銀髮人才專區

1. 提供會員問題諮詢服務(引擎維修、診斷、保養)。 2. 接受公司完整培訓，合格者可成為專業訓練講師。 3. 管控原廠儀器出借流程。 4. 主管交辦事項。 ★ 公司著力提昇幸福感, 促進生活品質；準時上下班，實現員工生活與工作平衡。

1.旅遊網站電話客服工作、行程的推銷 2.替顧客確認機位，訂購機票、配合機場送機 3.協助旅客辦理簽證 4.安排行程及膳宿 5.聯繫交通工具 6.預訂旅館 7.團體人數控管 8.協助業務人員核對資料及key-in

【業務薪獎】 底薪30K-50K (依資歷及能力調整) ，獎金另計。 保障新進獎金5000-8000至少三個月。 另提供油資、電話費等補助。 提供完整新人培訓及教育訓練，無經驗可學習。 【工作內容】 1. 開發潛在客戶，拓展市場。 2. 拜訪既有客戶，穩定客戶關係，完成續約。 3. 透過Salesforce管理客戶。 4. 產品的展示及銷售，提供客戶購買的建議。 5. 提供售後服務，處理客戶端之問題。

1. 儀器及設備之售後服務(交機、訓練、修護) 2. 儀器及設備之外出服務及巡迴檢查 3. 大型設備及客訴案件處理 4. 儀器及電腦程式安裝 5. 儀器及設備之使用手冊撰寫 6. 其他主管交辦事宜

1.行程帶領 2.景點說明介紹、當地語言交流 3.顧客服務，包含飯店訂房、餐廳安排、交通工具提供等 4.告知旅客注意事項以及該準備的證件文件 5.處理顧客緊急狀況

🔪 你是那種切水果厚薄一致，看到斷面不整齊就會重切的人嗎？ 如果你是一位手速俐落、動作標準、對品質要求高的人，歡迎加入我們翡翠綠團體，一起把每一份水果切得漂亮又安全，送到每位顧客手中。 👣 這份工作的日常挑戰包括： ．每天處理 30～50 斤水果的清洗、削皮、切塊與秤重 ．配合出貨時間，於早上 10 點前完成所有當日加工備品 ．嚴格依照「衛生標準流程」操作，確保食材乾淨與設備清潔 ．遵守加工配方，依品項標準化處理厚度、克數與分裝 ．與包裝部與冷藏倉溝通協作，掌握即時庫存與加工進度 🌿 我們希望你具備： ．手腳俐落、穩定出勤 ．願意學習水果品種、熟度與切法標準 ．有責任感，願意清理工作區域，保持衛生 ．不怕重複、不怕累 🎁 我們提供的制度與福利： ．起薪 $30,000～$34,000（表現佳者可加速調薪） ．月休 6～8 天，享節日禮金、員工水果禮盒 ．有完整加工SOP、每日檢查表與任務分工表 ．通過考核者可晉升「加工小組長」，帶領小組排程 ．設有打卡獎金、品質獎金與技能挑戰獎勵制度 🥇 這份工作適合這樣的你： ．曾任職中央廚房、水果行加工、便當廠分切作業、食品工廠 ．喜歡做事有節奏、有標準、有潔癖也沒關係👌 ．希望在穩定環境下長期發展，讓手藝變專業 📩 請應徵前詳讀內容，並確認自己能接受體力與動作節奏挑戰 📞 聯絡方式：履歷寄至或致電聯絡(02)2626-3088、0910385027 曹小姐或親自至現場面試 📍 上班地點：淡水區淡金路一段20號｜翡翠綠鮮果公司｜加工部

1. 汽車維修資料編撰。 2. 線路圖繪製。 3. 實車量測。 ★ 公司著力提昇幸福感, 促進生活品質；準時上下班，實現員工生活與工作平衡。

🥭 你喜歡回訊息快狠準、幫助顧客解決問題的成就感嗎？ 如果你熱愛用文字與人溝通、處理訂單不慌不忙、善於在混亂中保持清晰，那麼歡迎你加入「翡翠綠網路客服部」！ 👣 這份工作的每日挑戰包括： ．每日需處理 80～120 則顧客訊息（LINE / IG / FB / Shopee / 電話） ．快速查找訂單狀態並協助顧客修改、補件、催貨 ．經營平台粉專及賣場 ．協助顧客完成下單流程、回答水果熟度、保存與口感問題 ．與包裝、出貨部門協作，確保顧客需求及出貨無誤 🌿 我們希望你具備： ．打字快速、語氣親切，能用文字傳遞溫度與效率 ．情緒穩定，能冷靜處理顧客誤會與突發狀況 ．具備簡易美編修圖及製圖能力 ．有責任心，不輕易推卸或擱置問題 ．需自備電腦 🎁 我們提供的制度與福利： ．起薪 $30,000～$34,000，依能力與排班調整 ．月休 6～8 天，享節日禮金、員工水果福利 ．每月客服表現評比（回覆速度、客訴解決率、溝通品質） ．通過 3 個月考核可升任「客服組小組長」並參與制度設計 ．有明確話術SOP與教育系統 🥇 這份工作適合這樣的你： ．曾擔任客服、接線員、門市接待、網拍助理等職位 ．喜歡「幫人解決問題」、並擅長用有禮貌的方式說清楚 ．有責任心、守時、有紀律，能穩定出勤 ．有美編修圖、製圖經驗，有經營電商者為佳 📩 請應徵前詳讀內容，並確認自己能接受體力與動作節奏挑戰 📞 聯絡方式：履歷寄至或來電連絡:(02)2626-3088、 0910385027 曹小姐或親自至現場面試 📍 上班地點：淡水區淡金路一段20號｜翡翠綠鮮果公司

1. 提供會員問題諮詢服務(引擎維修、診斷、保養)。 2. 接受公司完整培訓。 3. 主管交辦事項。 4. 待遇高。 ★ 公司著力提昇幸福感, 促進生活品質；準時上下班，實現員工生活與工作平衡。

1. 汽車診斷與維修之教材編輯。 2. 優先培訓成為在職講師。 ★ 公司著力提昇幸福感, 促進生活品質；準時上下班，實現員工生活與工作平衡。

🍏 我們正在積極尋找門市陳列人員，如果你是對於整齊與美感富有敏銳度，願意對細節要求，那麼歡迎加入翡翠鮮果這個大家庭! 👣 日常工作： ．每天於早班上工 30 分鐘內完成全區水果補貨與整齊陳列 ．每日需維持 3 次商品視覺巡檢，確保陳列整齊、品質最佳 ．根據節氣與主題，規劃與執行視覺擺設（每週更新） ．協助顧客了解產品產地、熟成度與建議吃法 ．與包裝人員與門市主管保持即時溝通，調整進貨與出貨位置 ✔️需要具備: ．對「整齊」、「配色」、「層次感」有基本審美與執行力 ．有責任感，遇到突發狀況能主動處理 ．願意學習水果知識與基本商品規劃 ．喜歡與人互動、有禮貌應對顧客與同事 🎁 我們提供給你： ．起薪 $30,000～$34,000（依經驗與排班計算） ．月休 6～8 天、年節獎金、員工水果福利 ．完整教育訓練系統，3 個月通過考核可升任組長 明確的升遷與加薪制度，讓努力被看見! 🥇 這份工作適合這樣的你： ．曾擔任櫃台人員、超市陳列、餐飲櫃台等職務 ．早起不遲到、做事有條理 ．不怕重複工作 📩 請應徵前詳讀內容，並確認自己能接受體力與動作節奏挑戰 📞 聯絡方式：履歷寄至或來電連絡:(02)2626-3088、 0910385027 曹小姐或親自至現場面試 📍 上班地點：淡水區淡金路一段20號｜翡翠綠鮮果公司

我們正在積極尋找櫃台人員，如果你是擅於和顧客溝通，並對收銀結帳有過經驗，那麼歡迎加入翡翠鮮果這個大家庭! ✔️工作任務: ．操作櫃台POS 收銀機 ．整理收據、確認帳款 ．簡易水果包裝、補貨、檢查品質 ．上架商品及維持門市整潔及美觀 ．招呼、回答顧客對產品的問題 ✔️需要具備 ．細心與耐心 ．基本收銀經驗 ．主動且擅於跟客人溝通 💼工作地點：新北市淡水區淡金路一段20號(鄰近輕軌淡金鄧公站) 時薪：196起 （現金/每月1號、16號發薪） 員工福利：三節獎金/激勵獎金/員工旅遊/免費供餐 📩 請應徵前詳讀內容，並確認自己能接受體力與動作節奏挑戰 📞 聯絡方式：履歷寄至或來電連絡:(02)2626-3088、 0910385027 曹小姐或親自至現場面試 📍 上班地點：淡水區淡金路一段20號｜翡翠綠鮮果公司

我們正在積極尋找櫃台人員，如果你是擅於和顧客溝通，並對收銀結帳有過經驗，那麼歡迎加入翡翠鮮果這個大家庭! ✔️工作任務: ．操作櫃台POS 收銀機 ．整理收據、確認帳款 ．簡易水果包裝、補貨、檢查品質 ．上架商品及維持門市整潔及美觀 ．招呼、回答顧客對產品的問題 ✔️需要具備 ．細心與耐心 ．基本收銀經驗 ．主動且擅於跟客人溝通 💼工作地點：新北市淡水區淡金路一段20號(鄰近輕軌淡金鄧公站) 時薪：196起 （現金/每月1號、16號發薪） 員工福利：三節獎金/激勵獎金/員工旅遊/免費供餐 📩 請應徵前詳讀內容，並確認自己能接受體力與動作節奏挑戰 📞 聯絡方式：履歷寄至或來電連絡:(02)2626-3088、 0910385027 曹小姐或親自至現場面試 📍 上班地點：淡水區淡金路一段20號｜翡翠綠鮮果公司

1. 線路圖繪製。 2. 主管交辦事項。 ★ 公司著力提昇幸福感, 促進生活品質；準時上下班，實現員工生活與工作平衡。

【工作技能】 1. 協助企業資訊發展策略執行 2. 數位資訊架構之規劃設計、整合及導入 3. 跨部門協調溝通，內部流程整合及優化 4. 機房建置整合及維運 5. 虛擬化系統(VMware、Citrix)規劃、管理與維運 6. 儲存系統設備管理與維運 7. 熟悉Cisco Nexus、Paloalto Firewall網路設備之設定與維護 【工作態度】 這份職務除了需要具備一定程度的IT專業技能及管理,更需要您是一位積極有活力的夥伴, 因為您會經常與不同部門團隊溝通合作。 我們希望您對於企業資訊系統服務有充分的基礎知識與技能及經驗值判斷&應變, 並渴望透過專案執行與實務累積, 探索利用不同方法與技術來優化內部資訊系統流程。

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。