銀髮人才專區

Sogo百貨正在尋找具有服務熱忱且耐心的顧客服務專員，負責協助顧客提供優質的服務體驗，並確保顧客在店內的需求得到滿足，工作內容如下： 1. 服務台相關業務：處理拾得物與遺失物，協助顧客進行外幣兌換，提供嬰兒車、輪椅及行動電源的借用服務，細心照顧走失兒童，代售郵票。提供店內外的服務諮詢，確保顧客的需求得到即時解決。 2. 館內播音：進行館內的廣播播音，確保顧客能及時收到重要信息和提示。 3. 電梯內、外接待顧客：電梯內外親切接待顧客，提供樓層介紹與指引，協助顧客到達目的地；並適時協助行動不便者、嬰兒推車使用者以維持消費體驗。 •豐厚的久任獎金，獎勵您的專業與用心，到職滿一年可獲得$36,000獎金，滿二年可獲得$48,000，滿三年可獲得$60,000。 •提供制服訂做、部分彩妝補助、完整培訓、透明升遷管道 【待遇優渥】 1. 無經驗基本起薪35,600元，具相關經驗者另依年資再增加核定薪資。 2. 入職三個月後再依工作表現調整薪資，最高4,000元。 成為我們的微笑天使，讓笑容成為您的專業，服務成就您的價值！ 心動不如馬上行動~加入遠東SOGO服務團隊-微笑天使陣容誠摯歡迎您!

Sogo百貨正在尋找細心仔細且充滿服務熱忱的出納收銀人員，工作內容如下: 1. 協助顧客完成各項付款交易，包括現金、信用卡、各項電子支付等 2. 發票及各項憑證開立 3. 核算現金.交易憑證及各項有價證券 4. 協助專櫃收銀設備操作及帳務問題排除 5. 配合公司活動人力需求排班

《貴賓廳服務人員》 提供便捷、周到、量身定制的高端服務，提升顧客的滿意度和忠誠度。提供基本的產品與服務，還肩負著提升顧客體驗、促進業務成長以及塑造品牌形象的重要任務。 【工作內容】 1. 禮券/商品券販售業務 服務內容：提供各種禮券、商品券的銷售服務。針對不同客戶需求，提供個性化的禮券選擇。服務人員需要了解不同禮券的規範和使用條件，協助顧客選擇適合的禮券，並提供相關建議。 2. 銀行紅利點數兌換商品券 服務內容：協助銀行客戶使用其信用卡或其他金融產品積累的紅利點數來兌換商品券或服務，需要掌握銀行紅利點數的兌換規則、有效期以及與各大商家或服務提供商的合作細節，幫助顧客最大化利用其紅利點數。 3. VIP CLUB 會員服務及接待 服務內容：VIP CLUB通常針對高端客戶群體，提供個性化的會員服務，包括專屬優惠、專屬活動等。服務人員需要負責接待、協助會員預約服務或活動。 重點：需了解會員的需求和偏好，提供專屬且貼心的服務。包括會員身份核實、優先處理服務請求、定期回訪等。 4. 換開三聯式發票 服務內容：用於正式的交易記錄和報銷用途。 重點：需要核對顧客購買的商品或服務是否符合開具發票的條件，並提供正確的發票形式，幫助客戶辦理報銷等事宜。 5. 旅客退稅服務 服務內容：旅客退稅服務通常在國際旅行者購物後提供，幫助他們將所購商品的增值稅 (VAT) 退還。 重點：需要協助顧客完成退稅表格的填寫，檢查退稅條件，並與相關機構或商店協作，確保退稅流程順利。 6. 店內諮詢 服務內容：為顧客提供店內產品、服務或其他業務項目的諮詢服務。服務人員需要對店內所有產品有深入了解，並能根據顧客的需求提供建議。 重點：服務人員需具備較強的溝通能力和專業知識，根據顧客的需求，提供適當的產品推薦和解答疑問，提升顧客的購物體驗。 反映了服務業中高端、專業的客戶服務需求，要具備深厚的產品知識和專業技能，還需要高度的責任心和細心的服務態度。這些服務的核心在於為顧客提供便捷、周到、量身定制的高端服務，提升顧客的滿意度和忠誠度。

人力資源人員 1.差勤管理(含工時、出勤、請假、加班、排班之審核與管理) 2.End to end 人員招募業務 3.人資行政相關業務之執行。 教育訓練人員 1.年度訓練課程統籌、規劃、執行與檢討 。 2.訓練專案開發評估與執行 。 3.擔任公司基礎課程內部講師。 4.計時人員管理。

1. 負責主管日常各項行程安全接送 2. 行程路線規劃與時間掌控 3. 維持主管座車內外之美觀與清潔 4. 機動性高、能彈性配合主管行程 5. 主管交辦事項

《加入我們，成為公司的守護者！》 作為稽核人員，你將是公司運營的「守門人」，確保每一項工作都符合規範，提升效率與透明度。你的工作將直接影響公司運作，讓每一個環節都更加穩健與順暢。 【工作內容】 1. 執行年度查核計畫 2. 撰寫稽核報告 3. 追蹤稽核與後續改善 4. 其他交辦事項 【成長與挑戰】 1. 提升專業能力 這份工作讓你累積稽核經驗，學會發現、分析與解決問題，鍛鍊專業能力。 2. 清晰職業發展 在這裡，你不僅能成為稽核專才，還能深入了解各部門運作，為未來職涯奠定基礎。 3. 挑戰與成就感 每次查核與改進都是專業挑戰，成功後的成就感將帶來無比滿足。 『如果你喜歡解決問題、關注細節，並且希望成為公司內部流程運作的關鍵人物。加入我們，一起確保每一個細節的順利運行，助力公司變得更強大、更高效！』

包裝衣服等事務

1.協助業務人員接案的相關行政流程 2.貨單、訂單、建檔和歸檔的文件整理 3.公司案件的相關文件及追蹤進度 4.協助處理客戶的詢價與報價 5.執行主管與業務交辦的事項 6.零用金應收帳款及應付帳款的帳務 ※三個月考核期後32,000~38,000 (因個人能力/表現而異)

工作職責： 1.根據每次不同的短影音腳本拍攝，有探店系列、劇情拍攝、街拍系列、商品介紹系列或微劇情系剬。 2.對表演有興趣，能快速理解腳本，形象氣質佳或風趣幽默，或對某個領域有專精或專長(如戶外運動、衝浪等，時間自由，具有一定的語言能力，有拍攝經驗或顏值出眾有特長可降低要求。 3喜歡鏡頭前表演，願意從事演員工作者優先。除拍服裝系列外，需自行準備服裝。 4.性格開朗，熱愛表現自己表現力強，善於調動氣氛，喜歡表演，戲精本精。 5.素質良好，責任心強，無不良嗜好，可塑性強，擅長互動交流，有上進心，對自己有信心。 6.準時。 個人履歷可直接寄至4seasonimc@gmail.com 葉先生收 會先電話訪談，並且請提供生活照。 如有運動習慣也請告知平常從事何種運動。 備註： 1.自行前往 2.薪資當天做結算

1. 負責流行女裝的銷售，熟悉產品知識並達成銷售業績目標。 2. 協助顧客選購商品，提供專業建議及良好服務體驗。 3. 維護店內商品陳列整潔美觀，定期更換展示服裝。 4. 處理顧客的退換貨需求，解決各類問題以提升顧客滿意度。 5. 進行商品的接貨上架、整理並協助庫存管理以確保庫存準確性。 6. 確保店內衛生環境整潔，遵守品牌與店舖營運規範。 7. 熟悉時尚趨勢變化，維持對最新流行服飾的敏銳度。 8. 支援其他店鋪日常營運工作，與團隊協作完成銷售任務。

日本市佔率第一眼鏡連鎖店 眼鏡市場 MEGANE ICHIBA 持續擴大徵才!!!! ☑ 眼鏡的事，專業團隊搭配日籍講師培訓，達到讓客人信賴的程度！ ☑ 升值的事，透明升遷制度，以職位與薪資肯定員工價值 ☑ 不用擔心的事，員工旅遊 / 健康檢查 / 證照加給 / 業績獎勵 / 多樣津貼 ☑ 未來一定擅長的事， 視力檢測 x 專業配鏡 x 商品銷售 x 售後服務 眼鏡的存在，是為了讓所有人擁有最好視野 希望眼鏡市場的支持 令1年後、2年後甚至5年後的你 肯定這一刻的選擇，是最好的選擇 歡迎視光相關科系或有眼鏡、銷售相關經驗的您來認識眼鏡市場! 也可以先透過眼鏡市場的徵才專頁來了解眼鏡市場喔! 歡迎參加線上說明會了解我們! https://campaign.meganeichiba.com.tw/recruit/index.html 應徵方式: 透過1111寄送履歷，通過書面審核者將由專員與您聯繫確認。 參加面試的求職者請攜帶履歷參加喔 工作內容: 眼鏡銷售，商品陳列及管理。 店鋪一般事務處理。 專業驗光、配鏡加工及售後服務。 *因新店舖籌備中，初期1~2個月須能接受於台南或其他縣市受訓。 工作地點: 嘉義地區眼鏡市場門市、百貨櫃點 工作時間: 上班8小時+1小休息時間 門市月休9-10 日，國定假日調移排休 (需配合輪流排班) 待遇: 視光科系畢業人員，薪資36,000元起 門市銷售人員，薪資34,000元起 ＜取得證照後＞ 具備驗光師證照，證照津貼12,000元，薪資48,000元起 具備驗光生證照，證照津貼10,000元，薪資46,000元起 公司基本條件及福利: 遵守勞基法條件 1.遵守勞基法休假及國定假日休假 2.勞健保、員工退休提撥 3.產假、陪產假、婚喪假及特休等 4.加班費/補休制度落實 升遷、訓練 1.完善新人教育訓練、在職教育訓練 2.專業技能升等考試(每通過一階段+1000元) 3.透明升遷管道 4.每年考核調薪制度 5.日本研修機會 獎金、福利金 1.三節獎金 2.年終獎金 3.生日禮金、結婚禮金、生育禮金、奠儀慰問金 4.團隊業績獎金 5.人才介紹獎金 6.出差津貼、交通費 其他福利 1.員工制服 2.每年提供員工眼鏡一副 3.員工眼鏡購買優惠 4.員工聚餐 5.員工健康檢查

宜得利家居為家具家飾商品連鎖店之日商企業。 現正積極招募對家具家飾業具有高度熱誠之從業人員。 【主要工作內容】 ．承運商績效管理： 負責第三方物流夥伴之評選、簽約，並定期進行服務品質考核與運費成本談判 ．配送策略規劃： 管理 B2C 最後一哩路配送流程，規劃車輛派發台數與區域配送效率之極大化率 ．異常與客訴處理： 處理配送端突發狀況，並與店舖對接，解決客戶申訴案件 ．品質教育推廣： 針對物流合作方及配送司機進行品質規範教育，確保品牌服務標準一致 ．新通路與供應商開發：具備市場開發能力，能主動拓展新型態物流業者、彈性車隊或配送據點合作夥伴 ※本職位為幹部候補職缺。 【應徵條件】 ．具備 3 年以上運輸管理、調度或物流供應商管理經驗。 ．具備卓越的談判與溝通協調能力（需對應外部業者）。 【工作地點】 宜得利桃園觀音物流中心 ↓↓請下滑瞭解《完整福利制度》↓↓

日本市佔率第一眼鏡連鎖店 眼鏡市場 MEGANE ICHIBA 持續擴大徵才!!!! ☑ 眼鏡的事，專業團隊搭配日籍講師培訓，達到讓客人信賴的程度！ ☑ 薪動的事，高於業界、提供生活多點餘裕的$48,000 ☑ 升值的事，透明升遷制度，以職位與薪資肯定員工價值 ☑ 不用擔心的事，員工旅遊 / 健康檢查 / 證照加給 / 業績獎勵 / 多樣津貼 ☑ 未來一定擅長的事， 視力檢測 x 專業配鏡 x 商品銷售 x 售後服務 眼鏡的存在，是為了讓所有人擁有最好視野 希望眼鏡市場的支持 令1年後、2年後甚至5年後的你 肯定這一刻的選擇，是最好的選擇 歡迎具驗光師、驗光生證照、相關科系或有眼鏡、銷售相關經驗的您來認識眼鏡市場! 也可以先透過眼鏡市場的徵才專頁來了解眼鏡市場喔! 歡迎參加線上說明會了解我們! https://campaign.meganeichiba.com.tw/recruit/index.html 應徵方式: 透過1111寄送履歷，通過書面審核者將由專員與您聯繫確認。 參加面試的求職者請攜帶履歷參加喔 工作內容: 眼鏡銷售，商品陳列及管理。 店鋪一般事務處理。 專業驗光、配鏡加工及售後服務。 工作地點: 屏東地區眼鏡市場門市、百貨櫃點 工作時間: 上班8小時+1小休息時間 門市月休9-10 日，國定假日調移排休 (需配合輪流排班) 待遇: 具備驗光師證照，證照津貼12,000元，薪資48,000元起 具備驗光生證照，證照津貼10,000元，薪資46,000元起 視光科系畢業人員，薪資36,000元起 門市銷售人員，薪資34,000元起 公司基本條件及福利: 遵守勞基法條件 1.遵守勞基法休假及國定假日休假 2.勞健保、員工退休提撥 3.產假、陪產假、婚喪假及特休等 4.加班費/補休制度落實 升遷、訓練 1.完善新人教育訓練、在職教育訓練 2.專業技能升等考試(每通過一階段+1000元) 3.透明升遷管道 4.每年考核調薪制度 5.日本研修機會 獎金、福利金 1.三節獎金 2.年終獎金 3.生日禮金、結婚禮金、生育禮金、奠儀慰問金 4.團隊業績獎金 5.人才介紹獎金 6.出差津貼、交通費 其他福利 1.員工制服 2.每年提供員工眼鏡一副 3.員工眼鏡購買優惠 4.員工聚餐 5.員工健康檢查

日本市佔率第一眼鏡連鎖店 眼鏡市場 MEGANE ICHIBA 持續擴大徵才!!!! ☑ 眼鏡的事，專業團隊搭配日籍講師培訓，達到讓客人信賴的程度！ ☑ 薪動的事，高於業界、提供生活多點餘裕的$48,000 ☑ 升值的事，透明升遷制度，以職位與薪資肯定員工價值 ☑ 不用擔心的事，員工旅遊 / 健康檢查 / 證照加給 / 業績獎勵 / 多樣津貼 ☑ 未來一定擅長的事， 視力檢測 x 專業配鏡 x 商品銷售 x 售後服務 眼鏡的存在，是為了讓所有人擁有最好視野 希望眼鏡市場的支持 令1年後、2年後甚至5年後的你 肯定這一刻的選擇，是最好的選擇 歡迎具驗光師、驗光生證照、相關科系或有眼鏡、銷售相關經驗的您來認識眼鏡市場! 也可以先透過眼鏡市場的徵才專頁來了解眼鏡市場喔! 歡迎參加線上說明會了解我們! https://campaign.meganeichiba.com.tw/recruit/index.html 應徵方式: 透過1111寄送履歷，通過書面審核者將由專員與您聯繫確認。 參加面試的求職者請攜帶履歷參加喔 工作內容: 眼鏡銷售，商品陳列及管理。 店鋪一般事務處理。 專業驗光、配鏡加工及售後服務。 *因新店舖籌備中，初期1~2個月須能接受於台南或其他縣市受訓。 工作地點: 嘉義地區眼鏡市場門市、百貨櫃點 工作時間: 上班8小時+1小時休息時間 門市月休9-10 日，國定假日調移排休 (需配合輪流排班) 待遇: 具備驗光師證照，證照津貼12,000元，薪資48,000元起 具備驗光生證照，證照津貼10,000元，薪資46,000元起 視光科系畢業人員，薪資36,000元起 門市銷售人員，薪資34,000元起 公司基本條件及福利: 遵守勞基法條件 1.遵守勞基法休假及國定假日休假 2.勞健保、員工退休提撥 3.產假、陪產假、婚喪假及特休等 4.加班費/補休制度落實 升遷、訓練 1.完善新人教育訓練、在職教育訓練 2.專業技能升等考試(每通過一階段+1000元) 3.透明升遷管道 4.每年考核調薪制度 5.日本研修機會 獎金、福利金 1.三節獎金 2.年終獎金 3.生日禮金、結婚禮金、生育禮金、奠儀慰問金 4.團隊業績獎金 5.人才介紹獎金 6.出差津貼、交通費 其他福利 1.員工制服 2.每年提供員工眼鏡一副 3.員工眼鏡購買優惠 4.員工聚餐 5.員工健康檢查

日本市佔率第一眼鏡連鎖店 眼鏡市場 MEGANE ICHIBA 持續擴大徵才!!!! HOT!!!＜租屋補貼專案＞現居非大台北地區，可接受公司調度至台北工作者，大台北地區租屋補貼10,000元 ☑ 眼鏡的事，專業團隊搭配日籍講師培訓，達到讓客人信賴的程度！ ☑ 薪動的事，高於業界、提供生活多點餘裕的$50,000 ☑ 升值的事，透明升遷制度，以職位與薪資肯定員工價值 ☑ 不用擔心的事，員工旅遊 / 健康檢查 / 證照加給 / 業績獎勵 / 多樣津貼 ☑ 未來一定擅長的事， 視力檢測 x 專業配鏡 x 商品銷售 x 售後服務 眼鏡的存在，是為了讓所有人擁有最好視野 希望眼鏡市場的支持 令1年後、2年後甚至5年後的你 肯定這一刻的選擇，是最好的選擇 誠徵大台北地區門市銷售人員/驗光師/驗光生 歡迎具驗光師、驗光生證照、相關科系或有眼鏡、銷售相關經驗的您來認識眼鏡市場! 也可以先透過眼鏡市場的徵才專頁來了解眼鏡市場喔! 歡迎參加線上說明會了解我們! https://campaign.meganeichiba.com.tw/recruit/index.html 應徵方式: 透過1111寄送履歷，通過書面審核者將由專員與您聯繫確認。 參加面試的求職者請攜帶履歷參加喔 工作內容: 眼鏡銷售，商品陳列及管理。 店鋪一般事務處理。 專業驗光、配鏡加工及售後服務。 工作地點: 大台北地區眼鏡市場門市、百貨櫃點 工作時間: 上班8小時+1小休息時間 門市月休9-10 日，國定假日調移排休 (需配合輪流排班) 待遇: 具備驗光師證照，證照津貼12,000元，薪資48,000元起 具備驗光生證照，證照津貼10,000元，薪資46,000元起 視光科系畢業人員，薪資36,000元起 門市銷售人員，薪資34,000元起 新竹以北門市另有物價指數調整津貼再+2000元 HOT!!!＜租屋補貼專案＞現居非大台北地區，可接受公司調度至台北工作者，大台北地區租屋補貼10,000元 公司基本條件及福利: 遵守勞基法條件 1.遵守勞基法休假及國定假日休假 2.勞健保、員工退休提撥 3.產假、陪產假、婚喪假及特休等 4.加班費/補休制度落實 升遷、訓練 1.完善新人教育訓練、在職教育訓練 2.專業技能升等考試(每通過一階段+1000元) 3.透明升遷管道 4.每年考核調薪制度 5.日本研修機會 獎金、福利金 1.三節獎金 2.年終獎金 3.生日禮金、結婚禮金、生育禮金、奠儀慰問金 4.團隊業績獎金 5.人才介紹獎金 6.出差津貼、交通費 其他福利 1.員工制服 2.每年提供員工眼鏡一副 3.員工眼鏡購買優惠 4.員工聚餐 5.員工健康檢查

日本市佔率第一眼鏡連鎖店 眼鏡市場 MEGANE ICHIBA 持續擴大徵才!!!! ☑ 眼鏡的事，專業團隊搭配日籍講師培訓，達到讓客人信賴的程度！ ☑ 升值的事，透明升遷制度，以職位與薪資肯定員工價值 ☑ 不用擔心的事，員工旅遊 / 健康檢查 / 證照加給 / 業績獎勵 / 多樣津貼 ☑ 未來一定擅長的事， 視力檢測 x 專業配鏡 x 商品銷售 x 售後服務 眼鏡的存在，是為了讓所有人擁有最好視野 希望眼鏡市場的支持 令1年後、2年後甚至5年後的你 肯定這一刻的選擇，是最好的選擇 誠徵大台北地區門市銷售人員 歡迎視光相關科系或有眼鏡、銷售相關經驗的您來認識眼鏡市場! 也可以先透過眼鏡市場的徵才專頁來了解眼鏡市場喔! 歡迎參加線上說明會了解我們! https://campaign.meganeichiba.com.tw/recruit/index.html 應徵方式: 透過1111寄送履歷，通過書面審核者將由專員與您聯繫確認。 參加面試的求職者請攜帶履歷參加喔 工作內容: 眼鏡銷售，商品陳列及管理。 店鋪一般事務處理。 眼鏡調整、配鏡加工及售後服務。 工作地點: 大台北地區眼鏡市場門市、百貨櫃點 工作時間: 上班8小時+1小休息時間 門市月休9-10 日，國定假日調移排休 (需配合輪流排班) 待遇: 視光科系畢業人員，薪資36,000元起 門市銷售人員，薪資34,000元起 ＜取得證照後＞ 具備驗光師證照，證照津貼12,000元，薪資48,000元起 具備驗光生證照，證照津貼10,000元，薪資46,000元起 新竹以北門市另有物價指數調整津貼再+2000元 公司基本條件及福利: 遵守勞基法條件 1.遵守勞基法休假及國定假日休假 2.勞健保、員工退休提撥 3.產假、陪產假、婚喪假及特休等 4.加班費/補休制度落實 升遷、訓練 1.完善新人教育訓練、在職教育訓練 2.專業技能升等考試(每通過一階段+1000元) 3.透明升遷管道 4.每年考核調薪制度 5.日本研修機會 獎金、福利金 1.三節獎金 2.年終獎金 3.生日禮金、結婚禮金、生育禮金、奠儀慰問金 4.團隊業績獎金 5.人才介紹獎金 6.出差津貼、交通費 其他福利 1.員工制服 2.每年提供員工眼鏡一副 3.員工眼鏡購買優惠 4.員工聚餐 5.員工健康檢查

宜得利家居為家具家飾商品連鎖店之日商企業。 現正積極招募對家具家飾業具有高度熱誠之從業人員。 【主要工作內容】 ．營運流程管理：負責物流中心（DC）日常入庫、儲位分配、揀貨、出貨之全流程監控與效率優化 ．產能與人力規劃：對應物流量波動（旺季/促銷期間），制定人力調度計畫與排班，確保作業準時達成率 ．庫存與倉儲優化：主導庫存盤點計畫，優化倉儲配置以極大化倉庫空間利用率及縮短揀貨動線 ．團隊領導與培訓：基層幹部與作業人員之技能培訓、績效考核，並負責現場勞務管理與 5S 工安執行 ．數據化管理：監控 KPI 指標（如：訂單準確率、庫存周轉率、損耗率），並提出改善提案 ※本職位為幹部候補職缺。 【應徵條件】 ．具備 3 年以上物流中心或大型倉庫管理經驗。 ．具備數據分析能力，能針對物流量進行產能預估。 【工作地點】 宜得利桃園觀音物流中心 ↓↓請下滑瞭解《完整福利制度》↓↓

🍽️ 與人互動的藝術家，你是我們的最佳拍檔！ 熱愛微笑，喜歡接觸不同的人，並能在快節奏工作環境中找到樂趣？ 讓我們一起創造最棒的用餐體驗吧！ 🎉 你將負責： 1. 微笑迎接每一位顧客，帶位並安排座位 2. 熟練介紹菜單，推薦最適合顧客需求的餐點 3. 提供上菜、清桌與結帳的完美服務 4. 保持餐飲區域的整潔與舒適，讓顧客感受賓至如歸 5. 在壓力中依然保持冷靜，靈活處理用餐需求與突發情況 ✨ 加入我們，成為服務的關鍵推手！ 即便沒有太多經驗，我們歡迎每一位熱情、有責任心的夥伴， 一起用你的專業和微笑，為顧客帶來每一次的難忘美好！

宜得利家居為日本國民家居品牌。 我們的願景：將豐富的居家生活呈獻給世界上的每一個人。 我們的藍圖：於2032年達到全世界3,000間分店、台灣200間分店。 我們正在尋找願意和我們一同實現願景的優秀人財。 ※應徵條件： 1.已有工作五年經驗年以上 2.對於零售經營、店舖管理、連鎖店經營有經驗者 3.須配合跨縣市輪調(調職者享有轉居者津貼)。 台灣店舖分布地點請參考公司介紹。 ※職缺門市： 面試通過後會再依照各區域缺額需求進行分發。 店舖據點請參考公司網頁。 ※主要工作內容： 數值管理 ： 營運數據及損益狀況之追蹤與分析，透過數值管理優化店舖經營。 人員教育 ： 執行區域內人員教育訓練、績效管理 區域策略規劃： 依據市場趨勢、商圈特性及公司方針，規劃區域發展方向與營運策略。 區域經營管理： 負責所屬區域內店舖之營運管理與巡店督導，落實公司政策與作業標準。 顧客關係經營： 持續優化顧客消費體驗與服務品質，提升品牌形象與顧客滿意度。 ※培養全方位知識與視野的配轉教育制度： 透過宜得利獨有的「配轉教育」制度，不僅能發揮既有零售、管理專業， 未來也有機會挑戰不同領域，開拓更多元的職涯可能。 ※更多公司資訊可參考：https://recruit.nitori.com.tw/ 「你的夢想，塑造了你」宜得利家居人財招募網站

宜得利家居為日本國民家居品牌。 我們的願景：將豐富的居家生活呈獻給世界上的每一個人。 我們的藍圖：於2032年達到全世界3,000間分店、台灣200間分店。 我們正在尋找願意和我們一同實現願景的優秀人財。 ※應徵條件： 1.已有工作經驗三年以上 2.對於零售經營、店舖管理、連鎖店經營有經驗者 3.須配合跨縣市輪調(調職者享有轉勤租屋補助津貼)。 台灣店舖分布地點請參考公司介紹。 ※職缺門市： 面試通過後會再依照各店缺額需求進行分發。 店舖據點請參考公司網頁。 ※主要工作內容： 行銷策劃與執行：制定行銷策略，提升銷售績效。 顧客關係經營：優化消費體驗，打造忠誠顧客群。 商品管理與優化：掌握市場趨勢，進行庫存與陳列管理，提升商品競爭力。 金流與財務管理：學習資金運用及成本控管，確保店舖運營順暢。 全面店舖管理：包含人員管理、預算規劃與整體營運策略制定。 ※薪資獎金 雙北地區月薪39,000元起 ，依配屬門市及個人工作經驗調整。 雙北以外地區月薪35,000元起，依配屬門市及個人工作經驗調整。 獎金一年共發放兩次，符合年資者依評價進行調整。 ※培養全方位知識與視野的配轉教育制度： 透過宜得利獨有的「配轉教育」制度，發揮自身零售核心技能， 後續可依據每個人興趣與潛力，輪調至其他部門，探索多元領域。 ※更多公司資訊可參考：https://recruit.nitori.com.tw/ 「你的夢想，塑造了你」宜得利家居人財招募網站