班、休假依照勞基法規定（採四周變形工時） ＃不必擔心無法休到假　 ＃本計畫目的是為了讓MT尋寶者們能夠Work and life balance [ 7 Levels 7 種寶石職等簡單說明］： 挑戰超級創業家精神，一切想法暢通無阻 外商舞台，Ｔ型訓練設計，引領時尚創新 珍珠 - 初級JBA（Junior BA） 白銀 - 資深SBA（Senior BA） 黃金 - 專業PBA（Professional BA） 藍寶 - 高級EBA（Expert BA） 紅寶 - 店長SL（Store Leader） 翡翠 - 高級店長ASL（Advanced Store Leader） 鑽石 - 區域店長MSL（Master Store Leader） 成為最閃亮的那顆寶石，準備好一起踏上時尚冒險旅程! 歡迎喜歡冒險與挑戰的你，加入時尚之星~

1. 執行掃描產生送貨單及發票、驗貨與封箱包裹工作。 2. 執行每日出貨紙箱需求。 3. 執行退貨歸位、補貨與倉整工作。 4. 電子商務出貨。 5. 正品架位維護。 6. 營業部贈送品出貨。 7. 其他主管交辦執行事項。

3.5噸，氣體運送！ 提早送完貨提早下班 需有危險物品運送人員專業訓練證明書 **公司可培訓上課**

專業不打折，生活更自在 不只是一份工作，是你專業與生活的共好選擇 【工作內容】 ＊ 顧客服務：了解需求，完整搭配建議 ＊ 銷售經營：運用整體行銷資源及藥師優勢創造效益 【工作要求】藥師執照，具中藥販售資格尤佳，無經驗可 【薪資待遇】 ＊ 時薪依不同時間、地區而不同，另享有藥師津貼 ＊ 法定工時人性化，依勞基法規定，彈性週排班。 ＊ 優渥獎金：三節獎金、生日禮、旅遊金、銷售獎金、藥師介紹獎金等 ***********給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********** 【優惠福利】 ＊ 當月時數滿64小時，安排繼續教育學分 (每年20學分)。 ＊ 補助在職期間入會費及年費。 ＊ 免費藥師制服提供，合宜專業形象。 活潑有趣的工作環境：動起來，玩出你的專業感！ 未來可轉任全職工作，另享有承認年資調薪/轉特別假福利！

六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.控管活動執行品質。 2.負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度。 3.門市報表統計及訊息回饋。 4.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 5.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 6.商品進/銷/存管理。 7.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 8.維護店櫃/門市之整潔。 9.主管交辦事項。 ✔️晉升/福利 1.三節獎金 2.不定期聚餐福利、中秋/春酒活動 3.員購福利 4.透明升遷管道與培訓制度(EX:儲備幹部/副店長/店長管理培訓...) 排班方式：採一頭班

六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.控管活動執行品質。 2.負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度。 3.門市報表統計及訊息回饋。 4.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 5.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 6.商品進/銷/存管理。 7.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 8.維護店櫃/門市之整潔。 9.主管交辦事項。 ✔️晉升/福利 1.三節獎金 2.不定期聚餐福利、中秋/春酒活動 3.員購福利 4.透明升遷管道與培訓制度(EX:儲備幹部/副店長/店長管理培訓...) 排班方式：採一頭班

六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.控管活動執行品質。 2.負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度。 3.門市報表統計及訊息回饋。 4.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 5.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 6.商品進/銷/存管理。 7.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 8.維護店櫃/門市之整潔。 9.主管交辦事項。 輕食區 1.輕食製作、包裝、出餐 2.飲品製作 ✔️晉升/福利 1.三節獎金 2.不定期聚餐福利、中秋/春酒活動 3.員購福利 4.透明升遷管道與培訓制度(EX:儲備幹部/副店長/店長管理培訓...)

六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 2.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 3.商品進/銷/存管理。 4.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 5.維護店櫃/門市之整潔。 6.門市報表統計及訊息回饋。 7.主管交辦事項。 輕食區 1.輕食製作、包裝、出餐 2.飲品製作 ✔️晉升/福利 1.三節獎金 2.不定期聚餐福利、中秋/春酒活動 3.員購福利 4.透明升遷管道與培訓制度(EX:資深門市/儲幹管理/副店長/店長管理培訓...)

六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 2.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 3.商品進/銷/存管理。 4.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 5.維護店櫃/門市之整潔。 6.其他主管交辦事項。 輕食區 1.輕食製作、包裝、出餐 2.飲品製作

此職位不只是傳統財務會計角色，而是具備經營管理思維的財務主管。需能協助公司從「財務管理」走向「經營管理」，透過數據、制度、流程與分析能力，支援公司在零售、電商、門市、工廠與品牌經營上的長期成長。 【六月初一的經營文化】 六月初一重視經營基本功，強調數據、流程、制度與品牌長期價值。我們期待加入的夥伴，不只是完成工作，而是能與公司一起建立未來十年的成長基礎。 【我們期待的人才特質】 1.具經營者思維，而非只做帳務 2.願意深入現場理解營運 3.重視制度、流程與數據 4.能與團隊共同成長 5.願意陪伴公司長期發展 【職務內容】 1.財務規劃與經營分析 2.現金流與資金管理 3.成本與毛利管理 4.財務與會計管理 5.財會制度與流程建立 6.法規與風險管理 7.團隊管理與人才培育 【需求條件】 1.8年以上財務／會計主管經驗 2.具零售、電商、食品或連鎖產業經驗佳 3.熟悉財務報表、成本分析與經營分析 4.具 ERP／POS／BI 系統導入或管理經驗佳 5.具跨部門溝通與管理能力 6.具數據分析與制度建立能力 7.細心、穩定、具責任感與邏輯思維 【加分條件】 1.具連鎖零售或電商產業背景 2.熟悉 Power BI、Excel 分析工具 3.具大型組織制度建置或營運管理經驗佳 4.具組織管理與流程優化經驗

✔️職務內容 1.審核日常會計交易憑證、帳務收支及貨款。 2.每月定期編製財務報表及其他財務分析資料 3.編列並彙總公司年度預算、審核實際支出與預算差異 4.成本分析，確保利潤指標完成 5.檢視維護財會作業流程、管理制度與財務風險 6.年度盤點計劃 7.具備融資和資金管理、調度能力、投資理財能力。 8.投資事業帳務處理 9.跨部門溝通協調 10.其他主管交辦事項。 11.主管經驗三年以上。 六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨

【工作內容】 1.人力資源年度策略規劃與推動 2.人事制度與流程優化 3.薪酬制度規劃與審核 4.工作規則與勞資會議管理 5.勞動法遵與勞檢應對 6.HR數據分析與決策支持 7.員工關係與勞資議題處理 【加分條件】 1.團隊合作、跨部門溝通與協調、抗壓性高，正向且積極成長 2.耐心及細心，並且具備良好邏輯能力 3.對工作目標有規劃及企圖心 4.擁有積極的工作態度 5.願意學習挑戰新任務

六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.負責處理顧客來電、LINE、社群訊息等各通路之客訴與諮詢。 2.提供商品資訊、訂單狀況、退換貨流程等相關說明，協助顧客順利完成購買流程。 3.協助建立與維護顧客關係，提供優質、即時的服務體驗。 4.彙整客戶意見與回饋，定期製作客服報表，協助內部優化流程與產品。 5.公司內部團隊協作，圓滿處理出貨、退貨、補寄等事宜。 6.熟悉公司商品與品牌風格，適時提供貼心建議與加值服務。 7.推動、執行公司各項專案或服務活動。 8.主管交辦事項。 ✔️加分條件 1.具備電商平台客服經驗或門市櫃檯服務經驗。 2.個性積極主動，細心謹慎。 3.具備處理客訴的冷靜與溝通技巧，能應對壓力與多工環境。 4.具有同理心與細膩觀察力，善於挖掘顧客潛在需求。 ✔️期待與這樣的您一起合作 1.耐心細心、擅長傾聽與溝通。 2.積極主動，對解決問題具有成就感。 3.團隊合作力佳，能與不同部門協調合作。 4.願意學習與接受反饋，持續提升服務品質。

六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.回覆線上平台、社群媒體、電話及E-mail的客戶諮詢訊息。 2.處理訂單查詢、出貨追蹤、商品退換貨申請及售後服務等相關問題。 3.協助系統訂單資訊維護及顧客資料整理。 4.記錄並回報客戶反饋，協助問題追蹤改善。 5.配合主管安排其他客服行政相關事項。 6.每日工時： 　淡季：4H~6H(依公司運營適時調整，最高每日8H)。 　旺季：8H 8.週休二日。 ✔️我們希望您具備以下條件 1.優異的溝通與協調技巧 　－能清楚表達立場並有效傾聽，擅於處理顧客情緒與疑慮。 2.銷售引導與話術應用能力 　－熟悉產品特性與服務內容，能運用說服性話術促進加購或轉單。 3.電腦文書能力 　－熟練使用 Excel、Word、Google 表單與線上文書系統，能快速完成紀錄、回覆與統 計報表作業。 　－具備良好的中打/英打速度與準確性。