銀髮人才專區

1.顧客服務:商品販售及提供顧客商品諮詢、商品庫存查詢、結帳及包裝...等相關作業。 2.商品管理:負責商品進貨、補貨、調撥、陳列及檔期換檔…等相關作業。 3.形象維護:維持門店環境清潔。

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***平均年薪80萬起***(近五年實績，含完整年度之獎金) 培育流程: 1. 門市營運基礎歷練(6個月)，建立對零售服務業的認知。 2. 培育成為專業流通顧問，輔導門市經營。(6個月) 3. 後勤行銷單位歷練。並依個人學習發展狀況，進行跨功能歷練。(1年) 4. 依表現定期審視評估選入才庫，成為未來集團主管人才。 https://www.youtube.com/watch?v=aT2D7Z3BqKU&feature=youtu.be

1.負責商場營運管理。 2.進駐廠商營運輔導。 3.行銷活動規劃與執行。 4.主管交辦事項。

1.審核/輸入/處理/彙整門市各項報表及帳務查詢。 2.協助庶務活動支援事項。

1.雲端服務架構設計。 2.新系統架構規劃(laas、Paas、Saas)。 3.數據資料備援機制建立。 4.制定雲端服務障礙反應規則。 5.跨部門討論服務需求。

1.觀測及分析銷售數據，結合多資料源，執行市場情報分析、行銷效益分析、產品經營分析，產生具備商業價值、且可執行的數據洞察。 2.市場調查問卷設計，執行業務分析，或開發數據儀表板以供實時檢視商業指標。 3.把關資料來源品質，確保資料的正確性、可用性，及確保能夠滿足分析需求。 ※具相關經驗，可另外敘薪

1.協助商場營運管理。 2.商場帳務及餐飲衛生管理。 3.商場供餐作業管理。 4.現場作業及主管交辦事項。

1.審核/輸入/處理/彙整門市各項報表及帳務查詢。 2.協助庶務活動支援事項。

1.尋找暨評估投資標的，執行企業併購、既有股權異動等專案。 2.轉投資公司營運及財務分析、重大投資暨資本結構調整評估等專案。 3.蒐集暨分析產經、同業相關財務業務資訊，支援經營決策。

負責區域門市修繕/專案/關轉店/廠商管理等門市設備設施維護管理、帳務審核、新開及 remodel設備驗收、專案派工、區域廠商管理等相關作業。

*早晚及大夜三班別門市運作及店務執行。 招募職位：正職員/兼職人員/大夜班人員 工作待遇：月薪:基本薪-33000元；依班別不同 面試門市：開封門市 面試地點：高雄市大寮區大寮路688號 經錄取統一分發，面試後三天內回覆您! 請當天現場填寫履歷及攜帶個人身分證明文件，當天現場面試洽談 !!!

1.審核/輸入/處理/彙整門市各項報表及帳務查詢。 2.定期提供/整理門市營運報表列印及各項數據彙整。 3.協助完成各項營運重點查核及帳務支援事項。

1.協助商場營運管理。 2.商場帳務及餐飲衛生管理。 3.現場作業及主管交辦事項。

1.選品與開發，調研市場趨勢與競品分析，開發符合客群之潛力爆品。 2.既有供應商合作與維繫；新供應商、新品牌開發與導入。 3.專案執行與評估驗證專案效益，提出優化改善措施。 4.庫存管理，監控商品迴轉率與安全水位，降低滯銷風險。

門市帳務審核、外送平台帳務；資料KEY IN、庶務支援。

1.輔導轉投資公司財會內控作業，以符合法令規範與集團政策，並協助轉投資公司董事會與股東會之作業符合法令規範。 2.分析轉投資公司財報與專案等相關數據。 3.審核轉投資公司年度預算編列，並出具預算分析報告。

1.處理及管控商場各項會計帳務作業、以及月結帳務處理與管理報表分析等。 2.公司新商機/新業務帳務流程規劃、風險評估及損益試算等。

1.規劃與執行員工健康管理及健康促進活動。 2.辦理員工健康檢查及異常個案追蹤管理。 3.協助職業傷病預防、工作相關疾病評估與健康諮詢。 4.配合職安相關法規，執行勞工健康服務事項。 5.與職業醫學科/勞工健康服務醫師及各單位主管合作，提供專業建議。 6.其他主管交辦事項。

*早晚及大夜三班別門市運作及店務執行。 招募職位：正職員/兼職人員/大夜班人員 工作待遇：月薪:基本薪-33000元；依班別不同 面試門市：武嶺門市 面試地點：高雄市苓雅區武嶺街66號一樓 經錄取統一分發，面試後三天內回覆您! 請當天現場填寫履歷及攜帶個人身分證明文件，當天現場面試洽談 !!!