紡織業4.0專區

1.協助公司業務訂單處理、報表製作、檔案管理 2.訂單跟催、客戶連絡進出貨事宜 3.主管交辦事務處理

1.依據組織發展政策，擬定與推動年度人力資源政策，訂定選、用、育、留的計畫，以達成企業策略目標。 2.推動僱主品牌策略、社會企業責任，提升企業對外競爭優勢。 3.建立完整招募與任用制度、績效評核及晉升考核機制，強化企業人力資本。 4.健全組織設計、進行職務分析及工作說明書編製、人才規格訂定及人力組成盤點，以診斷組織缺口及完備人力資源配置。 5.持續優化績效管理與薪酬福利制度，訂定調薪政策、獎酬制度、獎勵辦法及福利規劃，以維持企業競爭力、達成營運目標。 6.健全員工關係，掌握及調節組織氣候及勞資關係，以提升員工認同感及工作投入度。 7.依據組織發展政策，擬訂關鍵職務能力，評估其能力需求落差、規劃與執行訓練發展計畫，並依執行成效持續優化改善。 8.建構職涯階梯及學習地圖，規劃及設計多元化的課程及學程，豐厚職涯發展。 9.建構知識管理體系，達到資訊分享的組織學習目的。 10.依營運需求，設立及推動專案計劃，透過內外部資源整合、有效資訊傳達及執行成效控管，來達到專案目標。 11.打造企業文化及價值觀，規劃及推動凝聚組織共識之激勵活動。 12.公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 13.穩定的後勤支援，確保各項業務能順利進行 14.其他專案推動及主管交辦事項。 配合5S的實施： 1.整理（SEIRI ）：區分要用與不要用的東西，不要用的東西清理掉。 2.整頓（SEITON ）：要用的東西依規定定位、定量的擺放整齊，明確地標示。 3.清掃（SEISO ）：清除職場內的臟污，並防止污染的發生。 4.清潔（SEIKETSU ）：將前3S 實施的做法制度化、規範化，貫徹執行並維持成果。 5.素養（SHITSUKE ）：人人依規定行事，養成好習慣。

1. 排版估算用量 2. 會車縫 3. 會核版. 4. 使用力克系統 3~5年經驗

1.市場資訊蒐集及分析。 2.客戶開發及市場拓展，定期拜訪客戶，維繫客戶關係。 3.業務接洽、報價及訂單處理，報價單等系統作業。

1.管理海外樣品研發中心，確認樣品進度、品質符合預期 2.發現、指導與修正樣品製程技術問題，如機台調整、模具使用等 3.協助溝通樣品生產相關事宜 4.管理海外樣品研發中心其他國籍同仁

相關科系，紡織機械電機查修，電機設備維護(以上工作有人員帶領學習) １．可搭配青年就業獎勵方案（任職滿６個月獎金高達３００００） ２．可搭配退除役官兵穩定就業方案(最高津貼補助達48000~96000)

將原絲經過機器加工後，成空氣加工絲，供織布課生產胚布用設，操作個別機台，生產過程與確保產品品質。 若表現佳，學得技術，可升幹部。

1.業務外出接單會回傳訂單給助理處理後續事宜。 2.助理訂單處理好，會轉單給生管安排後續生產事宜。 3.助理有時需要跟客人連繫訂單狀況或報價給客人。 4.助理要整理業務指定的樣品，給業務帶去給客人推廣。 5.整理樣品、製作樣品。 6.主管交辦事項。 ※以上工作，有人員帶領學習。

1.整理開發樣及吊卡製作。 2.協助研發專員進行設計工作。(現任研發專員會教導) 3.開發及研發新布料。(現任研發專員會教導) 4.有經驗後可往業務發展。 5.樣品櫥窗的設計規劃管理。

1.織布機調整、維修，生產技術(新手有熟手教導) 2.定期做生產設備之維護，使機器運作順利 3.調整機台提高機台生產率及降低生產成本 4.提高並改善工作場所安全 可搭配退除役官兵穩定就業方案 (最高津貼補助達48000~96000)

1.操作並維護塑膠紡織網織造機器，確保生產過程高效且順利進行，達到生產計劃要求。 2.根據生產需求，調整機台織造樣式、網子密度、材質等參數，確保生產的網織品質符合標準。 3.進行設備的日常保養、定期檢查與故障排除，確保機器運行穩定，減少停機時間。 4.如具有相關紡織經驗，待遇可依能力協商，並可優先考慮。

1.原料倉庫進出貨及貨物調撥,依照工單收發物料,材料領退 2.進出貨相關表單填寫 3.定期整理庫存,查出不一致之處並更正錯誤。 4.每月庫存盤點 5.需具責任感，工作熱誠，做事細心者佳。 6.需搬重。 7.需配合加班。

1.參與公司策略選擇之新材料導入專案，具相關專利文獻蒐集能力。 2.具實驗室儀器操作與材料性能分析，可執行新產品材料性能評估、與實驗數據記錄。 3.協助現有製程之參數優化作業，針對生產異常或品質偏差進行數據分析，提出具體改善建議以提升製程穩定性與效率。 4.試驗機台設定與參數調整，以確保模擬實驗具代表性並符合預期測試條件。 5.其它主管交辦事項。 【我們需要的能力與特質】 1.以紡織/化工/化材/高分子相關系所為佳，歡迎社會新鮮人。 2.需具備電腦文書處理能力。 3.具邏輯分析能力、執行力、溝通協調能力者。

1.紙漿原料管理、領用作業。 2.每日備料、投料、下料作業排程掌控。 3.中央調漿、溶解料況即時參數調整控制。 4.製程樣本取樣、取樣結果分析。 5.製程、機械、環境異常排除及日常維護。 6.新開發設備協力測試。 7.可配合輪班及加班者佳。早班(08:00~16:00)、夜班(24:00~08:00)，輪班津貼及加班費另計。 8.有相關經驗者薪資另計。 9.住宿協助方案:凡通勤距離單程30公里(含)以上者，提供每月5,000元租屋津貼。 【我們需要的能力與特質】 1.無經驗可，以紡織/化工/化材/機械/電機/電子相關科系為佳。 2.需具備電腦文書處理能力。 3.具主動積極、邏輯分析能力者。

我們是聚泰環保材料科技（AceGreen），隸屬聚隆集團，專注於環保材料與纖維素長纖絲的研發與製造。透過創新技術與綠色供應鏈，我們在永續材料領域持續深耕，並致力於推動綠色製造與循環經濟。 我們誠摯邀請對製程操作、環保材料產業有興趣的夥伴加入，從基礎技術開始學習，未來成長為專業技術人才！ 工作內容： 1.操作紡絲生產機台，執行日常操作與巡檢。 2.生產線參數記錄、機台數據抄表。 3.張力調整控制：GR盤操作、捲機程式操作。 4.乾燥輪組清潔、取乾紗作業。 5.設備初級異常排除與日常維護。 6.需配合輪班及加班。早班(08:00~16:00)、中班(16:00~24:00)、夜班(24:00~08:00)，輪班津貼及加班費另計。【中班津貼 NT$300／日、夜班津貼 NT$480／日】 7.初期為日班，待工作熟悉上手後開始輪班。 【我們需要的能力與特質】 ✔ 高中職以上學歷（不限科系，社會新鮮人可）。 ✔ 對機台操作、製程管理、環保產業有興趣，願意投入學習。 ✔ 能適應輪班工作。 ✔ 具備責任感與團隊合作精神。

1.輔助主管處理訂單,連絡工廠生產進度及過程 2.製造單及樣單之處理及整理 3.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 4.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題

1.進行樣品研發與測試，涵蓋車縫類與非車縫類作工（如雷射切割、超聲波、貼合等) 2.製作標準作業流程（ESOP）文件，協助工廠完成技術轉移 3.與業務、工廠等跨單位進行技術溝通，協助作工諮詢與問題解決 4.定期完成工作進度與成效報告

1.作為歐美客戶、公司樣品室、海外工廠之間主要溝通協調角色。 2.主導樣品從開發階段至完成階段流程，確保符合客戶時程與品質要求 3.審核樣衣款式、試穿效果是否符合客戶需求 4.協助樣品製作之檢討並改進工作流程、問題追蹤及解決、進而全面提升品質與效率 5.與設計、業務、工廠、品質等跨部門合作，提出技術與製造可行性建議，參與產前會議。 6.能獨立承接並完成專案；同時進一步協助培訓基層 TD，加速團隊整體作業成熟度。

1.應收帳款管理、立帳及帳款沖銷作業。 2.會計總帳作業、會計作業審查及稽核 3.各項單據登載、審核及營業稅申報作業。 4.計算佣金、貨款折讓及開立發票。 5.配合會計師查帳作業、提供相關調節表。 6.協助主管完成交辦事項。

1.有5年以上貿易、成衣、紡織、製造業，業務開發經驗者。 2.有心肯學習、主動積極，細心。 3.公司內跨部門、工廠與原物料廠溝通協調。 4.處理並追蹤客戶訂單 。 5.國外客戶電郵溝通。 6.需陪同客戶至工廠驗貨(越南)，或參加國外展覽 7.成衣款式介紹(每年兩次)，於公司內部英文發表客人最新產品。