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1.班級秩序管理 2.批改考卷、作業或聯絡本,協助出題、解題 3.補習班環境清理維護 4.協助招生相關事項 5.處理其他班主任交代雜項工作 6.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 7.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 8.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 9.處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 10.櫃檯行政事務執行
1. 負責一般文書資料的維護、異動更新,並定期核查,確保文件準確性與完整性。 2. 管理各類文件的歸檔、建檔作業,建立高效的檔案管理系統。 3. 協助業務團隊進行報表製作與統計分析,並提供數據支持。 4. 協調內外部工作流程,確保部門間的業務溝通順暢。 5. 處理客戶來電與電子郵件諮詢,維護客戶良好關係。 6. 支援專案執行,監督進度並協調相關行政工作細節。 7. 進行內外部活動安排與行程規劃,優化日程管理。 8. 熟練操作辦公軟體,製作簡報、報告及其他業務行政相關文件。
1.客服(貨況查詢,客戶問題處理) 2.異常貨件處理 3.客戶電話接聽與問題處理 4.其他主管交辦事項
1.物流運輸後勤行政作業 2.物流運輸品質及效率管控 3.客戶電話接聽與問題處理 4.現場作業支援
1.提供醫療諮詢服務 2.協助牙醫師植牙跟刀 3.熟悉牙醫器材銷售
1. 設置及操作射出成型機器,根據生產計劃調整機台參數(如溫度、壓力、速度等),以確保產品成型及工藝穩定性。 2. 負責模具更換、安裝及使用前的檢查,確保模具的工作狀態良好並滿足生產要求。 3. 監控生產過程,記錄生產數據,及時發現並解決異常技術問題,確保生產進度及品質穩定。 4. 確保產品的品質符合公司及客戶要求,包括進行外觀檢查、尺寸測量及相關測試並記錄結果。 5. 完成產品後加工處理,如去除毛邊、拋光、檢驗包裝等,確保產品整潔美觀。 6. 與品質控制團隊合作,檢查與改進生產品質,提出及執行有效的改善方案。 7. 執行日常設備維護與保養工作,確保機器設備穩定運行,減少停機時間。 8. 負責倉庫相關工作,包括材料與成品的整理、清點與管理,確保庫存準確無誤。 歡迎有經驗、細心負責的你加入我們,一同追求卓越、創造高效且穩定的生產環境!立即投遞履歷,我們期待與您攜手共創精彩未來!
1. 有PLC,伺服控制經驗尤佳 2. 系統檢討,如何做改善及維護 3. 工程規劃設計,設備管理維護 4. 系統規畫與設計,及工程進行流程規劃(如:電力) 5. 工程估算並監督產線設備運作順暢,及工程正確進行流程,以使產品規劃品質符合需求
1.教授4歲以上至國中學生相關國語文聽讀口說(ㄅㄆㄇ正音班)課程為主 2.準備、設計相關課程及開發課程 3.課堂中指導學生學習,觀察學生學習狀況 4.評估學生學習成果並給予回饋 5.協助補習班招生 6.有相關教學經驗為佳,歡迎提供照片、影片、書面證明等佐證資料(優先面試)
◆【年薪約15個月~17個月】 ◆新進人員五年內,每年調薪 –––––––––––––––––––––––– 享有底薪+出差津貼,薪優 新進人員五年內,每年調薪 無經驗可,公司提供培訓及輔導考照,另享有專業證照津貼加給 歡迎想學得一技之長的您加入! 工作內容: 1.負責工程安排及業務處理。 2.需長期出差(依工程性質) 3.需具良好文書處理能力Word、Excel、PowerPoint等基本能力。 4.施工、品質、安衛、環保等計畫書編寫。 5.工程簡報製作。 6.工程契約開、竣工等工程業務辦理。 7.需有汽車駕照外出洽公能力。 8.需配合交付任務時可加班處理。 9.上級長官交付之任務辦理。 優渥津貼獎金: 1.具職安乙級、品管人員或輸電乙級證照者,另外加給3000元/月工務津貼。 2.具職安乙級另外加給1500元/月證照津貼。 3.具品管人員另外加給1000元/月證照津貼。 4.具輸電乙級證照者另外加給1000元/月證照津貼。 5.出差(工地監工)另外加給1,150元/日工務出差津貼。 6.出差(工地監工)住宿、公務車、加油等由公司提供。 7.年終獎金3個月以上。 8.工程獎金1~3個月以上
1.電腦製圖(AutoCAD)鐵塔現寸放樣(80%) 2.NC資料建立(10%) 3.須配合現地勘查 4.做為儲備幹部訓練 ––––––––––––––––––––––––––––- 新進人員五年內,每年調薪 年薪約14個月~17個月(依公司營運狀況及個人表現調整) ––––––––––––––––––––––––––––-
1.高階主管司機,負責接送主管,配合主管行程出勤、社團活動協助、配合。(加班費另計) 2. 注重安全、遵守交通規則 、定期保養清潔車輛。 3.主管交辦事項處理、回報。 4.生活端正,重視個人基本清潔,無抽煙及喝酒習慣 。 5.支援總務、簡易修繕作業 。 6.具雙B經驗。 台旭環境科技中心(TAET)為環境檢測業中唯一榮獲「國家磐石獎」、「國家品質獎」、「卓越中堅企業」之優良品牌。秉持善盡企業社會責任(CSR)之精神,以照顧員工、回饋社會為經營理念。加入台旭,是您最佳的職涯選擇。
本職位負責領導並執行福泰飯店集團 (Forte Hotels) 的所有數位行銷工作。 主要目標在於規劃、執行與管理各項數位活動,以提升品牌知名度、增加官網直接訂房量,並加強客戶互動。 職責涵蓋社群媒體策略、內容創作、SEO/SEM、電子郵件行銷以及績效分析。 1. 數位行銷規劃與執行: ■制定並執行符合飯店整體線上業務目標的數位行銷策略 。 ■規劃並執行精準的數位廣告投放(如 Google Ads、多媒體廣告、再行銷廣告)。 ■監控並優化所有數位活動績效,以最大化投資報酬率 (ROI) 與轉化率。 ■管理官方網站內容更新,確保符合 SEO 最佳實踐。 ■協調部落格內容創作與關鍵字文案撰寫,提升搜尋能見度。 ■執行電子郵件行銷(含電子報、促銷活動、住後溝通)。 ■確保所有數位平台與活動中的品牌形象一致性。 2. 社群媒體管理: ■為集團旗下所有飯店制定統一的社群媒體策略。 ■針對不同平台(Instagram, Facebook, 小紅書, LinkedIn 等)創作吸引人的文案、圖片、影片及限時動態。 ■每日排程、發佈並監測社群活動,維持一致的品牌語氣與視覺識別。 ■管理社群媒體廣告活動(如 Facebook 廣告、Instagram 推廣)。 ■即時且專業地回覆顧客的評論與訊息。 ■與合適的網紅 (KOL)、部落客及品牌大使合作,透過小紅書、IG、FB 等平台提升飯店曝光率。 3. 線上行銷與通路管理: ■執行搜尋引擎行銷 (SEM),引導流量至飯店官網。 ■與營收管理總監、飯店團隊及委外廣告商合作,監控搜尋引擎排名並優化成效。 ■分析網站流量趨勢,發掘線上業務成長機會。 ■追蹤競爭對手的數位行銷活動。 ■確保飯店在所有核准的線上分銷渠道 (OTA) 資訊均為最新且符合品牌形象。 ■與第三方網站探索客房、餐飲及瑜伽等新業務合作機會。 ■與飯店行銷公關 (Marcom) 團隊協作,確保核心溝通訊息的一致性。 4. 數據分析: ■追蹤並分析關鍵績效指標 (KPI),包括流量、參與度、轉換率及營收歸因。 ■提供包含洞察與建議的每月績效報告。 ■運用 Google Analytics、Google Ads、Meta 企業管理平台及電郵行銷工具輔助決策。 5. 溝通與協作: ■與營收管理、業務、行銷公關及營運團隊保持積極溝通,建立團隊合作以達成集團目標。 ■與飯店各部門建立良好關係,推廣數位行銷的核心概念。 ■與 KOL、廣告代理商及外部合作夥伴建立並維護良好關係。 具備社群帳號管理及數位廣告活動執行經驗。 熟練操作 Google Ads、GA、Meta 企業管理平台等工具。 深諳 SEO/SEM、付費媒體及電子郵件行銷。 具備優秀的溝通撰稿與專案管理能力。 思維具創意、注重細節,且能獨立作業。
1.拜訪既有客戶與關係維繫,開發新客戶並具業務推展能力 2.行銷企劃專案規劃執行與管理銷售商品依顧客需求做報價及簽約 3.電腦作業系統運用,報表及報告製作 4.維持顧客滿意度並將顧客意見提供公司參考改善 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.定期回報業績並檢討進度掌握住房狀況及主要客群創造集團最佳營收 6.積極樂觀、高EQ、自律強、獨當一面並具服務熱忱及良好溝通能力 7.其他主管交辦事項
1.負責CNC加工機及其他現場加工機操作。 2.負責製模加工技術之提升訓練。 3.負責加工現場安全督導與管理。 4.協助改善製程品質與成效追蹤。
1.小作所服務對象每日作息執行 2.課程執行 (夜班加給,依工作表現論定)
1、一般電腦硬體維護及辦公區域網管環境管理。 2、協助事務流程整合及ERP報表編制。 3、主管交辦事項。
宜得利家居為家具家飾商品連鎖店之日商企業。 由日本宜得利發起,針對前任宜得利員工的再雇用現正招募中。 何謂再雇用制度: 前宜得利社員因結婚、生產、育嬰、病患看護等緣由或是至海外進修、轉職等為了提升能力而離職的員工們。為了讓這些員工能活用學到的新知識、經驗和技能而引進的制度。 ◎職務需求條件(須滿足以下各項條件): *曾任職於宜得利正職員工經驗達兩年以上。 *離職的原因為以下者: 1.為了結婚、生產、育嬰、病患看護等不得已的理由。 2.為了提升能力而轉職、海外留學進修等。 *無重大疾病者。 *可配合業務需求及公司教育體制,調動至各縣市店鋪。 ◎主要職務工作內容: 協同店長進行店鋪管理。發現店鋪問題點並加以解決。 透過學習專業知識、管理技能,成為專業人才。攜手創造明日之宜得利。 1.行銷管理(學習如何對商圈評估,競爭對手的分析等等) 2.顧客管理(學習如何待人接物,如何掌握顧客真正的需求等等) 3.商品管理(學習商品知識以及如何提高業績的陳列技巧等等) 4.金錢管理(學習透過對業績數字的管理,來發現問題點等等) 5.店舖管理(學習如何制定工作計畫,人員教育等等) ◎工作地點: 宜得利家居各店舖,店舖據點請參考公司網頁。 (配屬店舖於錄取時決定) ◎下方網址為宜得利的連結。 您可以透過網站上所紀載的資訊,更了解關於宜得利的一切。 https://www.nitori.com.tw/
1、櫃台事物、電話接聽 2、接待家長及學生 3、主管交代等事項並協助確實完成 4、班級事務與教室環境維護 5、招生相關行政 *可解國中/國小數學題者優
1. 產品銷售。 2. 國內、外業務市場開發。 3. 客戶關係維護及開發新客戶。 4. 評估制定業務銷售訂價策略。 5. 規劃年度業務目標並達成。 6. 業務合約之撰寫或審查。 7. 市場資訊蒐集分析。 8. 尋找國外戰略合作夥伴。 9. 參加展覽並規劃各項銷售活動事宜。 10. 掌握出貨狀況,並追蹤產品交期。 11. 業務部門銷售相關事宜之規劃統整。 12. 視業務狀況需外地出差。
宴會場地介紹、說明。 訂桌業務洽談、預訂、服務及追蹤。 處理其他相關訂席文書作業。 宴會廳影音電腦設備操作。