銀髮人才專區

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

門市／店員／專櫃人員 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續

歡迎其他門市人員兼職工作 1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 6. 以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 7. POS系統收銀機操作、結帳 8. 寄物和顧客服務工作

1. 以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 2. 進行驗票工作並保留存根 3. 保管所得現金，並於每日工作終了，根據售票存根，點交所售得票價之現金 4. POS系統收銀機操作、結帳 5. 寄物和顧客服務工作 6. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 7. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 8. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 9. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 10. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 11. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

門市銷售 進貨補貨 品保查檢 環境清潔 有超商經驗者薪資另談

本職缺需輪值大夜班，一個月約4~6天 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 工讀：時薪190～210元（可自行排休） 正職：月薪29500～34000/月休8-12天（可自行排休） 歡迎加入我們的行列～上班時段可議！

1.我們需要的是可以與客人打成一片天的店員 2.排休制 3.樂觀積極 4.親切友善 5.排班制 6.需扛重物 7.需負責介紹活動告知

ㄧ、門市工作說明 1. 客勤服務 2.訂貨管理 3.班次行銷 4.環境維護 5.帳務管理 二、職務說明 晚班營運 三、福利制度 1. 薪資：基本月薪~35000 2. 週休二日 3. 特休 4. 三節獎金（依年資、工作表現） 5.優質服務評分獎金-達95分A級店 發放1000元獎勵 7. 勞保、勞工退休、健保、團保 四、升遷制度 服務專員-類別經理人-值班經理-店副理-店經理

ㄧ、門市工作說明 1. 客勤服務 2.訂貨管理 3.班次行銷 4.環境維護 5.帳務管理 二、職務說明 晚班營運 三、福利制度 1. 薪資32000-40000 2. 週休二日 3. 特休 4. 三節獎金（依年資、工作表現） 5.全勤獎金(無遲到、請假) 發放1000元獎勵 7. 勞保、勞工退休、健保、團保 四、升遷制度 服務專員-類別經理人-值班經理-店副理-店經理

ㄧ、門市工作說明 1. 客勤服務 2.訂貨管理 3.班次行銷 4.環境維護 5.帳務管理 二、職務說明 晚班營運 三、福利制度 1. 薪資：基本月薪~32000 2. 週休二日 3. 特休 4. 三節獎金（依年資、工作表現） 5.優質服務評分獎金-達95分A級店 發放1000元獎勵 7. 勞保、勞工退休、健保、團保 四、升遷制度 服務專員-類別經理人-值班經理-店副理-店經理

ㄧ、門市工作說明 1.上班地點：新莊思源路～三重集美街之間（距離機車１０分鐘內車程） 2. 客勤服務 3.訂貨管理 4.班次行銷 5.環境維護 6.帳務管理 二、職務說明 夜班營運 三、福利制度 1. 薪資32000-40000 2. 週休二日 3. 特休 4. 三節獎金（依年資、工作表現） 5.全勤獎金(無遲到、請假) 發放1000元獎勵 7. 勞保、勞工退休、健保、團保 四、升遷制度 服務專員-類別經理人-值班經理-店副理-店經理

ㄧ、門市工作說明 1. 客勤服務 2.訂貨管理 3.班次行銷 4.環境維護 5.帳務管理 二、職務說明 晚班營運 三、福利制度 1. 時薪190~220 2. 週休二日 3. 特休 4. 三節獎金（依年資、工作表現） 5.優質服務評分獎金-達95分A級店 發放1000元獎勵 6. 勞保、勞工退休、健保、團保 四、升遷制度 服務專員-類別經理人-值班經理-店副理-店經理

ㄧ、門市工作說明 1. 客勤服務 2.訂貨管理 3.班次行銷 4.環境維護 5.帳務管理 二、職務說明 早班營運 三、福利制度 1. 薪資：基本月薪~32000 2. 週休二日 3. 特休 4. 三節獎金（依年資、工作表現） 5.優質服務評分獎金-達95分A級店 發放1000元獎勵 7. 勞保、勞工退休、健保、團保 四、升遷制度 服務專員-類別經理人-值班經理-店副理-店經理

顧客服務、門市清潔、商品上架、結帳收銀、狀況處理

顧客服務、門市清潔、商品上架、結帳收銀、狀況處理

顧客服務、門市清潔、商品上架、結帳收銀、狀況處理

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表