越南留學生討論區專區

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責產品報價及產品展示。 4.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 5.協助處理客戶所提出產品相關應用的技術問題，並提供客戶技術支援服務。 6.協助處理不良品客訴以及提供售後服務。 7.提供客戶正確的產品規格與應用相關資訊，以作為客戶設計產品時的參考依據。 *依能力調整薪資 * 業績獎金另計 * 公司備有員工宿舍(租金月扣)

製造主管 - 領導轉型，打造智慧製造新標準 在產業升級與智慧製造浪潮下，我們正從傳統製造邁向高效、自動化與數據驅動的新世代工廠。 誠摯邀請具備宏觀視野與實戰經驗的您，擔任製造核心領導角色，全面掌握生產運作、優化管理機制，帶領團隊打造高效率、高品質的製造體系。 在這裡，您不只是管理者，更是推動企業轉型升級的關鍵決策者。 主要職責 - 從營運優化到團隊領導的全方位管理 您將負責整體製造營運與策略推動，包含： 1. 規劃並執行完整的設備保養與檢修制度，確保產線長期穩定運作 2. 建立與優化設備操作標準流程，提升生產效率並降低停機風險 3. 制定新設備導入之材料規範與操作、維護SOP 4. 審核生產流程並監督技術執行，確保產品品質與持續改善 5. 主導工安與環保改善專案，確保符合法規並打造安全職場 6. 管理團隊運作與人力配置，推動人才培育與技能升級 7. 分析設備故障與異常原因，建立預防機制以降低營運風險 8. 規劃與執行成本控制策略，提升整體資源運用效率 在這裡，您將發揮的影響力 主導工廠升級轉型：從傳統製造邁向智慧工廠 決策影響營運成果：直接參與成本、效率與品質提升 建立標準與制度：打造可複製、可擴展的生產體系 帶領團隊成長：培養中堅幹部，提升整體戰力 接軌國際品質標準：支援全球市場與品牌客戶需求 我們期待這樣的領導者 具製造業管理經驗，熟悉生產流程、設備管理與品質控管 擁有工廠營運或部門管理經驗，具備策略規劃與執行能力 對自動化、精實生產或智慧製造具高度興趣與實務經驗 擅長問題分析與跨部門協調，具備領導與溝通能力 重視安全、品質與效率，能在穩定中推動創新 加入我們，打造下一個世代的製造競爭力 這不只是一份管理職，而是一個能夠真正「改變工廠、影響產業」的舞台。 如果您準備好帶領團隊突破現狀、創造更高價值!

1.估算建物數量，對包商業主計價 2.營造廠採購發包，合約製作 3.製作報表、單價分析預算、計價 4.整理、核對、及輸入進貨帳單 5.協助主管交辦文書工作

1. 審核、執行有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理、銀行業務往來（如：一般現金收付作業、出納科目餘額表等）。 2. 審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3. 審核客戶應收款項帳務。 4. 審核其他一般會計帳務。 5. 審核營業稅、營所稅等各項稅務作業　。 6. 提出各項作業流程改善建議。 7. 完成費用暫估及編製月結報表。 8. 編製各項差異分析報表。 9. 編列預算並追蹤執行進度。 10. 編製合併報表。 11. 配合會計師查帳作業，並將調整分錄入帳。 12. 核對各明細分類帳與總帳勾稽，並與試算表覆核。 13. 分析各單位與轉投資事業之經營績效。 14. 負責預算編審與控管。 15. 負責跨部門之溝通與協調。 16.人員薪資銀行執行審核。 17.主管交辦事項。 18.需外勤(至銀行或是各分店)。 19.有相關經驗者尤佳

【工作內容】 1.商品銷售與顧客服務 2.商品管理(進貨、陳列、清潔) 3.協助門市營運相關事務 【我們在找這樣的你】 ※具備服務熱忱，積極活潑，喜歡與顧客互動 ※對銷售工作有熱情，樂於挑戰業績獎金 ※無經驗可！我們提供完整的在職教育訓練，協助你快速上手 【加分條件】 ◆有銷售或門市經驗者尤佳 ◆有營養師或護理師相關證照者，另提供專業證照加給 ◆歡迎有志成為優秀管理者者加入，我們提供完善升遷制度與透明的職涯發展 【休假制度】 ※月休8～10天 ※假日可排休，非只限平日喔！(可排休3天假日)

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 採購及準備日式食材。 3. 掌控菜餚的出菜品質與順序。 4. 進行廚房內衛生管理工作。 5.協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。

1.協助低溫飲品運送及上下貨 2.定點定線，行程單純 3.數量清點正確 4.報表記錄填寫登入 5.上班時間: 11:00-23:00 (時段依實際排班狀況浮動) 6.薪水可雙週領(7個工作天後發薪) *無不良嗜好，有信用瑕疵可上班 *薪優制健全，歡迎您的加入 此職缺面試地點：龜山辦公室 ***面試地點:桃園市龜山區振興路706號*** 如僅能在楊梅倉面試，面試時段可以協助安排於晚上8點 ***面試地點:桃園市楊梅區民富路一段301號*** ~福利制度~ ★各項福利獎金制度

1. 負責管理所需耗材、備品、工具等 2. 執行與落實廠務系統保養工作與警報緊急處理 3. 水系統設備運轉維護管理、工程規劃與管理 4. 執行儀器設備日常保養校正 5. 巡檢抄表及異常處理 6. 需配合公司輪班制度 7. 新進前1~3個月 , 需安排常日班受訓 , 合格始進入輪班

1.PCB板測試與銲錫。 2.需辨識色碼。

工作內容： 1. 陪伴長輩進行日常生活照顧（進食、活動、如廁、個人清潔等） 2. 協助帶領活動（團康、手作、體適能），提升長輩認知與肢體功能 3. 觀察長輩身心狀況，並即時回報團隊 4. 協助環境整理與安全維護 5. 與團隊共同營造溫暖、有活力的日照環境 6. 配合中心活動與日常運作 條件： ✔ 具照顧服務員結業證書 ✔ 具失智症或身心障礙20小時訓練者佳 ⭐加分條件： - 有日照中心或長照經驗 - 喜歡與長輩互動、有耐心與責任感 - 能配合團隊合作及活動帶領 - 具職業小客車駕照者優先錄取，能支援長輩交通接送者佳 ⚠ 不適合者： - 無法配合團隊節奏 - 對長輩照顧缺乏耐心者 薪資待遇： 32,500～34,000元（依經驗核薪） ⭐另有： - 留任獎金 - 績效獎金 - 活動帶領加給（可發展）

1.具備高度產品及技術專業知識，協助業務訂單締結 2.針對公司銷售產品進行技術方案之話術編寫 3.對客戶提出的技術問題及時回應並給予解決方案 4.客戶電話接聽與一般性客戶服務與接待事宜 、其他與客服業務相關的諮詢服務 5.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 6.顧客連絡資料整理 7.定期提供業務銷售狀況報表 8.接聽客戶查詢、異動、申請電話、客戶諮詢服務、客戶訂單受理、處理客訴問題、客戶售後服務 9.完成業務主管其他交辦事項

1.協助食材準備、加熱、販售，內場環境清潔，顧客接待，若有不儘詳確之處，請以現場主管告知與指示為主。 2.歡迎二度就業人士。 3.主管交辦事宜。

1.一般採購事務處理 2.各類報表製作/資料處理 3.具細心、負責、溝通協調能力 4.協助採購/主管處理相關事務

1.負責一般文書資料處理。 2.報表製作、輸入系統。 3.其他主管交辦事項。 4.需熟悉WORD、EXCEL、POWERPOINT 5.績效獎金另計。

※年所得最高可達55萬以上 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康不僅提供一份工作，更是一個能讓你安心、有保障，且能持續成長的職涯舞台。 【你的努力，值得豐厚回報】 我們深知照服員的辛勞與無私付出，因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利，讓你的努力得到應有的肯定： ●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 －各式獎金：沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 －員工福利：員工活動、尾牙（代金）、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 －業界首創：提供多元晉升管道，從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職，讓你不只做服務，更能為自己加薪、實踐價值。 －集團資源：集團內機構多、職缺多，讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障： －穩定工時：固定白班，休假比照人事行政局公告。 －加班保障：假日若有開班，加班費與相關獎金另計。 【工作內容：你將是長輩們最溫暖的依靠！】 身為青松健康的照服員，你將用專業與溫暖，為長輩們的生活點亮色彩： ●協助生活照顧：提供長輩們身體與日常生活的協助（包含沐浴清潔）。 ●帶領活動：帶領長輩參與各種健康促進活動，讓他們保持身心活力。 ●環境維護：協助機構環境的基本清潔與消毒。 ●團隊協作：參與相關教育訓練，並協助主管交辦事項。

1.收貨及配送。 2.裝卸貨物，並妥善打包。 3.整理、盤點、記錄所有進出貨。

1.櫃檯收銀作業。 2.商品進、出貨管理。 3.商品陳列與管理。 4.店務行政工作。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.門市儲備幹部培訓。 7.行政獎金及非面銷獎金另計。

1. 櫃台收銀機器操作、清點收銀機金額 2. 分類各種收費清單、交易憑證 3. 辦理遠通ETAG新申辦，繳費，以及相關業務 4. 每週收貨，貼標籤，上貨，整理貨架 5. 協助維修技師打工單，商品建檔，結帳 6. 櫃台人員還有專屬商品銷售並給予獎金

1. 鞋子加底和維修的學習與施做:上膠黏合、敲擊貼剪、磨整修邊、保養遮瑕...。 2. 同上，無經驗可，需肯學習，入職後會先完成基本訓練，接著進入小組合作完成訂單交付內容。 3. 客人接待:評估維修和清洗狀況，操作ERP系統開單收銀結帳(包含修鞋、修包、洗鞋、洗包四大項目)。 4. 工作環境的基礎維持與清潔工作。 5. 工作地點為上石店(上石路89號)與向上店(向上路1段672號)兩個地方，視工作多寡調度。

紫莉集團旗下分為：紫荊學院、津田生機、悅子精緻月子餐、紫莉璽寶產後護理之家 從全方位孕護管家出發，深耕20多年月子餐研發及製作，給予月中媽媽最溫柔的守護 餐點更擴大觸及術後調理、養身美容、癌護飲食.... 2025年擴大版圖接掌璽寶產後護理之家(更名為紫莉璽寶產後護理之家)並於桃園蘆竹購入中央廚房預定地(2026.6月啟用) 創辦人蔓姊將＜養、護、教＞理念完整落實並執行 也是企業對於社會提供的社會責任及價值~~ ✨【行銷企劃專員】 如果你熱愛企劃，對創新點子永遠充滿熱情，那就快來加入我們吧！ 🌟我們需要： (1)公司年度企劃案的規劃 (2)公司行銷策略擬定 (3)品牌行銷推廣與公司網頁內容管理 (4)相關廣告效益評估與分析 (5)指導部門人員KPI與績效考核 (6)對市場具有敏銳度與調研能力 (7)社群媒體的規劃與執行 (8)經營社群，維持品牌活躍度 (9)基本的行政管理能力