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1. 整理環境、清潔使用工具。 2. 針對預約客人進行確認、安排相關服務。 3. 服務項目諮詢，了解顧客需求， 　　　針對顧客個別情況建議其產品使用，提供顧客高品質服務。 4. 提供顧客關於關技術項目的相關資訊。 5. 根據顧客個別狀況做重點部位加強。 6. 提供相關的保養建議、衛教教學 等… 相關業務。 7. 聯繫關懷客戶、拓展客源，與顧客互動，建立顧客關係。 8. 配合公司行銷相關事宜，例：協助拍宣傳或拍技術專業介紹影片。 9. 其他：依照實際情況提出建議與服務。

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腳底按摩、身體按摩舒緩放鬆客人酸痛部位、消除疲勞

血液透析護理人員-無經驗★固定星期日休，其他天數排休，無on call班★ 🌟【來吧，加入我們的夢幻團隊！】🌟 因應擴床，我們正在尋找充滿熱忱的新夥伴！ 🩺 這份工作的亮點： 1. 有經驗豐富的資深學姐帶領之下，護理界新手別擔心！ 2. 保證「固定星期日休」，其他天數排休，自由平衡工作與生活！🎉 3. 沒有on call班，讓你晚上高枕無憂，告別不規律生活！ 4. 享勞健保，呵護你的健康，放心衝刺職場！ 5. 定期員工聚餐，讓你不僅結交夥伴，更變成家人！🍴 🎯 如果你熱愛照顧病患，渴望在專業領域持續成長，歡迎加入這個充滿成就感的職場！一起讓我們的每一天都充滿溫暖與微笑！🌈

【職務說明】 1.分校營運團隊訓練與管理 2.制定並完善分校日常營運相關管理制度及標準化作業流程 3.協助分校擬定即達成年度營運計畫及並進行分校日常營運追蹤、指導、監督與改善。 4.協助分校擬定新生招生策略與舊生留班政策，並進行後續追蹤、指導、監督與改善。 5.分校師資教學目標與計劃擬定及後續考核，並監督與管控分校師資貢獻率。 6.分校營運人才的儲備及訓練 7.收集市場資訊、行業發展趨勢等資料 【個人特質】 1. 親切，喜歡與人互動， 善於溝通。 2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。 3. 對教育有熱忱。 4.積極、效率、活力、肯學、隨機應變的能力，瞭解教學並善於溝通。 工作內容： 1.依據總部之發展策略，執行從事營運工作 2.負責執行招生活動及成果 3.負責教學活動規劃與執行訂定教學目標、課程範圍、授課內容 4.教學培訓管理工作 5.五年以上補習班管理經驗 邀請您加入我們的陣容，共同詮釋「教育是終身事業」的真諦！

我們是專注於身體按摩、指壓油壓等身心放鬆服務的美容養生會館，主要服務對象為重視紓壓，並提供良好的舒壓休憩環境 工作內容： 1. 負責館內公共區域與工作區（櫃台、走道、休息區、諮詢空間）的日常清潔與維護，確保環境整潔舒適。 2. 定期清潔按摩房、更衣室及衛浴空間，包括床單更換、毛巾與備品整理、設備表面消毒及地面清潔。 3. 回收並清洗客戶使用後的杯盤器具，確保用具與茶水服務相關區域符合衛生標準。 4. 依照營運需求進行垃圾分類與清運、耗材（衛生紙、毛巾、備品等）補充與整理，維持工作動線順暢。 5. 配合館內營運時間，執行開店與打烊前後的環境檢查與整頓作業，確保隔日營運順利。 6. 協助簡易設備與環境異常通報，並配合同事進行基本整理與安全維護。 7. 依主管指示支援其他與環境整潔、物品歸位相關之臨時性工作。 歡迎對環境維護與整潔工作有熱忱的您加入我們，一同為重視紓壓與養生的客戶提供安心舒適的空間。 我們聯絡電話 02-25621679 0908-962-320

- 有高度工作專業及熱誠 - 能自我管理 - 具備在無明確規則的環境中仍能持續成長的能力 - 渴望學習 - 具備幽默感 可培訓成為直播主

💪 肯學就行！無經驗可！技術從零教起，不藏私！ 💰 起薪35,000～45,000元，學得快＝升得快＝薪水漲更快！ ———————————— ｜工作內容｜ 我們正在招募對技術有熱情的夥伴： 配管學徒／半技工職缺同步招募中 無經驗沒關係，只要你肯學，我們願意一步一步帶你上手 能接受外派者加分（不是強制，但是機會） 📌 想要累積一技之長、走穩技術路的你，這裡絕對是好起點！ ———————————— 🎁 ｜員工福利｜通通不馬虎！ 🎉 三節獎金（端午／中秋／過年） 🍱 每日供餐，吃飽再出力 🧳 員工旅遊放鬆一下 💰 年終獎金＋工作獎金 🥳 尾牙 or 春酒活動熱鬧又溫馨 🍲 員工聚餐，團隊感情滿點！

處理總務行政庶務，綜合辦理機構內之設備維護包含水電技能以及辦公用品修護，資源的維護管理，作好各項後勤支援。 1.提供人員電信郵務之服務，人員交通(含長輩接送服務)、文具伙食供應 2.貨品進銷存管理 3.廠商費用請領核銷作業 4.文件收發與檔案管理，行政事務處理,報表彙整與管理 5.庶務性事項 6.職業衛生安全事務(含公安及消防) 7.櫃台總機、參訪接待引導 8.其他主管交辦事項 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.激勵獎金 3.三節獎金 4.年度尾牙/春酒活動 5.不定時聚餐 6.年度員工健檢 7.調薪3％ 8.績效獎金：依住民人數達標給予獎金。 9.其他獎金(證照獎金、介紹獎金、接待獎金等) ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.退休金提繳 4.團體保險 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 (輪班人員採輪休制) 2.特休(年假) 3.陪產假、生理假等 ◆ 補助福利 1.結婚補助 2.生育補助 3.喪葬補助