銀髮人才專區
1收銀結帳 2顧客服務 3商品整理環境清潔 4店鋪及機台整理 5商品進貨整理、庫存盤點 6店鋪主管交辦事項
對便利商店之工作有興趣者,願接受店舖基礎訓練,工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔,店長、副店長交辦事項處理等。 工作內容: 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長臨時交辦事項。 公司福利 勞保、健保、加班費、勞退提撥金、職災保險
工作內容 工作內容: 便利商店銷售收銀 進貨補貨 貨架機台環境清潔
1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 以電子掃瞄或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,最後開立統一發票交付顧客 4. POS系統收銀機操作、結帳 5. 寄物和顧客服務工作 6.需全家便利商店工作經驗
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、維持店鋪的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.替顧客結帳
門市/店員/專櫃人員 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
1. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 3. 以電子掃瞄或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,最後開立統一發票交付顧客 4. POS系統收銀機操作、結帳 5. 寄物和顧客服務工作
1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.視從事產業而定,協助或負責特定工作事務
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續
1. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續
1. POS系統收銀機操作、結帳 2. 面銷.比如有特價活動,主動告知客戶活動內容 . 3. 貨架整理/補貨 4. 店鋪清潔. 5. 喜歡與人互動. [薪水皆可依照能力做調整]
- 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 - 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 - 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 - 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 - POS系統收銀機操作、結帳 - 寄物和顧客服務工作 - 報紙確實整理登錄,協助電腦營收 - 商品進退貨處理 - 商品過期下架處理 - 店長、副店長臨時交辦事項
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.驗收及陳列商品、店舖機台清潔、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.其他店長、副店長交辦事項
一、工作內容 1.顧客服務、收銀結賬 2.賣場進貨、補貨、整理 3.面銷商品、咖啡製作 4.完成主管交辦事項 二、徵才條件 🔵計時人員共兩名。 🔵(有超商經驗尤佳)。 🔵班別:早班08:30-15:00 晚班16:00-23:00(空班不給薪)。 🔵試用期三個月有給薪,並同時享有勞基法相關條約。 三、公司福利 🔴享勞健保投保。 🔴特休假依照勞基法第38條第一項給予: 一、六個月以上一年未滿者,三日。 二、一年以上二年未滿者,七日。 三、二年以上三年未滿者,十日。 四、三年以上五年未滿者,每年十四日。 五、五年以上十年未滿者,每年十五日。 六、十年以上者,每一年加給一日,加至三十日為止。 🔴員工聚餐。 🔴員工休息室免費飲料領取。
整理排面,櫃檯收銀。
打洋班 機台清潔 (咖啡機、霜淇淋、包子機、地瓜機) 店內整潔 商品上架 店長相關工作交待 休假需配合公司安排 *若有相關經驗薪資可另外談! *若有不良習慣的請勿應徵!
1.商品銷售及收銀結帳作業 2.商品進貨陳列、補貨及庫存管理 3.商品、貨架及店內外之清潔整理 4.主動接受顧客諮詢及提供協助
1.工作內容:推廣銷售輕鬆、健康專利的家庭清潔用品及收納產品 2.工作地點:新北市 3.工作時間:週六~週日13:00-21:00 4.工作條件:對商品銷售有興趣者(公司提供完整教育訓練) 個性外向、活潑、樂觀、自信、敢講 積極主動、親切和善、表達溝通能力佳.
1.需會開3.5頓手排貨車 2.具3.5噸小貨車實務經驗2年以上者佳 3.裝卸貨物、貨物配送(完成主管交辦事項)。 4.表現優異將有職務獎金、午餐費、手機費、涼飲補貼 ※起薪35000元,視工作表現再給予獎金 ※另有單位獎金及個人不定期獎金 【福利】 1.職務獎金加績效獎金 2.享勞健保 3.勞退新制 4.團保 5.生日禮金 6.績效獎金 7.尾牙及不定期餐敘 8.依勞基法規定休假(輪休) 9.人員培訓課程 10.公司不定期舉辦旅遊 11.三節獎金 12.國內外旅遊 13.生育禮金 14.年終獎金 15.團體獎金 16.單位獎金
★完整培訓,成為「EyeWear 專業顧問」,歡迎您加入!★ 【工作內容】 1.顧客接待:主動接待、並協助挑選搭配,讓顧客選購到合適的眼鏡 2.包裝陳列:賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列抓住顧客目光 3.加工調整:提供眼鏡加工的服務,並為顧客客製化調整鏡框 4.進出貨及上架:確保商品不缺貨,以提供顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧ 月薪 36,000元 (含北區津貼2000元) ‧ 通過顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧ 不定期業績獎金發放 ‧ 國定假日出勤加給 ‧ 三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧ 門市月休9-11 日,國定假日調移排休 ‧ 符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行評價考核,表現優良者皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧ 提供完整訓練,透過學習接待、專業知識及管理能力,向上晉升儲備幹部/店主管。 ‧ 顧客服務員、教育訓練員等多元領域的學習方案,增加技能同時拓展職涯。 ‧ 針對個人能力特質,提供不同部門的工作挑戰,進入總部工作不是夢! ★快快投遞履歷吧!★