銀髮人才專區
※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪,另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼:22點~23點時段上班,每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極,具服務熱忱。 2.履歷初審合格者,2天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
LA NEW-與您健康零距離。 創新科技,一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 *科技量腳-台灣獨家首創全方位科技量測系統,邀您一起加入足健康專業呵護團隊* #專業訓練# 我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 優質服務流程,專業店務管理;足健康識能課程,提升專業硬實力。 加入LA NEW,建立個人職場品牌,成為團隊最佳A咖。 #工作環境# 提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 提供制鞋,自家員工就是我們的最佳代言人。 簡潔、時尚、寬敞的工作環境;愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 #健康職場# 工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 工作內容: (1)鞋類服飾及周邊商品銷售 (2)全程顧客服務 (3)商品陳列及庫存整理 (4)量腳試穿選鞋 (5)結帳及售後服務 (6)排休制(依勞基法月休8-11天) LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔,關懷且在乎著客人的足健康。 我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋;讓好客變常客,顧客喜愛,消費自然回流。 客人口啜著店內提供的香淳咖啡,聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻,這一刻我們彼此都沒有浪費。
我們負責的工作內容有: .將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱及替顧客結帳。 .必要時協助洗車。 .必要時協助或負責販售附產品(沒有推銷需求和壓力)。 .提供其他加值服務。 .於每天營業結束時,進行會計出納對帳。 ·若想上較高時數連班可與現場諮詢相關資訊 ·本站目前都是時薪計算,表現優良且穩定可吃到正班的時數(會比月薪優渥)需幹部開會評估表現,公司很注重每位員工的上班態度、積極度、學習度。 ·享勞健保,全勤獎金(時數110一個全勤,時數165為兩個) ·負責與消費者第一線服務。 ·整潔環境。 ·每個班有休息時間,休息時間依然有算錢,若需外出麻煩填寫外出單即可。 ·休假相對彈性,大家互相幫忙,若有需要固定日子休假(例如固定需要休六日)請在應徵時事先提出,雙方須先達成共識,因為不能讓公司全體同仁配合單一狀況排班。 ·公司完全依照勞基法一例一休規定,不會有強制上班和非法超時,若需要調班一定會經過該員意願。 ·工作滿半年開始,會依照平均時數給予特休時數。 ––––––––––-詳細工作時間如下–––––––––– 早班 ·6:45~12:15(含交接、交班時間) ·延長時數有兩種—— ·6:45~14:30 (7.5個小時) ·6:45~17:15(有加班費用) 中班 ·11:45~17:15 (含交接、交班時間) 晚班 16:45~22:15 (含交接、交班時間) ·延長時數有兩種—— ·14:30~22:15 (7.5個小時) · 11:45~22:15(有加班費用) ·目前暫不缺暑期以及短期工讀
我們負責的工作內容有: .將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱及替顧客結帳。 .必要時協助洗車。 .必要時協助或負責販售附產品(沒有推銷需求和壓力)。 .提供其他加值服務。 .於每天營業結束時,進行會計出納對帳。 ·若想上較高時數連班可與現場諮詢相關資訊 ·本站目前都是時薪計算,表現優良且穩定可吃到正班的時數(會比月薪優渥)需幹部開會評估表現,公司很注重每位員工的上班態度、積極度、學習度。 ·享勞健保,全勤獎金(時數110一個全勤,時數165為兩個) ·負責與消費者第一線服務。 ·整潔環境。 ·每個班有休息時間,休息時間依然有算錢,若需外出麻煩填寫外出單即可。 ·休假相對彈性,大家互相幫忙,若有需要固定日子休假(例如固定需要休六日)請在應徵時事先提出,雙方須先達成共識,因為不能讓公司全體同仁配合單一狀況排班。 ·公司完全依照勞基法一例一休規定,不會有強制上班和非法超時,若需要調班一定會經過該員意願。 ·工作滿半年開始,會依照平均時數給予特休時數。 ––––––––––-詳細工作時間如下–––––––––– 早班 ·6:45~12:15(含交接、交班時間) ·延長時數有兩種—— ·6:45~14:30 (7.5個小時) ·6:45~17:15(有加班費用) 中班 ·11:45~17:15 (含交接、交班時間) 晚班 16:45~22:15 (含交接、交班時間) ·延長時數有兩種—— ·14:30~22:15 (7.5個小時) · 11:45~22:15(有加班費用) ·目前暫不缺暑期以及短期工讀
我們負責的工作內容有: .將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱及替顧客結帳。 .必要時協助洗車。 .必要時協助或負責販售附產品(沒有推銷需求和壓力)。 .於每天營業結束時,進行會計出納對帳。 ·若想上較高時數連班可與現場諮詢相關資訊 ·本站目前都是時薪計算,表現優良且穩定可吃到正班的時數(會比月薪優渥)需幹部開會評估表現,公司很注重每位員工的上班態度、積極度、學習度。 ·享勞健保,全勤獎金(時數110一個全勤,時數165為兩個) ·負責與消費者第一線服務。 ·整潔環境。 ·每個班有休息時間,休息時間依然有算錢,若需外出麻煩填寫外出單即可。 ·休假相對彈性,大家互相幫忙,若有需要固定日子休假(例如固定需要休六日)請在應徵時事先提出,雙方須先達成共識,因為不能讓公司全體同仁配合單一狀況排班。 ·公司完全依照勞基法一例一休規定,不會有強制上班和非法超時,若需要調班一定會經過該員意願。 ·工作滿半年開始,會依照平均時數給予特休時數。 ––––––––––-詳細工作時間如下–––––––––– 早班 ·6:45~12:15(含交接、交班時間) ·延長時數有兩種—— ·6:45~14:30 (7.5個小時) ·6:45~17:15(有加班費用) 中班 ·11:45~17:15 (含交接、交班時間) 晚班 16:45~22:15 (含交接、交班時間) ·延長時數有兩種—— ·14:30~22:15 (7.5個小時) · 11:45~22:15(有加班費用) ·目前暫不缺暑期以及短期工讀
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1. 協助處理主管所交辦的其他事項 2. 熟悉會計對帳(出納)方面經驗者佳 3. 協助部門處理公司內部相關行政作業 4. 電子商務平台 每日訂單處理及進銷存庫存管理 5. 製作日常銷售業績相關統計報表。 6. Key出貨單、開發票、核帳並做沖銷帳務、製作各式報表等工作。 7.熟悉對各大電商平台操作有經驗者佳 (ex. 蝦皮、樂天、生活市集、松果市集、iOPEN Mall....) 8. 熟悉Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word....) 9. 爆單需協助部門出貨包貨理貨 10. 維護辦公室環境與設備之整潔 11. 具備良好的溝通與積極主動、細心、有責任感,抗壓性強、執行力高者佳 12. 能獨立作業也樂於團隊合作與溝通互動
1.本站為軌道式洗車機,主要協助客人汽車清潔,進入洗車機並為其噴抹泡沫,並且警戒可能的狀況。 2.收取洗車卷和注意收找錢。 3.環境整潔 4.整理並且確認結帳帳務正確。
我們負責的工作內容有: .將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱及替顧客結帳。 .必要時協助洗車。 .必要時協助或負責販售附產品(沒有推銷需求和壓力)。 .於每天營業結束時,進行會計出納對帳。 ·若想上較高時數連班可與現場諮詢相關資訊 ·本站目前都是時薪計算,表現優良且穩定可吃到正班的時數(會比月薪優渥)需幹部開會評估表現,公司很注重每位員工的上班態度、積極度、學習度。 ·享勞健保,全勤獎金(時數110一個全勤,時數165為兩個) ·負責與消費者第一線服務。 ·整潔環境。 ·公司完全依照勞基法一例一休規定,不會有強制上班和非法超時,若需要調班一定會經過該員意願。 ·工作滿半年開始,會依照平均時數給予特休時數。 ––––––––––-詳細工作時間如下–––––––––– 大夜班 21:45~07:15 含交接時間。 ps: 需要來晚班(16:45~10:15)大概一~到兩星期的訓練時間。看情況而定。
1. 現場生產設備OEE稼動率維持。 2. 設備相關操作,保養,點檢等文件製作及更新。 3. 設備改善,提升產能及良率。 4. 專案執行與跟進。 5. 新設備評估導入、Move In、殘件處理及驗收。 6. 設備相關異常統計分析。
1.會員制俱樂部會員接待服務 2.會員制俱樂部會員會籍合約諮詢 3.審核會員會籍應收款項帳務 4.販售商品及內部備品之進銷存管理 5.執行地方主管機關要求之服務設備品質檢驗流程 6.維護、更新、管理各類文件檔案報表 7.會員會籍資料庫系統使用、管理 8.月休8-9天
1.審度交通情況,遵守交通規則,駕駛車輛 2.車輛清潔,安全檢查,及臨時故障修理.保養 3.管理回報車輛狀況 月休4天,有特休,含勞健保 4.台積電額外績效獎金3000元/月
門市銷售、產品包裝、陳列商品、清潔櫥窗、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表. *對服務業有熱忱者:喜歡與人互動,交談,具有耐心與親切笑容者尤佳 **工作時間可彈性調整,請面談!**
1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與3c需求服務。 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4. 簡易手機維修,訓練教學。 5. 維持店櫃週遭之整潔。 6. 通過三個月適應期,獎金另計,月休8天。 無經驗可,具耐心 有責任感、積極、親和力 只要肯學,我們都願意教! 銷售能力強獎金更高 有興趣者我們也有輔助創業 無誠勿試別浪費彼此寶貴時間 工作地點: 高雄市大社區中山路16-1號 高雄市楠梓區後昌路753-1號
【r-Xing 阿性情趣】企業簡介: 我們在台灣深耕20年,穩坐兩性親密市場龍頭,我們擁有最豐富的產業經驗,與全台最大的市佔率!並首創與國際大廠品牌合作,設立「國際品牌館」民眾在台灣也可以同步享有,德國womanizer ,加拿大we-vibe,德國satisfyer,義大利UPKO,亞洲sisitalk小怪獸,以及來自日本的知名品牌TENGA,我們同時倡議健康性福「Brighter sex, happier life」也結合親密關係諮商師,性治療師團隊,提供相關的諮詢服務管道,引導健康正確的性知識給我們的顧客讓人人都能獲得正確的知識,並享受生命的快樂! 【r-Xing 阿性情趣】規模: 2022-2025年度,我們計畫在全台積極擴點,為因應人力需求,需要大舉徵才,希望大家能加入我們團隊,成為一名專業的親密顧問! 加入我們除了可以學習到專業的兩性知識,與產品知識以外 我們還會在每季辦理不同的獎金競賽 1、常態品項獎金抽成 2、常態高單獎金抽成 3、加碼大廠品牌獎金 4、主題商品獎金競賽 5、以及當日快閃獎金 獎金多元!適合有衝勁想要拚高收入的夥伴加入! 隨著國人越來越重視兩性相處之道,相對市場需求越來越大,兩性產業前景可期!我們是兩性市場的龍頭品牌,市佔率第一,全國近80間線下及智能販售門市,廣告效率極高!同時透過夥伴們用心營運,獲得許多客人的愛護與肯定,近期打算要加大擴點力道,歡迎有志之士加入,一同為未來打拼! 【r-Xing 阿性情趣】升遷: 未來營運規模逐步擴大,會有更多的升遷機會產生,公司內部有配合專業的業界教師,不定期提供內部教育訓練,如性治療師、兩性親密諮商師、泌尿科醫師、心理諮商師、情慾香氛師...等等專業人士,讓肯進修學習的夥伴,能提升自己,並善用升遷的管道來發揮自我價值 此外還有不定期安排領導者管理課程,來強化幹部管理職能,打造全台最強兩性企業的團隊實力,希望對未來有規劃的你,能夠加入我們一同創造這個理想版圖! 【r-Xing 阿性情趣】工作內容: 1.介紹與銷售兩性親密用品 2.推廣兩性健康意識與相關知識 3.門市清潔,與店務維繫 4.POS系統操作 5.簡易庫存管理 【r-Xing 阿性情趣】基本獎金: 個績 x 15%【高於月薪即以月獎金核發】 基本獎金【平均每月收入4萬5】 25萬 (個績) x 15% = 37,500 30萬 (個績) x 15% = 45,000 40萬 (個績) x 15% = 60,000 以此類推,另外還有銷售加碼獎金喔! 【前30% 優秀員工 (含加碼獎金) 月收平均 6萬】 歡迎挑戰月入10萬!不怕你領多,只怕你沒衝勁! 【r-Xing 阿性情趣】其他相關福利: 1、員工入職教育 2、升遷制度公正透明 3、不定期產品教育 4、定期團康活動 5、各類專長加給 6、各季加碼獎金競賽 ------------------------ 注意:本公司徵才一律透過人力銀行徵才,不會有刊登FB徵才廣告或是其他方式徵才廣告 請各位求職者小心並且多加注意!FB上的徵才,或是其他方式徵才廣告,為不實徵才廣告內容,本公司已經有在先前案例,報警備案 ,並且保留法律追訴權,也請各位求職者,勿上當受騙!
*本公司各班之上下班時段.通勤皆有捷運交通工具 *月休8天/1天上班8小時(各時段內含休息1小時,實際上班1天8小時) *請備註您可以配合的時段: 本公司各班之上下班通勤時段.皆有捷運交通工具 1.早 班:07:00~16:00/10~19 (37000元以上/月休8天) 2.中 班:14:30~23:30 (37000元以上/月休8天) 3.大夜班:22:30~07:30 (42000元以上/月休8天) _____________________________________________ 1.初期學習場內外清潔工作、客場餐點製作、顧客服務。 2.後期學習櫃檯服務、系統操作等。 3.無經驗可,新人有完整教育訓練,歡迎工作穩定可長期配合之工作夥伴‧ ______________________________ 1.無煙優質工作環境 2.績效考核調薪及升遷 3.意外險/勞健保 4.生日津貼 5.三節津貼 6.特休年假 7.員工餐優惠 ...等等多項福利 _______________ 門市營業項目: 餐飲美食 /咖啡茶飲 雜誌書刊 /DVD 線上遊戲 /有線電視 背包客休息
1.接聽電話並接待訪客 2.文書資料處理及歸檔,負責行政公文製作與傳遞 3.旅遊相關業務 3.諳電腦文書 4.日文能力 5.主管交辦事項
1.熟悉各大網絡平台交易模式及相關作業表單,進行產品需求分析、交期控管、採購成本控管 2.採購貨品下單、查詢、追蹤交貨狀況,並核對帳款、請款作業及各項表單統計 3.處理貨品遺失或延遲進行驗收作業,確認貨品的品質和規格 4.熟悉ERP進銷存系統操作及資料維護 5.工作態度細心、積極主動 6.做好與其他部門工作溝通 7.完成主管交辦事項
●具服務熱忱,負責現場顧客接待、餐飲服務等工作,安排階段教育訓練,暢通升遷管道。 ●缺額時段:依門市需求 ●月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元(夜間出勤另享有夜間津貼)
• 無經驗可, 對 Apple 充滿熱情,並渴望和他人分享這份熱忱。 • 樂於學習並貫徹對 Apple 獨特服務風格的指引。 • 擁有出色的人際溝通技巧,平易近人、樂於傾聽,且深富同理心。 • 不限行業,經驗,歡迎多元化背景, Apple提供平等工作機會。 • 歡迎應屆畢業生