1.整理零用金、週轉金及銀行往來事項 2.日(月)報表傳票及財務報表編製、計算工時 3.審核信用卡單據及相關帳務處理 4.協助辦公環境美化。初二、十六拜土地公 5.公司大小事務包含:繳費、寄信、網路加退保(勞保、健保、團保) 6.臨時交辦事項
1. 提供洗車等加值服務 2. 有需要時幫忙加油 3. 營業時段結束時,進行會計出納對帳
1.詢問顧客所需油種及需求量和付款方式後注入汽油、柴油於顧客的車輛油箱。並收取油費或處理信用卡付款程序。 2.進行會計出納對帳。 3.結帳。 4.必要時協助洗車.擦拭從洗車機洗完的車輛。 5.必要時協助或負責販售副產品.幫顧客兌換集點贈品。
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我們期待熱情的您加入,透過提供高品質的顧客服務,共同創造優質的顧客體驗。 1. 提供顧客接待及友善、專業的服務。 2. 協助商品進貨、陳列及庫存管理。 3. 介紹商品及提供銷售建議。 4. 處理訂單查詢、結帳收銀與取貨服務。 5. 執行售後服務並維護顧客關係。 6. 銷售結算、商品清點及庫存管理。 7. 維護門市環境及商品清潔。 8. 協助主管及同事完成門市日常事務。 如果您熱愛服務業並具備服務熱忱,期待您加入我們的團隊,為顧客帶來愉快的購物體驗! 公司資訊 服務單位:鈦好買商行 統一編號:88223076
1.開發潛在客戶拓展市場 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係 3.進行專案之企劃推行導入追蹤,並負責開發與整合管理 4.定期提供業務銷售狀況報表,以供主管參考 5.主管交辦事宜 *薪資依工作經歷調整
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1. 開發與維護客戶關係,建立長期穩定的合作夥伴關係。 2. 回應客戶諮詢並解決問題,提供高效專業的服務支援。 3. 收集並更新客戶資料,制定並執行有效的拜訪計畫。 4. 協助市場及競爭對手分析,制定客戶開發策略。
主要職責: ◆ 新竹縣市地區貨品運送(駕駛3噸半手排貨車),水電材料配送、提貨 ◆ 協助整理貨物與上架進貨商品 ◆ 定期檢查配送車輛,確保行車安全 ◆ 提供基本客戶服務,維持良好的客戶關係 我們需要的你: ◆ 持有效駕駛執照([需具備的駕照類型,例:普通小型車或以上]) ◆ 熟悉本地道路路況 ◆ 責任心強,具團隊合作精神 ◆ 身體健康,無不良嗜好 我們提供: ✔ 穩定收入 ✔ 年假與休假,工作/生活平衡 ✔ 在職培訓,熟悉水電材料行業相關知識 ✔ 友善工作環境,成就感滿滿 享勞健保,無經驗可(夜校生可) 🌟 加入我們的團隊,展開穩定的職涯! 🌟 歡迎直接來電 0905797002 或將您的履歷寄至 shenlinfire@gmail.com,我們期待與您見面! 一起踏實向前,成就未來 💪✨
業務工作性質以動物醫院及寵物美容專門店或相關通路銷售為主要, 1.推廣新品上市及開發新客戶 2.喜愛寵物或是有飼養寵物為佳 3.進取 充滿熱誠有自信者最為適當 4.寵物商品業是個現在及未來性一貫看好的行業 如果想為自己訂下謀職志向 寵物業是你可以投入的長久行業 5.平時工作多數以維護舊客戶為基礎 6.但是業務工作辛苦 無誠勿試.
1.運送收取貨品 2.整理出貨單與打單 3.巡貨、補貨 4.裝卸貨物,並妥善打包 工作地點: 台北市南港路三段149巷49弄2號 固定上下班,歡迎來電洽詢0918552520 劉先生 休假:週日+排休2,共六天
1.收取款項、交付商品、開發票或收據 2.POS系統收銀機操作、結帳 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4.陳列商品、維持營業場所的整潔 5.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 0930087992 請直接撥手機應徵~~謝謝
享勞健保。 上班日:六日。 上班時間: 8:00~17:00 ,中間休息 1 小時。 工作內容: 1. 招呼遊覽車客人,指引行進路線。 2. 協助銷售產品 3. 產品補貨。 4. 手工包裝產品。 5. 停車場指揮工作。 6. 發傳單。 7. 基本環境清潔整理。
1. 養殖場管理、水質管理記錄. 2. 養殖系統數據管理及輸入電腦. 3. 相關認證資料準備.
1.化妝品產品資訊檔案(PIF)建置 2.負責化妝品法規要求及管理相關文件 3.SA安全評估簽署 (須具備SA簽署安全評估簽署資格) 4.協助產品開發 5. 執行主管交辦事項
【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【工作地點】 永和門市:新北市永和區中山路一段230號 (BEYOND PLAZA-比漾廣場旁) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初,上班都會有資深夥伴陪同上班,協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習,只要有心,任何人都可以學會。 【主要工作內容】 1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識,傳遞正確觀念。 2.給顧客有溫度的服務。 3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 5.店內清潔與物品管理 【工作時間】 1.排班制: 每週公司排3~5天班 星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 2. 工作時間4~8時。 3. 可彈性排班。 【基本薪資與福利】 1. 基本時薪193元。 2. 每半年考核一次,每年有兩次加薪機會。 3. 表現優異者,可申請轉正職。 4. 正職表現良好,依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 5. 幹部由內部晉升,給予管理舞台,培育管理人才。 6. 工作滿1個月後,每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 7. 購買產品享員工折扣。
【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【工作地點】 新光三越A11館:台北市信義區松壽路11號B2(捷運市政府站) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初,上班都會有資深夥伴陪同上班,協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習,只要有心,任何人都可以學會。 【主要工作內容】 1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識,傳遞正確觀念。 2.給顧客有溫度的服務。 3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 5.店內清潔與物品管理 【工作時間】 1.排班制: 每週公司排3~5天班 星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 2. 工作時間4~8時。 3. 可彈性排班。 【基本薪資與福利】 1. 基本時薪205元。 2. 每半年考核一次,每年有兩次加薪機會。 3. 表現優異者,可申請轉正職。 4. 正職表現良好,依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 5. 幹部由內部晉升,給予管理舞台,培育管理人才。 6. 工作滿1個月後,每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 7. 購買產品享員工折扣。
【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【工作地點】 新光三越Diamond Towers台北之星: 台北市大安區忠孝東路三段268號4樓(捷運忠孝復興站) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 【【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初,上班都會有資深夥伴陪同上班,協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習,只要有心,任何人都可以學會。 【主要工作內容】 1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識,傳遞正確觀念。 2.給顧客有溫度的服務。 3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 5.店內清潔與物品管理 【工作時間】 1.排班制: 每週公司排3~5天班 星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 2. 工作時間4~8時。 3. 可彈性排班。 【基本薪資與福利】 1. 基本時薪205元。 2. 每半年考核一次,每年有兩次加薪機會。 3. 表現優異者,可申請轉正職。 4. 正職表現良好,依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 5. 幹部由內部晉升,給予管理舞台,培育管理人才。 6. 工作滿1個月後,每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 7. 購買產品享員工折扣。
【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【工作地點】 北大門市:新北市樹林區大雅路258號(北大三峽特區,近台北大學) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初,上班都會有資深夥伴陪同上班,協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習,只要有心,任何人都可以學會。 【主要工作內容】 1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識,傳遞正確觀念。 2.給顧客有溫度的服務。 3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 5.店內清潔與物品管理 【工作時間】 1.排班制: 每週公司排3~5天班 星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 2. 工作時間4~8時。 3. 可彈性排班。 【基本薪資與福利】 1. 基本時薪193元。 2. 每半年考核一次,每年有兩次加薪機會。 3. 表現優異者,可申請轉正職。 4. 正職表現良好,依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 5. 幹部由內部晉升,給予管理舞台,培育管理人才。 6. 工作滿1個月後,每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 7. 購買產品享員工折扣。