銀髮人才專區

1.收營結帳,陳列販售商品、維持營業場所的整潔與美觀

1-顧客服務 (寄件、收件、機台操作、商品查詢...等) 2-商品銷售 (一般商品銷售、預購商品銷售、兌換商品...等) 3-收銀結帳 (以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機，最後開立統一發票交付顧客) 4-進貨盤點 (以電子掃瞄確認商品進貨數量已確保短缺) 5-商品管理 (巡視賣場以及數量盤點確認，已確保商品遭竊) 6-店內外清潔 (掃地、拖地、機台清潔、貨架清潔...等) 7-配合公司教育訓練 (初階、中階、高階...等)

1.POS系統收銀機操作、結帳 2.寄物和顧客服務工作

1.POS系統收銀機操作、結帳 2.寄物和顧客服務工作

一、顧客服務；二、商品收銀銷售、進補貨；三、店鋪清潔、商品清潔

排貨陳列商品

*結帳銷售 *環境清潔 *商品管理 *備品整理 *面帶微笑 歡迎二度就業 吃苦耐勞的你加入

門市服務、收銀與清潔

補貨，收銀，清潔

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.販賣商品，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 3.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.POS系統收銀機操作、結帳 3.顧客服務工作 ––––––––––––––––––––––––– 假日班0700~1500或1500~2300 計時人員 時薪196元起，依工作表現調整薪資

【振宇邁向百店，有你同行】 未來最搶手的技術工（電工、水管工、木工等）的專業知識，你具備了嗎？ 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客，解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務，與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作（早班／晚班），共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓，從基礎到進階，不怕你學，只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會，職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長，躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼，符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調，累積多元經驗，認識更多新朋友~

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

櫃台服務、銷售、清潔、補貨，工作時段面議

進貨檢查與核對，確保商品數量及質量符合標準。 清潔工作，包括機台及門市環境的日常維護與消毒。 操作收銀機及POS系統，完成準確的結帳作業。 貨架整理及商品陳列，維持門市整齊度與吸引力。 根據銷售需求補充貨品，確保商品的供應及儲備。 協助處理客戶諮詢與基本服務，解決顧客需求問題。 參與庫存盤點，記錄並更新庫存數據。 完成店長指派的其他事項，配合門市營運需求的調整。 114年薪資制度 全職人員 * 執行力獎金0-2000元 * 考試獎金 中階：1000 高階：1000（全家額外提供5000元禮物卡） 運營者：1000 * 管理獎金：0-5000元 * 團購獎金：0-2000元 * 夜班津貼： 每日325元-500 *跑店津貼每日50元

結帳收銀補貨

1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 6.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 7.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 8.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

全家便利商店店舖門職人員

全家超商中和勝鴻店

1. 外加全勤獎金$4000 2.提供加油服務 3.營業時段結束時，進行會計出納對帳 4.無經驗可