銀髮人才專區
1.選品與開發,調研市場趨勢與競品分析,開發符合客群之潛力爆品。 2.既有供應商合作與維繫;新供應商、新品牌開發與導入。 3.專案執行與評估驗證專案效益,提出優化改善措施。 4.庫存管理,監控商品迴轉率與安全水位,降低滯銷風險。
門市帳務審核、外送平台帳務;資料KEY IN、庶務支援。
1.輔導轉投資公司財會內控作業,以符合法令規範與集團政策,並協助轉投資公司董事會與股東會之作業符合法令規範。 2.分析轉投資公司財報與專案等相關數據。 3.審核轉投資公司年度預算編列,並出具預算分析報告。
1.處理及管控商場各項會計帳務作業、以及月結帳務處理與管理報表分析等。 2.公司新商機/新業務帳務流程規劃、風險評估及損益試算等。
1.規劃與執行員工健康管理及健康促進活動。 2.辦理員工健康檢查及異常個案追蹤管理。 3.協助職業傷病預防、工作相關疾病評估與健康諮詢。 4.配合職安相關法規,執行勞工健康服務事項。 5.與職業醫學科/勞工健康服務醫師及各單位主管合作,提供專業建議。 6.其他主管交辦事項。
*早晚及大夜三班別門市運作及店務執行。 招募職位:正職員/兼職人員/大夜班人員 工作待遇:月薪:基本薪-33000元;依班別不同 面試門市:武嶺門市 面試地點:高雄市苓雅區武嶺街66號一樓 經錄取統一分發,面試後三天內回覆您! 請當天現場填寫履歷及攜帶個人身分證明文件,當天現場面試洽談 !!!
*早晚及大夜三班別門市運作及店務執行。 招募職位:正職員/兼職人員/大夜班人員 工作待遇:月薪:基本薪-33000元;依班別不同 面試門市:強泥門市 面試地點:高雄市苓雅區自強三路2號 經錄取統一分發,面試後三天內回覆您! 請當天現場填寫履歷及攜帶個人身分證明文件,當天現場面試洽談 !!!
1.協助商場營運管理。 2.商場帳務及餐飲衛生管理。 3.現場作業及主管交辦事項。
1.現場營運管理(招商、管理、輔導、與人溝通)。 2.廠商協助溝通輔導(品保、勞、公安符合法規)。 3.例行性帳務作業。 4.小商圈行銷活動舉辦。
1.負責商場營運管理。 2.進駐廠商營運輔導。 3.商場行銷活動規劃與執行。 4.主管交辦事項。
1. 國外新品開發引進以及新廠商開發。 2. 進口商品、品牌經營推廣與促銷活動規劃。 3. 銷售分析優化。 4. 貨架管理。 5. 專案執行。
1.集團籌資規劃:境內外公司籌資工具之規劃研擬及執行。 2.銀行往來關係維護:負責額度管理、借款業務往來及談判。 3.總經、金融市場動態掌握與分析,投資商品之研擬。 4.財務專案執行,提供管理階層決策。
*早晚及大夜三班別門市運作及店務執行。 招募職位:兼職人員/大夜班人員 工作待遇:時薪:基本時薪-206元,依班別不同 面試日期:電子郵件個別通知 面試地點:一律採 【視訊面試】總公司統一面試→跨店媒合。 經錄取統一分發,面試後三天內回覆您! 分發範圍:台北市松山區、信義區、大安區所轄附近的 『直營門市』 請當天現場填寫履歷及攜帶個人身分證明文件,當天現場面試洽談 !!!
1.基本行政庶務(文件掃描、資料彙整、信件收發等)。 2.協助部門庶務工作事項。 3.主管交辦事項。
1.超商租賃、加盟、行銷等法律案件分析、建議、說明與執行。 2.公司各類契約修改、審查、用印與門市法律事務諮詢。 3.租賃、加盟、行銷等訴訟、爭議處理、存函寄送與法務課程講授。 4.各類專案、公部門互動/溝通與行銷活動審核。
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。
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